離職證明模板（精選70篇）
在平平淡淡的學習、工作、生活中，要用到證明的地方還是很多的，證明是核驗一個人的身份、經歷或一件事的真實情況時所寫的一類文書。擬證明需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的離職證明模板（精選70篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
一、離職證明的格式：
一、離職的定義
離職，是指職工離開原職務和原工作單位的勞動法律制度。有兩種情況，一種是離職休養，離職入校學習進修，停薪留職，這種離職不終止勞動法律關系；另一種是職工本人要求辭職被單位批準離職，被單位辭退離職、自動離職等，這種離職終止勞動法律關系。離職職工根據不同情況享受不同的待遇。
二、離職基本分類
員工離職分為兩種：
1）員工主動離職，即員工單方面向企業提出離職申請；
2）企業因為員工不勝任崗位、試用不合格或嚴重違反公司規章制度，由企業方提出終止雙方勞動關系。
三、離職證明的書寫內容如下：
1、應當寫明與勞動者的勞動合同的具體期限；
2、應當寫明與勞動者解除或者終止勞動合同的日期；
3、應當寫明勞動者的工作崗位，擔任的職務；
4、應當寫明在本單位的工作年限；
5、可以寫明勞動者在職期間的具體工作表現、勞動者的離職原因以及該勞動者以后一切行為活動與公司無關等內容。
二、離職證明模板
離職證明 篇1
____先生自___年__月__日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，___年__月__日至___年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
___年____月____日
離職證明 篇2
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方____________（部門）的__________（職務），于___年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
______公司單位（蓋章）
___年____月____日
離職證明 篇3
茲有____（姓名）同志于___年____月____日至___年____月____日期間在我公司擔任____職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明！
______公司單位（蓋章）
___年____月____日
離職證明 篇4
茲證明____先生原系我企業市場開發部職員，在職時間為___年____月____日至___年____月____日�，F已辦理所有離職手續。特此證明！
____公司（加蓋公章）
___年__月__日
離職證明 篇5
____先生/女士/小姐
自___年____月____日至___年____月____日在我公司擔任____________（部門）的__________職務，由于____個人________原因提出辭職，現已與公司解除離職，幾乎是一般人的'職業生涯中都要經歷的事情。正確的離職，會將你帶入職業成長的快車道，而錯誤的離職，則將你帶往職業生涯的停車場。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
___年__月__日
離職證明 篇6
___：
___先生/女士/小姐，自__年__月__日至__年__月__日在我單位擔任____（部門）的___職務，由于______原因申請辭職，與本單位解除勞動關系。
經本單位慎重考慮準予離職，已經融洽和氣的辦理了交接手續，解除手續。雙方不再有任何責任、義務關系。
特此證明！
公司（公章）：___
__年__月__日
離職證明 篇7
茲證明______先生/女士，身份證號碼：______，原系我單位______部門員工，因______原因主動申請離職，經單位慎重考慮同意其離職，現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于______年______月______日解除，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明！
單位名稱（單位蓋章）
__年__月__日
離職證明 篇8
______原為我單位______（部門）的______（職務），于______年______月______日經雙方協商一致解除勞動合同。確認終止勞動關系，現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。
特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇9
______先生/女士/小姐，自______年______月______日至______年______月______日在我單位擔任______（部門）的______職務，由于______原因提出辭職，與單位解除勞動關系。
特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇10
___：
___先生/女士/小姐，自日期：____年__月__日至日期：____年__月__日在我公司擔任__（部門）的__職務，由于____原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
日期：____年_月__日
離職證明 篇11
_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。
以資證明！
______單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇12
甲方：___（單位名稱）
乙方：___（單位職員）身份證號：___
乙方原為甲方___（部門）的__（職務），于____年___月____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系，雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。
特此證明。
甲方（簽章）：
甲方代表簽字：__
乙方簽字：__
__年_月_日
離職證明 篇13
姓名：____________，性別：_________，年齡：________，身份證號__________。
自_________年______月___日至_________年______月___日于我單位工作，在此期間無不良表現，因個人原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。
特此證明！
____單位（蓋章）
___年______月___日
離職證明 篇14
甲方：
乙方：
身份證號：
乙方原為甲方招商銀行_____(部門)的__ ___(職務)，于___年____月____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就有關問題達成一致，并辦妥離職手續。 特此證明。
甲方(簽章)：
甲方代表簽字：
乙方簽字：
離職證明 篇15
