出納工作簡歷范文模板
一份別出心裁的出納簡歷能夠吸引招聘單位的注意,但是一定也要有一個能夠吸引招聘單位的內(nèi)容才可以。
個人信息
yjbys
性 別: 女
年 齡: 21歲 民 族: 漢族
工作經(jīng)驗: 2年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區(qū)
身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 臺州
自 我 評 價
有好學心。細心能吃苦耐勞
求 職 意 向
希望崗位: 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-出納員
尋求職位: 出納
希望工作地點: 浙江臺州椒江區(qū)
期望工資: 2000 /月 到崗時間:隨時到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經(jīng) 歷
▌2014-01--2016-01:去茶去茶餐廳
所屬行業(yè): 餐飲、娛樂(其他)
擔任崗位: 商店/零售服務(wù)類/收銀員
職位名稱: 收銀
職位描述:收銀
教 育 經(jīng) 歷
2011-09--2014-07 臺州一職 教育類/文秘 中專
拓展閱讀:什么是個人簡歷?簡歷能展現(xiàn)哪些內(nèi)容?
什么是個人簡歷?相信所有求職者在編寫個人簡歷之前,都會考慮這樣的問題。
在求職中個人簡歷對求職成功率有很大的影響。個人簡歷就是向用人單位展現(xiàn)自我的一種媒介,可以是紙質(zhì)簡歷也可以是電子版簡歷。那么,簡歷能展現(xiàn)哪些內(nèi)容呢?
一,技能的展現(xiàn)
個人簡歷是的求職者技能的展現(xiàn),用人單位憑什么要錄取你呢?既要看你具有怎樣的技能,而這些的技能在所申請的職位工作中是不是可以用到。在個人簡歷中的專業(yè)信息、社會實踐、專業(yè)特長等等項目,可以展現(xiàn)求職者的技能。
二,求職態(tài)度的展現(xiàn)
求職的態(tài)度直接決定以后的工作態(tài)度,求職者的能力再高,如果工作態(tài)度不好,不能與他人相處好、不聽從管制、不愿意按時完成工作,肯定不會被錄取。在個人簡歷中,求職者可以通過自己的誠意、對個人簡歷的用心設(shè)計,來現(xiàn)實出自己的求職態(tài)度,進而獲得對方的好感來提高錄取機會。
三,求職資質(zhì)的展現(xiàn)
個人簡歷也是對求職者人求職資質(zhì)的展現(xiàn),所謂求職資質(zhì)也就求職者求職競爭力。目前來說的人才市場的競爭非常大,求職者的競爭力高,則求職的資質(zhì)就越高。諸如求職者的學歷、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗、可遷移技能等等,這些都可以表現(xiàn)求職者的求職資質(zhì)。
四,表現(xiàn)求職資信
一份個人簡歷必須要讓用人單位知道是誰在求職,通過個人簡歷能傳遞給招聘官哪些信息,求職資信的展現(xiàn)也是個人簡歷的作用之一。
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