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      2. 暑期充電職位

        時間:2024-07-17 11:44:32 充電培訓 我要投稿
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        暑期充電熱門職位

        暑期充電專盯熱點職業(yè)

        暑期充電熱門職位


        1 人力資源


        員工我最大


        現(xiàn)在沒有人懷疑HR在企業(yè)中的地位。《天下無賊》中葛優(yōu)的那句“21世紀缺的是什么?人才牎幣丫成為經(jīng)典。老板永遠是最精明的,他們早就琢磨明白了企業(yè)的競爭最終在人才的爭奪上,于是帶著對幫他打理人才事務的HR也都垂青有加,低眉順眼。人力資源這個工作專業(yè)性強,職業(yè)上升通道暢通,各行各業(yè)都需要,再加上老板的重視和員工的尊敬,已經(jīng)越來越成為“體面”和“穩(wěn)定”的代名詞。因職位重要,人事主管得到提職和加薪的幾率很高。據(jù)統(tǒng)計,3年從業(yè)者的平均月薪在3500元左右,5年從業(yè)者平均月薪達到5200元。

         

        充電攻略:人力資源專業(yè)性強,入行和提升都需要系統(tǒng)的專業(yè)知識,并且國家對此實行“就業(yè)”既懂政策又熟業(yè)務的持證人才備受企業(yè)青睞。目前市場上最權威的人力證書是勞動和社會保障部頒發(fā)的人力資源管理師/助師,該項目全國統(tǒng)考,每年5月、11月各有一次考試機會。尚德機構關于該專業(yè)的培訓,體系完善,口碑良好,已經(jīng)連續(xù)3年蟬聯(lián)培訓冠軍。市場占有率20%,每5人中有1人是接受尚德系統(tǒng)培訓的。 

        2 行政管理


        企業(yè)有當家


        他們是公司的“大內主管”“方面之員”。給公司業(yè)務正常運作提供最堅定的支持和最有力的保障。小到辦公用品的供給,大到商務活動的安排,正因為他們的存在,才使一切井然有序有條不紊。行政和秘書從來都是公司中最討人喜歡的人,因為你需要幫助時,他們總是那么無微不至體貼入微。


        英國倫敦工商會考試局(LCCIEB)與勞動和社會保障部合作,推出“LCCI企業(yè)行政管理”職業(yè)資格認證。證書國際通行、全球90多個國家認可,全程中文授課與中文考試。因為采用的考核標準與外資企業(yè)的用人思路同出一脈,其歷史與傳統(tǒng)也深為外籍人士所熟知,所以該認證深受在華外企認可。據(jù)了解,很多行政總監(jiān)或經(jīng)理、總裁助理等中高級管理人員及準備在外企發(fā)展的白領精英都樂衷參加這樣的國際認證。


        充電攻略:行政和秘書的系統(tǒng)培訓分為兩種。針對本土企業(yè),聲望一直不錯的是勞動和社會保障部的高級秘書證書;針對外資企業(yè),英國頒發(fā)的LCCI行政管理與勞動和社會保障部的涉外秘書則更勝一籌。尚德機構對以上3個證書和課程均有涉獵,而且通過率和學員滿意度一直遙遙領先于業(yè)界同行。

        3 物流師


        落后意味機遇


        物流管理工作主要是控制倉儲、運輸和信息。制造業(yè)的迅速發(fā)展使中國的物流業(yè)顯得越來越薄弱,同時也暗示著巨大的發(fā)展空間。在歐美,從事物流業(yè)是令人羨慕的高薪工作,不久中國也會如此。


        充電攻略:成為物流專才主要有兩個途徑:一是高校培養(yǎng),一是職業(yè)認證。目前的高校培養(yǎng)已經(jīng)遠遠滿足不了物流的快速發(fā)展而帶來的巨大缺口,勞動和社會保障部于去年開始啟動了物流的職業(yè)認證,分為兩個級別:物流師和助理物流師。


        尚德機構的物流職業(yè)培訓開始已經(jīng)有兩年的時間,市場排名前3,已經(jīng)成功培養(yǎng)出千余名物流專才。助理物流師的培訓目標為物流企業(yè)的基礎管理者,物流師為中高管理層。 