_______先生/女士，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
公司名稱：_________
_________年______月___日
離職證明 篇16
茲有____同事____年____月____日至____年____月____日在我單位擔任________一職，因個人原因提出離職，現與公司解除勞動關系。特此證明！
本人簽名：________
____年____月____日
離職證明 篇17
茲證明__先生/女士（身份證號碼：__）于___年__月__日入職，擔任我公司___職務，勞動合同期限為__。___年__月__日至___年__月__日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職、交接手續，終止原勞動合同，依法解除雙方勞動關系。
因未簽訂相關《競業禁止協議》，遵從擇業自由。
特此證明。
_____有限公司
__年__月__日
離職證明 篇18
茲有__________（單位）___，于____年____月____日 ，向該單位申請辭職。根據《全民所有制事業單位專業技術人員和管理人員辭職暫行規定》第____ 條第____ 款和《關于執行<全民所有制事業單位專業技術人員和管理人員辭職暫行規定>中有關問題的通知》第____條第____款，經___________（單位或人才流動服務機構）審核（審批），___從____年____月____日 起辭職。
特此證明。
單位公章
____年____月____日
離職證明 篇19
____于 ___年 ___ 月___日至 ___ 年___月___日任職于___企業，于___年___月___日正式與我企業解除勞動關系，特此證明。
___企業（或人力資源部人事處）蓋章
___ 年 ___ 月 ___ 日
離職證明 篇20
__年__月___日，___向該單位申請辭職。根據《全民所有制事業單位專業技術條第款和《關于執行<全民所有制事業單位專業技術人員和管理人員辭職暫行規定>中有關問題的通知》第條第款，經服務機構）審核（審批），該同志從__年__月__日起辭職。
特此證明。
單位公章
__年_月_日
離職證明 篇21
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任_________________職務，至_________年_____月_____日。因_________原因離職，在此間無不良表現，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密及競業限制協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
離職證明 篇22
____________（姓名），______（性別），身份證號：____________________________，自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________（部門）的___________職務，由于______________原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
特此證明！
公司名稱：___（加蓋公章）
日期：__年__月__日
離職證明 篇23
______：
____先生/女士/小姐，自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔任________（部門）的________職務，由于________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以此證明！
公司名稱（加蓋公章）____________________
_____年____月____日
離職證明 篇24
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的。_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
公司名稱（公章）
____年__月__日
離職證明 篇25
單位名稱：___________
姓名：_____，性別：___，年齡：__
身份證號：___________
自___年___月至___年___月于我單位工作，在此期間無不良表現，因個人原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。
特此證明！
____公司（加蓋公章）
___年__月___日
離職證明 篇26
茲證明，____，____年____月____日在我校擔任____教師職務。現因其本人提出離職申請，于____年____月____日正式與我校解除勞動關系。在職期間無不良表現，特此證明！
學校負責人簽字：
學校蓋章：____
____年____月____日
離職證明 篇27
茲證明，____教師自____年__月至______年__月在我校擔任高中____教師職務。現因其本人提出離職申請，經我校研究決定，同意其辦理離職手續。
特此證明！
____縣____中學
____年__月__日
離職證明 篇28
茲有______（姓名）同志于______年______月______日至______年______月______日期間在我校擔任______職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現�，F因______原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我校無關。
特此證明！
學校名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇29
______教師于______年______月______日至______年______月______日任職于______我校，于______年______月______日正式與我校解除勞動關系。
特此證明！
學校名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇30
_____教師，自______年______月______日至______年______月______日在我校擔任______（部門）的______職務，由于______原因提出辭職，與學校解除勞動關系。
學校名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明 篇31
______于______年______月______日至______年______月______日任職于______________________________我校，于______年______月______日正式與我校解除勞動關系，特此證明。
_______我校(或人力資源部人事處)蓋章
______年______月______日
離職證明 篇32
茲證明，____自____年____月____日入職我校，擔任教師崗位及班主任工作，至____年____月____日因個人原因申請離職，經學校慎重考慮準予離職。同意辦理所有離職手續。
特此證明!
