員工犯錯的檢討書

時間：2024-09-13 07:30:40 檢討書我要投稿

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員工犯錯的檢討書

　　在有過錯的情況下，為了避免今后再出現(xiàn)此類事件，就需要寫一份自我檢討書好好進行自我檢討，寫檢討書的時候一定要有承認(rèn)錯誤的意識。相信很多朋友都對寫檢討書感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的員工犯錯的檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

員工犯錯的檢討書

員工犯錯的檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　作為一名新入職的機場安檢員，我此次犯下了如此重大錯誤，我感到深深的愧疚。經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余，更認(rèn)識到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內(nèi)疚的一點。

　　然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯誤，認(rèn)真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴(yán)加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度，誠實守信地對待未來的工作。

　　今后我無論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認(rèn)真對待工作的每個環(huán)節(jié)，積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題，去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

　　我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的'培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓(xùn)，今后我會認(rèn)真地意識到問題的存在，認(rèn)識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛病要積極認(rèn)真地對待工作，讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

　　關(guān)于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓(xùn)所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認(rèn)識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓(xùn)在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

　　如果由專職的安檢員在通道口提前對旅客進行宣傳，或是提供一些物品處理的辦法，就可以為旅客節(jié)省一些時間，避免誤機。我們雖是機場安保的執(zhí)行者，但安全的乘機環(huán)境離不開廣大旅客的理解和配合。在此，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對我的過錯來責(zé)罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工犯錯的檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　此次，在xxx的工作中，我因為對工作的不重視、不仔細(xì)導(dǎo)致在的工作中出現(xiàn)了很多不應(yīng)該出現(xiàn)的問題！對此，我真的感到無比的后悔和慚愧。

　　但在后來您的教導(dǎo)中，我也充分的認(rèn)識到了事情的嚴(yán)重性！并決心要改正自己的錯誤！為此，才有了這篇對我自身在工作方面錯誤和問題的檢討，望你能批閱，并對我反省的不足做出指點，我一定會嚴(yán)格遵守，并及時改進。

　　此次，通過對自身工作的徹底反思，我認(rèn)識自身的錯誤來源于我自身的方方面面，現(xiàn)對自身的不足和問題總結(jié)如下：

　　首先，是在思想方面的問題！文化是一個企業(yè)的`核心，思想則是一個員工的核心。但通過反省，我卻意識到都在自己的思想上卻出現(xiàn)的了偏差！通過檢討，我認(rèn)識到我不僅在工作的思想上沒有做好準(zhǔn)備，對于公司，以及自身崗位的責(zé)任感也非常的糟糕！這些，都是造成我工作散漫和懈怠的原因！因為我沒有從思想上認(rèn)識到自身工作的重要性，這才引起了工作中的漏洞！

　　其次，我在工作中的能力不足也同樣是不可逃避的問題。在現(xiàn)在科技發(fā)展進步的情況下，工作的發(fā)展也同樣是日新月異的！但在工作方面，我卻總是靠著過去的資本過日子，少有進步和改變！這也就意味著我在工作中跟不上大家，甚至還會造成其他的麻煩！對于這一點，我一直都意識到，但卻因為自身的懈怠，導(dǎo)致一直沒有積極的改正！對此，我很后悔。

　　總結(jié)了自己的這些問題，我充分的認(rèn)識到自己錯誤的原因！這次的錯誤，不僅僅是一時的疏忽和大意！更多的是我在平時工作的日積月累的錯誤堆積！如果我不能去改變這些問題，那么在工作中的問題就不會結(jié)束！

　　也正是因此，在今后的工作中，我會一改過去的思想和認(rèn)識，積極的在工作中反省自己，認(rèn)識自己，認(rèn)識到自己的不足和問題，并通過與其他同事的請教和學(xué)習(xí)去提升自己。當(dāng)然，我也會在空閑中更加主動的去提升自我，讓自身能緊跟工作崗位的發(fā)展，努力的成為一名出色的員工。

　　此次，因為我的懈怠給您帶來了麻煩實在是非常的抱歉，望您能給我一個改正的機會，我一定會用自己最大的熱情去改變自身的不足！這次一定不會讓您失望！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工犯錯的檢討書3

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，在這里，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長，我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策；組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，并組織實施和監(jiān)督檢查。

　　而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管，以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的`情況下私自圈地建房，給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩

　　對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個當(dāng)?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑，造成的不良影響。

　　在此，我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了！我此等的工作管理監(jiān)督失職，是我工作以來這么長犯下的較為嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽，在工作上怠慢。