        4 營銷師


        掌控局勢 風光無限


        企業(yè)中,營銷人員掌控局勢,手握資源,對業(yè)績增長貢獻功不可沒。其職業(yè)發(fā)展空間遠大于其他同事。據(jù)悉,八成以上的公司高層有過營銷或業(yè)務的從業(yè)經(jīng)驗。在一些國際知名企業(yè)中,在職營銷人員地位甚至高過管理層。


        營銷師的職位風光無限,但都要求有扎實的市場營銷系統(tǒng)理論做支撐。在這樣的背景下,他們不僅是優(yōu)秀的執(zhí)行者,更是卓越的戰(zhàn)略制定者。


        充電攻略:營銷工作更多的是要求實戰(zhàn)經(jīng)驗,但實戰(zhàn)之余,能夠系統(tǒng)地學習和思考對建功立業(yè)的幫助會更大。目前市場上最系統(tǒng)的進修課程是勞動和社會保障部的營銷師和高級營銷師。尚德機構的營銷師國家職業(yè)資格培訓,師承現(xiàn)代營銷之父——菲利普·科特勒。知識全面,理論實用,同時輔以一貫的專業(yè)教學與服務,學員得到真正的市場遠見與市場思維的同時還能擁有國家專業(yè)能力的最權威證明。 

        5 物業(yè)管理


        缺口巨大 虛席以待


        物業(yè)管理在中國發(fā)展迅速且前景廣闊。為促進行業(yè)健康發(fā)展,2003年6月8日,國務院頒布了《物業(yè)管理條例》熎渲械冢常程趺魅飯娑ㄎ鏌倒芾澩右等嗽斃氤種ど細凇N鏌倒芾碇耙底矢裰な櫸治3級:物業(yè)管理員、助理物業(yè)管理師和物業(yè)管理師。


        據(jù)統(tǒng)計,目前北京市物業(yè)管理所需專門人才達到15萬人,但截止到2004年,物業(yè)管理持證人員只有不足兩萬人。持證人員在人才市場供不應求。其中,物業(yè)管理員的基本薪資約為2000元/月,而管理師的基本薪資更是高達6000元/月。


        充電攻略:尚德機構與中國人民大學物業(yè)管理協(xié)會強強聯(lián)手,合作開辦物業(yè)管理國家職業(yè)資格認證培訓,物業(yè)學員培訓總量超過3700人,分布在京城700多家物業(yè)公司。較低的進入門檻,良好的發(fā)展前景,物業(yè)管理行業(yè)虛席以待。
         

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            現(xiàn)在沒有人懷疑HR在企業(yè)中的地位。《天下無賊》中葛優(yōu)的那句“21世紀缺的是什么?人才牎幣丫成為經(jīng)典。老板永遠是最精明的,他們早就琢磨明白了企業(yè)的競爭最終在人才的爭奪上,于是帶著對幫他打理人才事務的HR也都垂青有加,低眉順眼。人力資源這個工作專業(yè)性強,職業(yè)上升通道暢通,各行各業(yè)都需要,再加上老板的重視和員工的尊敬,已經(jīng)越來越成為“體面”和“穩(wěn)定”的代名詞。因職位重要,人事主管得到提職和加薪的幾率很高。據(jù)統(tǒng)計,3年從業(yè)者的平均月薪在3500元左右,5年從業(yè)者平均月薪達到5200元。

             

            充電攻略:人力資源專業(yè)性強,入行和提升都需要系統(tǒng)的專業(yè)知識,并且國家對此實行“就業(yè)”既懂政策又熟業(yè)務的持證人才備受企業(yè)青睞。目前市場上最權威的人力證書是勞動和社會保障部頒發(fā)的人力資源管理師/助師,該項目全國統(tǒng)考,每年5月、11月各有一次考試機會。尚德機構關于該專業(yè)的培訓,體系完善,口碑良好,已經(jīng)連續(xù)3年蟬聯(lián)培訓冠軍。市場占有率20%,每5人中有1人是接受尚德系統(tǒng)培訓的。 

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            企業(yè)有當家


            他們是公司的“大內主管”“方面之員”。給公司業(yè)務正常運作提供最堅定的支持和最有力的保障。小到辦公用品的供給,大到商務活動的安排,正因為他們的存在,才使一切井然有序有條不紊。行政和秘書從來都是公司中最討人喜歡的人,因為你需要幫助時,他們總是那么無微不至體貼入微。


