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      1. 人力資源專業簡歷

        時間:2022-02-10 14:16:24 人力資源管理 我要投稿

        人力資源專業簡歷15篇

          時間過得真快,總在不經意間流逝,我們很快就要開啟找工作的生活,這時候,最關鍵的簡歷怎么能落下!但是怎么寫才更能吸引眼球呢?下面是小編收集整理的人力資源專業簡歷,希望能夠幫助到大家。

        人力資源專業簡歷15篇

        人力資源專業簡歷1

          熟悉人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、考核與評價、薪酬與福利管理、勞動關系管理。積極進取,謀求發展系我做人的宗旨,認真負責是我對待每件工作的態度。只要您為我創造條件,我就能適應變化,保持進步,成為取之不盡、用之不竭的資源。

          個人思想上積極要求上進,學習勤奮刻苦,成績良好,樂于助人,能吃苦耐勞,為人誠懇老實,性格開朗善于與人交際,工作上有較強的組織管理和動手能力,集體觀念強,具有團隊協作精神,創新意識。具有很好的學習能力和領悟能力,在工作學習中不斷進步。盡量使自己獲得較廣的知識、邏輯思維清楚。責任心強,工作積極主動,對自己的言行負責。

        人力資源專業簡歷2

          xxx

          女

          22歲

          學歷:大專

          期望工資:3001-5000元

          工作年限:無經驗

          工作區域:上海

          工作經歷:

          上海唯仁信息技術有限公司

          職位名稱:人事助理

          公司行業:互聯網/電子商務

          工作時間:20xx-06-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00

          職位描述:負責人員的入職、離職、轉正審批、調崗手續的辦理;員工的年假、調休、考勤的統計;員工信息的錄入以及公司花名冊的更新;勞動合同的簽訂、續簽;整理人事部相關資料以及員工入職資料及檔案;員工招工、退工以及外地就業人員信息采集的辦理。

          教育經歷:

          上海電子信息職業技術學院

          專業:人力資源管理

          在校時間:20xx-09-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00

          自我介紹:

          本人具有良好的溝通能力、執行力和團隊合作精神。態度積極樂觀,性格熱情隨和,具有較強的責任心。熱愛工作,敬業勤懇,且有自我發展的主管愿望。但人無完人,我的最大缺點就是有點小粗心,一根筋,一旦決定的事情,就會一直堅持下去,希望你們能給我一個學習的機會,謝謝!

        人力資源專業簡歷3

          個人信息

          姓名:xxx

          性別:女

          年齡:27歲

          E-mail:xxxxxxxxxx

          聯系電話:xxxxxxx

          地址:南京xxx大街xxx號

          郵編:xxxxxx

          工作經驗

          20xx年1月——現在

          南京xxxx發展有限公司

          人力資源專員

          職責:

          主要負責招聘、培訓、崗位設計等工作。

          任職期間對崗位職責進行分析,制定招聘計劃,建立招聘、培訓渠道;

          策劃和組織招聘展會,并參與校園招聘活動;

          為員工辦理保險、檔案轉移、接受和落戶等手續;

          熟悉國家勞動法規和外企人力資源管理制度,與國家相關政府職能部門建立良好的關系;

          辦公設備的管理以及后勤采購的管理工作;

          1998年9月——20xx年1月

          xxxx股份有限公司

          人事部助理

          職責:

          協助經理制度公司招聘制度和招聘流程;

          對職位進行分析及員工滿意度調查;

          負責員工的招聘及培訓工作;

          參與四金的辦理,員工績效考核方案的設計;

          負責用工退工手續,合同的管理,員工考勤/出差的統計,人事報表的制作;

          教育背景

          1994年9月——1998年7月

          首都經濟貿易大學

          中國勞動經濟

          本科

          職業特長和技能

          熟練使用各種辦公軟件;

          熟悉國家的各項勞動政策法規,

          對人力資源的相關工作深入了解,與國家相關政府職能部門保持良好關系;

          有勞動局頒發的勞資人員上崗證書,ISO9000質量認證中心頒發的內部審核員合格證書。

          期望工資與上班時間望有機會面談。

        人力資源專業簡歷4

          姓名:

