離職的證明

離職的證明（精選35篇）

　　在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，說(shuō)到證明，大家肯定都不陌生吧，證明的作用貴在證明，是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。那么相關(guān)的證明到底怎么寫(xiě)呢？下面是小編幫大家整理的離職的證明，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　離職的證明 1

　　茲證明______（先生/女士）曾在公司擔(dān)任部一職。勞動(dòng)合同期限年，自20__年__月__日至20__年__月__日止�，F(xiàn)于20__年__月__日雙方共同（√)解除（√）終止勞動(dòng)關(guān)系。其在本公司共實(shí)際工作年月(20__年__月__日至20__年__月__日）。

　　備注：

　　本證明一式三份，公司、員工、失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各持一份。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 2

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________（部門(mén)）的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　以資證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 3

　　_______先生/女士/小姐自_______年_______月_______日入職我公司擔(dān)任_______部_______職務(wù)，至_______年_______月_______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 4

　　茲證明：____，性別：____，身份證號(hào)：____，自____年____月____日至____年____月____日，在公司部從事工作，工作期間表現(xiàn)良好。

　　現(xiàn)由于個(gè)人原因提出辭職，已與我集團(tuán)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 5

　　_______監(jiān)督管理局：

　　我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位，已于____年__月__日離職，同意該人員注銷(xiāo)其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào)：__________)，并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 6

　　茲證明__先生，身份證號(hào)碼：__，原系我公司__部門(mén)員工，因__原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于__年__月__日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 7

　　姓名：___，性別：_，年齡：__。

　　身份證號(hào)____________________。

　　自20__年__月至__年__月于我單位工作，在此期間無(wú)不良表現(xiàn)，因__原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 8

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫(yī)院擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與醫(yī)院解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

________醫(yī)院

______年___月___日

　　離職的證明 9

　　茲證明______自______年______月______日入職我校，擔(dān)任______教師崗位及班主任工作，至______年______月______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在本校工作______年，經(jīng)學(xué)校慎重考慮準(zhǔn)予離職。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　學(xué)校名稱(chēng)（加蓋公章）

　　______年______月______日

　　離職的證明 10

　　茲有__，職稱(chēng)__，_年__月_年__月在我院工作，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我院無(wú)關(guān)。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 11

　　__（姓名），______（性別），身份證號(hào)：________，于____年__月__日申請(qǐng)離職，經(jīng)研究，____年__月_日批準(zhǔn)其離職。

　　雙方商定：離職后，辦好交接工作；對(duì)于前期工作中的遺留問(wèn)題，____________（姓名）須不定期來(lái)我公司，及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議，____________（姓名）不得在“與我公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系”的公司任職；不得泄露我公司的重要客戶(hù)資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的.證明 12

　　茲有本單位員工____，性別男，身份證：____________，勞動(dòng)合同期限為：20__年07月01日至20__年06月30日，因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同，公司同意與其接觸勞動(dòng)合同，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，自20__年08月24日開(kāi)始，我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　本員工離職前職位為：系統(tǒng)工程師。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 13

　　茲證明，由于_______（姓名）自愿解除與公司簽訂的'勞動(dòng)合同，于____年____月__日正式離開(kāi)公司，該員工在公司中勤奮工作，認(rèn)真履行職責(zé)，做出了一定的貢獻(xiàn)。公司對(duì)其離職表示遺憾，并祝福她（他）在今后的人生道路上取得更大的成功。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 14

　　茲有____，性別____，身份證號(hào)碼________，自____年月日就職于我司，擔(dān)任前端開(kāi)發(fā)工程師職務(wù)，該員工在職期間無(wú)不良行為記錄，現(xiàn)已于___年___月___日與我司解除勞動(dòng)關(guān)系，且已辦理完畢離職手續(xù)。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 15

　　茲證明，_______（姓名）因健康原因，在____年____月__日向公司提出離職申請(qǐng)，離職時(shí)間為_(kāi)___年____月__日，該員工在公司期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，表現(xiàn)優(yōu)異，為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。公司對(duì)該員工的.離開(kāi)表示遺憾，并祝福她（他）早日恢復(fù)健康。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 16

　　茲證明自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部門(mén)崗位，至__年__月__日由于____原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予____稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　由于未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 17

　　茲有____，性別：女；年齡：32；于20____年__月__日被我單位錄用，從事__工作。20____年2月1日因個(gè)人原因自動(dòng)離職終止(解除)合同，特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 18

