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      1. 加老板微信,既會(huì)升職加薪也會(huì)丟飯碗

        時(shí)間:2022-09-21 09:07:39 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿
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        加老板微信,既會(huì)升職加薪也會(huì)丟飯碗

          曬美食、曬美景、曬心情、曬娃……微信朋友圈已經(jīng)深入到職場(chǎng)人士工作和生活的每個(gè)角落,有些員工為了跟領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系就主動(dòng)加領(lǐng)導(dǎo)微信,及時(shí)匯報(bào)自己的思想動(dòng)態(tài),有些企業(yè)管理者為了體現(xiàn)自己人性化的管理,主動(dòng)要求加員工微信以期望與員工打成一片。殊不知,原本只限于朋友交流分享的微信朋友圈就變得不那么單純了,有時(shí)不當(dāng)?shù)难哉摵头窒砭徒o自己埋下了一枚定時(shí)炸彈,給領(lǐng)導(dǎo)留下不好印象不說(shuō),搞不好還會(huì)丟掉飯碗。套用現(xiàn)在最流行的一句說(shuō)法:“加老板微信需謹(jǐn)慎,且發(fā)且珍惜”。

        加老板微信,既會(huì)升職加薪也會(huì)丟飯碗

          故事一:請(qǐng)病假去旅游,發(fā)微信透露行蹤

          在一家外貿(mào)公司上班的盧小姐是個(gè)旅游達(dá)人,也經(jīng)常在朋友圈分享她的美圖,有一天,她的手機(jī)彈出老板請(qǐng)求加她微信的提示,加還是不加呢?盧小姐糾結(jié)了半天,加吧,自己的一舉一動(dòng)都要被老板發(fā)現(xiàn);不加吧,老板會(huì)怎么想?會(huì)不會(huì)對(duì)自己留下不好印象?考慮了半天,她還是接受了老板的請(qǐng)求。不過(guò),她發(fā)現(xiàn)老板從來(lái)在朋友圈不吭聲,漸漸地,她就忘了已經(jīng)加老板微信這回事。

          最近,盧小姐又準(zhǔn)備休假去旅游了,可老板說(shuō)最近的業(yè)務(wù)比較忙,暫時(shí)不讓她休假。已經(jīng)訂好機(jī)票和酒店的盧小姐硬著頭皮裝病請(qǐng)病假,老板也同意了。就這樣,盧小姐踏上了韓國(guó)之旅,還不忘隨時(shí)發(fā)微信分享旅行攻略;貋(lái)上班第一天,盧小姐就被老板叫到辦公室狠狠批評(píng)了一頓,她才想到,原來(lái)她已經(jīng)加了老板微信,裝病旅游的事已被老板發(fā)現(xiàn)了。老板直接以曠工為由扣發(fā)她當(dāng)月工資,并在部門通報(bào)。盧小姐本想爭(zhēng)辯,可有微信照片為證,F(xiàn)在她最大的變化就是—開(kāi)始在微信朋友圈里潛水了:只看不說(shuō)。

          故事二:在微信上發(fā)牢騷工作丟了

          據(jù)媒體報(bào)道,日前,北京海淀法院開(kāi)庭審理的一起案件就與微信有關(guān)。李女士稱,2013年6月,因家庭瑣事困擾,李女士在微信朋友圈發(fā)了一段表達(dá)當(dāng)時(shí)心情不佳的文字。她寫道:“躺在床上,捫心自問(wèn),自認(rèn)堅(jiān)強(qiáng),不知還能堅(jiān)持多久,也許快了,淚流滿面。無(wú)愧良心和天地,此時(shí)窗外雷聲不斷,老天為我在流淚。人在做,天在看!”被同是自己“好友”的公司唐老板看到后評(píng)論道,“如果一份工作讓人如此悲傷,不做也罷!”“你把我置于何地?周扒皮,筷(劊)子手?!這是公眾平臺(tái),請(qǐng)所有員工自律!”之后,李女士忙在微信里向其解釋說(shuō):“唐總,我一直都非常尊重您,我說(shuō)的和您說(shuō)的不是一回事。”但是兩天后,李女士離職。盡管公司稱并不是辭退了她,而是李女士誤解了唐老板對(duì)她朋友圈的評(píng)論內(nèi)容自動(dòng)辭職,但是該事件也給職場(chǎng)人士提了一個(gè)醒,微信上發(fā)聲真的要謹(jǐn)慎。

          法律專家認(rèn)為,對(duì)于微信朋友圈這個(gè)平臺(tái),由于它的受眾比較廣泛,發(fā)布者和評(píng)論者都存在一個(gè)身份問(wèn)題,這之間很可能存在法律關(guān)系。比如說(shuō)員工和老板互為好友,兩人可能雖然是朋友關(guān)系,但也是雇傭關(guān)系,所以在發(fā)布或評(píng)論時(shí),都應(yīng)該注意個(gè)人身份。

          故事三:每天發(fā)加班照片獲得升職加薪

          當(dāng)然,微信朋友圈給職場(chǎng)人士帶來(lái)的不只是被批評(píng)和辭退,還有表?yè)P(yáng)和升職加薪。教職場(chǎng)人士如何在微信朋友圈里不動(dòng)聲色地拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁也頻繁在微信上轉(zhuǎn)發(fā)。不過(guò),已經(jīng)獲得升職加薪的何先生在微信朋友圈里發(fā)信息時(shí)可沒(méi)想過(guò)那么功利。“工作狂人”何先生,喜歡每天發(fā)一些自己加班工作的照片到微信上,并配上給自己加油、打氣等之類的評(píng)論,給人的感覺(jué)就是充滿了正能量。最近,公司選派幾名員工到國(guó)外公司總部參觀和培訓(xùn),何先生順利被選中。到國(guó)外考察期間,他也隨時(shí)發(fā)微信介紹參觀和培訓(xùn)心得,并不忘感謝領(lǐng)導(dǎo)給他的寶貴機(jī)會(huì);貒(guó)后,何先生很快就獲得重用,成為華南區(qū)的銷售總監(jiān),薪酬也水漲船高。職場(chǎng)專家認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)也愛(ài)聽(tīng)好話,這是人之常情,可是在微信朋友圈上一味拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁而不干實(shí)事的員工,還是不會(huì)被看好的。

          小貼士:微信朋友圈如何防領(lǐng)導(dǎo)?

          加入微信后,如何避開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)或者不讓領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入朋友圈?有微信達(dá)人分享了以下的方法:

          進(jìn)入微信,按照提示操作:微信—我—設(shè)置—隱私。在“隱私”這個(gè)選項(xiàng)里,找到“通過(guò)QQ號(hào)搜索到我”和“向我推薦QQ好友”的選項(xiàng),關(guān)掉它們,任何人都不能從QQ找到你的微信賬號(hào)并加你了。

          即使領(lǐng)導(dǎo)找到你的微信賬號(hào)也不怕,同樣是在“隱私”選項(xiàng)里,有個(gè)“通過(guò)微信賬號(hào)搜索到我”,關(guān)閉它,其他人就不能通過(guò)微信賬號(hào)找到你了。

          如果已經(jīng)把領(lǐng)導(dǎo)加入微信朋友圈后怎么辦?在“隱私”選項(xiàng)最下邊,有“朋友圈權(quán)限”,進(jìn)入后,有“朋友圈黑名單”,把微信通訊錄里的某個(gè)朋友(比如領(lǐng)導(dǎo))添加到這里,你在朋友圈發(fā)的照片他將無(wú)法看到。不過(guò),文字還是能看到,如果你加了領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入朋友圈,說(shuō)話還是得謹(jǐn)慎些。

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