____第一中學
____年____月____日
離職證明 篇33
茲有____，職稱____，__年____月__年____月在我院工作，在職期間，工作努力，無不良工作表現�，F因個人原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我院無關。
特此證明
______公司
__年____月____日
離職證明 篇34
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
公司名稱：______(加蓋公章)
日期：____年____月____日
離職證明 篇35
______，身份證號碼為：________；與我公司于__年__月__日簽訂了勞動合同，崗位為駕駛員，期限為__年。經過協商，解除該勞動合同，解除日期為__年__月__日。在我單位工作期限為__年__月。
現與我丹東結清所有工資、獎金、社保、加班費及其他費用，無任何爭議，特此證明!
__公司（蓋章）
日期：
離職證明 篇36
茲證明____女士曾在公司擔任部一職。勞動合同期限年，自_____年__月__日至_____年__月__日止�，F于_____年__月__日雙方共同（√)解除（√）終止勞動關系。其在本公司共實際工作__年__月__日(_____年__月__日至_____年__月__日）。
備注：
本證明一式三份，公司、員工、失業保險機構各持一份
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
離職證明 篇37
______:
該同志于__年__月至__年__月期間在__單位（或__執業機構）工作，__職務，于__年__月離開__單位，并辦理了相關離職手續，至此與__單位無任何人事和勞動合同關系。
特此證明。
__單位（或__執業機構）公章
________年__月__日
離職證明 篇38
__系我公司部員工，于 _____ 年__月__日提出離職申請，經公司領導同意，于 _____年__月__日辦理完全部離職手續，于 _____ 年__月__日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
_____ 年__月__日
離職證明 篇39
____員工 （身份證號 ），自__年__月入職，在公司擔任__部門__職務，由于___原因提出辭職，現已交接完工作，自__年__月__日離職，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明！
公司（蓋章）：
日期：
離職證明 篇40
____監督管理局：
我單位____藥店員工____擔任____崗位，已于20____年__月__日離職，同意該人員注銷其本人的《______行業從業人員上崗證》，并已依法解除勞動關系。
企業負責人簽字：______(單位蓋章)
20____年__月__日
離職證明 篇41
茲證明20__年__月__日入職我公司擔任__部門__崗位，至20__年__月__日由于__原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“__”稱號（榮譽）。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
由于未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
公司蓋章
日期：20__年__月__日
離職證明 篇42
�。ㄐ彰ㄉ矸葑C號碼）已于20__年__月__日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職之后，我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明！
證明單位：（蓋章）
法定代表人：（簽字）
20__年__月__日
離職證明 篇43
茲證明___，自__年__月至___年__月在本公司___部任職，身份證號：4104333___________，其最終職務是部門主管�，F因其個人原因離職，已于___年__月___日辦妥離職手續。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明 篇44
姓名：___，男，身份證號碼：______，自20__年12月11日入職我公司擔任商務部商務組長一職，至20__年09月17日因個人原因申請離職，在此將近一年時間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業自由。
特此證明。
公司蓋章：
日期：
離職證明 篇45
員工______________，擔任____________公司的______________職務，由于_____________________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
離職證明 篇46
____________先生/女士，自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________（部門）的__________職務，由于________________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
離職證明 篇47
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫院擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。特此證明！
醫院名稱（加蓋公章）
____年__月__日
離職證明 篇48
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在富士康公司擔任________（部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與集團解除勞動關系。特此證明！
集團名稱（加蓋公章）
____年__月__日
離職證明 篇49
____于__年__月至__年__月期間在____單位（或___執業機構）工作，___職務，于___年__月離開____單位，并辦理了相關離職手續，至此與____單位無任何人事和勞動合同關系。
特此證明。
___單位（或___執業機構）公章
__年__月__日
離職證明 篇50
員工____于__年__月__日至__年__月__日期間在我公司擔任____—__職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現�，F因_____原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明 篇51
茲有______，在（原）_____公司工作期間任_____一職，于__年__月已辦理完所有離職手續。若因與原單位勞動關系未解除而給予（現）______公司造成損失，有我本人承擔。
