醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)

　　在充滿活力，日益開放的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)1

　　1、主持指揮全院性的會診、大型搶救、學(xué)術(shù)交流、新技術(shù)項目開展推廣等醫(yī)療護理技術(shù)活動，并做出科學(xué)決策。領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計、病案管理工作。

　　2、深入科室，對搶救危重患者的護理工作進行技術(shù)指導(dǎo)。與各科室共同研究處理醫(yī)療護理人員發(fā)生的`差錯事故。

　　3、審查全院性醫(yī)療設(shè)備、器械、藥品申報計劃和使用，用組織檢查本院擔(dān)負的臨時性醫(yī)療護理工作。

　　4、掌握全院護理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負責(zé)院內(nèi)護理人員的調(diào)配，并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲的意見。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)制定醫(yī)院經(jīng)營工作計劃,并全面貫徹落實、跟蹤。

　　2、全面確保醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全的日常管理。

　　3、負責(zé)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)和醫(yī)護團隊管理,做好各部分人員的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查、考核等。

　　4、組建高素質(zhì)、高水平的醫(yī)院醫(yī)療團隊。

　　5、制定醫(yī)院年度工作目標(biāo)和計劃,并達成既定目標(biāo)。

　　6、負責(zé)醫(yī)院文化建設(shè),保證醫(yī)院的良性運轉(zhuǎn)。

　　7、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好醫(yī)院與衛(wèi)生部、協(xié)會以及各科室間的關(guān)系,確保工作高效、優(yōu)質(zhì)運行。

　　8、完成集團上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　9、根據(jù)公司戰(zhàn)略構(gòu)想和努力方向,參與公司醫(yī)院管理體系文件的編制與修訂。

　　10、參與接管項目(醫(yī)院)的前期調(diào)研和研討,撰寫分項報告。

　　11、在公司管理框架內(nèi),組建進駐項目醫(yī)院的團隊,建立前置培訓(xùn)大綱和課程,對團隊成員進行進駐前培訓(xùn)。

　　12、領(lǐng)受目標(biāo)醫(yī)院的經(jīng)營預(yù)算指標(biāo),在預(yù)算框架內(nèi)組織醫(yī)院經(jīng)營和運營。

　　13、對目標(biāo)醫(yī)院進行有效的風(fēng)險控制,建立目標(biāo)醫(yī)院風(fēng)險控制制度體系和組織流程體系。

　　14、協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)毓�共關(guān)系,溝通和解決日常經(jīng)營與運營中的問題。

　　任職要求:

　　1、七年及以上大中型醫(yī)療企業(yè)管理工作經(jīng)驗,或擔(dān)任二級及以上醫(yī)院院長經(jīng)歷。

　　2、主任醫(yī)師或副教授以上,具備三甲醫(yī)院管理經(jīng)驗,擔(dān)任醫(yī)院高層管理職務(wù)五年以上,同時有大型民營醫(yī)院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、熟悉醫(yī)院的經(jīng)營管理,具有先進的`管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。

　　4、能夠主持建立建全醫(yī)院的管理制度,防范醫(yī)療風(fēng)險。

　　5、具有相關(guān)組織領(lǐng)導(dǎo)文字撰寫和口語表達能力以及協(xié)調(diào)公關(guān)能力。

　　6、熟悉國家醫(yī)療有關(guān)政策、法律和法規(guī)。

　　7、以上為基本任職要求,其他事項待面談溝通。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)3

　　(1)醫(yī)療業(yè)務(wù)安排及調(diào)休管理，包括日常門診安排、夜間及節(jié)假日出診安排、外勤人員安排，全院人員的加班管理，調(diào)休條的發(fā)放管理;

　　(2)臨床業(yè)務(wù)及質(zhì)量管理，新項目的開展(包括論證、培訓(xùn)等);

　　(3)全院各科室的院感管理，包括院感監(jiān)測、控制、培訓(xùn)等;

　　(4)全院醫(yī)療糾紛處理及事故防范，包括預(yù)案制定、糾紛處理、藥物不良反應(yīng)處理和上報等;

　　(5)慢病管理，根據(jù)社區(qū)診斷制定慢病干預(yù)、患者診治計劃并加以實施;

　　(6)全院各科室的'業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(包括學(xué)習(xí)安排、外請人員、醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育學(xué)分管理)及科研管理工作;

　　(7)門診醫(yī)療費報銷審核、轉(zhuǎn)院轉(zhuǎn)診的控制及管理(包括轉(zhuǎn)診、登記、轉(zhuǎn)診量及轉(zhuǎn)診率的統(tǒng)計及控制);

　　(8)醫(yī)院傳染病防控，尤其是傳染科的各項工作管理;

　　(9)完成各項臨時任務(wù)。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)4

　　1、督促檢查各臨床醫(yī)技科室醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　2、深入科室，了解和檢查診斷、治療等情況，主持召開全院醫(yī)療護理工作會議，定期分析醫(yī)療指標(biāo)完成情況及醫(yī)護質(zhì)量管理情況，采取措施，糾正醫(yī)療工作中出現(xiàn)的`偏差，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