          年齡:

          性別:女

          E—mail:_____________

          聯系電話:_____________

          地址:南京_____________大街_____________號

          郵編:_____________

          工作經驗

          20xx年1月——現在

          南京_____________發展有限公司

          人力資源專員

          職責:

          主要負責招聘、培訓、崗位設計等工作。

          任職期間對崗位職責進行分析,制定招聘計劃,建立招聘、培訓渠道;

          策劃和組織招聘展會,并參與校園招聘活動;

          為員工辦理保險、檔案轉移、接受和落戶等手續;

          熟悉國家勞動法規和外企人力資源管理制度,與國家相關政府職能部門建立良好的關系;

          辦公設備的管理以及后勤采購的管理工作;

          19xx年9月——20xx年1月

          _____________股份有限公司

          人事部助理

          職責:

          協助經理制度公司招聘制度和招聘流程;

          對職位進行分析及員工滿意度調查;

          負責員工的招聘及培訓工作;

          參與四金的辦理,員工績效考核方案的設計;

          負責用工退工手續,合同的管理,員工考勤/出差的統計,人事報表的制作;

          教育背景

          19xx年9月——1998年7月

          首都經濟貿易大學

          中國勞動經濟

          本科

          職業特長和技能

          熟練使用各種辦公軟件;

          熟悉國家的各項勞動政策法規,

          對人力資源的相關工作深入了解,與國家相關政府職能部門保持良好關系;

          有勞動局頒發的勞資人員上崗證書,ISO9000質量認證中心頒發的內部審核員合格證書。

          期望工資與上班時間望有機會面談。

        人力資源專業簡歷5

          目前所在: 從化 年 齡: 19

          戶口所在: 廣東省 國 籍: 中國

          婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族

          培訓認證: 未參加 身 高: 167 cm

          誠信徽章: 未申請 體 重:

          人才測評: 未測評

          我的特長:

          職意向人才類型: 應屆畢業生

          應聘職位: 人事專員:

          工作年限: 2 職 稱:

          求職類型: 兼職 可到職日期: 三個月以后

          月薪要求: 3500--5000 希望工作地區: 廣州,,

          工作經歷志愿者經歷

          教育背景畢業院校: 廣州工程技術職業學院

          最高學歷: 大專 獲得學位: 畢業日期: 20xx-06

          專 業 一: 人力資源管理 專 業 二:

          起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

          語言能力:英語一般 粵語水平:

          其它外語能力:

          國語水平:

          作能力及其他專長堅持,耐心,學習能力較強

        人力資源專業簡歷6

          xxx

          女25歲

          學歷:大專

          工作年限:3-5年

          期望薪資:5000-8000元

          工作地點:廣州-增城-不限

          求職意向:人事專員/助理|招聘專員/助理

          會數據分析閱人無數工作經驗(工作了2年5個月,做了1份工作)

          江西xx生物科技有限公司

          工作時間:20xx年5月至20xx年10月[2年5個月]

          職位名稱:人力資源

          工作內容:主要負責人員招聘,薪資核算,公司級培訓的組織安排,社保事項的辦理,工商資料的申報變更等

          教育經歷

          20xx年7月畢業江西工業工程職業技術學院會計

          自我描述

          本人性格隨和,做事認真仔細,在工作中能吃苦耐勞,有較強的溝通能力及適應能力

        人力資源專業簡歷7

          xxx

          女22歲廣東人

          學歷:大專

          工作年限:在讀學生

          期望薪資:3000-5000元

          工作地點:廣州-不限

          求職意向:人事專員/助理|招聘專員/助理|獵頭顧問|培訓專員/助理|行政專員/助理

          會項目管理

          工作經驗(工作了3個月,做了2份工作)

          羅定市天河城連鎖超市總店

          工作時間:20xx年1月至20xx年3月[1個月]

          職位名稱:導購

          工作內容:

