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      1. 運(yùn)營經(jīng)理個人簡歷

        時間:2023-03-14 14:22:13 個人簡歷模板 我要投稿

        運(yùn)營經(jīng)理個人簡歷模板

              應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為大家整理了以下這一份關(guān)于運(yùn)營經(jīng)理的個人簡歷模板,歡迎廣大畢業(yè)生前來參考。


        姓  名: 應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) 性  別: 出生年月:  
        婚姻狀況: 未婚 政治面貌: 群眾 民  族: 漢族
        身  高: 177 體  重: 70 最高學(xué)歷: 大學(xué)本科
        職  稱: 電子商務(wù)運(yùn)營經(jīng)理 畢業(yè)學(xué)校:  
        畢業(yè)時間:   特長概括: 6年電子商務(wù)研究經(jīng)驗(yàn)
        戶  籍:  
        現(xiàn)所在地:  
        自我評價
        以務(wù)實(shí)心態(tài),團(tuán)隊精神,創(chuàng)新理念全方位可操作個人核心競爭實(shí)力,致力打造個人品牌
        求職意向
        工作崗位: IT-網(wǎng)絡(luò)及通訊電子商務(wù)師,營銷-管理營銷總監(jiān),高級管理副總經(jīng)理 職位性質(zhì): 全職 行業(yè)類別: 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
        工作地區(qū): 福建省泉州市 到崗時間: 2周以內(nèi) 月薪要求: 12000~15000元
        其他要求:  一個人只有適應(yīng)環(huán)境,而不是讓環(huán)境來適應(yīng)你,對工作也是一樣,我會盡量的適應(yīng)工作,當(dāng)然好的工作環(huán)境誰都喜歡,同時也有利自己的工作開展。如果有以下的工作環(huán)境我會更高興:1、工作集體中全體同事都有一個較為明確的共同目標(biāo),并充滿為之奮斗的激情。2、在工作集體中,大家都能和諧相處,互相幫助,互相指正。3、能形成較好的競爭氛圍,適當(dāng)?shù)母偁,能使自己有?zhàn)斗力,使集體富有凝聚力,4、在工作中,自身的價值能夠較好的得到體現(xiàn),自己的能力能得到好的提高,單位多創(chuàng)造培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會。
        教育
        學(xué)歷 學(xué)校名稱 專業(yè) 時間范圍 專業(yè)描述
        不限 集美大學(xué) 管理類信息管理與信息系統(tǒng) 2003年9月-2007年6月 本專業(yè)培養(yǎng)具有良好的科學(xué)素養(yǎng),系統(tǒng)地、較好地掌握計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)包括計算機(jī)硬件、軟件與應(yīng)用的基本理論、基本知識和基本技能與方法,能在科研部門、教育單位、企業(yè)、事業(yè)、技術(shù)和行政管理部門等單位從事計算機(jī)教學(xué)、科學(xué)研究和應(yīng)用的計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)科的高級專門科學(xué)技術(shù)人才。
         
        培訓(xùn)
         