　　3、制定臨床醫(yī)療護理教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)計劃，組織實施臨床科研、教學(xué)及下級醫(yī)院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作。

　　4、組織檢查門診、急診、轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。

　　5、經(jīng)常深入科室了解患者就診情況、征求患者意見，督促醫(yī)護人員不斷改進服務(wù)工作，提升患者的滿意度。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)5

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。

　　2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作。定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

　　4、負責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和高、中級醫(yī)學(xué)院校的.臨床教學(xué)實習(xí)以及掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作及本院醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí)工作。

　　5、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。

　　7、負責(zé)組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。

　　8、負責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負的分級分工醫(yī)療工作，指導(dǎo)職業(yè)病、多發(fā)病的防治工作。

　　9、組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣敦工作。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)6

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的人事、醫(yī)療、護理、醫(yī)技科室業(yè)務(wù)工作。

　　2.督促檢査醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療安全的執(zhí)行情況。

　　3.深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危患者的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

　　4.領(lǐng)導(dǎo)制定臨床教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)計劃，組織全院醫(yī)務(wù)人員的`業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查教學(xué)工作的完成情況及掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

　　5.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。 6.領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案工作。

　　7.負責(zé)組織檢查門診、急診工作，以及重病患者的入院情況。 8.負責(zé)組織檢查本院擔(dān)負的臨時性醫(yī)療工作。

　　9.組織檢查本院門診和住院患者的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。

　　10.協(xié)助院長領(lǐng)導(dǎo)、指揮大型危重病人搶救工作。

　　11.兼任醫(yī)院衛(wèi)生耗材管理委員會主任委員，全面分管醫(yī)院衛(wèi)生耗材管理工作。

　　12.承辦院長交辦的其它工作任務(wù)。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)7

　　(1)健康教育及健康管理，統(tǒng)籌調(diào)配醫(yī)院資源，協(xié)助協(xié)調(diào)健康教育、健康講座及學(xué)校健康教育工作任務(wù)，定期對醫(yī)院健康教育及健康管理工作進行檢查，每年對社區(qū)診斷、健康教育工作計劃、工作記錄、總結(jié)進行審核;

　　(2)各類人員的體檢工作(包括體檢時間、項目確定、院內(nèi)體檢工作人員及外請人員的確定，起草應(yīng)急預(yù)案等前期管理，體檢過程的.中期管理及數(shù)據(jù)錄入、總檢及體檢工作總結(jié)、改進等后期管理)及計劃免疫工作，并對相關(guān)工作進行監(jiān)督檢查;

　　(3)食品衛(wèi)生(學(xué)校內(nèi)各食堂、餐飲點的衛(wèi)生管理)、精神衛(wèi)生(社區(qū)內(nèi)精神病人員的登記、建檔、干預(yù)、隨訪等)、公共衛(wèi)生工作;

　　(4)考勤管理工作(全院各科出勤情況、休假情況、遲到、早退、漏崗等情況統(tǒng)計、管理)，定期參加考勤抽查，聽取匯報，并對違紀(jì)情況作出處理;

　　(5)物價管理工作(成立醫(yī)院物價工作組，明確個人分工，協(xié)調(diào)安排物價管理工作，負責(zé)新增項目的價格審批工作，處理有關(guān)物價方面的投訴，定期組織院內(nèi)自查互查，根據(jù)上級要求做出具體工作安排);

　　(6)負責(zé)醫(yī)療、辦公設(shè)備及物資采購、維修及管理(包括論證報告的起草、計劃的申請、審批、采購、驗收及院感控制等環(huán)節(jié)的管理)，計量監(jiān)測管理;

　　(7)傳染病防控宣傳教育、應(yīng)急預(yù)案的制定、防控流程的制定、信息查詢報送、信息發(fā)布和傳染病阻斷等管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查工作;

　　(8)醫(yī)院信息化建設(shè)、基本建設(shè);

　　(9)完成各項臨時任務(wù)。

醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)8

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理和門診部的工作。

　　2.督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3.深入科室了解醫(yī)療、護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病人的搶救工作，不斷地提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

　　4.負責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院預(yù)防、保健、傳染病管理、食品衛(wèi)生工作。

　　5.負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)門診急診工作以及病房、手術(shù)室重癥病人的.搶救治療工作。

　　6.負責(zé)全院醫(yī)務(wù)人員日常工作及體檢工作的安排和協(xié)調(diào)。

　　7.完成院長交辦的其他工作。

【醫(yī)院副院長的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

醫(yī)院副院長崗位職責(zé)05-12

醫(yī)院副院長的自我總結(jié)10-26

副院長崗位職責(zé)04-18

行政副院長崗位職責(zé)12-29

學(xué)院副院長崗位職責(zé)04-25

醫(yī)院副院長的工作總結(jié)范文02-12

高職學(xué)院副院長崗位職責(zé)04-07

行政副院長崗位職責(zé)大全05-24

醫(yī)院副院長個人工作總結(jié)06-14