          1、負責賣場商品的美觀陳列。

          2、負責賣場所轄區域的衛生清潔,引導顧客遵守賣場公共秩序。

          3、負責賣場商品的物價標識和更換。

          4、負責對賣場商品的品質檢查,控制商品在保質期內。在保質期超出后1/3的商品要以書面形式上報給部門經理,再由部門經理以同樣的方式報告給進貨人員并及時作出處理。

          5、負責所管轄柜組內商品的退貨、訂貨、換貨工作、保修工作。

          6、負責對柜組內商品中不合格品、報損商品、殘次品的書面形式登記。

          7、熟悉相關產品的知識,提供顧客產品咨詢和相關服務。

          8、負責貨架排面整理、要貨、補貨、防損控制等工作。

          9、配合商場定期與不定期的盤點工作。

          10、絕對服從公司領導安排。

          大潤發商業有限公司

          工作時間:20xx年1月至20xx年2月[1個月]

          職位名稱:導購

          工作內容:

          1、負責賣場商品的美觀陳列。

          2、負責賣場所轄區域的衛生清潔,引導顧客遵守賣場公共秩序。

          3、負責賣場商品的物價標識和更換。

          4、負責對賣場商品的品質檢查,控制商品在保質期內。在保質期超出后1/3的商品要以書面形式上報給部門經理,再由部門經理以同樣的方式報告給進貨人員并及時作出處理。

          5、負責所管轄柜組內商品的退貨、訂貨、換貨工作、保修工作。

          6、負責對柜組內商品中不合格品、報損商品、殘次品的書面形式登記。

          7、熟悉相關產品的知識,提供顧客產品咨詢和相關服務。

          8、負責貨架排面整理、要貨、補貨、防損控制等工作。

          9、配合商場定期與不定期的盤點工作。

          10、絕對服從公司領導安排。

          教育經歷

          至今在校羅定職業技術學院工商企業管理

          專業技能

          Excel:熟練經驗:3年

          Word:熟練經驗:3年

          PowerPoint:熟練經驗:3年

          有氧舞蹈:熟練經驗:2年

          自我描述

          為人正直,做事認真負責、吃苦耐勞,有較強的心理素、較強的應變能力和團隊合作精神,工作熱情高漲

        人力資源專業簡歷8

          yjbys

          性 別: 男

          民 族: 漢族 年 齡: 31

          婚姻狀況: 保密 專業名稱: 人力資源管理

          主修專業: 管理類 政治面貌: 群眾

          畢業院校: 閩西職業技術學院 畢業時間: 20xx年6 月

          最高學歷: 大專 電腦水平: 精通

          工作經驗: 五年以上 身 高: 170 cm 體重:59公斤

          現所在地: 新羅區 戶 籍: 長汀縣

          求職意向

          期望從事職業: 人力資源經理,行政經理,人事行政經理,人力行政主管,人力資源主管 期望薪水: 面議

          期望工作地區: 新羅區 長汀縣 期望工作性質: 全職

          最快到崗時間: 面談 需提供住房: 需要

          工作經驗

          公司名稱: 福建溪石股份有限公司 ( 20xx年9月 - 至今 )

          所屬行業: 石化·化工·采掘·冶煉·礦產 公司性質: 股份制企業

          公司規模: 1000人以上 工作地點: 南安市水頭鎮

          職位名稱: 招聘培訓主管

          工作描述: 直接上級:集團人力行政經理

          職責描述:招聘模塊:

          1、根據人力資源規劃和人員需求情況,編制人力資源年度招聘計劃,并逐級上報審批。

          2、評估、維護和完善網絡、校園招聘、獵頭等招聘渠道。

          3、負責集團總部、股份管理職能崗位的招聘活動的實施,組織面試,以及各分子公司主管級(含)以上管理崗位、財務崗位的簡歷甄選和電話面試。

          4、員工勞動合同的簽訂與續簽。

          5、人才簡歷庫的建立和完善。

          6、外部薪酬調查,為公司制定科學合理的薪酬政策提供依據。

          7、指導及協助招聘專員開展生產普工類招聘。

          培訓模塊:

