【熱門】離職證明書13篇
無論是在學校還是在社會中,大家最不陌生的就是證明了吧,證明是用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。到底應如何擬定證明呢?以下是小編幫大家整理的離職證明書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
離職證明書1
____________同志于______年______月______日至____________年______月___日任職于______公司,于____________年______月______日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。
____________公司(或人力資源部人事處)蓋章
____________年______月______日
離職證明書2
_________先生/女士/小姐自____________年______月______日入職我公司擔任人力人事專員職務,至____________年______月______日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明書3
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____________年______月______日
離職證明書4
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,因為___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
離職證明書5
某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
負責人簽字(單位公章) 20xx年07月31日
離職證明書6
離職證明
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年X月X日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年X月X日
離職證明書7
離職證明(公司存根)
員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務,由于 個人 原因提出辭職,現已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關系自離職之日起解除。
特此證明!
公司(蓋章):
日期:
員工簽名:
離職證明書8
茲有原我公司員工 (身份證號碼: )自 年 月 日至 年 月 日在我司工作,最后的`工作崗位為 ,職務為 。
因 原因,我司與其簽訂的勞動合同,于 年 月 日解除/終止。公司將不再對該員工承擔基于原勞動合同所產生的所有義務。 特此證明
本證明書涂改無效。
深圳市XX科技發展有限公司
年 月 日
離職證明書9
喻XX,男,身份證號碼:5XXXXX198X040X1812,自20xx年3月28日入職我公司市場部擔任市場經理一職(工號:145XX),至20xx年12月5日因個人原因申請離職,在此期間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理相關交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
人力資源部部長
成都XX農資有限公司
離職證明書10
xxx ,性別x: ,出生于1983年2月,自20xx年x月x日入職我公司擔任某某部門某某崗位,至20xx年x月x日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現,工作良好。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
單位公章
20xx年x月x日
離職證明書11
xx,性別:x,出生于x年x月,系省市(縣)人,于x年x月x日至x年x月x日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因離職,最后職務為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
x年x月x日
離職證明書12
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日,F已辦理完所有離職手續。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日
離職證明書13
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年x月x日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xx年x月x日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx年x月x日
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