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      1. 辦理離職證明

        時(shí)間:2023-03-31 18:59:23 離職證明 我要投稿

        辦理離職證明14篇

          在現(xiàn)實(shí)生活或工作學(xué)習(xí)中,大家對(duì)證明都不陌生吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。那么相關(guān)的證明到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的辦理離職證明,歡迎閱讀與收藏。

        辦理離職證明14篇

        辦理離職證明1

          茲有我公司員工________,身份證號(hào):________,擔(dān)任________職務(wù),因故辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

          ____________________________有限公司

          ____年____月____日

        辦理離職證明2

          離職證明是一段勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的憑證,也是這份工作經(jīng)歷的憑證。離職證明應(yīng)該包含員工姓名、身份證號(hào)碼、入職日期、離職日期,所在部門、擔(dān)任職務(wù)及其他競業(yè)協(xié)議需交代的事項(xiàng),并加蓋公司公章方可生效。且離職證明應(yīng)該開2聯(lián),公司留存一份,員工留存一份。

          1.對(duì)于員工來說,一份離職證明是勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的憑證,主要用于提供給新公司作為入職材料,表明你已與之前公司撇清了關(guān)系,可以安心進(jìn)入新公司上班了。另一方面離職證明也可作為產(chǎn)生勞資糾紛時(shí)的`重要憑證;谄溆猛,離職證明應(yīng)該包含員工姓名、身份證號(hào)碼、入職日期、離職日期,所在部門、擔(dān)任職務(wù)及其他競業(yè)協(xié)議需交代的事項(xiàng),并加蓋公司公章方可生效。

          2.對(duì)于公司來說,開具離職證明,也將自己與員工劃清了界限。公司應(yīng)將員工在司的基本信息留存好,并將離職證明編號(hào),以便日后查證。

          3.為了離職證明的權(quán)威性,防止他人冒用公司開具離職證明,在公司存根、員工留存的兩聯(lián)離職證明間蓋騎縫章。

        辦理離職證明3

          茲證明:,性別,身份證號(hào),自____年____月____日至____年____月____日,在公司部從事工作,工作期間表現(xiàn)良好。

          現(xiàn)由于個(gè)人原因提出辭職,已與我集團(tuán)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明

          ____________集團(tuán)

          ____年____月____日

          單位地址:

          聯(lián)系電話:

        辦理離職證明4

        茲證明xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至

          xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務(wù),由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          xx年xx月xx日

        辦理離職證明5

        xxx單位:

          茲有本單位員工xxxx,性別xx,身份證:xx,勞動(dòng)合同期限為:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自xx年xx月xx日開始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

          本員工離職前職位為:xxx

          特此證明

         xx公司人事部

          20xx年xx月xx日

        辦理離職證明6

          第一步:寫辭職信。

          這是必須也是最基本的一步,辭職信和應(yīng)聘信一樣,都應(yīng)有一定的格式,而一封合格的辭職信一般必須包括以下內(nèi)容:離職原因、離職期限、工作的交接、向公司表示感謝的禮貌用語。也可以再加上一些個(gè)人的意見和建議,推薦合適的接班人等內(nèi)容,但措辭和語氣一定不能過激。

          第二步:和主管詳談。

          在和主管詳談之前,必須準(zhǔn)備好離職的充分理由。如果你平時(shí)的工作表現(xiàn)還不錯(cuò),或者是公司的骨干力量,那么在談話中主管很可能會(huì)挽留你,而你必須用得體的語言去應(yīng)對(duì),想方設(shè)法表明你的立場,并堅(jiān)持自己的初衷。切忌不辭而別,那是極其不負(fù)責(zé)任的行為,會(huì)造成非常不良的影響。

          第三步:交接工作。

          在和主管談妥了具體離職意向并征得同意之后,就應(yīng)該開始著手交接工作。在公司還沒找到合適的`接替者的時(shí)候,你應(yīng)該一如既往地努力做好本職工作,站好最后一班崗。而即使在接替你的人來了之后,你仍必須將手頭的工作交接完畢才能離開公司,以盡到自己的最后一份責(zé)任。

