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招聘營銷崗位職責(zé)7篇
在發(fā)展不斷提速的社會中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?以下是小編幫大家整理的招聘營銷崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
招聘營銷崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、參與制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略等公司重要發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司的人力資源管理提出建議和方案;
2、制定人力資源部的年度招聘工作計劃和目標(biāo),經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后進(jìn)行逐級分解,完成考核指標(biāo);
3、審批各部門的招聘需求、制定招聘計劃并組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)招聘渠道優(yōu)化,獵頭對接及日常招聘管理工作;
5、負(fù)責(zé)招聘效果評估實(shí)施,處理招聘中出現(xiàn)的'問題,達(dá)成招聘目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)招聘成員培訓(xùn)、提升等團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上招聘管理經(jīng)驗(yàn)
2、精通招聘模塊,持二級證書優(yōu)先;
3、有營銷團(tuán)隊(duì)招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
招聘營銷崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、擬定營銷中心各項(xiàng)規(guī)章制度和運(yùn)作流程,協(xié)助總監(jiān)對中心內(nèi)部管理進(jìn)行規(guī)范;
2、協(xié)助銷售總監(jiān)對年度銷售計劃進(jìn)行分解,落實(shí)到具體負(fù)責(zé)人,跟進(jìn)執(zhí)行過程,及時向總監(jiān)反饋;
3、將各部門各項(xiàng)決議和月度重點(diǎn)工作事項(xiàng)落實(shí)到具體負(fù)責(zé)人,做好銷售業(yè)績的日(周、月)報工作,跟進(jìn)目標(biāo)完成進(jìn)度
4、召集公司辦公會議并做好會議記錄,對重要事項(xiàng)完成情況進(jìn)行跟蹤反饋;
5、促進(jìn)公司的.數(shù)據(jù)化管理和流程改造,對營銷中心的運(yùn)營管理提出改善建議;
6、協(xié)助總經(jīng)理收集各部門重要報表并進(jìn)行校對,依據(jù)校對結(jié)果對各部門進(jìn)行績效考核,同時做好獎懲工作;
7、協(xié)助人力資源部做好對營銷中心員工進(jìn)行培訓(xùn);
8、負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務(wù)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年及以上營銷總監(jiān)/副總崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、對渠道銷售、大客戶銷售有一定了解,熟悉營銷基礎(chǔ)管理流程及相關(guān)管理工具;
3、對數(shù)字敏感并有較強(qiáng)的邏輯性;
4、具有獨(dú)立工作能力,對目標(biāo)具有使命感;
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠靈活溝通,促進(jìn)目標(biāo)的達(dá)成。
招聘營銷崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、開拓四川地區(qū)新市場,發(fā)展新客戶的開拓工作;
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶信息的收集及分析;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,做好市場相關(guān)的各項(xiàng)事宜;
任職要求:
1、2年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)、有責(zé)任心,有駕照;
2、熟悉汽車后市場業(yè)務(wù),能獨(dú)立開發(fā)客戶,市場開拓能力強(qiáng);
3、思維敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),良好的應(yīng)變及現(xiàn)場執(zhí)行能力;具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
4、具備一定的客戶分析及判斷能力,良好的'客戶服務(wù)意識,具備互聯(lián)網(wǎng)思維;
5、工作積極主動,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、有汽車后市場相關(guān)行業(yè)、物流行業(yè)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及客戶資源者者優(yōu)先。
招聘營銷崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、研究新的融資政策,學(xué)習(xí)新的`融資產(chǎn)品,為公司進(jìn)一步發(fā)展進(jìn)行前瞻性研究。
2、拓展多種融資渠道,如企業(yè)債、資產(chǎn)證券化等。尋找、篩選、對接金融機(jī)構(gòu),全面規(guī)劃融資方案和進(jìn)度。結(jié)合融資主體審批管理流程,合理編制項(xiàng)目融資進(jìn)度控制計劃,確保項(xiàng)目信貸資金及時到位。
3、公司基金的設(shè)立、募集,并牽頭基金運(yùn)營管理。尋找、篩選、洽談出資人(LP),簽訂合作協(xié)議并跟蹤資金到賬。牽頭基金的運(yùn)營管理并組織業(yè)務(wù)部門實(shí)施。
4、管理子公司融資業(yè)務(wù)。
5、完成上級委派的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)或財經(jīng)類專業(yè)。
2、3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、具有中級(含)以上職稱、基金從業(yè)資格、CFA資格者優(yōu)先。
4、了解金融企業(yè)行業(yè)知識,熟悉融資管理、資本運(yùn)作等業(yè)務(wù)模塊及銀行運(yùn)作流程,熟悉金融政策法規(guī)。
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和分析能力,思路清晰,一定的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
招聘營銷崗位職責(zé)5
1、高層管理職位,協(xié)助決策層從營銷層面制定決策和戰(zhàn)略;
