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        公司文員崗位職責

        發布時間:2017-02-29編輯:唐萍

          在不同的公司,文員一職所做的工作都有所不同,但總的來說其崗位職責可以根據以下范例加以參考。

          篇一:

          1. 負責營銷系統員工的人事檔案的日常維護工作。

          2. 辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調、獎懲和離職等具體手續。

          3. 接聽、轉接電話;接待來訪人員。

          4. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工 作。

          5. 負責傳真件的收發工作,傳真信息必須在五分鐘內送達相關人員,

          6. 負責收發管理報紙、信函;

          7. 負責考勤和加班申報單的報表與匯總,并起到有效監督和引導作用。

          8. 協助其他部門的工作,并和其他部門友好相處。

          9. 負責總經理辦公室的清潔衛生:如煙缸不得超過十個煙蒂,訪客離去后,十 分鐘內必須清洗好煙缸、茶 杯。

          10. 負責接待工作:如有訪客進入接待廳,應抬頭行注目禮“您好,請問找誰”,并 請訪客入坐,請示后引入相關區域,在一分鐘內端上茶水, 并負責加水、更新煙缸;

          11. 總機服務工作:鈴響三聲內必須接聽,“您好,‘XX 公司‘。”;若自動轉撥, 三分鐘內必須轉為人工;來電找“總經理”,判定是廣告類, 不應直接轉入,應問清何事后轉接相關部門;

          12. 安全工作:下班前檢查復印機關機,關閉所有電源,負責關好門窗;

          13.上面交辦的其它臨時工作。

          篇二:

          1、負責綜合部日常事務性工作;負責中心各種文稿的打印、發送,負責中心文件材料的領 取;

          2、認真貫徹執行黨和國家各項法規、政策及中心各項規章制度;

          3、負責辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

          4、負責辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發傳真、考勤登記、接聽電 話等工作;

          5、負責中心會議的籌備、會議通知的擬寫、下發工作,負責會議記錄和文字材料的整理。

          6、負責收集和撰寫有關信息,及時向領導提供信息參考和建設意見。提請領導應盡快辦理 的有關工作;

          7、負責人事、勞資、倉庫管理等工作。

          8、完成領導交辦的其它工作。

          篇三:

          1、負責文件資料的打印、登記、發放、復印、裝訂。

          2、管理飲水。

          3、保管登記和按規定發放公司辦公用品。

          4、負責接轉電話和記錄工作。

          5、負責傳真收發與登記。

          6、負責接待來賓。

          7、負責考勤和加班申報單的報表與匯總。

          8、收發報刊函件及整理保管報紙。

          9、 完成其他臨時工作。

          篇四:

          1. 接聽、轉接電話;接待來訪人員。

          2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

          3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。

          4. 做好會議紀要。

          5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

          6. 負責傳真件的收發工作。

          7. 負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

          8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

          9. 按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

          10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統計及餐費的收納、保管。

          11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。

          12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。

          13 社會保險的投保、申領。

          14 統計每月考勤并交財務做帳,留底。

          15 管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節儉。

          16. 接受其他臨時工作。

          篇五:

          1. 門店及后勤辦公物資申請和發放,申請時間應及時,以確保門店 能夠有充足的物資,發放應準確,避免發錯、發漏,每月月底做 本月的物資領取電子賬與保管賬,年底整理本年度所用物資數量;

          2. 工程部燈具、插排的發放,發放應經過工程部經理或副經理簽字 執行,每月做保管賬與電子賬交與工程部經理審核(暫管) ;

          3. 辦公室設備物資(桌、椅、柜子、飲水機等)的管理與調撥,調 撥需原使用人與現使用人雙方簽字認可,不得私自調撥辦公設備;

          4. 后勤及各門店鑰匙的保管,確保鑰匙在辦公室留存不少于一把, 門店再次領取鑰匙需經領導同意方可;

          5. 日常事物的傳遞與交接(大多指門店交與財務小票及存單等) ,要 求門店把所傳遞材料封裝,在封裝外需標明所屬門店,填寫日常 事務傳遞交接登記表;

          6. 來訪人員的接待工作及來往信件和資料的收發,外來人員來訪需 將其引領到會客室,接待客人要熱情、周到;確保信件、資料的 安全性、傳遞的及時性;

          7. 負責辦公室公文的打印、材料的整理、資料的復印;

          8. 過節福利的發放,保證發放數量準確、及時、到位。

          9. 確保辦公室每日擁有充足的飲用水,每月月底與飲用水供應者的 結算送水款;

          10. 每天早晨提前到辦公室開門,下班時需檢查水、電、燈、飲水機、空調是否關閉后鎖好門窗。

          篇六:

          1. 接聽、轉接電話;接待來訪人員。

          2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

          3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。

          4. 做好會議紀要。

          5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

          6. 負責傳真件的收發工作。

          7. 負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

          8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

          9. 按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

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