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不同企業(yè)招聘所含有的信息內(nèi)容不同。一般來說國企在招聘上所需要的信息比較全面，像是性別、地區(qū)以及民族都需要填寫清楚。這些雖然不是招聘的條件，但也是了解個人的信息。但是如果是應(yīng)聘外企工作，則需要注意性別、區(qū)域以及民族都可以免除， 因為很多外企比較忌諱被人說有性別歧視、民族歧視的嫌疑。
個人簡歷上的照片一直都是很多人爭議，有人說個人簡歷一定要貼上照片，也有人說個人簡歷不需要有照片。總體來說個人簡歷的照片還是很有必要的，不過一定要是證件照。在個人簡歷上一定不要使用大頭貼，也不能使用證件照以及寫真。
此外，在編寫個人簡歷的時候，也需要注意一點，就是在建立的頁眉上不要加上任何標(biāo)題，對簡歷沒有作用的文字，添加上去只是畫蛇添足而已。像是個人的聯(lián)系信息，在個人信息中是最為重要的一點，可缺少的一定不能少。
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