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      1. 采購跟單工作簡歷表格

        時間:2020-08-26 11:28:58 工作簡歷模板 我要投稿

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          工作簡歷內容就是一切,所以一定要突出你的能力、成就以及過去的經驗,使你的簡歷更出眾。下面帶來采購跟單表格工作簡歷模板,歡迎閱覽!

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        姓  名: YJBYS 國  籍: 中國
        目前住地: 廣東省 民  族: 漢族
        戶 籍 地: 湖南 身高體重: 161 cm  kg
        婚姻狀況: 已婚 年  齡: 25 歲
        培訓認證:   人才測評:  
        誠信徽章:      
        求職意向工作經歷
        人才類型: 普通求職 
        應聘職位: 外貿/貿易專員/助理:外貿跟單:外貿跟單、其它類:采購
        工作年限: 4 職  稱: 無職稱
        求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
        月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州 深圳 東莞
        工作經歷:
        公司名稱: 東莞美康雅咨詢有限公司起止年月:2007-12 ~ 2009-02
        公司性質: 外商獨資所屬行業:電子商務
        擔任職務: 采購跟單
        工作描述: 從事國內采購,外貿跟單工作,根據國外市場部的需求,在國內尋找各種雜貨的合適供應商,并跟進產品的開發,下單,出貨等整個流程。
        離職原因:  
         
        公司名稱: 深圳亞科達有限公司起止年月:2007-05 ~ 2007-12
        公司性質: 私營企業所屬行業:電子商務
        擔任職務: 外貿員
        工作描述: 從事外貿業務(IC)行業,負責通過B2B開發國外客戶,包括維護網站(TBF, the broker forum, HK inventory, ICsource, netcomponents, hobid) ,報價,接受訂單,發PI 給客戶,跟客戶談論所有業務事情,并進行客戶售后服務。
        離職原因:  
         
        公司名稱: 東莞黃江達?萍茧娮佑邢薰起止年月:2005-03 ~ 2007-04
        公司性質: 外商獨資所屬行業:電器,電子,通信設備
        擔任職務: QA工程師
        工作描述: 主要處理的工作有: 負責Simens&Fujist及Maxdata客戶, 控制顯示器出貨品質狀況,處理生產及出貨檢驗過程中的所有品質異常。與其它相關部門進行溝通與協調,配合客戶驗貨.在此期間,一直配合一駐廠德國客戶驗貨,能熟練地用英語跟客戶進行交流.
        離職原因:  
        教育背景
        畢業院校: 湘潭大學
        最高學歷: 大專 畢業日期: 2005-07-01
        所學專業: 應用電子技術 第二專業:  
        培訓經歷:
        起始年月 終止年月 學校(機構) !I 獲得證書 證書編號
        2002-09 2005-07 湘潭大學 應用電子技術 湘潭大學甲等獎學金  
        語言能力
        外  語: 英語 優秀    
        國語水平: 一般 粵語水平: 一般
        工作能力及其他專長
          1,英語聽、說、讀、寫能力強,能熟練運用英語跟國外客戶進行各種談判。(郵件,MSN,電話, 面談)
        2, 二年外貿工作經驗,熟悉外貿業務及跟單的'整個流程, 可以利用電子商務平臺獨立開展外貿業務; 一年多的工廠品保經驗,熟悉工廠各部門的運作流程,具有強烈的品質意識和怎樣服務好客戶的意識。
        3, 了解如何在國內進行資源開發及項目的跟進,對供應商有敏銳的洞察力及判斷力。
        4, 溝通協調能力強,具有獨擋一面的能力,有豐富的跟供應商/客戶單獨處理各種項目的經驗, 掌握了跟工廠/供應商/客戶/公司內部等各種不同人物的談判技巧。
        5, 熟悉各國市場,如美國,歐洲,哥斯達黎加,澳大利亞,韓國等。
        6, 電子專業畢業,具有理科思維,能盡快熟悉掌握產品。
        詳細個人自傳
          性格開朗, 工作積極認真, 能吃苦耐勞,承擔強大的工作壓力,有強烈的責任心及團體精神, 勤與好學,能以最快的速度學習并掌握新的知識,適應新的環境.
        溝通協調能力強,可以獨擋一面,有豐富的跟供應商/客戶單獨處理各種項目的經驗, 掌握了跟工廠/供應商/客戶/公司內部等不同職位的人的談判技巧。

          企業如何對簡歷進行一步步的剖析?

          審核簡歷就好比一項解剖手術,是需要遵循一個個步驟的。所以要把企業如何剖析簡歷搞清楚才行,我們當然也得按照這個步驟去把相應的環節做好。要知道企業是不可能重復去看某一個環節的,所以你要記住你只有一次機會,別想著企業在二次、三次審核時再給你機會。只要你在某個環節上出錯而被淘汰,接下來你就喪失了任何機會,因為企業是不會在光顧你的簡歷。

          企業看簡歷一般先看看大體情況就是學歷、專業、工作經歷,此時倒不會太在意具體的工作內容,如果這三項內容里存在嚴重不符合的情況,那么你就可能被迅速淘汰掉。接下來才是對具體工作內容進行考核,這里我們又該怎么表達了?還是以具體崗位為例做分析,如果應聘土木工程師崗位,企業會先檢查你是否有相應的證書,當然不一定需要對應的土木工程師職業資格證書,但是你最好要擁有和工程有關的證書比如全國一二級建造師證書、房地產評估證書等,因為關聯度高所以肯定能夠起到不小的作用。而后企業會查看你在土木工程行業的工作經驗,對于其他的工作經歷可以說是視若無睹,因為沒有關系所以有什么好說的?

          最后,企業會看看簡歷里的土木工程項目多不多或者大不大,所以你在寫這些項目時別寫個名稱就沒了,一定要把項目規模度展現出來例如項目投資金額有多少、項目級別屬于省市級別還是國家級別等。再把你從事的具體工作寫上去,剩下的就是個人自由講述的內容了。

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