公司員工離職申請書精華[15篇]
在一步步向前發展的社會中,申請書與我們不再陌生,通過申請書,我們可以提出自己的請求。一起來參考申請書是怎么寫的吧,以下是小編收集整理的公司員工離職申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
公司員工離職申請書1
尊敬的公司領導您好:
在貴公司業務如此繁忙的時候,我給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但是由于家庭原因,經過深思熟慮之后我決定離開公司。我知道這樣會給公司帶來一定程度上的`不便,對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準!
非常感謝在這段時間里公司對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。在這里,特別感謝你們的關心和支持。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿在 年 月 日 正式離職。
請給與批準。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝*******蓬勃發展!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書2
尊敬的領導:
您好!
我是XXX,貴公司計財部新員工,很幸運順利通過面試獲得在公司工作的機會,在公司的這兩天能感受到同事的熱情和激情,很希望能夠在這里工作,但是由于各種原因,我決定辭職。
最主要的`原因是XX不是我喜歡的城市,生活成本高,壓力比較大,從來沒有計劃來XX工作,現在XX有個工作機會,工作發展前景可能沒有XX好,但是工作比較穩定且待遇也不錯;其次我所學的專業是數量經濟學,專業方向和財務工作相關性比較小,本來應聘時說給我調到XX做投資分析的崗位,最后沒有實現,所以對工作不是很滿意;再次在年齡上我比其他同事偏大,面臨的結婚壓力也是比較大,馬上就要奔三了,在XX工作幾年結婚買房都不是很實際,而且XX離家比較遠,父母不是很同意我來XX;最后就是在XX呆了七年已經很習慣了,且有很多同學朋友都在XX,在XX工作可以方便聯系感情,至少不會感覺太孤獨,其實我辭職的最重要的原因是天氣問題,XX真的太熱了,呆了這幾天我就受不了,真的和XX沒法比。
以上就是我辭職的原因,希望獲得領導的批準!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年XX月XX日
公司員工離職申請書3
尊敬的xx人力資源部您好!
由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。
在xx工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個良好的`平臺,這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在這里,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。
望批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。
申請人:
20xx.04.14
公司員工離職申請書4
敬愛的xx公司領導:
您好。
由于身體的原因,不適應掃描這份工作。在這個月底交完班后,我打算回家休養。對此,我向信任我給予我期望的公司領導和同事們表示深深的歉意。
作為大姐與領導,我想把我這三個月來在xx公司學習成長的收獲與您分享。
首先,向您表示感謝。感謝您給予了我進入xx公司學習鍛煉的機會,讓我在此不僅學習到證券知識還認識了許多可親可愛的同事們。xx公司就像是一個和諧的大家庭,在這里工作不僅感受到溫暖而且充實快樂。在公司最忙碌的日子里,我親眼目睹了同事們緊張、有條不紊的工作。雖然很累但沒有人叫苦。讓我看到了一個團結戰斗的群體,一個年輕活潑的群體。每當我工作疲憊煩躁厭倦時,看到他們,心中不自覺地就有一股力量。心中的暖流來自于同事們樂觀敬業的精神,來自于大家的相互關照和鼓勵。是這個戰斗的群體不斷的激勵著我,給予我力量,讓我看到了自己的許多不足。我為有這麼一群同事而驕傲。
在弟弟妹妹身上,我看到了朝氣,看到了這個公司的未來。在大哥大姐身上,我看到了親切與平和,看到了這個公司的`歷史和積淀。感謝公司領導為我們創造了這麼一個和諧快樂的工作氛圍。
其次,我要感謝這個公司里所有的同事們。是大家給了我溫暖和幫助。讓我在這里工作快樂而溫馨。感謝xx姐、xxx姐、xxx哥、xx哥等同事對我工作的鼓勵和支持。感謝前臺活潑可愛的同事們。
祝愿xx公司的事業蒸蒸日上。道路越走越廣!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書5
尊敬的x總:
您好!
作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的'知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
辭職申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書6
尊敬的領導:
您好!
在貴公司業務如此繁忙的時候,我給您寫這份離職申請,提出辭職的請求,實屬不該,但是由于家庭原因,經過深思熟慮之后我決定離開公司。我知道這樣會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請!
