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      1. 地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)

        時(shí)間:2024-07-12 09:39:06 崗位職責(zé) 我要投稿

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)

          在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編為大家整理的地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)1

          任職要求:

          1、30—40周歲,房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,熟悉武漢市場(chǎng),條件特別優(yōu)秀者可放寬。

          2、具備獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn),2年以上同行業(yè)銷售總監(jiān)崗位管理經(jīng)驗(yàn),曾任職知名房地產(chǎn)代理(顧問)公司者尤佳;

          3、具備優(yōu)秀的邏輯思維及表達(dá)能力,善于溝通;

          4、具有較強(qiáng)的培訓(xùn)管理能力,可制定培訓(xùn)方案和績(jī)效考核方案;

          5、為人正直、恪守職業(yè)道德,可承受較強(qiáng)的工作壓力。

          崗位職責(zé):

          一、業(yè)務(wù)職責(zé)

          1、參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

          2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮。

          3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。

          4、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

          5、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂。

          6、主持制訂、修訂營(yíng)銷系統(tǒng)主管的'工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。

          7、制定營(yíng)銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。

          8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織,細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。

          9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。

          10、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問題。

          11、代表公司與政府對(duì)口部門和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

          二、管理職責(zé)

          1、組織建設(shè)

          (1)參與討論公司部門級(jí)以上組織結(jié)構(gòu);

         。2)確定下級(jí)部門的組織結(jié)構(gòu);

         。3)當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級(jí)部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時(shí),要及時(shí)指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)2

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目全面策劃工作,對(duì)策劃報(bào)告及策劃方案負(fù)全責(zé);

          2、負(fù)責(zé)選寫商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的前、中期各項(xiàng)可行性分析研究報(bào)告;

          3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)各項(xiàng)定位分析策略與方案;

          4、根據(jù)公司總體招商、銷售目標(biāo),制定相關(guān)計(jì)劃和推廣方案,并監(jiān)督和推動(dòng)各環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,達(dá)成招商和銷售目標(biāo);

          5、負(fù)責(zé)公司的.企業(yè)文化建設(shè)及品牌推廣,并對(duì)公司的形象建設(shè)、宣傳及推廣進(jìn)行跟蹤監(jiān)控;

          6、負(fù)責(zé)公司vi形象的設(shè)計(jì)、策劃、應(yīng)用、推廣和規(guī)范管理;

          7、審核重要項(xiàng)目提案和項(xiàng)目重要業(yè)務(wù)技術(shù)節(jié)點(diǎn)的策劃方案與創(chuàng)意,為項(xiàng)目策劃執(zhí)行提供專業(yè)咨詢;

          8、推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和策略制定與修正、執(zhí)行;

          9、負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)的日常工作管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核;

          10、組織項(xiàng)目專題討論會(huì),對(duì)策劃流程、制度建設(shè)的完善與改進(jìn)及實(shí)施管理、監(jiān)督;

          11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

          崗位要求:

          學(xué)歷要求:本科

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:3-5年

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)3

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)上海城郊外萬畝大盤營(yíng)銷管理工作;

          2、負(fù)責(zé)2個(gè)售樓處,5個(gè)城市展廳,30個(gè)二級(jí)展點(diǎn)的管理工作;

          3、負(fù)責(zé)匯集并協(xié)調(diào)集團(tuán)、事業(yè)部、股東方指導(dǎo)意見,執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃;

          4、對(duì)年度、季度、月度銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

          任職資格:

          1、具備千萬方以上規(guī)模大型地產(chǎn)項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn);

          2、具備百人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

          3、具備多項(xiàng)目案場(chǎng)管控經(jīng)驗(yàn);

          4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,管理能力;

          5、全日制?埔陨蠈W(xué)歷。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)4

          主要職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的整體市場(chǎng)調(diào)研、策劃、項(xiàng)目定位,業(yè)態(tài)規(guī)劃,并形成專業(yè)性方案,房地產(chǎn)營(yíng)銷提案報(bào)告及確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

          2、負(fù)責(zé)與相關(guān)合作公司的項(xiàng)目進(jìn)行審核,落實(shí)監(jiān)督方案實(shí)施情況,跟進(jìn)項(xiàng)目推進(jìn)過程;并有效推進(jìn)執(zhí)行;

