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英文簡歷寫作要點分析
在個人簡歷中還有一個關鍵的“簡”字, 也就是說個人簡歷要求要簡介,一方面簡潔的個人簡歷看起來更加的清晰明了,便于閱讀。另一方面,簡潔也能節省招聘方的時間,進而給人留下好的印象。以簡潔明了的文字來突出自身的優勢,也是實力的體現。
有人說簡歷如衣服,也需要經常替換,意思是指個人簡歷要與你所求職的職位想適應,你所學習的專業可能對口的行業有很多。 而針對不同求職職位,就要有不同的個人簡歷,而在個人簡歷中所求職的職位也需要有明確性。據相關調查顯示,個人簡歷職求職目標明確,可以大大提高求職的成功率。
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英文簡歷寫作要領
1、招聘人員怎樣鑒別簡歷?
好簡歷當然會被保留,如果背景又恰好是公司急需的,可能馬上就會約見求職者,不好的簡歷就會被扔掉,事實上,不好的簡歷就會被扔掉,事實上,連看都不看,任何一個知名的大公司,每天都有成百上千人遞簡歷。如果寫得太差,根本就不值得保留,因為這些公司認為,一個人連自己的簡歷都寫不好,將來進了公司,對行文質量不夠;對內說件事情也不清楚,公司不需要這樣的人,大家經常說大公司的人訓練有素,實際上這也是其中一方面,即使不進大公司, 簡歷寫得不好,也會顯得不懂基本格式,沒有智慧。
2、TRIS。
Your resume is scanned,not read.(“TRIS”)。一方面簡歷要寫得好,另一方面招聘人員看簡歷只是掃描式的,最初看也就是5秒種左右,第一印象不好就扔了,這會兒你就該問了:“如果我寫得好,短時間他看不出來怎么辦?”不用擔心,他們是可以看出來的,因為招聘人員干的就是這一行,如果您懷疑他看不出來,說明兩點:第一,您對招聘人員的工作性質還不了解。假設您是司機,經常走北京那么多胡同,自然就記住了,而一般人都覺得很難記。第二,說明你對行文格式,專業寫作形象還不熟悉。美國很多職位很高的大老板,在看下屬寫東西時,一點點小錯,哪怕只是換了一種字體,漏了一個逗號,多了一個空格都能及時指出來。說明他們眼很尖速度很快。另外,寫的內容千萬不要多,而且要控制在一頁紙內。
3、簡歷中的任何字句,都有可能成為面試中的話題。
切記:只寫有把握的,沒有把握的不要寫,要實事求是,千萬不要夸張,外資公司是最忌諱撒謊的,一旦讓他覺得你在撒謊,你就完全失去了進入這個公司的資格,比如說,你在簡歷中寫了你會講日語,實際上卻只學過一點皮毛,那就得小心碰上懂日文的老外,雖然不一定會說中文,但會一兩門外語的人大有人在,所以還是謹慎為妙。
英文簡歷的誤區
1. 很多人認為自己的英文不好,也可以順利制作英文簡歷嗎?答案是肯定的。
2. 英文簡歷不就是把中文簡歷翻譯過來就行了嗎?這個觀念是錯誤的。中英文簡歷有很多不同,包括格式、文化和語言上的種種不同,所以千萬不要直接把中文簡歷做一下翻譯直接了事。
3. 有人說"英文簡歷描述得越詳細越好",這肯定是不正確的。英文簡歷的基本要求是專業簡練,對求職者來說,目的明確,通俗易懂的語言表達是簡歷行之有效的基礎。要如何做到呢?
4. 英文簡歷的語言
忌諱長句
HR看你的簡歷不會超過1分鐘,所以切記"YRIS"(Your resume is secanned, not read)的原則,在成千上萬的簡歷中,HR沒有時間和耐心去"拜讀"你的簡歷。
使用行為動詞
在簡歷中,行為動詞讓你聽起來更有目的性,更有活力。
例如:"Managed a team of 20 employees" 就比 "Was in charge of 20 employees" 更有力度。
調整語法
雖然我們常覺得有千言萬語要向招聘單位訴說,不過空間有限,簡歷寫作的標準只允許你使用縮寫句?梢允÷跃渥拥闹髡Z(I, my manager)、物主代詞(my/mine, his/hers)有時甚至省略冠詞(the/a)。如果要在一個句子中列出不只一個成就,你可以用"and"取代分號。
例如:"我負責一項非常重要的項目,而且我的經理給予我獎勵"就可以直接寫成"Led key project and awarded by manager".
用數字說話
為了凸顯你過去的學習和經歷,用數字直接表示你的業績是最直接的手段。
英文簡歷制作技巧
1.絕無拼寫錯誤,F在文字處理軟件都有拼寫檢查(SpellingCheck),您實在沒有理由拼錯,否則雇主會覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯誤。
2.小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯誤,要尤為小心。例如,有一位專業是經濟學的同志,他本應寫Major:Economics(專業:經濟學),但卻誤寫成了Mayor:Economy,搖身一變,成了主管經濟的市長。
3.避免明顯的語法錯誤。這并不是說一點兒語法錯誤都沒有,因為英語畢竟不是母語,稍微有一點小錯,別人也是能夠諒解的。
4.請友人幫忙看一下。這是非常有效的一個方法,一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯誤;二是從構思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當的表達。旁觀者清,換一個角度,別人經常能提出一些特別好的建議來。
5.Objective寫不寫?有人寫,有人不寫。其實寫和不寫各有利弊。如果寫上,當然顯得目標明確,非這個行業、這個部門不可,但同時也就限制了您在別的行業發展的可能性。比如,畢業生在申請像“誠迅”一類的公司時明確寫上了所選部門,那么萬一這個部門沒有錄用您,而您又好像非這個部門不可,您就很可能失去了在“誠迅”其他部門工作的機會。但如果您什么都不寫,雇主參照您的背景和一些測試的結果也許認為您更適合別的部門,這樣您就可能獲得新的機會。通常美式簡歷的規范寫法都是不寫Objective的。
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