          1、調查、匯總和分析各部門年度培訓需求計劃,編制公司年度培訓計劃及預算,并逐級上報審批。

          2、完善公司培訓制度與流程,建立講師體系和課程體系,協助人力行政經理搭建企業大學框架。

          3、組織培訓的實施。

          4、推薦內部講師人選,充實及完善內部講師隊伍。

          5、組織年度優秀講師評選。

          6、完成人力行政經理交辦的其他事項。

          其他模塊及工作概述:負責勞動關系管理,以及協助人力行政經理開展部分行政后勤工作。

          離職原因: 回龍巖發展

          公司名稱: 福建福馬食品集團有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年9月 )

          所屬行業: 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質: 股份制企業

          公司規模: 1000人以上 工作地點: 晉江市

          職位名稱: 招聘培訓主管

          工作描述: 直接上級:集團人力資源部經理

          招聘模塊:

          1、根據人力資源規劃和人員需求情況,編制人力資源年度招聘計劃,并逐級上報審批。

          2、評估、維護和完善招聘渠道。

          3、負責招聘活動的實施,組織面試,完善結構化面試題目及招聘流程。

          4、員工勞動合同的簽訂與續簽。

          6、人才簡歷庫的建立和完善。

          7、外部薪酬調查,為公司制定科學合理的薪酬政策提供依據。

          培訓模塊:

          1、調查、匯總和分析各部門年度培訓需求計劃,編制公司年度培訓計劃及預算,并逐級上報審批。

          2、完善公司培訓制度與流程。

          3、組織培訓的實施,并對培訓效果進行評估。

          4、主持內部講師評審委員會會議。

          5、推薦內部講師人選,組織內部講師綜合評估,充實及完善內部講師隊伍。

          6、組織年度優秀講師評選。

          7、完成人力資源經理交辦的其他事項。

          其他模塊:負責勞動管理管理,協助人力資源部經理開展績效管理等工作,配合薪酬績效專員完善薪酬、績效方案。

          公司名稱: 星泉(福建)鞋塑有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年2月 )

          所屬行業: 生產·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質: 外商獨資.外企辦事處

          公司規模: 1000人以上 工作地點: 晉江市陳埭鎮

          職位名稱: 人力行政主管

          工作描述: 直接上級:公司常務副總

          1、主持行政部的人力資源管理和行政后勤工作,帶領部門人員完成本職工作。

          2、負責招聘渠道的開發維護,面試的組織安排,試用期跟蹤等。

          3、制定及完善公司人事、行政規章制度,并組織做好公司管理制度、流程的培訓和監督執行。

          4、審核員工錄用、晉升、調配、辭退、培訓、獎懲意見。

          5、根據培訓需求制定年度培訓計劃,并組織實施。

          6、公司車輛調派。

          7、負責公司尾牙、運動會、中秋博餅、廠慶等活動的組織策劃。

          8、廠區安保、保潔、消防管理。

          9、工傷事故、打架斗毆等突發事件的處理。

          10、協助副總、廠長、各車間主任完成各車間SOP和各型體SOP的改造和編制。

          11、其他日常會務、監察、企業文化、勞動關系等人力行政工作。

          12、負責公司“6S”稽核,并提出整改建議及處理意見。

          13、副總交辦的其他事項。

          自我評價

          自我評價: 1、09年人力資源管理專業畢業,且一直從事人力資源管理及行政管理工作(7年人力資源管理工作,其中3年行政管理工作,3年綜合人力資源管理工作,4年人力資源招聘培訓模塊管理工作),熟悉人力資源管理各大模塊和行政管理工作,擅長招聘培訓模塊。

          2、工作細心,學習能力強,能歸納和總結工作任務,尋找問題和解決方法;

          3、有親和力和良好的協調能力,能獨當一面;

          4、為人誠懇可靠,有團隊意識和責任感;

          5、具備管理統籌能力,協助負責人開展工作,參與到決策環節的討論,給出積極的建議,并得到團隊的認可。 意向崗位:人力資源經理或行政經理,或大型集團公司人力資源管理模塊崗位。 目前已離職,平時在龍巖或長汀,到崗時間另議。

