- 非自愿離職證明 推薦度:
- 非自愿離職證明 推薦度:
- 相關推薦
非自愿離職證明范本通用
在生活、工作和學習中,大家都寫過證明,肯定對各類證明都很熟悉吧,根據用途的不同,證明的種類也不盡相同。擬證明需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的非自愿離職證明范本通用,希望能夠幫助到大家。
非自愿離職證明范本通用1
_____先生/女士/____,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。
特此證明!
公司名稱(公章):________
____年____月____日
非自愿離職證明范本通用2
本人____,____年____月____日加入本公司,任職于____。于____年____月____日從公司離職。現因(原因)提出離職,需要公司____一份離職證明。特向公司提出申請,____一份解除(終止)勞動關系合同書,證明本人已與公司不存在任何勞動關系。
申請人:____
部門主管:____
____年____月____日
非自愿離職證明范本通用3
茲證明______先生/女士原系我司超市營業員崗位,在職時間為____年__月__日至____年__月__日,F已辦理所有離職手續。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
非自愿離職證明范本通用4
茲證明____自____年____月____日入職我公司擔任____部門____崗位,至____年____月____日因____原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“____”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期: ____年__月__日
非自愿離職證明范本通用5
茲證明________先生/女士(____:_____)于____年___月___日入職,擔任我公司行政部經理職務,勞動合同期限為___年。至____年___月___日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。
因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。
公司名稱(公章):________
____年____月____日
非自愿離職證明范本通用6
_______自_______年_______月_______日入職我公司擔任_______部門_______崗位。至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“_______”稱號(榮譽),經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
______________公司(蓋章)
____年____月____日
非自愿離職證明范本通用7
茲證明______先生/女士/____原系我司市場開發部職員,在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日,F已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
非自愿離職證明范本通用8
茲有原我公司員工(____:)自____年____月____日至____年____月____日在我司工作,最后的工作崗位為____,職務為____。
因____原因,我司與其簽訂的勞動合同,于____年____月____日解除/終止。公司將不再對該員工承擔基于原勞動合同所產生的.所有義務。
特此證明。
本證明書涂改無效。
深圳市____科技發展有限公司
20____年____月____日
【非自愿離職證明】相關文章:
非自愿離職證明04-13
非自愿離職證明范本(通用16篇)07-20
員工非自愿離職證明范本(精選5篇)07-07
自愿離職證明12-31
非自愿離職證明書模板(通用16篇)12-14
員工自愿離職證明01-29
員工自愿離職證明04-29
自愿離職證明15篇12-31
自愿離職證明模板(通用5篇)07-28
員工自愿離職證明(通用12篇)08-04