- 相關推薦
“學歷+技能”緩解就業難
“學歷+技能”緩解就業難
本科生辦假專科文憑找工作
幾天前,深圳大學哲學系四年級學生黃麗(化名)因為兩個月來找工作接連碰壁,竟然通過網絡購買了一份造假的某職業技術學院旅游英語專業大專文憑及全國導游資格證。然而,多家大型旅游企業愿意為手持假文憑和假證的她提供實習或者試用的職位。目前,黃麗已決定利用大四一年的時間,回爐重讀職業培訓課程。
專家分析:有一技之長受青睞
“這幾年來,冷門專業的本科生‘假冒’專科生,甚至中職生的情況并不罕見。目前最受用人單位歡迎的是大學畢業2~3年,既有學歷,又有一定工作經驗的技能型人才。”廣州南粵人力集團董事總裁魏福樹認為,面對就業難的問題,首先應該教育學生誠實守信,正確自我評價和定位。“學歷造假應該嚴懲,但從另一個方面來說,技能型人才培養應該受到更多重視。”
“與一味追求成為‘白領’的普通高校畢業生相比,時下各職技學校培養的技能型人才就業前景更看好。”廣東省職業技術教育學會常務副秘書長謝佳英分析,很多用人單位看中的是職業技術學校學生嫻熟的職業技能。謝佳英認為,即將邁出校門的學生如果沒有任何從業經驗,往往無法適應技能型崗位需求。因此,短期內找不到工作的本科生有計劃地“回爐”,學習一技之長值得鼓勵。
【“學歷+技能”緩解就業難】相關文章:
學歷低并不意味著就業難02-18
就業難先見習12-01
高學歷人才的就業誤區02-24
低學歷者較高學歷者更易就業02-22
就業難與自我意識02-18
就業難帶動“整形”熱02-16
解決用工難和就業難的工作總結02-26
高學歷怎樣走向高技能03-02
物流:低學歷人才的就業之門11-08
大學生就業難問題究竟難在哪?11-18