　　總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種，然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

員工犯錯的檢討書4

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！

　　經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余，更認(rèn)識到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內(nèi)疚的一點。作為公司新員工，不應(yīng)該犯這種錯誤的。

　　第一，今后我無論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認(rèn)真對待工作的每個環(huán)節(jié)，積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題，去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并且將所發(fā)生的工作問題，認(rèn)真地寫在每周的總結(jié)報告當(dāng)中。公司員工犯錯檢討書公司員工犯錯檢討書。

　　第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓(xùn)，今后我會認(rèn)真地意識到問題的存在，認(rèn)識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的`毛玻要積極認(rèn)真地對待工作，讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

　　第三，關(guān)于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓(xùn)所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認(rèn)識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓(xùn)在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

　　在此，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對我的過錯來責(zé)罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工犯錯的檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我?guī)е钌畹睦⒕谓o您寫下這份檢討書，這次犯錯誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯單位的鐵律，也深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。單位一開始就三令五申，一再強調(diào)規(guī)定紀(jì)律，提醒我們不要違反規(guī)定，可我卻沒有把單位和上司的話放在心上，沒有重視上司說的話，沒有重視單位頒布的重要事項，把這些都當(dāng)成了耳旁風(fēng)，這些都是不應(yīng)該的。也是對上司的不尊重。應(yīng)該把上司說的話謹(jǐn)記記在心，把單位頒布的規(guī)定紀(jì)律謹(jǐn)記在心。事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作，而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響，破壞了單位的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。

　　由于我一個人犯的錯誤，有可能造成別的同事效仿，影響班組紀(jì)律性，集體紀(jì)律性，對單位的紀(jì)律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的上司，家人也是一種傷害，也是對別的同事的一種不負(fù)責(zé)任。

　　每一個單位都希望自己做到工作突出，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的單位有一個良好形象。每一個同事也都希望單位給自己一個良好的'工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家的共同維護而建立起來的，但我自己這次卻犯了這樣的錯誤，去破壞了單位的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個同事都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反規(guī)定的我們給予懲罰也是應(yīng)該的，我私底下自己也想了很多，也意識到自己犯了很嚴(yán)重的錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己所犯的錯誤付出代價，我也愿意去承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，尤其是坐在重點高校接受過教育的人，在此錯誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評，并愿意接受單位給予的處理。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工犯錯的檢討書6

尊敬的老師：

　　您好！

　　我是xxx，我非常渴望有一個好的心態(tài)，去做好這些，今天我犯錯低級錯誤，這是批評的，首選我認(rèn)為我作為xx的一員就應(yīng)該有責(zé)任去做好這份，在有就是一些低級的錯誤實在是不應(yīng)該犯，這讓我感到非常的為難，在這個過程當(dāng)中我對的要求非常高的，所以我希望能夠在下一階段的工作當(dāng)中繼續(xù)處理好相關(guān)的工作，這次的.錯誤，我是直接負(fù)責(zé)人，面對工作，面對您，還有同事們，我應(yīng)該要深刻的檢討自己。

　　我感覺我很對不住您的信任，您經(jīng)常會讓我去做好一些細(xì)致的，過去我就沒有讓您失望過，我本著端正積極的態(tài)度，把您交待的工作如數(shù)家珍的一樣井井有條的落實好，一想起這些我就非常自責(zé)，為什么過去我就一直能夠做好這些，而今天我就出現(xiàn)了這么低級的錯誤，我應(yīng)打心里去好好的想想，對于這件事情我不知道怎么跟您解釋，我認(rèn)為在工作方面我真的是不應(yīng)該連這么一件事情都做不好，我也想過這些我就應(yīng)該主動地承擔(dān)起責(zé)任，這是我們公司一直都存在的一個規(guī)定，首先我還是認(rèn)為這是很好的，自己做錯了事情就要這樣，回顧整件事情的經(jīng)過，我就非常的慚愧，本就是可以避免的，居然還是讓我踩到了。

