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      1. 面試時(shí)的飲水之道

        時(shí)間:2020-07-20 08:13:19 如何面試 我要投稿

        面試時(shí)的飲水之道

        面試時(shí)的飲水之道

        面試時(shí)的飲水之道

          托福新題

          面試開(kāi)始前被問(wèn)及喝點(diǎn)什么時(shí)

          A.看公司有什么,挑一個(gè)自己喜歡的

          B.什么都不要

          C.要茶水

          D.要茶水,但根本不喝

          面試的水,該動(dòng)嗎

          一般在面試時(shí),別人會(huì)給你用塑料杯或紙杯倒一杯水。這些杯子比較輕,而且給你倒的水也不會(huì)太多,加上你面試時(shí)往往會(huì)比較緊張,不小心碰倒杯子的情況難免發(fā)生。你的水杯放的位置不好,就很容易把水弄灑。一旦灑了水,心里一慌,不是語(yǔ)無(wú)倫次就是手忙腳亂,很長(zhǎng)一段時(shí)間都調(diào)整不過(guò)來(lái)。雖然對(duì)方通常會(huì)表現(xiàn)得很大度,但也會(huì)留下你慌慌張張、局促不安的印象,所以要非常小心。杯子放得遠(yuǎn)一點(diǎn),水喝不喝都沒(méi)有關(guān)系。有些人臨走了,看到滿滿一杯水沒(méi)動(dòng),覺(jué)得不好意思,就咕咚咕咚喝上幾大口,這也沒(méi)有必要。

          可歌可泣論飲水

          喝水忌諱出聲,這是國(guó)際禮儀常識(shí)。由于東西文化的差異,國(guó)人對(duì)這個(gè)問(wèn)題一直沒(méi)有太重視。有些人遇到口渴的時(shí)候,端起杯子就咕咚咕咚地一通狂飲,全不在意周?chē)说难酃。其?shí),吃喝東西出聲都是極失禮的舉動(dòng),也是對(duì)他人的不尊重,特別是在正式場(chǎng)合,往往會(huì)引起反感。因此不妨從現(xiàn)在起就練習(xí)“默默無(wú)聞”地吃飯、喝水,別臨近面試才抱佛腳,一緊張?jiān)萎吢,弄巧成拙?/p>

          “隨便”的要求很難滿足

          如果招聘人員問(wèn)你喝什么或要你提出選擇時(shí),一定要明確地回答,這樣會(huì)顯得有主見(jiàn)。最忌諱的說(shuō)法是:“隨便,您決定吧。”更有甚者還自作聰明,認(rèn)為這樣回答十分有禮貌。這樣說(shuō)不外乎三個(gè)原因,一是中國(guó)人的語(yǔ)言習(xí)慣,“隨便”作為一種口頭語(yǔ)經(jīng)常被有意無(wú)意地帶出來(lái);二是出于你的好心,希望就著人家的方便,來(lái)點(diǎn)什么都行,要讓對(duì)方弄起來(lái)不麻煩;三是受父輩的影響,覺(jué)得到別人那里喝什么、吃什么是別人給予的東西,不應(yīng)該大言不慚?蛷闹鞅懵,也不好意思向主人提要求。殊不知,“隨便”是一種非常不好的回答方法,有些企業(yè),一聽(tīng)到這兩個(gè)字就要皺眉頭。

          航天信息股份有限公司人力資源部副經(jīng)理陳曉敏女士點(diǎn)評(píng)

          我們?cè)诿嬖嚬ぷ髦邪l(fā)現(xiàn),應(yīng)聘者在面試過(guò)程中不小心把水碰灑的情況時(shí)有發(fā)生,這種情況,是我們觀察應(yīng)聘人應(yīng)變能力的一個(gè)機(jī)會(huì)。不過(guò)從面試實(shí)踐中來(lái)看,絕大多數(shù)應(yīng)聘人根本無(wú)法迅速化解慌張與尷尬,給人留下做事情毛躁、辦事不牢的印象。即便我們能諒解應(yīng)聘者的緊張心理,要真碰上這種意外,或多或少還是會(huì)有些不滿,對(duì)他(她)的'印象分已經(jīng)大打折扣了。

          喝水出聲也是一種不太禮貌的行為,這些細(xì)節(jié)可以從一個(gè)側(cè)面反映出一個(gè)人的個(gè)人修養(yǎng),尤其是應(yīng)聘市場(chǎng)類(lèi)、綜合管理類(lèi)等與人交往較多的崗位時(shí),喝水應(yīng)盡量“斯文”一些—即使你當(dāng)時(shí)焦渴難忍。

          另外,我們?cè)谡衅笗r(shí),非常不愿意被征求意見(jiàn)的一方說(shuō)“隨便,您決定吧”一類(lèi)的話。一方面,這使我們不知道如何是好,我們?cè)撊绾螡M足你“隨便”的要求呢?另一方面,我們也不太喜歡這種缺乏主見(jiàn)的應(yīng)聘者,這種人在將來(lái)的合作中會(huì)浪費(fèi)大家的時(shí)間,降低工作效率。

         

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