          語言能力

          語種名稱 掌握程度

          英語 良好

          普通話 良好

          拓展閱讀:簡歷的制作與投遞 事業的敲門磚

          一般來說投遞個人簡歷是一種比較簡便的求職方式,投遞的方法也有很多種,目前比較常用的有郵寄方式和電子郵箱的方式,還會有一些用人單位習慣求職者當面填寫個人簡歷。不管是什么樣的方式,都要掌握一定的技巧,在制作簡歷的時候也要充分展現出自我價值,獲得用人單位的認可,才能獲得就業機會。

          制作簡歷的技巧

          投其所好根據用人單位的需求制作個人簡歷,另外制作過程中個人簡歷寫作方面的誤區要盡量避免,可以根據招聘信息,或者從網上論壇了解用人單位的需求,然后根據用人單位的需求制作個人簡歷,在學歷和經歷方面盡量多些一些與應征職位相關的`經歷,用優秀的相關經歷,突出自身的價值,以及能夠勝任應征的工作,這樣就能夠獲得用人單位的青睞,增加面試的機會。

          投遞時的注意事項

          個人簡歷制作完成之后就要投遞,一般情況下電子郵箱的方式比較快捷,所以在一些用人單位發出急招的信息時,可以選用電子郵箱的方式,或者直接見面投遞。如果不是急招信息,而是常年招聘的話,就可以采用郵寄的方式。還有一些需用應征者直接面試的單位,這種情況也需要應征者提前做好準備,因為這種單位都需要應征者當面填寫個人簡歷,不會有太多的思考時間,所以提前做好準備才能夠保證不會出現因為不夠了解用人單位而失去就業機會。

        人力資源專業簡歷9

          個人信息

          性別:女

          婚姻狀況:未婚

          民族:漢族

          戶籍:

          年齡:22

          現所在地:

          身高:160cm

          希望地區:廣東

          希望崗位:貿易類-外貿專員/助理

          行政/人事類-人事專員

          貿易類-業務跟單員

          教育經歷

          20xx-09~20xx-07xxxxx學院人力資源管理大專

          **公司(20xx-02~20xx-03)

          公司性質:外資企業行業類別:電子、微電子技術、集成電路

          擔任職位:人事專員崗位類別:人事專員

          工作描述:1,新員工的招聘(網絡招聘,人才市場現場招聘),面試者初選;

          2,新員工及離職人員手續辦理;

          3,人員出勤、考核、調薪、獎懲、晉升等需人事經辦之事項;員工考勤與加班之核算、統計、異常處理;

          4,年度教育培訓計劃的籌劃及具體安排實施;人事動態、管理報表編制,并執行完善公司的人事制度與計劃、績效評估;

          5,試用期滿員工勞動合同的簽訂。

          6,員工福利措施之建議與辦理(如社保、年度旅游、慶生會等);

          7,參與公司5S檢查的組織工作;年終各部門固定資產復盤;

          8,公司員工醫療保險事項及健康檢查之規范與執行。員工工傷之調查、統計、報告;

          9,6月填寫勞動年審手冊,7月社保繳費工資變更,12月社保登記證年審。

          離職原因:另求發展

          技能專長

          專業職稱:

          計算機水平:中級

          計算機詳細技能:能熟練操作ERP,word/excel以及用友財務軟件等。

          技能專長:膽大心細,溝通能力強,曾擔任社團聯合會宣傳部部長,有一定的管理能力和組織能力。

          語言能力

          普通話:流利粵語:差

          英語水平:CET-6

          英語:熟練

          求職意向

          發展方向:希望能從事外貿或人事相關工作。盡快確定自己的事業方向。

          其他要求:

          自身情況

          自我評價:我的工作經驗雖只有一年,但我對工作飽含熱情,能夠獨立工作,有較強的學習、溝通交流能力,具有團隊合作精神;做事穩重,對人對事都會從多角度考慮問題,有較好的耐心;對負責的工作會付出全部精力和熱情,制定縝密計劃,力爭在最短時間內將目標達成;喜歡挑戰,能在較短時間內適應高壓力的工作。