　　事情是這樣的，今天您還是跟往常一樣，會把一些工作交待的我一番，雖然不是很多，但是我一直很是重視，這是我工作的一個原則，長期這么下來我也養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣，現(xiàn)在這讓我映象深刻，我真的是不希望這件事情未來再次發(fā)生，這對我沒有什么好處，我實在是不應(yīng)該像現(xiàn)在這樣，自己每天都會做的工作，我卻做不好這么一件簡單的事情，我今天的狀態(tài)不是很好，我您交待我工作之后我就暫時的方向了，因為早上還有更加要緊的事情我需要處理，于是我今天就是忙得不可開交，一直到了快下班的時候，我當(dāng)時也知道自己還有事情沒有完成，因為本身狀態(tài)就不是很好，一直到了工作的時候我還是出現(xiàn)了問題，我深刻的知道這一點都不好，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了，我真的不愿意再看到這種情況，因為我狀態(tài)不好在下班的時候就犯了工作上面這件低級的錯誤，讓您失望了，雖然說當(dāng)時您沒說什么，甚至我都不知道怎么跟您解釋，可是還是能察覺到那種對這次事情的一個失望，我一定要好好的反省。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工犯錯的檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余，更認(rèn)識到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內(nèi)疚的一點。

　　然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎樣遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我就應(yīng)嚴(yán)肅地承認(rèn)錯誤，認(rèn)真地應(yīng)對它，我務(wù)必努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更就應(yīng)用心地去承擔(dān)因我犯錯帶來的一些影響，今后我必須要對自我的言行方面嚴(yán)加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度，誠實守信地對待未來的工作。

　　第一，今后我無論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認(rèn)真對待工作的每個環(huán)節(jié)，用心地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的.問題，去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并且將所發(fā)生的工作問題，認(rèn)真地寫在每周的總結(jié)報告當(dāng)中。

　　第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事潛力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不就應(yīng)有怠慢工作想偷懶的投機心理。透過這次教訓(xùn)，今后我會認(rèn)真地意識到問題的存在，認(rèn)識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自我投機心理的毛玻要用心認(rèn)真地對待工作，讓自我不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

　　第三，關(guān)于我的個人誠信問題，透過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓(xùn)所積累。其實透過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認(rèn)識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓(xùn)在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

　　在此，也期望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對我的過錯來責(zé)罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工犯錯的檢討書8

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進程，以至于讓現(xiàn)場施工人員將0DF機架的位置安裝錯誤。

　　首先關(guān)于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應(yīng)該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作，要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

　　在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監(jiān)督好工人0DF機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，0DF機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé)，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。

　　出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認(rèn)識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的.托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應(yīng)該用于面對錯誤。

　　通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

　　針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

　　1、針對我的工作責(zé)任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

　　2、今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng)，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

　　通過此次深刻的檢討，請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

員工犯錯的檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!我不應(yīng)該犯錯，害銀行受到損害，對不起，我知道錯了，下面，我對自己的行為進行了反省。

　　一、問題癥結(jié)

　　1、缺乏足夠的大局意識。大局意識是個人在集體、單位中恰當(dāng)定位的根本出發(fā)點，通過這件事的教訓(xùn)，使我看到了自己在大局意識方面存在的問題。行里上綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)時，我很想能夠上機練習(xí)，好盡快提高自己對新系統(tǒng)的適應(yīng)和操作能力，以便更好地開展工作。這種想法原本是沒有錯的，因為我畢竟是年青人，追求上進是應(yīng)該的，而且也是提倡的。但問題出在，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)沒有安排我上機時，我沒有及時從大局出發(fā)，沒有認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖，而產(chǎn)生了片面心理，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)沒有足夠信任我。現(xiàn)在我認(rèn)識到，領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的考慮和安排，領(lǐng)導(dǎo)是從全局考慮來決定誰上機誰不上機，否則豈不是要亂套了，如果我當(dāng)時能多大局著想，說服自己安心工作，可能就會避免出現(xiàn)這樣的失誤，現(xiàn)在想來真是后悔，把好事辦成了壞事。

　　2、思想上有消極情緒。由于沒能擺正自己的思想，我產(chǎn)生了一定程度的消極思想，自己累得不到承認(rèn)，還經(jīng)常受批評。這些雖然都是現(xiàn)實情況，但如果我能換一個角度考慮問題，比如自己是唯一的一名男營業(yè)員，體力好，自然應(yīng)當(dāng)為行里多做貢獻，比如自己年青，需要在工作中得到鍛煉，尤其是艱苦的工作、大量的工作、瑣碎的工作更能鍛煉人，也能更快地提高自己的`業(yè)務(wù)能力。如果能夠早一點認(rèn)識到這些，我想我一定可以少出差錯或不出差錯，為我行做出更大更多的成績。