          3、負(fù)責(zé)對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

          4、負(fù)責(zé)拓展有效的媒體及推廣渠道開展項(xiàng)目推廣,發(fā)掘有效的市場(chǎng)運(yùn)作模式,主導(dǎo)公司建立市場(chǎng)信息檔案和數(shù)據(jù)庫,完善公司商業(yè)地產(chǎn)策劃系統(tǒng);

          5、統(tǒng)籌管理商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的`整體招商規(guī)劃方案建議等,包括互聯(lián)網(wǎng)(o2o)、新媒體渠道及線下渠道,并對(duì)制定的計(jì)劃進(jìn)行有效實(shí)施。

          任職要求:

          1、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),市場(chǎng)分析、方案策劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃能力,熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);

          2、具備資深的商業(yè)地產(chǎn)全盤策劃、招商運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目能力,個(gè)性創(chuàng)新、思維活躍;

          3、8年以上商業(yè)地產(chǎn)、綜合體、業(yè)態(tài)規(guī)劃、互聯(lián)網(wǎng)思維(o2o)策劃或運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

          4、具有城際軌道站點(diǎn)商業(yè)項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

          (注:此崗位為集團(tuán)旗下:珠三角城際商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理股份有限公司招聘職位。)

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)5

          1、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的`營(yíng)銷、策劃、銷售管理、客戶關(guān)系等營(yíng)銷工作;

          2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體和分階段的市場(chǎng)推廣傳播策略并有效執(zhí)行;

          3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品分析,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行研究與監(jiān)控,提供項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)作的建議書和產(chǎn)品建議書;

          4、負(fù)責(zé)整合營(yíng)銷資源,指導(dǎo)、推進(jìn)合作公司完成項(xiàng)目營(yíng)銷傳播計(jì)劃;

          5、負(fù)責(zé)公關(guān)事件和主題活動(dòng)策劃,并整合媒介資源等;

          6、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)全面管理工作。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)6

          1、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷條線管理工作,制定并組織實(shí)施公司整體營(yíng)銷計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司銷售目標(biāo);

          2、對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行準(zhǔn)確收集和分析,結(jié)合市場(chǎng)和各項(xiàng)目實(shí)際情況完成周、月、年度營(yíng)銷計(jì)劃及對(duì)應(yīng)策略;

          3、全面整合各項(xiàng)資源,和資源單位建立良好的溝通,保證營(yíng)銷效果;

          4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)前的市場(chǎng)調(diào)研管理;

          5、全面督導(dǎo)營(yíng)銷力的`提升,并制定營(yíng)銷力提升計(jì)劃與方案、監(jiān)督方案的落地執(zhí)行;

          6、對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào),并對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作達(dá)成情況進(jìn)行監(jiān)督管控;

          7、參與公司重大決策,就營(yíng)銷等方面的問題提供支持和意見,促進(jìn)公司持續(xù)快速發(fā)展。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)7

          房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)

          1、大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理、房地產(chǎn)、相關(guān)專業(yè);

          2、10年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同等營(yíng)銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立執(zhí)行過多個(gè)不同類型的項(xiàng)目;

          3、了解當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)情況,精通房地產(chǎn)代理公司業(yè)務(wù)流程,有業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)和創(chuàng)新能力;

          4、具有廣泛的`房地產(chǎn)方面社會(huì)資源;

          5、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力;

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)8

          職責(zé)描述

          1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃工作;

          2.研究負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域房地產(chǎn)市場(chǎng)狀態(tài),建立系統(tǒng)化的市場(chǎng)研究工作體系;

          3.制定項(xiàng)目營(yíng)銷策略及跟進(jìn)策略,制定相應(yīng)的拓客方案與渠道拓寬的方案;

          4.確立銷售激勵(lì)模式,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格細(xì)致的執(zhí)行各項(xiàng)策劃案;

          5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

          任職要求

          1.8年及以上房地產(chǎn)銷售策劃的管理操作經(jīng)驗(yàn)

          2.精通房地產(chǎn)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí),熟悉房地產(chǎn)新樓盤銷售各環(huán)節(jié)工作;