        人力資源專業簡歷10

        基本信息個人相片
        姓  名:
        性  別:
        民  族:漢族出生年月:1988年6月11日
        證件號碼:
        婚姻狀況:未婚
        身  高:161cm體  重:56kg
        戶  籍:廣東湛江現所在地:廣東湛江
        畢業學校:廣州南洋理工職業學院學  歷:?
        專業名稱:人力資源管理畢業年份:20xx年
        工作年限:一年以內職  稱:
        求職意向
        職位性質:全 職
        職位類別:市場/營銷
        職位名稱:人事文員 ; 人事專員 ;
        工作地區:湛江市 ;
        待遇要求:1800元/月 不需要提供住房
        到職時間:可隨時到崗
        技能專長
        語言能力:普通話 標準
        計算機能力:證書 全國計算機等級考試一級 ;
        教育培訓

        教育經歷:

        時間所在學校學歷
        20xx年9月 - 20xx年6月廣州南洋理工職業學院專科
        培訓經歷:

        時間培訓機構證書
        20xx年9月 - 20xx年6月廣州南洋理工職業學院ISO0009品質內審員證書,通用管理
        工作經歷
        所在公司:湛江短租公寓
        時間范圍:20xx年7月 - 20xx年9月
        公司性質:私營企業
        所屬行業:建筑、房地產、物業管理、裝潢
        擔任職位:客服預訂兼前臺接待
        工作描述:20xx年7-9月在湛江短租公寓實習,實習的崗位是客服預定兼前臺文員,工作期間,我不僅熟練地掌握了辦公室軟件的操作,更加學會如何做一位合格公司職員。我很清楚,在客戶面前我代表的不僅僅是我個人,還代表公司的形象,我相信只要用心與客戶溝通,站在客戶的角度考慮客戶的需求,客戶滿意,公司業績自然就上去,最終得到認可。
        離職原因:上學
        所在公司:廣州信息工程職業學院招生辦
        時間范圍:20xx年8月 - 20xx年9月
        公司性質:國有企業
        所屬行業:教育、培訓、科研院所
        擔任職位:招生接待員
        工作描述:20xx年8-9月在廣州信息工程職業學院招生辦實習,明白首先要了解本學校相關歷史文化(企業文化),才能更好介紹給學生和家長,并最終說服學生報考本校,這中間同樣最不能缺乏的是雙向溝通,深刻體會溝通耐心和毅力是做好本工作的前提。
        離職原因:上學
        其他信息
        自我介紹:本人性格開朗,相貌端莊靚麗,主修專業人力資源管理,精通管理方面的工作,具有一定的社會交往能力,組織和協調能力,服從上級對下級的教導,更好的為單位服務;我以“吃得苦中苦,方為人上人”作為人生準則、積極進取的工作態度走向社會,用自己的行動讓貴公司肯定我的能力。我始終相信:不見風雨怎么見彩虹。
        發展方向:人事,行政相關部門,管理,金融,房地產等相關行業。
        其他要求:希望有培訓機會提高自我發展力,符合國家相對應法定福利要求,同工同酬等,面議。
        聯系方式

        人力資源專業簡歷11

          xxx

          男27歲廣東人

          學歷:大專

          工作年限:1-2年

          期望薪資:面議

          工作地點:廣州-天河-不限

          求職意向:人事專員/助理

          學習能力強誠信正直責任心強

          工作經驗(工作了1年5個月,做了3份工作)

          廣州點動信息科技有限公司

          工作時間:20xx年10月至20xx年3月[5個月]

          職位名稱:招聘助理

          工作內容:招聘助理的崗位,(1)工作職責前期是電話預約面試,后期簡歷數據的整理。

          (2)協助組織開展各類員工業余活動,調節員工的工作氛圍。

          廣州又優信息技術有限公司

          工作時間:20xx年5月至20xx年4月[11個月]

          職位名稱:人事專員/助理

          工作內容:負責公司的整體招聘(網站職位信息的發布、更新,人才市場招聘會,聯系廣州各大高校的就業辦);

          員工入離職手續的辦理,以及勞動合同的簽訂、續約、變更、接觸、終止以及員工檔案的管理。公司內部系統資料的整理;

          勞動關系的社保增減員操作,生育保險以及員工社保個人信息的修改;

          薪酬關系中的協助部門經理進行工資計算、考勤的核對工作;