　　3、有一定的抵觸心理。由于自己存在個人主義和消極情緒，導(dǎo)致出現(xiàn)了一定程度的抵觸心理，雖然這種抵觸心理是輕微的、不易察覺的，但確實存在，只是自己都沒有發(fā)現(xiàn)罷了。因為行里沒有安排我上機練習(xí)，在單位受到了批評，使我不自覺地產(chǎn)生了抵觸心理，表現(xiàn)在工作上，就是出現(xiàn)了犯不該犯的錯誤，而且是低級錯誤，讓人想不到的錯誤。關(guān)于這一點，我想了很多，其實自己真的是想把工作干好，干出成績，結(jié)果還是出了問題，肯定是沒有擺正工作關(guān)系，沒有解決好服從管理的思想問題。

　　4、有粗心大意思想。從我上班自現(xiàn)在，已經(jīng)整整五年了，也算得上熟悉業(yè)務(wù)，工作經(jīng)驗豐富，出現(xiàn)這樣的失誤實在不應(yīng)該，仔細(xì)分析，與自己存在粗心大意思想也有關(guān)系。看錯收貸金額，表面上看是一個偶然事件，實際也有必然性在里面，因為粗心大意，今天不出問題，就有可能明天出問題，但是如果事事小心、筆筆清楚、件件認(rèn)真、條條核對，這樣的差錯是完全可以避免的。

　　二、客觀原因

　　1、工作量較大。由于自己是營業(yè)大廳唯一的男性，工作任務(wù)相對較多，平時忙于工作，很少學(xué)習(xí)，也疏于思想建設(shè)，為出現(xiàn)問題埋下了禍根。

　　2、業(yè)務(wù)不很精練。出現(xiàn)這樣的問題，與業(yè)務(wù)不精練也有關(guān)系，如果業(yè)務(wù)很精到，憑職業(yè)敏感也可以發(fā)現(xiàn)這個失誤，而不會給銀行造成損失，給自己造成遺憾。

　　此致

敬禮

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工犯錯的檢討書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　你好！

　　剛換到新的工作崗位，接手的第一份工作就讓我給搞砸了，剛發(fā)現(xiàn)的時候以為只有這一點的問題，但是仔細(xì)看看發(fā)現(xiàn)問題越來越多，造成的損失也越來越大。

　　這事情讓我很內(nèi)疚，我怕老總發(fā)火也怕剛建立的好印象沒有了，從發(fā)現(xiàn)錯誤到現(xiàn)在一直情緒很低落，原本來到辦公室都會主動打掃衛(wèi)生和燒水，今天就只會發(fā)呆了。雖然主動寫了檢討，也愿意自罰兩千元，可是這真的彌補不了造成的損失的。而且在領(lǐng)導(dǎo)們想解決方案（文章轉(zhuǎn)載自時發(fā)現(xiàn)另一個錯誤時我還聽到老總說因為我不熟悉的時候我心里暖暖的`，但是內(nèi)疚卻更深了。

　　我想我是太笨了，考慮問題太不全面，頭腦很簡單，看到事物的一面從來就不多想想下一步，簡單的別人說讓干一，我就只干了一，就沒看見一后面緊跟著的二，也因為這一和二原本是一體的，但沒有一次完成而影響了整體。

　　我想我以后不會再犯這樣的錯誤了，可是為什么人總是在錯誤中才能吸取教訓(xùn)才會成長呢。我很抱歉。

員工犯錯的檢討書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　通過今天下午領(lǐng)導(dǎo)對我們的批評教育和自己的反思，我深刻的認(rèn)識到了自己所犯的錯誤。

　　以下是我針對自己關(guān)于工作態(tài)度問題和管理能力的檢討和改正措施：

　　第一，思想覺悟存在嚴(yán)重不足。

　　如何發(fā)揚主人翁精神，公事不單單只是公司的事，它也與我們自身的利益息息相關(guān)。只有公司發(fā)展壯大，我們才能有更廣闊展現(xiàn)價值的舞臺；也只有公司不斷提升效益，我們也才能不斷改善生活水平�？茖W(xué)地來說，一個人在事業(yè)上的主人翁精神不是立刻就具有，而是通過對工作保持長時間的激情和熱愛。

　　而我現(xiàn)在需要的就是努力認(rèn)真的對待工作，不斷的積累經(jīng)驗和磨練自己。我始終相信我需要的不僅僅只是一份工作，而是一份終身的事業(yè)。

　　第二，管理能力存在嚴(yán)重不足。

　　如今的我已是一名售后服務(wù)部經(jīng)理，身處這個職位我就應(yīng)該深深意識自己所處職位的`作用。一名團隊的管理人員是應(yīng)該對工作任務(wù)合理分配，督促下屬認(rèn)真工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的任務(wù)。而我卻不能推動團隊的整體運作，激勵大家的工作熱情，對此我有不可推卸的責(zé)任。