          3.有較強(qiáng)的自我推動(dòng)力、抗壓能力和銷售服務(wù)能力;

          4.有規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)精神。薪資面議

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)9

          一、崗位概述:

          房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)是房地產(chǎn)企業(yè)中負(fù)責(zé)營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品推廣、銷售渠道建設(shè)以及品牌管理的重要崗位。此崗位對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展具有舉足輕重的影響,需具備豐富的房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)略眼光。

          二、主要職責(zé):

          1、 制定并執(zhí)行營(yíng)銷,包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品推廣、銷售渠道建設(shè)等;

          2、 負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建和管理,包括培訓(xùn)、指導(dǎo)、評(píng)估等;

          3、 有效整合內(nèi)外部資源,確保營(yíng)銷活動(dòng)的順利實(shí)施;

          4、 制定并實(shí)施市場(chǎng)推廣策略,提高品牌知名度;

          5、 定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整營(yíng)銷策略;

          6、 負(fù)責(zé)銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成,制定并執(zhí)行銷售策略,監(jiān)控銷售過程,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

          三、具體職責(zé):

          1、 市場(chǎng)調(diào)研與分析:收集并分析國內(nèi)外房地產(chǎn)市場(chǎng)信息,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定提供依據(jù)。具體工作可能包括定期報(bào)告市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者行為變化等。

          2、 營(yíng)銷策略制定與執(zhí)行:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,制定并調(diào)整營(yíng)銷策略,包括產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、推廣渠道等。同時(shí),需要監(jiān)督團(tuán)隊(duì)執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),確;顒(dòng)按計(jì)劃進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期效果。

          3、 銷售渠道建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)、維護(hù)和管理,包括線上和線下渠道。需要建立有效的渠道管理制度,提高渠道效率,降低渠道成本。

          4、 客戶關(guān)系管理:建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。需要定期收集客戶反饋,分析客戶需求,調(diào)整銷售策略。

          5、 品牌管理:負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的維護(hù)和提升,包括品牌形象的塑造、品牌宣傳的策劃和實(shí)施等。需要確保品牌形象的一致性,同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整品牌策略。

          6、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn):負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理。需要選拔優(yōu)秀的營(yíng)銷人才,提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造力。同時(shí),需要建立有效的激勵(lì)機(jī)制,確保團(tuán)隊(duì)的.高效運(yùn)行。

          7、 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估與考核:制定并執(zhí)行銷售業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和考核制度,確保團(tuán)隊(duì)成員的工作目標(biāo)與公司整體戰(zhàn)略相一致。需要定期評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn),提供必要的反饋和指導(dǎo),促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。

          四、任職要求:

          房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)需具備豐富的房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有深入的了解,同時(shí)需具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略眼光。具體要求如下:

          1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

          2、至少五年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先;

          3、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)分析、品牌建設(shè)能力;

          4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力;

          5、強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受工作壓力。

          6、 對(duì)房地產(chǎn)政策、法律法規(guī)有一定的了解和關(guān)注。

          7、 熟悉房地產(chǎn)銷售渠道的開發(fā)和維護(hù)。

          8、 良好的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力,能夠處理復(fù)雜的任務(wù)和問題。

          9、 有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)和分配資源。

          五、總結(jié)

          作為房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān),您將負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的營(yíng)銷戰(zhàn)略,管理一支高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),并確保企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。您需要具備豐富的房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)略眼光,同時(shí)需關(guān)注政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。在任職過程中,您將面臨各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇,但通過努力和不斷的學(xué)習(xí),您將為企業(yè)的發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)10

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際情況為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目做出符合市場(chǎng)需求的市場(chǎng)定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;

          2、負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的策劃工作計(jì)劃并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷售情況,針對(duì)不同的項(xiàng)目情況作出適當(dāng)?shù)?調(diào)整;

          3、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場(chǎng)信心、銷售意見與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;

          4、整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營(yíng)銷、廣告、銷售等資源,制定項(xiàng)目營(yíng)銷和推廣方案;

          5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。

          任職資格:

          1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28~40歲;

          2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

          3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)知識(shí);

          4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開;

          5、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷有關(guān)的法律法規(guī);