特此說明
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明 篇52
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
_年__月__日
離職證明 篇53
______于__年____月____日至__年____月____日任職于______公司，于__年____月____日正式與我公司解除勞動關系，特此證明。
員工簽名：________
______公司（或人力資源部人事處）蓋章
____年____月____日
離職證明 篇54
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。以資證明！
員工簽名：________
______公司（加蓋公章）
____年__月__日
離職證明 篇55
茲有____，____年____月____日至____年____月____日在我單位擔任________一職，因個人原因提出離職，現與公司解除勞動關系。特此證明！
本人簽名：________單位蓋章：________
____年____月____日____年____月____日
離職證明 篇56
姓名：____，男，身份證號碼：_____________，自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職，至_____年____月____日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現。經公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續。特此證明。
____部經理（簽名）__________
___________公司蓋章
_____年_____月_____日
離職證明 篇57
茲證明______先生女士小姐原是我公司市場開發部職員，在職時間為____年__月__日至____年__月__日�，F已辦理完所有離職手續。特此證明！
員工簽名：________
______公司（加蓋公章）
____年__月__日
離職證明 篇58
________監督管理局：
我單位（______藥店）員工（______）擔任（______）崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業從業人員上崗證》（證號：__________），并已依法解除勞動關系。
企業負責人簽字：________（單位蓋章）
員工簽名：________
_____年_____月_____日
離職證明 篇59
_______先生/女士/小姐，自____年_茲證明__（身份證：_______________）自20__年_月__日至20__年__月__日在我司擔任__部門__崗位，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽。經個人申請準予離職，已辦理所有交接手續。
特此證明!
公司名稱（加蓋公章）
日期：____年__月__日
離職證明 篇60
___公司
____年__月__日_月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，離職證明范本模板。
特此證明！
離職證明 篇61
茲證明___先生，身份證號碼____于20__年4月15日入我公司工作，擔任技術員職位，現因個人原因，于20__年9月30日正式與我公司解除勞動關系。
公司名稱（加蓋公章）
日期：____年__月__日
離職證明 篇62
__已于____年__月__日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職后，我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明。
證明單位：(蓋章)
法定代表人：___(簽字)
____年__月__日
離職證明 篇63
茲有本單位員工___，性別男，身份證：____，勞動合同期限為：20__年07月01日至20__年06月30日，因員工個人發展原因提出解除勞動合同，公司同意與其接觸勞動合同，根據《勞動合同法》相關規定，自20__年08月24日開始，我公司與該員工正式解除勞動關系。
本員工離職前職位為：系統工程師。
特此證明
廣州有限公司
____年__月__日
離職證明 篇64
_____先生/女士于__年____月____日至__年____月____日任職于______公司，于__年____月____日正式與我公司解除勞動關系，特此證明。
證明人：
日期：
離職證明 篇65
茲有___先生/女士____年____月____日至____年____月____日在我單位擔任________一職，因個人原因提出離職，現與公司解除勞動關系。特此證明！
證明人：
日期：
離職證明 篇66
____先生/女士，自年____月____日至年____月____日在我公司擔任____（部門）的____職務，由于____原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
____年____月____日
離職證明 篇67
茲有員工____，在（原）____公司工作期間任____一職，于____年____月已辦理完所有離職手續。若因與原單位勞動關系未解除而給予（現）____公司造成損失，有我本人承擔。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）：____
____年____月____日
離職證明 篇68
茲有____年____月____日至____年____月____日在我單位擔任____一職，因個人原因提出離職，現與公司解除勞動關系。
特此證明！
本人簽名：____
單位蓋章：____
____年____月____日____年____月____日
離職證明 篇69
茲證明：____，性別：____，出生于____年____月____日，系____省____市(縣)人，于____年____月____日至____年____月____日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因____離職，最后職務為____。
特此證明
____集團有限公司人力資源部
____年____月____日
離職證明 篇70
茲證明__________自_______年____月____日入職我公司擔任__________部門__________崗位，至_______年____月____日因__________原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期：_______年____月____日
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