        語言
        外語語種 掌握程度
        工作經(jīng)驗(yàn)
        2008年5月-2010年8月 :杭州雷佐服飾有限公司
        公司性質(zhì): 民營企業(yè) 所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
        所在部門: 電子商務(wù)部 擔(dān)任職務(wù): 電子商務(wù)運(yùn)營經(jīng)理
        工作描述: 1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部門各崗位(網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站美工、網(wǎng)站文案、網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站程序等)的整體工作2.負(fù)責(zé)將上級領(lǐng)導(dǎo)分配下來的任務(wù),按下級崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行3.負(fù)責(zé)將其他部門派發(fā)的任務(wù),按下級崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行4.在職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)調(diào)下級崗位與其他部門崗位的工作5.在職責(zé)范圍內(nèi),對下級崗位不能處理的問題進(jìn)行處理6.對于不能在職責(zé)范圍內(nèi)處理的問題,上報上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理7.負(fù)責(zé)本部門崗位人員規(guī)劃,擬定招募計劃與需求,并在人事行政人員協(xié)助下,對空缺的各崗位人員進(jìn)行招募8.負(fù)責(zé)對下級崗位人員工作績效的考核和評審,以及轉(zhuǎn)正解職、升職降級的申請9.負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)制度(內(nèi)容編輯制度、流程編輯制度、程序開發(fā)制度等)的制定10.負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營相關(guān)各項(xiàng)文檔(各項(xiàng)資質(zhì)申請、高新企業(yè)申請等)的撰寫11.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通,了解網(wǎng)站開發(fā)和修改的需求,形成技術(shù)文檔,供網(wǎng)站系統(tǒng)開發(fā)商進(jìn)行開發(fā)和修改12.負(fù)責(zé)與網(wǎng)站系統(tǒng)開發(fā)商進(jìn)行溝通,保證業(yè)務(wù)需求通過技術(shù)方式得以實(shí)現(xiàn)13.負(fù)責(zé)控制網(wǎng)站系統(tǒng)開發(fā)商進(jìn)度,保證開發(fā)進(jìn)程如期進(jìn)行14.負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營設(shè)備(服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等)的購置方案制定、安裝配置與日常運(yùn)行維護(hù)15.負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營環(huán)境(主機(jī)托管、網(wǎng)站域名、通用網(wǎng)址等)的構(gòu)建,接洽與甄選IDC、ISP,保證網(wǎng)站運(yùn)營環(huán)境的暢通、穩(wěn)定、高效16.負(fù)責(zé)網(wǎng)站各項(xiàng)運(yùn)營資質(zhì)(ICP備、ICP證、紅盾315、公安局備案等)的辦理、月報、季報、年審工作17.負(fù)責(zé)網(wǎng)站各項(xiàng)運(yùn)營認(rèn)證(可信網(wǎng)站等)的辦理、年審工作19.負(fù)責(zé)公司辦公網(wǎng)絡(luò)(光纖、寬帶等)、辦公設(shè)備(臺式機(jī)、筆記本、路由器、交換機(jī)、無線AP基站、打印一體機(jī)等、辦公服務(wù)器等)、辦公系統(tǒng)(辦公系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)、企業(yè)郵箱系統(tǒng)、電話會議系統(tǒng)等)的購置方案制定、安裝配置與日常運(yùn)行維護(hù)和管理20.在下級崗位(網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站美工、網(wǎng)站程序、網(wǎng)站策劃等)空缺時,臨時替代下級崗位工作(網(wǎng)站商品信息整理、發(fā)布、維護(hù),網(wǎng)站廣告設(shè)計制作,網(wǎng)站程序維護(hù),網(wǎng)站基礎(chǔ)文檔、網(wǎng)站流程文檔等)21.在其他相關(guān)部門崗位(網(wǎng)站采購等)空缺時,臨時替代其他相關(guān)部門崗位,完成相關(guān)工作(網(wǎng)站商品分類規(guī)劃、網(wǎng)站商品信息采集)22.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作
        離職原因: 路途太遠(yuǎn)
        技能專長
         1:專業(yè)負(fù)責(zé)電子商務(wù)業(yè)務(wù)全流程中的數(shù)據(jù)搜集和挖掘工作,為產(chǎn)品和運(yùn)營提供支持,并通過數(shù)據(jù)分析不斷推動改善; 2:匯總數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的需求,與技術(shù)團(tuán)隊溝通,推動分析系統(tǒng)的開發(fā);: 3:組織協(xié)調(diào)內(nèi)部資源通過BI項(xiàng)目提升賣家經(jīng)營能力,提升電子商務(wù)平臺平臺對賣家的服務(wù)支撐能力,對項(xiàng)目效果負(fù)責(zé);: 4:熟悉經(jīng)營分析和BI系統(tǒng)建設(shè);: 5:對于數(shù)據(jù)庫設(shè)計比較熟悉,對報表工具有一定的了解; 6:對業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)敏感,能把業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化成技術(shù)方案并指導(dǎo)實(shí)施; 7:在通信、金融、零售等行業(yè)有一定BI建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者,有互聯(lián)網(wǎng)尤其是電子商務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);對數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析比較感興趣,并有成功的案例者; 8:自我要求高,自我驅(qū)動能力強(qiáng),邏輯框架清晰,目標(biāo)導(dǎo)向: 9:善于團(tuán)隊建設(shè),建立高績效團(tuán)隊; 10:良好的溝通協(xié)調(diào)、組織策劃能力;突出的分析和寫作能力。 

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