          協助行政同事對公司辦公用品的發放,盤點工作。

          協助部門經理制定公司的行政制度,公司各崗位職責說明書;

          公司因為是新公司,所以各方面事務都大大小小的有接觸,協助我們經理完成其他工作;

          廣東和生投資集團

          工作時間:20xx年4月至20xx年5月[1個月]

          職位名稱:行政文員

          工作內容:崗位信息發布,簡歷數據篩選,整理,通知應聘者面試以及參與面試;

          勞動關系的員工入離職的手續辦理,檔案的整理。

          教育經歷

          20xx年6月畢業廣州華南商貿職業學院人力資源管理

          證書獎項

          證書名稱:人力資源管理師4級頒發時間:20xx年9月頒發機構:人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心

          自我描述

          工作經歷

          通過在大學期間的學習,我深深地喜愛自己的專業,專業的學習讓我熟知人力資源管理各個模塊的專業知識。主要包括員工的招聘與錄用、培訓與開發、績效考核、薪酬管理、勞動關系以及人力資源管理規劃。在實習及工作的過程中我學到了很多,在工作上我學到了更多只是之前在書本上接觸的課程,現在都是在實踐中慢慢鞏固之前的理論知識。從招聘開始做起慢慢的到接觸到人事的其他模塊。招聘也是我入門人力資源的第一課,從網站上發布職位,更新職位信息,搜索簡歷,邀約合適的面試者;開拓招聘的其他渠道:尋找人才市場合作,開展現場招聘會跟校園招聘會,尋找勞務中介進行合作;開展內部熟人介紹的工作以及到各地點擺攤等等;

          勞動關系:實際操作公司員工的社保增減員、辦理公司社保證件,員工生育保險的報銷流程及更改員工個人信息;勞動合同的簽訂、續約、變更、解除、終止,員工入離職手續辦理,花名冊,檔案資料的整理;

          薪酬關系里面的薪資計算、考勤核對也是我在協助部門經理;協助部門經理制定公司的行政制度,公司各崗位職責說明書;

          遺憾的是到目前為止沒有接觸到培訓以及績效方面的工作,希望在人力資源的職位上發揮我的優勢。

        人力資源專業簡歷12

          姓名:

          性別:男

          民族:漢族

          出生年月:1988年11月19日

          婚姻狀況:未婚

          身高:160cm

          體重:60kg

          戶籍:福建莆田

          現所在地:福建莆田秀嶼區

          畢業學校:福建農林大學

          學歷:?

          專業名稱:管理類人力資源管理

          畢業年份:20xx年

          工作經驗:五年以上

          最高職稱:初級職稱

          求職意向

          職位性質:全職

          職位類別:醫院/醫療/護理/藥劑

          人力資源

          行政/后勤

          職位名稱:人事,行政,采購,后勤;

          工作地區:福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-廈門市,福建-福州市,上海,江蘇,浙江,廣東,香港,重慶;

          待遇要求:5000-6000元/月可面議;需要提供住房

          到職時間:可隨時到崗

          技能專長

          電腦水平:熟悉

          教育培訓

          教育背景:

          時間所在學校學歷

          20xx年2月- 20xx年1月福建農林大學專科

          20xx年1月- 20xx年1月福建農林大學?

          培訓經歷:

          時間培訓機構培訓主題

          20xx年10月- 20xx年11月廣州新世紀消防培訓基地建(構)筑物消防員

          20xx年11月- 20xx年12月普寧市安全生產宣傳教育中心安全生產法規及規章、經營管理、應急管理、職業安全

          工作經歷

          所在公司:協和醫院

          時間范圍:20xx年10月- 20xx年2月

          公司性質:民營/私營公司

          所屬行業:醫療、保健、衛生服務

          擔任職位:人力資源-人事主管

          工作描述:1.負責公司人力資源規劃、招聘、員工崗前培訓、薪酬管理、績效考核、勞動關系;2.負責公司的內、外勤工作;3.負責公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責保安、保潔、食堂、宿舍的管理工作;5.季節性的對外做宣傳活動;6.負責公司制度的制定,整改、落實工作;7.負責職工考勤的管理,并定時性的考核;8.負責內部人員的協調工作;9.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋;10.領導臨時交辦的其他工作;11.其他。

