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職業規劃從“實習期”開始
職業規劃從“實習期”開始
就業的壓力讓大學生的實習時間變得越來越早。以往,大三、大四學生開始實習,現在大一、大二學生的實習熱情也極高漲。在不少大學生眼中,實習更是一種“預就業”。
搭建實習生鍛煉平臺
在論壇上,全球職業規劃師韓春嵐引起了大家的關注。在兩年前,韓春嵐創辦了實習生在線網站,為大學生實習搭建了一個鍛煉平臺。
韓春嵐認為,大學生到社會上去實習,首先要明確自己的定位。“我搭建的這個平臺,是希望大學生有一個職業規劃,這樣出去實習,更有針對性。”
韓春嵐說,很多大學生找工作,發簡歷就像發傳單。有一次,她調查了幾十個學生,問他們投了幾份簡歷,投給什么公司了,“只有3個學生心里有數”。韓春嵐說,讀大學與實習都只是一種工具,“大學生要做的,是投企業所好,然后看自己是否配得上。”
在韓春嵐的實習生在線上,學生可以投簡歷,“我不喜歡那些什么崗位都無所謂的學生,我希望他知道自己要什么。”如果碰上這樣的學生,韓春嵐就給他們“洗腦”。大一的學生,韓春嵐只介紹他們做家教,“在做家教的過程中,我要他們學會觀察,觀察家長和孩子的需要。”大二的學生一般做銷售,“其實,簡單的工作也能體會一個人的職業素質,我這里的不少學生,在做銷售的時候給企業相中了,沒畢業就謀了好職業。”
目前,韓春嵐的實習生在線提供了400多個崗位,有60多家單位主要在那里尋找合適的實習生。
“我是來工作的”
“手指可以按進墻壁嗎?這好像是不可能的事”,浙江華為通信技術有限公司副總經理張黎明說,“但實際上我們每個人都可以做到,那就是在拇指上放一個圖釘”。張黎明用這個比喻告訴在座的大學生,企業需要的是能夠將自己的才能集中到一點上并發揮出來的人,而不是那些屁股坐不牢、見異思遷的學生。
他認為學生首先要盡快地適應工作,來到實習單位要告訴自己,“我是來工作的,不是來實習的。”
競爭中拼的是努力
王樂2006年暑假進入了上海外資銀行財務處實習,和她一同實習的3個同學來自上海高校與外貿相關專業的學生。一年過去了,王樂在激烈的競爭中脫穎而出,與上海外資銀行簽約了。
“作為學生實習,目標是最重要的,我選擇了自己喜歡的城市、喜歡的職業崗位,然后才開始找實習單位。”王樂說,其他幾個實習生的目標沒有她明確。“我不介意薪水,我更看重長期的發展,所以我只看我能為企業做什么,而不會向企業要求
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