非常感謝在這段時間里公司對我的教導和照顧。在公司的`這段經歷于我而言非常珍貴。在這里,特別感謝你們的關心和支持。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿在20xx年xx月xx日正式離職。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝貴公司蓬勃發展。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書7
敬愛的各位領導:
自年月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間里,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的`一些知識和實踐經驗。我對于機構的照顧表示真心的感謝!
但因為個人的原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,并希望能于今年月日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對機構,對用人單位盡好最后的責任。
希望機構對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:
年 月 日
公司員工離職申請書8
尊敬的x總:
您好!
作為一名在公司工作了大半年的員工,我對公司有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在公司,我最青春的三年也是在公司度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的`每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在公司里,領導們也對我十分的關心,從剛進入公司開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是公司里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年xx月xx號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們公司的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了公司的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓公司的經濟效益不斷邁上新高,也讓公司員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,公司要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書9
尊敬的公司領導:
您好!
首先預祝您新春愉快,于百忙之中參閱申請,心中甚感惶恐。
員工吳波于一零年一月十日公司開業伊始入公司,迄今已一載有余,工作之初,俞謹記“謹小慎微”之心,是以處處慎行,事事謹細,然則,或自省不足,亦或心性使然,松散之性日漸滋生,久而愈之,至嚴謹之作風每況愈下,于工作中之差池猶如春起之苗,不見其長,日有所增!俞雖常思“謹言慎行”,奈何心性已松散,惰性已生,意欲改之,實非朝夕可為之,況退意已生,為領導再生煩惱,非吾所愿!
俞自知天質笨拙,今又生懶惰之性,至今時今日已難以勝任于此職,領導厚愛,無以饋答,惶惶之情,愧以言表!
今作申請,思量再三,心意已決,萬望答允!
順祝商祺!
員工:XX
公司員工離職申請書10
尊敬的xx人力資源部:
您好!
由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。
在工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的'提高,在此感謝提供給我這個良好的平臺,這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在這里,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝,等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。
望批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書11
敬愛的各位領導:
自xx年xx月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的xx時間里,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于機構的照顧表示真心的`感謝!
但因為個人的原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,并希望能于今年xx月xx日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,xx對機構,對用人單位盡好最后的責任。
希望機構對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書12
尊敬的xx領導:
您好!
很遺憾在公司最需要人才最需要力量的當下向您申請離職,我來到我們xx公司從事xx工作至今已經有x年了,從一開始的生澀到現在的熟練,我陪伴著公司走過了不少的路,現在申請離職并非是因為工作待遇或者是同事之間關系的問題,而是因為我的身體在這段時間里逐漸無法承受,經醫生檢查要求我靜養一段時間,否則極容易造成更加嚴重的后果。
出于對自己身體的重視,我不得不選擇放棄我已經習慣了的工作,離開這個喜愛的工作崗位,在公司正在發展期的時候選擇離開。希望xx領導能夠理解我的苦衷,尊重我自身的選擇。畢竟我來到我們公司的這些日子里也與大家經歷了很多的事情,要說我對公司沒有一點感情沒有一點眷戀那是不可能的,若不是必要,我也不會選擇離開公司。但是一個人的生活有時候必須要在意很多東西,不僅僅是在意自己的身體,更要在意那些愛我和我愛的'親人們。
我的父母已經年級不小了,早年長期工作的勞累也讓他們的身體沒有以前那么好,因此也特別在意我的身體狀況,不希望我在工作中也像他們那樣將自己最重要的資本——身體給搞壞,還有我的愛人,這段時間我身體不適的時候都是她在照顧我,我也不想有一天我真的病倒時看到她傷心和難過的目光。
因此在這里我只能向xx領導您說一聲抱歉了,我永遠也不會忘記您對我的幫助和指導,是您一開始將我招募進公司,也是您向我委以重任,并相信我能夠達成工作目標,完成既定任務。您就像是我的長輩一樣照顧著我,我也像是晚輩一樣幫助著您,在眾多同事的幫助下為公司奉獻出我自身那微不足道的一點點力量。
在公司的這段時光,是我記憶中最寶貴的片段,我在這里確定了我的人生和職業規劃,擺脫了迷茫,有著努力地方向和目標。如果不出現這樣的意外,我本應該在您的指揮下跟隨公司在未來創造出屬于我們xx公司集體的成就,然而世界上并沒有如果。
我只能希望在我離職以后公司能夠盡快的找到比我更適合的人來接替我的這些工作,不耽擱公司前進的步伐,也希望xx領導的身體能夠始終保持健康,希望各位同事都能夠得償所愿,實現自身想要實現的價值。
此致
敬禮!