　　第三，處理事情應(yīng)變能力存在嚴(yán)重不足。

　　對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，應(yīng)當(dāng)先執(zhí)行，后討論。每個人站的角度不同，他所看待問題的想法也就不同。每一個安排一定都有其道理，我們可以有不同的看法，但應(yīng)該先按照領(lǐng)導(dǎo)的意見去解決問題。

　　在遇到突發(fā)事情時，首先想到的應(yīng)該是如何去解決問題，而不是消極怠工，放任自流。遇到不能解決的問題時，應(yīng)當(dāng)及時向上級匯報，尋求解決問題的方法。

　　對于這次所犯的錯誤，我們整個團隊都已經(jīng)深刻認(rèn)識到了自身的問題，并決定立刻端正工作態(tài)度，從精神層面上提升我們的工作理念，積極投入到下一步工作中去。

　　在此希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我們一次改正的機會，監(jiān)督我們的行為，督促我們進步，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯的檢討書12

酒店領(lǐng)導(dǎo)：

　　我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)�？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的.悔恨。

　　作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤：

　　1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

　　2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

　　3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞，造成酒店的’損失。

員工犯錯的檢討書13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx，事情到現(xiàn)在我一直很過意不去，服務(wù)行業(yè)一直都是我喜歡的行業(yè)，在xx酒店的工作我也感覺很開心，做服務(wù)的就是要態(tài)度，對待顧客的態(tài)度，還有自己的服務(wù)質(zhì)量，今天我因為自己的心態(tài)沒有擺正好，損壞了酒店的形象，這是我們xx酒店每一個職工的職業(yè)修養(yǎng)，不僅要做到這些，還有做好，我的態(tài)度不應(yīng)該是這樣的，本應(yīng)該在工作的時候端正態(tài)度，我卻在工作的`時候個人顧客發(fā)生爭吵，不管是什么原因我不應(yīng)該這樣做，我們在入職的時候就已經(jīng)承諾要維護酒店的形象，一直以來我就希望自己服務(wù)的讓顧客滿意，沒想到的是今天發(fā)生這么一件事情。

　　作為一名服務(wù)員，還是心態(tài)第一，自己把握住心態(tài)，在跟顧客打交道的時候一定好爭取的交流，我今天還是沒有能夠忍住，自己一時間沒有控制住自己，我們一直本著高素質(zhì)，高服務(wù)去面對每一位顧客，我認(rèn)為自己做的夠好了，但是在工作時候難免會遇到一些顧客的挑刺，您一直都說我們做這個工作脾氣一定好，不輕易的發(fā)火，這么久的服務(wù)工作以來我也已經(jīng)平撫了自己許多，性格方面業(yè)也已經(jīng)打磨了很多，可是我有時候性格還是會這樣，就像今天因為自己服務(wù)沒有讓顧客滿意，一直在收到指責(zé)，我也知道我們服務(wù)不周到一定是自身的問題，我當(dāng)時一直在聽著，可是自己當(dāng)時也是因為沒有控制住自己。

　　本來聽一下就過去了，我硬是在跟顧客爭執(zhí)，這么以來就不好了，后面的事情都是這么引出來的，作為xx酒店的一員，我首先要為自己的今天的問題感到很慚愧，這真的是我自身的問題了，首先我的心態(tài)沒有擺好，再一個就是自己不應(yīng)該在酒店用餐地方跟顧客發(fā)生爭吵，這是主要的問題，從事服務(wù)行業(yè)以來這也是我是我首次沒有控制住自己吧，今天這件事情的反生讓我意識到了自己性格還需要補充，這是必然的，跟顧客反生爭吵這件事情，我知道一定是違反了酒店的規(guī)定在，我自己的心態(tài)沒有擺正好，犯下的事情也一定是自己負(fù)責(zé)，一定接受酒店的處理，主要還是我要通過這件事情今后改變自己。

　　我還是想要在服務(wù)行業(yè)發(fā)展的，這不是因為工作，而是我真的很喜歡這個行業(yè)，自己做的好了自然就會受到顧客的好評，這次事情也是對我的一個考驗吧，我也知道這能夠直接的看到自己的不足，我也知道這些不足需要改進，跟顧客爭吵這件事情，我會好好反省的。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工犯錯的檢討書14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是來自xx部門的xx，今天早上開會時，會議所需要的內(nèi)容資料，因為我的失職，而沒有準(zhǔn)備好，導(dǎo)致會議推遲舉行�，F(xiàn)就這一件事，特此向您表示歉意，同時也作這篇檢討書向您表示我已經(jīng)深刻認(rèn)識到了自己的錯誤，也為自己會出現(xiàn)這樣的行為表示懊惱。

