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      1. 大學生找暑期工需要注意事項

        時間:2020-07-20 17:46:00 簽約違約 我要投稿

        大學生找暑期工需要注意事項

          大學生找暑期工需要注意事項有哪些呢?下面yjbys小編為大家介紹大學生找暑期工需要注意事項,希望能幫到大家!

        大學生找暑期工需要注意事項

          怎么找暑期工

          <1>學長學姐、老師介紹

          發動身邊的親人、朋友,拓展信息圈。熟人好說話,有招工需求或者有條件的話就能幫到你,說不定還可以找個比較有技術含量的暑假工,可以學到不少東西。

          <3>學校的內部招聘

          公告欄上在臨近放假時期都會有大量的廣告單,隨時留意一下,有想要做的第一時間聯系對方、核實信息。

          <5>留意網絡上的招聘

          如果想去哪家公司,主動聯系對方,看看對方有沒有需求,沒有也可以留下聯系方式,說不定哪次就撿到機會了。

          常見六大騙局

          <1>收取押金

          社會上仍存在不規范的中介,介紹工作就要收取中介費。一旦交完費,他們會尋找各種理由不安排工作,很多學生直到假期結束都沒有上崗。

          <3>騙色搶劫

          兼職廣告上稱有打字、文秘、打印、公關等比較輕松的崗位或以優厚的報酬等作為誘餌,求職者只需交一定的保證金或者其他一些費用,如培訓費、服裝費,建檔費等等即可上班。但往往學生交錢后,招聘單位又有各種推托。甚至之后還有其他的騙局騙錢。

          <5>體檢費

          一些人以銷售人員的名義誘騙大學生去工作,然后公司讓學生交納一定的提貨款,再讓學生如法炮制去哄騙他人,甚至欺騙自己的同學、朋友。

          如何防騙

          <1>地點的選擇

          利用互聯網,查詢招聘地址是否正規門店,若是寫字樓地址則應確認是否與該企業網站信息相符合。若是職業中介、勞務派遣公司則應到紅盾網查證其是否有招聘資格,還可從公司招牌是否醒目、辦公設備是否齊全、辦公人員工作狀態等,來判斷中介是否可信。

          <3>不要輕易掏錢、押身份證

          許多用人單位以時間短為由拒與學生簽訂,學生也不好拒絕,這是不對的。一定要跟用人單位簽訂兼職或實習協議,書面約定工資是多少、何時發放等,以及最重要的——工作時發生意外傷害的處理辦法。協議要在去之前就簽,各項條款要仔細看清楚。

          <5>拒絕高薪誘惑

          我們找工作時,最好不要聽信陌生人的宣傳,和一些小廣告的說明,因為他們很多就是為了拉人數賺錢

          大學生找暑期工需要注意事項

          大學生暑期工市場較亂,如果同學們做暑期工,請同學們注意以下幾點:

          1. 有沒有相關的協議保障同學們的利益,協議里面有沒有最低發多少工資,有沒有注明是哪家公司和單位來安排,協議是不是一式兩份,協議是否寫明甲方和乙方責任和權力。

          2. 切勿被高工資忽悠,大學生做暑期工,單位不可能給予很高的工資,(大學生做暑期工最多兩個月,也不是長期留在那里工作,熟練度也不及普通員工,企業會給予相應的待遇會比普通員工低一點)再加上安排大學生去做暑期工勞務公司多少要賺一點,因為是勞務公司提供這個機會,要負上法律責任,如果宣傳高工資,大學生要警惕起來,切莫被忽悠,招你去的時候是一套,做完工作后發的工資又很低,或者是發了工資下來扣了很多費用,扣費用的這種情況比較多。給予學生很高的工資,勞務公司還要賺錢那就很不正常了,我們要學會理性的分析。

          3. 招募大學生去做暑期工的團隊,學生需要考察清楚,切莫輕易報名,招募的團隊他們自己對單位了解不了解,去單位考察過沒,而不是拿一堆單位的照片來給你看,而是要實實在在自己去單位考察過,也有去單位考察過的自己留影的照片作為憑證,有的自己心里都沒底,卻招的很帶勁,那是對學生的極不負責。

          4. 招募大學生的團隊如果宣傳的是給很多家企業招募暑期工,請各位同學一定要謹慎考慮,一般如果給企業決定提供暑期工都會跟企業達成共識,然后簽訂用人協議,并且實地去企業考察,給企業承諾了招多少人,企業也要相應的做出生產安排的調整,重新安排生產計劃,宿舍也要空出來,而不是簡單的有個用人意向而已,如果招募大學生宣傳的就是1000多人,宣傳的給幾家企業招募,那很可能就是一家企業都沒定,也沒有和企業簽訂用人協議,企業沒有發委托函,只是企業有這個意向,先把學生招好了,到時候在臨時的處理安排工作,這也是對學生的極不負責。

          5. 同學們做暑期工要選擇務實,責任的團隊

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