獵頭助理電子版工作簡(jiǎn)歷模板
工作簡(jiǎn)歷的作用就是讓招聘公司能夠先對(duì)求職者進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的了解，當(dāng)這種了解只是初步的，但是這種初步了解對(duì)于招聘公司而言非常重要。以下是獵頭助理電子版工作簡(jiǎn)歷模板，以供賞析和參考借鑒!
獵頭助理電子版工作簡(jiǎn)歷模板
YJBYS |
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上海市應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)東路123弄67號(hào) |
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（+86）13xxxxxxxxx |
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YJBYS@.com |
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求職意向 |
獵頭助理 |
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多項(xiàng)獵頭相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，熟悉獵頭公司工作流程 |
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熟練使用Office辦公軟件，信息搜集能力強(qiáng) |
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個(gè)人技能 |
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劍橋商務(wù)英語(yǔ)（BEC）中級(jí)證書 |
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普通話水平二級(jí)甲等 |
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熟練掌握Office軟件（Word、Excel、Powerpoint）辦公軟件 |
獵頭相關(guān)經(jīng)歷 |
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2013.09-2013.12 |
大瀚咨詢 |
獵頭顧問(wèn) |
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客戶開發(fā)：深入挖掘新老客戶的招聘需求，維護(hù)客戶關(guān)系，進(jìn)行客戶拓展工作 |
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理解客戶招聘需求，提供有效的人力資源尋訪計(jì)劃，有針對(duì)性的進(jìn)行候選人尋訪 |
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候選人面試評(píng)估，并為客戶出具專業(yè)的人才推薦報(bào)告 |
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為候選人提供并制定可行的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及行業(yè)現(xiàn)狀分析 |
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流程中候選人的跟進(jìn)及維護(hù)，深入了解候選人的各階段動(dòng)向 |
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定期回訪候選人在客戶公司的職業(yè)發(fā)展及業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià). 提高雙方的滿意度 |
2013.03-2013.06 |
上海聯(lián)洋信達(dá)人力資源顧問(wèn)有限公司 |
獵頭顧問(wèn)/助理 |
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建立人才搜尋渠道，了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息 |
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開發(fā)及拓展客戶，了解客戶潛在人才需求，維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系 |
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與客戶溝通，了解客戶需求信息，提供招聘方案與計(jì)劃，進(jìn)行職位分析，制定詳細(xì)的尋訪方案，選擇尋訪渠道 |
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向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù) |
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負(fù)責(zé)公司招聘中的英文面試；負(fù)責(zé)海外尋訪小組，指導(dǎo)監(jiān)督下屬工作 |
教育背景 |
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2010.09 - 2014.06 |