離職申請人:xx
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書13
尊敬的領導:
您好!很抱歉在這個時候提出離職,我想了很久,也想了很多才做出這個決定。
從我一開始進入公司,公司的領導和同事都給予了很大的幫助和支持,也感受到了公司對我個人無微不至的關懷和工作上的肯定,對此我表示誠摯的感謝。在這三個月的工作以來,有歡笑,也有淚水。但是每當遇到問題時,領導都能夠及時地指點我工作方法和技巧上的不當,讓我能夠有效地完成工作。公司平等的`人際關系,和諧的家文化和吃苦耐勞的工作作風,一度讓我有著依靠的感覺,一種家的感覺。
由于自己的個人原因,不得不向公司提出離職。我也很清楚這時候離職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司的業務蒸蒸日上,大家的熱情熱火朝天,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后的闊步發展和人員安排的合理性,穩定性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我的能力有限而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出離職。我想在此時此刻,公司在人員安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。在最后離開公司的這幾天里,我一定會把握好自己最后一班崗,做好完整的工作交接,盡力讓工作做到平衡過渡,不影響公司業務的正常進行。
離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達,早日能夠實現公司制定的目標。
以上是我的離職報告,請領導批準。
申請人:XXX
20xx年2月18日
公司員工離職申請書14
尊敬的公司領導:
首先謝謝公司近段時間對我的.信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將于20xx年xx月xx日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工離職申請書15
辭職信
尊敬的公司領導:
您們好!
屈指算來,我自20xx年XX月來到公司已近XX年之久。在這近一年的工作和學習中,得到項目處同事們的幫扶、信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項工作都用心去對待。憑心而論,自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請,望公司能盡快給予回復理解。
其實,我在作出此決定時,我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大,也清楚在經濟環境日益惡化的今天,能放下一份較為優越的工作去選擇辭職后所帶來的轉職成本孰輕孰重。但在轉職時我想我應該向公司澄清幾個問題: 第一,之選擇在這個時候提出申請是因為到目前,我尚未正式入職,同時在相關工作和業務尚未完全開始時,便于工作上的管理和移交,以免在監理員的辭職而影響到相關工程的進度。
第二,如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話,那就是因為的我的夢想。當然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學生嘴里說出,也許會讓很多人看來會很不屑,會有很多人認為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。在這里我也無需對別人的評價作何論斷,因為這一切都顯得為之過早了,我的人生只不過才剛剛開始。我可不想只因為別人的不屑和擔心,而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗!我想,如果我今天辭職,也許會后悔一段時間,但是我要是不辭職,那我將來肯定會后悔一輩子。
我是一個從農村走出來的孩子,我明白父母親人良苦有心,也能體會他們急盼兒女長大出息的心情。同時,我也明白今天的辭職,會給家庭和親人之間帶來多大的不理解,但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人!當然,我明白他們的出發點是好的,但是,往往很多父母總是出于對兒女的溺愛,通常會希望通過自身的努力來為自己的`子女開山鋪路,把子女扶上馬再送上一程。誠然,他們的想法沒錯,但是他們卻忽略了子女的自身想法。其實,對于一個立處社會的每一個公民
來說,沒有什么教育要比交給他們獨立自主、自力更生和承擔失敗要更重要得多。 第四,我的轉職也自然不是因為工作環境不好之類的問題。我是一個從農村走出來的人,我之所以選擇離開,也并非是害怕自己會吃苦什么的,也不是自己不懂得堅持;只是對我來說,不管從事什么樣的工作,所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一個工作都能給我帶來更多的快樂,能讓我更多的實現自己人身的價值,能讓我有更多機會去充分發揮自己的能力。我希望把我的每一個工作都當成一種事業來做,也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!
以上只是促成我離職的主要原因。我之所以離開公司,完全出于自身職業規劃的綜合考慮。所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到大家的諒解!同時,也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,我也會盡量協助公司完成工作移交手續,遵守公司保密協,直至公司正式通知離職。
在此,我感謝公司及項目處領導,特別是項目部張總在工作上的幫助和支持,也及公司全體同事對我的關愛與信任!也真心地希望公司事業能蒸蒸日上,早日完成向現代企業的轉制。
最后,祝各位同仁事業有成、工作順利!
謝謝!
監理員XXX
20xx年XX月XX日
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