年終員工獲獎感言
親愛的領導同事們，大家好!
其實我加入海源工作的時間并不是很長，今天之所以能夠這么榮幸的站在這個獎臺上，完全離不開酒店領導對我的信任和所有餐飲部同事對我的支持，作為優(yōu)秀員工的代表，此時此刻，我只想借著手中的話筒對您們說一聲：“謝謝您們!”
當我接到通知說讓我代表酒店所有優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言的時候，我還真的是有點不知所措，不過后來一想，借此機會談談工作的感想和心得也沒什么好緊張的是吧?只是有說得不好的地方還請大家多多包含!
我個人一直認為優(yōu)秀與不優(yōu)秀之間最大的不同就是心態(tài)和意志上的不同，因為只有良好的心態(tài)才會有好狀態(tài)，只有堅強的意志才會走得更遠。尤其是對于我們服務工作者來說，良好的.心態(tài)極為重要，在這一方面我想我們的大多數同事都深有體會。那么如何讓自己便得更加優(yōu)秀呢?我認為其中有三個重要的因素，第一是學習，其次是思考，然后是運用，學習對每個人的成長都起著不可替代的作用，知識都是學來的，剛來到這個世界的時候要學說話、學走路，現在踏入了社會還要學人家賺錢，連兒童的啟蒙讀物《三字經》里都說：“玉不琢，不成器，人不學，不知義。”所以學習有多么的重要就可想而知了。學習當然還離不開思考和總結，經驗是悟出來的，總結出來的，這里包括了總結自己的經驗和別人的經驗，如果不懂得“前車之鑒”的道理，難免會犯一些不必要的錯誤，記得牛頓有一句名言是這么說的：“如果說我比笛卡爾看得更遠一點，那是因為站在巨人肩膀上的緣故。”而事實也確實證明，借鑒!可以不用親身經歷，也能增加自己的閱歷，有了豐富的知識和經驗還不夠，沒有在平時的工作中靈活運用也是枉然，學習的目的就在于運用!在某一次技能大賽上拿冠軍的人，不一定就是平時工作效率最高的人，在某一次考試拿第一名的人，也不一定就是最聰明的人，因為天道酬勤，勤能補拙。說到這里也許很多人會說：“說起來很簡單，做起來太難。”是的，做起來確實相當的難，但是難并不可怕，早在千百年前就有人說過：天下大事必做于細，天下難事必做于易�，F在也有不少人在說：世上無難事，只怕有心人。所以難不是借口，試想一下，如果人人都覺得容易，這世界上還會有那么多窮人嗎?
我記得曾有人這么問過：為什么有的人精力總是那么旺盛呢?原因很簡單，因為他們有自己的信仰，有計劃，有目標。他們會把做好這件事情視為自己的責任，而責任就是一種客觀存在的精神，是職業(yè)道德，是職業(yè)素養(yǎng)，他們會思考如何去做?做到什么程度?這就需要有計劃和目標，再然后就是實施，而且恨不得說做馬上就做，因而旺盛的精力也就來自于此。所以那些成功者常說：“夢想可以點燃激情，激情可以產生動力，有了動力就能夠持之以恒。”所以只有踏踏實實做人，認認真真做事才是永遠不變的定律!
以上說的這些，語言談不上經典，文字也不是很清晰，但每一句都是發(fā)自內心，我也深知，自己也還做得遠遠的不夠，希望在以后的工作中我們一起繼續(xù)努力，共創(chuàng)海源美好明天!同時也衷心的祝愿各位領導及所有同事：
新年快樂!
身體健康!
萬事如意!
謝謝大家!
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