應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué) |
人力資源管理專業(yè) |
本科 |
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畢業(yè)論文：《傳統(tǒng)人事管理與現(xiàn)代人力資源管理的比較研究》 |
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專業(yè)課程：人力資源管理，社會(huì)保障學(xué)，戰(zhàn)略管理，人事管理經(jīng)濟(jì)學(xué) |
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上海海洋水族館志愿者活動(dòng)負(fù)責(zé)人（2012.03） |
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)校圖書館圖書館管理員（2011.09-2012.06） |
興趣愛好 |
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愛好計(jì)算機(jī)技術(shù) <優(yōu)先填寫體現(xiàn)個(gè)人職業(yè)能力的興趣愛好> |
簡(jiǎn)歷十二步
寫一份動(dòng)人的簡(jiǎn)歷也是找工作中最難的一部分，但是，通過(guò)下面十二步，這件事不再那么難了。
1. 選擇目標(biāo)。
先決定你要怎么樣的工作，然后寫在一張白紙上。這個(gè)目標(biāo)沒必要一定要出現(xiàn)在你的簡(jiǎn)歷上。有時(shí)候，寫在自薦信上會(huì)更好。如果你知道你想要什么樣的工作，在簡(jiǎn)歷上寫清楚是不會(huì)有害的。但一定要寫清楚。例如，"主管國(guó)際事務(wù)的市場(chǎng)部經(jīng)理"就比"適合我工作能力的職位"要好得多。
2. 列寫教育程度。
在你的目標(biāo)下面，列舉出你所受的相關(guān)教育和訓(xùn)練。持續(xù)的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練說(shuō)明你有上進(jìn)心，所以闡明你在基本教育后所受的相關(guān)教育。記住要相關(guān)的。
3. 重寫你的工作目標(biāo)。
著手把你要的工作描述清楚。如果你仍在職，你的公司的人事部是你第一個(gè)該去看的地方。如果不，你就應(yīng)該在本地的圖書館找一本"工作名錄詞典"。這種詞典可以提供從字母A到Z的所有工作的描述。
4. 列寫工作目錄。
從你先在的工作開始倒退，把你所做過(guò)的工作都列出來(lái)。包括公司名和地址(城市)，及年份(如：1900-現(xiàn)在)和職位。如果分頁(yè)也不錯(cuò)。
5. 描述工作細(xì)節(jié)。
在每個(gè)你以前做的職位下寫上你的職責(zé)。參照你前面所抄的工作描述。不過(guò)不要寫的象散文或范圍太小。
6. 成功經(jīng)歷。
現(xiàn)在，回到以前的每個(gè)工作去，想一想你有沒有做出什么超出你工作職責(zé)的成就。你有沒有每月完成150%?你有沒有發(fā)明什么而為公司節(jié)約￥100000?你有沒有為公司的新產(chǎn)品做出好的宣傳?寫出來(lái)給你未來(lái)的雇主看吧。多用數(shù)字，數(shù)字總是很有說(shuō)服力的。
7. 做適當(dāng)?shù)暮Y選。
現(xiàn)在你已經(jīng)有很多字在白紙上了，回到每個(gè)工作中去，考慮那些確實(shí)與你的目標(biāo)是有關(guān)的。刪去那些無(wú)關(guān)的，甚至可以是整個(gè)工作經(jīng)歷(如以前做了幾年木工而現(xiàn)在已有了十年電器工程師的經(jīng)驗(yàn))。記住，你的簡(jiǎn)歷是一張讓你跨進(jìn)門的名片。他不是工作回憶錄。所以之寫與目標(biāo)有關(guān)的.事。
8. 加入關(guān)鍵字。
現(xiàn)在許多都用e-mail和可掃描的簡(jiǎn)歷。所以你的簡(jiǎn)歷應(yīng)多含有關(guān)鍵字。關(guān)鍵字將會(huì)用在數(shù)據(jù)庫(kù)里以便查找。你應(yīng)該寫清楚，如：C ,UNIX，網(wǎng)絡(luò)，工程等。關(guān)鍵字一般有3種類型：幾乎所有名詞，部分形容詞和一些工作專用詞。在每句句子里都用一些。但是，不要用不切實(shí)際的詞。
9. 建立清晰的合理的句子。
現(xiàn)在開始把你前面所記錄的工作經(jīng)歷等組織成段。把有關(guān)聯(lián)的東西組織在一起并使它們更吸引人。在句子中多用動(dòng)詞以加強(qiáng)說(shuō)服力;不時(shí)的用一些關(guān)鍵字;不要用空洞無(wú)用的話。如果你自己寫不好，可以翻書或請(qǐng)教朋友，讓你的簡(jiǎn)歷變完美。
10. 重新組織。
你已經(jīng)快完工了!回到句子中去重新排列他們。在每個(gè)工作中，寫上1在你所做的最成功的事前，寫上2在次重要的事前…直到所有的句子的寫完。保持邏輯性使人不至于跳來(lái)跳去的看。
11. 加上相關(guān)的條件。
想一想你還有什么優(yōu)勢(shì)與這工作有關(guān)，把他們加到簡(jiǎn)歷末尾。如執(zhí)照、證書、協(xié)會(huì)等。如有相關(guān)興趣也可能會(huì)有用。
12. 簡(jiǎn)短說(shuō)明。
最后，但也是必須的。你應(yīng)該在簡(jiǎn)歷開頭部分用四五句話寫上你個(gè)人能力的概況和特殊技巧等不易加入到工作描述中去的東西。記住，招聘人員會(huì)用10秒鐘左右來(lái)考慮是否從頭讀到尾。如果你的簡(jiǎn)歷的前1/3能吸引人的話，你將是很幸運(yùn)的。
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