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      1. 職場講述:上司是個工作狂

        時間:2022-11-11 13:17:07 綜合指導 我要投稿
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        職場講述:上司是個工作狂

          李偉是我們銷售部最年輕的大區經理,我的頂頭上司,也是公司上下有名的工作狂!

          剛到他手下,他就叫我跟他一起出差。下午一點,我們坐上了去濟南的長途汽車。整整7個小時的路程,他幾乎都在看產品資料、合同。夜色降臨時,他讓我幫他給這次需要拜訪的客戶打電話,約一下時間。他自己拿著另一個本子忙了起來。車廂里除了VCD播放影片的聲音就是我們倆此起彼伏的電話交談聲。車到濟南時,我的嗓子都有些沙啞了。李偉帶著

          我找到了一家飯館,要了兩碗面。我剛剛吃了兩口,他就已經放下了碗筷。

          “一會買車票去臨沂!彼纯次艺f:“濟南的客戶出差了,我們先去別的地方,最后再回來拜訪他!薄斑B夜趕去?”我有些疑惑地問,放下碗活動下酸痛的身體,心里很不情愿。他什么也沒說,付了賬拿了行李就走。

          車子到臨沂的時候已經將近凌晨一點了。找了個小旅館住下來,我馬上進入了夢鄉。第二天早上6點左右我就被李偉叫了起來,他說這個客戶在臨沂市郊,坐車得一個多小時,我們吃完早點坐車過去正好他們上班。我迷迷糊糊爬起來,跟著李偉出了房間。

          接下來的幾天里,我算是真正地領教了李偉的厲害!肮ぷ骺瘛泵刻觳还茉谲嚿线是房間里都是打電話、看合同。去拜訪客戶選擇的都是連夜坐車,他說這樣能節省時間提高效率,我算了算從出來開始,每天我們幾乎只有6個小時不到的睡眠時間。我自己都懷疑我怎么能吃得消這樣強度的工作。

          半個月后,總算辦完了業務回到了公司。按照公司規定,出差15天以上有兩天的假期,我早就安排好了這兩天的時間用來補覺。就在我在辦公桌前昏昏欲睡的時候,李偉卻過來告訴我,準備一下下午出發去河北。我跟人力資源部提出換個經理,我受不了這種工作方式。從河北回來之后,人力資源部果然給我調換了工作。但是并不是再做誰的助理,而是成為了正式的業務人員。無奈我只得接受任務開始了新的工作。3個月后,我接到了一張百萬金額的設備訂單。而我使用的,正是李偉以前的方法。為此,銷售部特意給我召開了慶功宴會。宴會上,老總問我有什么要求,我看了一眼李偉,然后說:“我想申請重新回去當李經理的助手!

          我的心得:遇到“工作狂”老板,你就自認倒霉吧,辭職不是明智之舉。當一個好助手,原則就是上司沒喊累時,你千萬別喊累,你得跟上他的腳步。員工一定要保持平常心。上司能做到的,你也能做到,那你離成功就不遠了。



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