          第四步:人事手續(xù)。

          決定離職之后,會(huì)有一系列人事手續(xù)要辦,一般來說是由原單位開出退工單,并將你的檔案轉(zhuǎn)出。另外還有你的養(yǎng)老關(guān)系和房屋公積金等等也需要一并轉(zhuǎn)移。

          假如你已經(jīng)找到了新單位,那么只要將原有的勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)到新單位即可,假如你是待業(yè)或者出國等等,那么就必須咨詢有關(guān)部門后妥善處理,以免將來你需要用到這些關(guān)系的時(shí)候發(fā)生不必要的勞動(dòng)糾紛。

          第五步:走的時(shí)候要開離職證明,有些公司招聘的時(shí)候要看你的離職證明的。

          離職提取手續(xù)的條件:

          1.非廣州市戶口并與所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系;

          2.單位已辦理個(gè)人住房公積金賬戶封存手續(xù)。該提取條件為銷戶提取,提取金額為個(gè)人賬戶的當(dāng)前余額,包括單位繳存部分與個(gè)人繳存部分。

          需要提交的資料:

          1.與單位終止勞動(dòng)關(guān)系證明;

          2.《住房公積金提取申請(qǐng)表》一式一份加蓋單位公章;

          3.提取申請(qǐng)人身份證;

          4.提取申請(qǐng)人廣州市內(nèi)建設(shè)銀行、工商銀行、中國銀行、廣州銀行、農(nóng)業(yè)銀行、光大銀行、農(nóng)商銀行、平安銀行、中信銀行、興業(yè)銀行、招商銀行其中一家的活期存折或銀行儲(chǔ)蓄卡;職工按政策提交相關(guān)資料原件及復(fù)印件到銀行網(wǎng)點(diǎn)辦理提取手續(xù),銀行網(wǎng)點(diǎn)審核并即時(shí)辦理提取銷戶手續(xù)。如已領(lǐng)取對(duì)賬簿的職工還需提供對(duì)賬簿原件。

        辦理離職證明7

          xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx(部門)的xx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          xx年xx月xx日

        辦理離職證明8

          茲有本單位員工________,性別____,身份證:____,勞動(dòng)合同期限為:____年____月____日至____年____月____日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自____年____月____日開始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

          本員工離職前職位為:

          特此證明

          公司名稱

          公章離職員工簽名:

          日期:____________

        辦理離職證明9

          茲證明_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于出辭職,與公司

          解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

        公司名稱(加蓋公章)

          ____年__月__日

        辦理離職證明10

          茲有本單位員工________,性別________,身份證:____,勞動(dòng)合同期限為:____年____月____日至____年____月____日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自____年____月____日開始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

          本員工離職前職位為:________。

          特此證明

          ________有限公司

          ________年________月________日

          離職員工簽名:

          日期:________

        辦理離職證明11

        xxxx公司

          茲證明女士,身份證號(hào)碼。自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任職務(wù)。

          現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

          特此證明!

        xxx公司人事部

          xx年xx月xx日

        辦理離職證明12

          茲證明_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至

          ____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          ________年____月____日

        辦理離職證明13

        xxx公司:

          茲證明xxx女士,身份證號(hào)碼:xxxxx。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任職務(wù)。

          現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

          特此證明!

          xx公司人事部

          20xx年xx月xx日

        辦理離職證明14

          委托人:________________受托人:_____________________

          姓名:________________姓名:________________

          性別:________________性別:________________

          身份證號(hào)碼:________________身份證號(hào)碼:________________

          我是__________部門項(xiàng)目離職員工,因________________原因不能親自到公司辦理離職證明,現(xiàn)委托為我代理,受托人可全權(quán)代表我辦理關(guān)于離職證明的事項(xiàng),一切法律責(zé)任由我本人承擔(dān)。

          委托人:(按手印)

          日期:年月日

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