          6、擅長(zhǎng)結(jié)合項(xiàng)目及市場(chǎng)特殊情況組織團(tuán)隊(duì)和管理,審時(shí)度勢(shì),達(dá)到營(yíng)銷目標(biāo);

          7、有大型綜合地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和案例;

          8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)11

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目營(yíng)銷、策劃工作。

          2、根據(jù)項(xiàng)目前期策劃、項(xiàng)目定位、產(chǎn)品定位,制定營(yíng)銷策略,

          3、完成營(yíng)銷策劃工作,制定營(yíng)銷策劃方案

          4、按公司下達(dá)的任務(wù)和節(jié)點(diǎn),完成銷售及資金回籠。

          任職要求:

          1、大學(xué)以上學(xué)歷

          2、在房地產(chǎn)工作5年以上,年齡30-48歲;

          3、曾任職碧桂園、恒大等知名房地產(chǎn)企業(yè)的'營(yíng)銷副總監(jiān)或總監(jiān),有良好營(yíng)銷業(yè)績(jī)記錄

          4、營(yíng)銷副總監(jiān)級(jí)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)12

          任職資格:

          1、30-45周歲,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

          2、10年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃及銷售管理經(jīng)驗(yàn),3年以上全國標(biāo)桿房企同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

          3、至少同時(shí)操作過五個(gè)體量分別在30萬平以上的地產(chǎn)項(xiàng)目,有大型高檔商業(yè)或住宅項(xiàng)目成功的全程操盤經(jīng)驗(yàn)和成功案例;

          4、富于創(chuàng)新精神,對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有深刻理解和控制能力,熟悉企業(yè)品牌建設(shè),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、很強(qiáng)的市場(chǎng)應(yīng)變能力、很強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)及客戶需求理解力。

          崗位職責(zé):

          1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)定位,負(fù)責(zé)制定公司年度營(yíng)銷戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及銷售方案;

          2、負(fù)責(zé)建設(shè)、健全公司營(yíng)銷系統(tǒng)組織架構(gòu)及營(yíng)銷管理體系,并制定相關(guān)的`管理制度與行為標(biāo)準(zhǔn);

          3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各區(qū)域銷售計(jì)劃、銷售方案的貫徹執(zhí)行,從而達(dá)成公司整體營(yíng)銷目標(biāo);

          4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣及項(xiàng)目策劃,組織建立系統(tǒng)的市場(chǎng)調(diào)查和分析機(jī)制,為公司發(fā)展提供決策支持;

          5、及時(shí)掌握國內(nèi)外市場(chǎng)與政府政策的變化,并提出相應(yīng)的解決方案與措施,為集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考依據(jù)。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)13

          一、職位描述:

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷全案工作,負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目銷售計(jì)劃、即時(shí)調(diào)整和執(zhí)行落實(shí),對(duì)完成項(xiàng)目銷售計(jì)劃承擔(dān)責(zé)任;

          2、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的營(yíng)銷策略及方案:設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售策略、銷售預(yù)算,能強(qiáng)有力的將銷售計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

          3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作流程及管理流程的`規(guī)范化建設(shè)及執(zhí)行;

          4、負(fù)責(zé)管理銷售團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)及其他相關(guān)工作任務(wù);

          5、掌握市場(chǎng)行情變化,負(fù)責(zé)樓盤營(yíng)銷組織、進(jìn)度控制等;

          6、對(duì)營(yíng)銷部門的組織建設(shè)、員工培養(yǎng)、業(yè)務(wù)研究、知識(shí)體系建設(shè)等企業(yè)管理和業(yè)務(wù)管理發(fā)揮作用。

          二、任職資格:

          1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有經(jīng)濟(jì)、工程技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳,年齡28-40歲;

          2、五年以上商業(yè)地產(chǎn)銷售中高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的市場(chǎng)和銷售管理專業(yè)能力,有從事過大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售經(jīng)驗(yàn);

          3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)銷售,對(duì)市場(chǎng)變化趨勢(shì)有洞察和預(yù)判能力,對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)的時(shí)機(jī)掌握有敏銳的判斷力,并具備統(tǒng)籌、綜合管理及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)能力;

          4、熟悉國內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)政策和法律法規(guī);

