領導？老師？面試時如何稱呼面試官？

領導？老師？面試時如何稱呼面試官？

　　面試處處皆是“坑”，別看只是一個小小的稱呼問題，如果表述不恰當的話，很可能會讓你“一敗涂地”。于是，面試前不少人開始糾結，領導？老師？面試時如何稱呼面試官？哪一種成為更恰當呢?快隨小編來看看吧！

　　到什么山唱什么歌，面試官稱謂的問題，同樣也得“特事特辦”。根據應聘單位性質不同，綜合考量之后，再做決定。像是國企、事業單位，叫個領導一點也不過分;像是教育機構、報社之類的，喊老師比較恰當;而像是私企的話，一般對稱謂不慎注重，用敬語簡稱“您”就好。

　　領導適用于面試官年齡比較大的

　　通常面試官是由1~3人組成的。這其中有人事部的專員，有應聘崗位的部門主管，稍微高級一點的可能還會有公司副總。面試官的座次，一般都是“重量級”人物坐中間(當然這不是絕對的)，如果覺得面試官年齡比較大，而且看上去很沉穩的話，可以叫一下領導。

　　老師教育機構、報社、電視臺之類使用廣泛

　　對于上述這幾家單位來說，叫老師，兼職太普遍了。一來，老師本身就是他們的職業;二來，達者為師，稱呼一下也不會掉塊肉。這樣的單位，都比較喜歡用老帶新的手法，以便讓新人能盡快適應，所以，用此稱謂，反倒適宜。

　　您私企/不知道面試官職位

　　不知者無罪，在面試時如果你不知道面試官具體職位，也不知道該如何稱呼的話，不妨直接用敬語“您”來概括。對于私企來說，因為氛圍比較輕松，彼此都在一個層面上，有時候過于客氣的稱呼，反倒會讓人不適應。所以，只要禮貌到位，其余叫啥都不重要。

　　面試官面試時一般會問的問題

　　面試是人資專家的一個最基礎的工作，也是求職者必然要經過的一場考試。第一印象往往會影響招聘主管的決策，也會影響求職者對公司的信心。因為對人資方面有興趣，我以為在初次面試時，有很多細節，不論是招聘主管，還是求職者，都應該要注意。作為招聘方，面試場所的布置、衛生程度、面試時間安排、面試觀察記錄、讓下一個求職者獨坐等待多長時間、問什么問題可以達到目的、第一個問題問什么、一見面的第一句話應該怎么說、一個人面試多長時間、錄用一個人對什么問題最猶豫、錄用一個人的最關鍵的三個指標是什么、如果要看面相看什么地方、如果要看穿著看什么，等等。作為求職者，面試當天該穿什么顏色的衣服、穿什么鞋子、頭發怎么收拾、指甲是否需要修剪、面部表情該如何醞釀、進入面試場所坐姿應該是什么樣、手該放在哪里、遇到兩難問題該如何應對，等等。一句話，初次面試時，如果讓自己顯得更職業，必須要做好準備。我總結了如下的一些問題，招聘時可能要問到的。我以為問這些問題，可以顯出招聘主管比較職業，同時也可以初步了解求職者。

　　1，從小到大，到今天為止，有很多人對你都有一定的影響，誰對你的影響最大?為什么?

　　2，如果讓你選擇你最崇敬的歷史人物，你會選擇誰?為什么?從什么時候你開始崇敬這位歷史人物的?

　　3，如果讓你選擇一本書陪伴你的一生，你會選擇哪一本?為什么?

　　4，中學和大學期間，你分別最喜歡哪一個門課程?

　　5，在你的人生經歷中，到如今，你最難忘的一件事情是什么?

　　6，你的同學如何評價你?

　　7，你的老師如何評價你?

　　8，你如何評價你自己?

　　9，能介紹一位或兩位和你關系最好的朋友嗎?這種關系是如何形成的?

　　10，你離開原來公司的真正原因是什么?

　　11，你為什么要到我們公司來工作?

　　12，你喜歡什么樣的上司?

　　13，如果我們錄用你，有時需要你做一些倒茶、拖地的雜物，你有什么想法?

　　14，如果另外一家公司同時也錄用你，而且薪水比我們這里每月高200元，你將如何選擇?

　　15，假如我們和客戶一起吃飯，客戶想和你一起碰杯喝白酒，白酒倒的略微有些多，你有些為難情緒，你會怎么辦?

　　16，在你的人生經歷中，你曾經做過的一件讓自己感到最自豪的事情，是什么?

　　17，人無完人，你的缺點是什么?

　　18，來面試的有十多位候選人，如果我們只錄用一位，你如何證明你是最合適的?

　　19，請說一個你和別人打交道比較成功的實例?

　　20，如果我們能給你任何你想要的工作，你會選擇什么?

　　21，如果我們不限定固定職位，你認為自己最適合做什么?

　　22，若你到我們公司以后，你如何看待你本人的地位?(此問題適合年齡在30歲以上的求職者)

　　23，你希望在本公司工作多久?

　　24，你希望的月薪是多少?如果我們的月薪達不到你的要求，怎么辦?

　　25，你認為做好這份工作最重要的是什么?

　　26，你現在最感興趣的是什么?

　　27，你希望什么樣的工作氛圍?

　　28，如果你現在突然中大獎，中了500萬，你有什么打算?

　　29，能否介紹一下你的家庭和成長歷程?(你的父母、兄弟姐妹、出生地、學校，等等)

　　30，你的奮斗目標是什么?

　　31，如果我們公司時常加班，而且還沒有加班費，你怎么看待?

　　32，如果你被錄用以后，在工作中，你的上司讓你做一些偷稅漏稅的事情，或者一些暗箱操作的事情，你該怎么辦?

　　33，你理想的公司是個什么樣子?請你描述一下。

　　34，你如何看待一個人的工作能力?

　　35，你有什么要問我們的嗎?

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