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面試心態(tài)很重要
就在聯(lián)想集團(tuán)的面試完畢后，中午聽同學(xué)介紹說創(chuàng)維在北京交通大學(xué)有一場宣講會(huì)，我就叫了同學(xué)一塊兒去。我完全是抱著試試看的心理，宣講會(huì)也沒有好好聽，隨便投了一份簡歷。沒想到我的簡歷被選上了，而我同學(xué)卻落選。
我參加面試，由兩個(gè)工作人員來考核四個(gè)應(yīng)聘人員。自我介紹我做得挺好，不但介紹了自己的基本信息和要應(yīng)聘的職位，還亮出了我參加過的社團(tuán)活動(dòng)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷，通過一些具體事例來展現(xiàn)自己的能力，并且把能力和所應(yīng)聘的職位要求匹配起來。我發(fā)現(xiàn)，當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)招聘的副總經(jīng)理對(duì)我挺有興趣的，不停地對(duì)我提問。
他問我對(duì)工作地點(diǎn)有什么要求，我沒有正面回答他。我通過職位的要求來做答。我說，不同的工作地點(diǎn)對(duì)一個(gè)人的能力考察是不同的，就像大城市考察的可能是你的競爭意識(shí)，因?yàn)榧译娦袠I(yè)的競爭很激烈，市場的飽和度很大，關(guān)鍵看你如何發(fā)掘新的需求；但在中小城市，就要考驗(yàn)?zāi)愕氖袌霾邉澞芰推放菩麄髂芰Γ寷]有電視的人在打算買電視的時(shí)候，第一反應(yīng)就是想到創(chuàng)維牌電視；根據(jù)創(chuàng)維集團(tuán)現(xiàn)在努力擴(kuò)大海外市場的狀況，我還應(yīng)景地說了如果去海外工作，它面臨的挑戰(zhàn)又不一樣，它可能要同時(shí)考察上述多種能力。我還說，作為一個(gè)新人，如果以工作地點(diǎn)來作為衡量工作好壞的主要標(biāo)準(zhǔn)，那是很幼稚而且很不理智的，我們需要看今后的發(fā)展，年輕人嘛，不管在哪個(gè)天地，只要能得到鍛煉就很好。我覺得自己的回答很巧妙，不顯得虛浮，能表現(xiàn)出自己對(duì)這個(gè)問題有過深的思考。
果然，我通過了這次面試。接下來是筆試，考察我們的基本能力和心理素質(zhì)。這個(gè)在網(wǎng)上能找到很多參考資料和建議。
筆試也順利通過了。就在我決定要簽創(chuàng)維后，突然有種失落感——就像那種從單身到結(jié)婚狀態(tài)轉(zhuǎn)變的悵然所失。
面試最重要的還是自己準(zhǔn)備：一般面試都分為自我介紹、回答問題和應(yīng)聘人提問這三個(gè)環(huán)節(jié)。首先自我介紹要做好，其次對(duì)申請的職位要很了解，第三不要試圖揣測HR的心理，要研究自己應(yīng)聘的職位。
求職過程中，心態(tài)很重要。夢寐以求的企業(yè)對(duì)自己的簡歷一點(diǎn)回音都沒有，也許是發(fā)了無數(shù)份簡歷都沒有下文，作為一名大學(xué)生，難免想有一番大作為，但是當(dāng)自己的豪情被人漠視時(shí)，也許會(huì)無力承受打擊。這個(gè)時(shí)候就需要保持良好的心態(tài)，懂得自己平衡心理。還有勇氣很重要，要敢于拉下面子，經(jīng)過求職，我感覺自己勇敢了很多，成熟了很多。
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