　　原因是因為今天有會議資料要準(zhǔn)備，而我則負(fù)責(zé)準(zhǔn)備這些資料，處于對部分機密文件的保護，因此沒有保存在網(wǎng)絡(luò)上，而是使用U盤進行傳輸使用。而昨天下班后，因為還需要將一部分資料進行整理，統(tǒng)合，所以我將其帶回了家中。因為昨天工作的時間比較晚，到了凌晨一點多，我直接就回床上休息了。然后今天來到公司后才發(fā)現(xiàn)U盤沒有帶過來，而是還在家里的電腦上。我急急忙忙的回家去，但早上九點左右，路上還是有點堵，一來一回時間差不多花了近一個半小時，會議也耽誤了，推遲了開會時間。

　　我在部門工作時間不算長，如今也有差不多兩年的時間了。相比公司里的很多員工來說，我還太年輕。年輕，自然做事是比不過他們的沉穩(wěn)。我自己也能感受的到，在平常的工作里也常體現(xiàn)出來，很多時候我考慮事情沒有顧忌到之后的發(fā)展，經(jīng)驗比起他們來說，我還是差的'太多了，而現(xiàn)在連這件小事都做不好，耽誤了各位領(lǐng)導(dǎo)寶貴的時間。這是我的失職行為，也是我不成熟的體現(xiàn)。明明只是一個小動作，只用將U盤拔下來然后放進公文包就好了，而我卻是因為累就直接去休息了，一點也沒有吃苦耐勞的精神。這樣做事，又怎么能做好？

　　我對不起領(lǐng)導(dǎo)的栽培，對不起公司的栽培。

　　從今開始，我會嚴(yán)格要求自己，提高自身素質(zhì)，提升自身職業(yè)素養(yǎng)。為公司的建設(shè)貢獻出自己的力量，無論如何，這樣的事情是不可能再發(fā)生的。而之后的工作里，我也會將每次的工作仔細(xì)檢查，降低錯誤的發(fā)生。我不敢保證不完全犯錯，但我會將這個幾率降低的最小。

　　請您多多關(guān)照！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

員工犯錯的檢討書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　對于此次錯誤，我知道引起了您的注意，造成了不良影響，為此我特此檢討。當(dāng)天我們在采購部車間是進行過精確的貨款核對的，其余貨款等到xx月xx日進行結(jié)清。具體的貨款發(fā)放情況就是這樣，到最后貨款總核對的時候發(fā)現(xiàn)多發(fā)了xx元貨款。分析這次錯誤，雖然目前這多發(fā)xx元具體錯在哪里沒有查清楚�？墒俏易鳛椴少彸黾{，自身存在一定程度的`錯誤責(zé)任。經(jīng)過一番反省，我覺得問題可能出現(xiàn)這些方面：

　　第一，單位沒有按時準(zhǔn)時發(fā)放貨款，導(dǎo)致供貨商不滿，引發(fā)了貨款發(fā)放的慌張局面。

　　第二，貨款單的表格是由理貨文員做的，我沒有及時得整理出貨款單，在沒有核對貨款單上名單、金額的情況下就發(fā)放了貨款。

　　第三，沒有按規(guī)定足額準(zhǔn)確得發(fā)放貨款，而是先每個供貨商發(fā)放xx元，這在無形當(dāng)中加大了算賬難度，導(dǎo)致了問題的出現(xiàn)。

　　在此，我向領(lǐng)導(dǎo)對我的錯誤進行一番反省，這次錯誤說明我當(dāng)時沒有仔細(xì)清點賬目，對于突發(fā)事件應(yīng)急處理能力不足等問題，急需我認(rèn)真面對。

　　我一定要正視這些問題，在今后的工作當(dāng)中，一定要按時間按規(guī)定發(fā)放貨款，尤其要特別注意在貨款發(fā)放之前與經(jīng)理仔細(xì)核對貨款單明細(xì)，仔細(xì)核對清楚名單、金額、確保每一筆貨款準(zhǔn)確無誤得發(fā)放到供貨商手里，并且做好供貨商收款確認(rèn)工作。

　　致此！

致敬！

　　檢討人：xx

　　時間：20xx年xx月xx日

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