　　原我單位職工___與我單位簽署的勞動(dòng)合同現(xiàn)已履行完畢，該職工因個(gè)人發(fā)展原因，已于__年__月__日從我單位離職。

　　經(jīng)審核，該職工在我單位任職期間的`工資獎(jiǎng)金等財(cái)務(wù)清算工作已結(jié)清，崗位交接工作已完成，雙方無(wú)經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)糾紛。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 19

　　姓名：___，男，身份證號(hào)碼：______，自20__年12月11日入職我公司擔(dān)任商務(wù)部商務(wù)組長(zhǎng)一職，至20__年09月17日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

　　經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 20

　　茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________職員，在職時(shí)間為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 21

　　____先生自20__年09月28日入職我公司，至20__年02月27日申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 22

　　____先生/女士自20____年____月____日入職我公司擔(dān)任______職務(wù)，至20____年____月____日。因_________原因離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 23

　　茲證明______，身份證號(hào)碼：______，原系我公司部門(mén)員工，因原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。

　　雙方勞動(dòng)合同已于____年____月____日解除，勞動(dòng)關(guān)系方面的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系全部終結(jié)，今后不存在任何糾紛。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 24

　　本公司員工______，身份證號(hào)：______，自____年______月____日入職我公司擔(dān)任______，至____年____月____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 25

　　__先生/女士/小姐（身份證號(hào)為：___），自__年_月_日至_年_月_日在我公司擔(dān)任客戶(hù)服務(wù)部（部門(mén)）的客戶(hù)主任職務(wù)，每月薪酬是_元+績(jī)效獎(jiǎng)金，由于個(gè)人原因提出辭職，與公司已解除勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。以此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 26

　　茲證___自20____年1月3日入職我公司擔(dān)任銷(xiāo)售部大區(qū)經(jīng)理，至20____年7月26日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，現(xiàn)已辦完所有離職手續(xù)。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 27

　　茲證明____先生，身份證號(hào):________，自__年____月____日加入我公司，于__年____月__日與公司正式解除勞動(dòng)關(guān)系，其最后工作日為_(kāi)_年____月__日。任職期間，在擔(dān)任____一職，系正式員工。以資證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 28

　　我公司員工______（身份證號(hào)碼：____）于________年____月____日入職到________年____月____日離職，在公司擔(dān)任______職位，任職期間的勞動(dòng)保險(xiǎn)手續(xù)已辦理，后因合同期滿(mǎn)原因離職，故社保手續(xù)已于________年____月____日轉(zhuǎn)出，特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 29

　　茲證明____自____年____月____日入職我公司擔(dān)任____部門(mén)____崗位，至____年____月____日因____原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“____”稱(chēng)號(hào)（榮譽(yù)）。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)，因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明!

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 30

　　該同志于20____年____月至20____年____月期間在____單位（或____執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）工作，____職務(wù)，于____年____月離開(kāi)____單位，并辦理了相關(guān)離職手續(xù)，至此與____單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　特此證明。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 31

　　茲證明：_____先生/女士（身份證號(hào)：_______________）自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____一職，勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，工作年限_____年期間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

　　現(xiàn)已離職，并辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂保密與競(jìng)業(yè)限制相關(guān)協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 32

　　茲證明____，身份證號(hào)碼：______________，自20__年7月起就職于我公司，因個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同，現(xiàn)已于20__年9月終止勞動(dòng)合同，并已辦妥一切與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的手續(xù)。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 33

　　茲有員工_______，在（原）_______公司工作期間任_______一職，于_______年_______月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動(dòng)關(guān)系未解除而給予（現(xiàn)）_______公司造成損失，由本人承擔(dān)。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 34

　　茲證明，_______（姓名）于____年____月__日正式離職，原因是其需要全力投入學(xué)習(xí)。在公司期間，該員工積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事的`工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定和贊譽(yù)。公司對(duì)其離開(kāi)表示理解，并祝福其未來(lái)能取得更好的成績(jī)。

________公司

______年___月___日

　　離職的證明 35

　　________先生/女士/小姐，自________年____月____日至________年____月____日在我單位擔(dān)任____（部門(mén)）的____職務(wù)，由于____原因申請(qǐng)辭職，與本單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　經(jīng)本單位慎重考慮準(zhǔn)予離職，已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續(xù)，解除手續(xù)。雙方不再有任何責(zé)任、義務(wù)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，排他協(xié)議，遵從擇業(yè)自由，及日起，同意他（她）選擇任何職業(yè)，在任何地點(diǎn)工作，包括在本行業(yè)和相關(guān)行業(yè)，從事同類(lèi)工作或相關(guān)工作，沒(méi)有任何異議。

　　特此證明！

________公司

______年___月___日

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