          離職原因:

          所在公司:東莞邁躍醫療集團

          時間范圍:20xx年1月- 20xx年6月

          公司性質:民營/私營公司

          所屬行業:醫療、保健、衛生服務

          擔任職位:人力資源-人事經理

          工作描述:1.負責公司人力資源管理各模塊工作;2.負責公司的內、外勤工作;3.負責公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責后勤保障工作;5.醫院證件年審,醫護人員證件注冊變更;6.負責公司制度的制定、落實工作;7.負責職工考勤的管理,并定時性的考核;8.負責內部人員的協調工作;9.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋;10.領導臨時交辦的其他工作。

          離職原因:

          所在公司:普寧現代醫院

          時間范圍:20xx年1月- 20xx年6月

          公司性質:民營/私營公司

          所屬行業:醫療、保健、衛生服務

          擔任職位:人力資源

          工作描述:1.負責人力資源管理各模塊工作;2.負責內、外勤工作;3.負責的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;4.負責制度的制定、落實工作;5.負責員工考勤的管理,并定時性的考核;6.負責內部人員的協調工作;7.受理員工入職,離職手續工作并對人員離職原因進行分析、反饋等信息;8.領導臨時交辦的其他工作。

          離職原因:

          其他信息

          自我評價:勤奮好學、責任心強、樂觀向上、辦事認真、自信.

        人力資源專業簡歷13

          xxx

          (女,23歲)人事專員/助理

          學歷:大專

          期望工資:20xx-3000元

          工作年限:應屆生

          工作區域:河南-周口-鄲城

          工作經歷:

          求職者暫時沒有填寫工作經歷。

          教育經歷:

          求職者暫時沒有填寫教育經歷。

          自我介紹:

          求職者暫時沒有填寫自我介紹。

          打電話給我時,請一定說明在xx網看到的,謝謝!

        人力資源專業簡歷14

          xxx

          (男,25歲)客服專員/助理,招聘經理/主管,人事專員/助理

          學歷:本科

          期望工資:3001-5000元

          工作年限:1年以下

          工作區域:河南-周口

          工作經歷:

          求職者暫時沒有填寫工作經歷。

          教育經歷:

          求職者暫時沒有填寫教育經歷。

          自我介紹:

          1.20xx.11-20xx.1武漢天喻通訊人力資源實習生

          2.熟練應用辦公軟件

          打電話給我時,請一定說明在xx網看到的,謝謝!

        人力資源專業簡歷15

          基本信息

          姓 名:/性 別:女

          出生日期:1987 民 族:

          畢業院校:蘇州大學文正學院 政治面貌:

          最高學歷:本科 所修專業:人力資源管理

          人才類型:普通求職

          求職意向

          求職類型:全職

          應聘職位:人力資源有關崗位 文員等

          希望地點:揚州

          希望工資:月薪[1001-20xx]RMB

          自我評價

          我性格隨和,為人熱情,做事認真負責,責任心強,勤奮踏實,上進心強,積極主動

          教育背景

          20xx.08-20xx.06 蘇州大學文正學院 人力資源管理專業 本科

          實踐經歷

          20xx.09-20xx.12 江蘇機械公司 保管員

          20xx.02-20xx.03 江蘇機械公司 文秘

          20xx.03-20xx.05 江蘇機械公司 供應部職員

          所獲獎勵

          05-06年度獲蘇州大學文正學院 人民綜合獎學金一等獎 三好學生稱號

          06-07年度獲蘇州大學文正學院 人民綜合獎學金一等獎

          暑期社會實踐 優秀個人稱號

          07-08年度獲蘇州大學文正學院 人民綜合獎學金一等獎 國家勵志獎學金 交通銀行獎學金

          08-09 年蘇州大學文正學院 人民獎學金一等獎 優秀畢業生

          語言能力

          英語 6級

          計算機能力

          江蘇省計算機三級偏軟

          聯系方式

          聯系電話:1376332xx

          聯系地址:廣州市天河區

          電子信箱:

          個人網站:/

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