            英國倫敦工商會考試局(LCCIEB)與勞動和社會保障部合作,推出“LCCI企業(yè)行政管理”職業(yè)資格認證。證書國際通行、全球90多個國家認可,全程中文授課與中文考試。因為采用的考核標準與外資企業(yè)的用人思路同出一脈,其歷史與傳統(tǒng)也深為外籍人士所熟知,所以該認證深受在華外企認可。據(jù)了解,很多行政總監(jiān)或經(jīng)理、總裁助理等中高級管理人員及準備在外企發(fā)展的白領精英都樂衷參加這樣的國際認證。


            充電攻略:行政和秘書的系統(tǒng)培訓分為兩種。針對本土企業(yè),聲望一直不錯的是勞動和社會保障部的高級秘書證書;針對外資企業(yè),英國頒發(fā)的LCCI行政管理與勞動和社會保障部的涉外秘書則更勝一籌。尚德機構對以上3個證書和課程均有涉獵,而且通過率和學員滿意度一直遙遙領先于業(yè)界同行。

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            充電攻略:成為物流專才主要有兩個途徑:一是高校培養(yǎng),一是職業(yè)認證。目前的高校培養(yǎng)已經(jīng)遠遠滿足不了物流的快速發(fā)展而帶來的巨大缺口,勞動和社會保障部于去年開始啟動了物流的職業(yè)認證,分為兩個級別:物流師和助理物流師。


            尚德機構的物流職業(yè)培訓開始已經(jīng)有兩年的時間,市場排名前3,已經(jīng)成功培養(yǎng)出千余名物流專才。助理物流師的培訓目標為物流企業(yè)的基礎管理者,物流師為中高管理層。 

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            掌控局勢 風光無限


            企業(yè)中,營銷人員掌控局勢,手握資源,對業(yè)績增長貢獻功不可沒。其職業(yè)發(fā)展空間遠大于其他同事。據(jù)悉,八成以上的公司高層有過營銷或業(yè)務的從業(yè)經(jīng)驗。在一些國際知名企業(yè)中,在職營銷人員地位甚至高過管理層。


            營銷師的職位風光無限,但都要求有扎實的市場營銷系統(tǒng)理論做支撐。在這樣的背景下,他們不僅是優(yōu)秀的執(zhí)行者,更是卓越的戰(zhàn)略制定者。


            充電攻略:營銷工作更多的是要求實戰(zhàn)經(jīng)驗,但實戰(zhàn)之余,能夠系統(tǒng)地學習和思考對建功立業(yè)的幫助會更大。目前市場上最系統(tǒng)的進修課程是勞動和社會保障部的營銷師和高級營銷師。尚德機構的營銷師國家職業(yè)資格培訓,師承現(xiàn)代營銷之父——菲利普·科特勒。知識全面,理論實用,同時輔以一貫的專業(yè)教學與服務,學員得到真正的市場遠見與市場思維的同時還能擁有國家專業(yè)能力的最權威證明。 

            5 物業(yè)管理


            缺口巨大 虛席以待


            物業(yè)管理在中國發(fā)展迅速且前景廣闊。為促進行業(yè)健康發(fā)展,2003年6月8日,國務院頒布了《物業(yè)管理條例》熎渲械冢常程趺魅飯娑ㄎ鏌倒芾澩右等嗽斃氤種ど細凇N鏌倒芾碇耙底矢裰な櫸治3級:物業(yè)管理員、助理物業(yè)管理師和物業(yè)管理師。


            據(jù)統(tǒng)計,目前北京市物業(yè)管理所需專門人才達到15萬人,但截止到2004年,物業(yè)管理持證人員只有不足兩萬人。持證人員在人才市場供不應求。其中,物業(yè)管理員的基本薪資約為2000元/月,而管理師的基本薪資更是高達6000元/月。


            充電攻略:尚德機構與中國人民大學物業(yè)管理協(xié)會強強聯(lián)手,合作開辦物業(yè)管理國家職業(yè)資格認證培訓,物業(yè)學員培訓總量超過3700人,分布在京城700多家物業(yè)公司。較低的進入門檻,良好的發(fā)展前景,物業(yè)管理行業(yè)虛席以待。
             

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