2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場工作目標(biāo)和營銷方案;
3、負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品宣傳推廣,包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場運(yùn)作體制;
4、分析和預(yù)測酒店行業(yè)市場、把握市場趨勢,為決策提供準(zhǔn)確的.相關(guān)信息;
5、規(guī)劃和管理營銷活動的預(yù)算,合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場營銷活動。
招聘營銷崗位職責(zé)6
職位描述:
1、負(fù)責(zé)安防監(jiān)控領(lǐng)域項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,參與項(xiàng)目前期規(guī)劃設(shè)計及方案編寫,熟悉監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)視頻、門禁、報警系統(tǒng)原理和實(shí)施技術(shù)。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,監(jiān)督分項(xiàng)項(xiàng)目實(shí)施過程,對項(xiàng)目成本、時間進(jìn)度、項(xiàng)目過程資料備案、資源等進(jìn)行管理。
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員按期按質(zhì)量完成工作,對內(nèi)進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施管理、對外進(jìn)行項(xiàng)目涉及的各方資源的'協(xié)調(diào)。
4、從事安防現(xiàn)場施工和安防設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
5、熟悉安防行業(yè)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);能夠獨(dú)立完成工程方案設(shè)計、預(yù)算和相關(guān)技術(shù)方案的編寫。
6、具有安防系統(tǒng)招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立進(jìn)行中標(biāo)項(xiàng)目的深化設(shè)計工作。
7、有安防行業(yè)相關(guān)資質(zhì)證書,能熟練使用AutoCAD者優(yōu)先。
8、為人誠實(shí)、守信,有責(zé)任心具備良好的團(tuán)隊(duì)工作精神,工作效率高,有較強(qiáng)的耐壓承受能力。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子工程、自動化控制、通信工程、機(jī)電一體化、工程造價工程預(yù)算等相關(guān)專業(yè)(有一建、二建證書優(yōu)先)。
2、有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程計劃,工程實(shí)施管理,熟悉弱電施工流程及相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求。
3、了解國家相關(guān)預(yù)算定額的使用。熟悉綜合布線、安防監(jiān)控、樓宇自控、專業(yè)音視頻、通訊系統(tǒng)、機(jī)房建設(shè)等系統(tǒng)的設(shè)計和實(shí)施。
4、具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。
招聘營銷崗位職責(zé)7
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)助制定商業(yè)模型,用以指導(dǎo)經(jīng)營活動,制定公司財務(wù)戰(zhàn)略、資本與資產(chǎn)運(yùn)營規(guī)劃、年度財務(wù)計劃,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)擬定公司赴美上市方案,上市審計,外報披露管理及組織實(shí)施落實(shí);
3、根據(jù)公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,負(fù)責(zé)擬訂、規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;
4、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃,制定稅收籌劃方案,科學(xué)核算、平衡盈虧及評價稅務(wù)風(fēng)險;
5、組織項(xiàng)目投資分析工作,定期編報集團(tuán)和各事業(yè)部財務(wù)分析報告,跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營風(fēng)險并提供公司決策參考;
6、負(fù)責(zé)公司的投、融資管理工作,對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的`風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
7、負(fù)責(zé)實(shí)施內(nèi)部審計并配合外部審計工作,不定期地對下屬各事業(yè)部進(jìn)行項(xiàng)目財務(wù)工作檢查,預(yù)防財務(wù)風(fēng)險;
8、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)的財務(wù)管理制度及流程。
9、負(fù)責(zé)與銀行、工商、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計、評估等金融機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
任職資格:
1、財務(wù)、會計、審計、金融、經(jīng)濟(jì)、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有零售、連鎖商超背景行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、10年以上大中型企業(yè)財務(wù)部門工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型公司財務(wù)總監(jiān)副總裁工作經(jīng)歷;
3、具有豐富的成本核算、稅務(wù)籌劃、財務(wù)計劃、預(yù)算編制等高級財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉VIE架構(gòu);
4、具備良好的職業(yè)道德,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、決策判斷、人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力;具備創(chuàng)業(yè)精神;
5、全面主導(dǎo)過公司赴美上市者為佳。
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