          5、有較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力,撰寫策劃能力、執(zhí)行能力并具備一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;

          6、為人正直,抗壓能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,勇于擔(dān)當(dāng),具有團(tuán)隊(duì)精神;

          7、需要了解河南南陽及周邊市場(chǎng),在河南南陽做過項(xiàng)目的尤佳。

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)14

          職責(zé)描述:

          1.在董事長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組織制訂公司營(yíng)銷計(jì)劃和具體的戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)術(shù)措施,并在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)各期營(yíng)銷計(jì)劃及利潤(rùn)目標(biāo)的完成負(fù)直接責(zé)任;

          2.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,配合公司總目標(biāo),組織實(shí)施制定年度營(yíng)銷目標(biāo)和分解并落實(shí)到執(zhí)行;

          3.及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)的.信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)消費(fèi)群需求分析和預(yù)測(cè),組織擬訂各種營(yíng)銷策劃和策略方案,在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

          4.合理制定年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,控制公司的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)成本;

          5.負(fù)責(zé)對(duì)下屬的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),積極提高下屬的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,發(fā)揮快速戰(zhàn)斗能力,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;

          任職要求:

          1.大型地產(chǎn)公司或營(yíng)銷策劃公司,同等崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上,有整體操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          2.具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)凋能力、人際交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效市場(chǎng)拓展工作;

          3.能夠獨(dú)立制定市場(chǎng)開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,制定并實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷策略及預(yù)算,并對(duì)市場(chǎng)人員進(jìn)行培訓(xùn)和督導(dǎo);

        地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)15

          一、崗位概述:

          房地產(chǎn)公司營(yíng)銷總監(jiān)負(fù)責(zé)公司整體營(yíng)銷工作,包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品定位、品牌建設(shè)、推廣策略、銷售管理等,以確保公司項(xiàng)目銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

          二、崗位職責(zé):

          1.制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定符合市場(chǎng)需求的營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃,明確階段性營(yíng)銷目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施。

          2.營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和工作效率,確保營(yíng)銷工作的順利進(jìn)行。

          3.營(yíng)銷推廣:根據(jù)公司項(xiàng)目特點(diǎn)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定各類宣傳推廣方案,包括線上線下廣告、公關(guān)活動(dòng)等,確保公司品牌形象和市場(chǎng)知名度不斷提升。

          4.產(chǎn)品定位與定價(jià):通過市場(chǎng)調(diào)研和分析,結(jié)合產(chǎn)品自身特點(diǎn),精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶群體,制定合理的產(chǎn)品定價(jià)策略,確保公司收益最大化。

          5.銷售管理:制定銷售計(jì)劃、銷售目標(biāo)、銷售預(yù)算等,并監(jiān)督實(shí)施,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

          6.客戶關(guān)系管理:建立完善的客戶關(guān)系管理體系,提高客戶滿意度,維護(hù)公司品牌形象和聲譽(yù)。

          7.行業(yè)合作與競(jìng)爭(zhēng)分析:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),與相關(guān)合作伙伴保持良好的合作關(guān)系,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)和優(yōu)勢(shì),及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

          8.風(fēng)險(xiǎn)控制:制定并執(zhí)行符合公司實(shí)際情況的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制,防范市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)等,確保公司穩(wěn)健發(fā)展。

          9.內(nèi)部溝通與協(xié)作:與公司其他部門保持良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,共同推動(dòng)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展。

          10.報(bào)告與定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)營(yíng)銷工作進(jìn)展和成果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)意見和建議。

          三、任職要求:

          1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

          2.具備五年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求。

          4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新思維能力。

          5.具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠承受較大的工作壓力。

          6.具有出色的.領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。

          7.熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),了解房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)。

          8.熟練使用辦公軟件和相關(guān)營(yíng)銷管理軟件。

          總之,房地產(chǎn)公司營(yíng)銷總監(jiān)需要全面負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷工作,從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行實(shí)施,從團(tuán)隊(duì)管理到風(fēng)險(xiǎn)控制,都需要具備較高的專業(yè)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。只有在不斷學(xué)習(xí)和提升自己的同時(shí),才能夠適應(yīng)市場(chǎng)變化和行業(yè)發(fā)展的需要,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。

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