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      1. 員工離職證明

        時間:2023-07-13 12:58:48 離職證明 我要投稿

        員工離職證明(必備)

          在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家都嘗試過寫證明吧,證明是指由組織或個人出具的證明有關人員或事件的真實情況的書面材料。我們該怎么擬定證明呢?下面是小編精心整理的員工離職證明,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        員工離職證明(必備)

        員工離職證明1

        監(jiān)督管理局:

          我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關系。

          特此證明!

          __________公司(加蓋公章)

          _________年_____月______日

        員工離職證明2

          某某先生/女士/小姐自200x年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          2xx-x年xx月xx日

        員工離職證明3

          茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發(fā)部___職員,在職時間為____年01月01日至____年07月31日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          ____年03月06日

        員工離職證明4

          茲證明_______先生女士小姐原系我公司市場開發(fā)部職員,在職時間為20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年3月 5日

        員工離職證明5

          XX先生自xx年 月2日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至xx年 0月3日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          日期:20xx年0月9日

        員工離職證明6

          xx,性別,身份證號碼:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。

          經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。員工離職證明范本。

          因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          xx部經(jīng)理(簽名)xx

          xx公司蓋章xx

          xx年xx月xx日

        員工離職證明7

          某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          ____年__月__日

        員工離職證明8

          茲證明xxxx(身份證:xxxxxxxxxxxx)自20xx年xxxx月xxxx日至20xx年xxxx月xxxx日在我司擔任xxxx部門xxxx崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關系融洽。經(jīng)個人申請準予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

          特此證明!

          公司蓋章

          日期:xxxxxx年xxxx月xxxx日

        員工離職證明9

          姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。

          經(jīng)公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          經(jīng)理(簽名)_______________

          ________________________公司蓋章

          ____________年______月______日

        員工離職證明10

          姓名:xxx,性別:x,年齡:xx。

          身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

          自20xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因xx原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關系。

          特此證明!

          單位(蓋章)xxxxxxxxxxxxxxx

         20xx年xx月xx日

        員工離職證明11

          xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明!

          公司名稱

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明12

          姓名:xxxxxx,性別:xxxxx,年齡:xxxx,身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

          自xxxxxx年xxx月至xxxxxx年xxx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因xxxxxxx原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關系。

          特此證明!

          單位(蓋章)xxxxxxxxx

          xxxxxx年xxx月xxx日

        員工離職證明13

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因被辭退,現(xiàn)已與公司解除勞動關系。特此證明!

          公司名稱(公章)

          年 月 日

        員工離職證明14

          甲方:xx(單位名稱)

          乙方:xx

          身份證號:xx

          乙方原為甲方xx(部門)的xx_(職務),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

          特此證明。

        甲方(簽章):xx

        乙方簽字:xx

        甲方簽字:xx

          xx年xx月xx日

        員工離職證明15

          甲方:

          乙方:

          乙方原為甲方xx xxx(部門)的xx xxx(職務),于xx自xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

          甲方(簽章):甲方代表簽字:

          乙方簽字:

          xx年xx月xx日

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