實驗室崗位職責
在社會發展不斷提速的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的實驗室崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
實驗室崗位職責1
1 實驗室主任：
1.1 實驗室主任為本公司最高管理組，負責貫徹執行國家有關的方針政策和貫徹執行CNAS—CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
1.2 確立質量方針、質量目標，領導建立管理體系,為體系建立和運行提供資源保障，并確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性；
1.3 審批《質量手冊》、《程序文件》等管理體系重要文件;
1.4 確定實驗室的組織結構與人員配備,明確崗位職能分工，任命技術負責人和質量負責人，聘任專業技術人員和部門負責人,任命關鍵崗位人員，指定關鍵管理崗位的代理人；
1.5 規定崗位任職資格條件，確定人員技能發展目標；
1.6 在實驗室內部建立適宜的溝通機制，并就確保與管理體系有效性的事宜進行溝通，充分發揮各職能部門的作用，協調各部門的工作；
1.7 負責設備配置，確保滿足檢測工作需要；
1.8 審批管理評審計劃,主持管理評審會議;
1.9 最高管理者應將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達到組織. 2 技術負責人: 2.1 全面負責本公司技術工作管理，貫徹執行CNAS-CL01(即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
2.2 負責本公司技術作業指導文件、技術記錄表格、第三層文件的批準及相關體系文件的審核；
2.3 負責新開展項目的提出、論證審批工作;
2.4 組織有關人員解決檢測活動中的技術問題，并保證資源的提供；
2.5 制定本公司員工年度培訓、考核計劃；
2.6 審批年度質量監控計劃、參加能力驗證計劃與實驗室間比對計劃；
2.7 審批期間核查計劃、方案、作業指導書及不確定度報告；
2.8 制訂技術改造的措施和方案,并負責規劃措施的論證和審定工作. 2.9 負責檢驗人員技術能力和水平及其資格的確認；
4 檢測組主任：
4.1 負責檢測工作的有效進行，貫徹執行CNAS—CL01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
4.2 有權拒絕影響檢測工作公正性和獨立性的各種壓力和影響；
4.3 主持方法的選擇和確認工作,考核檢測人員應用標準方法的能力，提出確認意見；
4.4 檢查、控制各種檢測環境和設施條件,確保滿足檢測工作要求;
4.5 對客戶填寫的《檢測委托單》進行評審；
4.6 對檢測分包工作進行審準
4.7 負責制定檢測工作計劃，組織完成各項檢測任務、能力比對、重復性試驗。
4.8 負責檢測任務的合理安排；
4.9 組織編制檢測實施細則，知道檢測人員循章操作;
4.10 審核檢測原始記錄，對檢測的準確性負責；
4.11 負責檢測室內的各類技術資料及文件的收存和保管；
4.12 負責本組儀器設備使用、維護、標識等工作的日常管理；
4.13 按照質量監控計劃的要求參加質量監控活動。
5 管理組主任：
5.1 負責本公司體系的管理工作，貫徹執行CNAS-CL01(即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性；
5.2 參與編制各類管理文件；
5.3 參與合同評審和分包方評審;
5.4 負責調查客戶的反饋意見和服務客戶的其它工作；
5.5 針對管理組出現的不符合項，提出糾正措施；
5.6 針對管理組潛在的問題，提出預防措施；
5.7 負責制定質量記錄表格，檢測管理組各種記錄的填寫情況； 5.8 制定人員培訓計劃,對新進人員進行管理體系文件培訓。
6 內審員：
6.1 參加內審員培訓，熟悉質量管理體系文件和內審要求;
6.2 按照質量負責人的安排參加內部審核工作，并嚴格按照內部審核依據開展內審工作;
6.3 尊重客觀證據,如何記錄被審核方的實際狀態，保證審核的客觀、公正，獨立做出判斷，不屈服于各方面的壓力，忠實于得出的客觀結論;
6.4 開具不符合項報告及整改建議書；
6.5 對提交的審核記錄及報告負責；
6.6 對審核發現的不符合項的糾正措施進行跟蹤驗證。
7 監督員：
7.1 對檢測人員的檢測工作進行監督；
7.2 對檢測的現場和操作過程、關鍵環節、主要的步驟、重要的檢測任務以及新上崗的
人員進行重點監督；
7.3 當發現檢測工作發生偏離，影響檢測數據和結果時,有權要求中止檢測工作;
7.4 對可能存在質量問題的檢測工作提出復檢要求；
7.5 發現結果存在問題時，有權建議停止檢測工作；
7.6 配合技術負責人做好不符合項工作的調查分析。
8 設備管理員：
8.1 收集計量服務供應商資質證明材料，開展計量服務供應商評價，建立計量服務《合格供應商名冊》;
8.2 負責對儀器設備的供應商的質量資質進行調查，建立《合格供應商名冊》，制定采購文件;
8.3 負責儀器設備的日常管理工作,有權制止任何違規操作行為； 8.4 建立主要儀器設備和量具的技術檔案并負責及時更新；
8.5 制定儀器設備保養維護計劃；
8.6 負責儀器設備維修、報廢工作；
8.7 負責制定周期檢定計劃并按照計劃及時送檢，對設備加貼計量標識；
8.8 定期檢查儀器設備、計量器具的校準情況，有權制止使用未檢或檢定不合格的.儀器設備和超過檢定周期的儀器設備；
8.9 負責制定設備期間核查計劃,按照計劃實施核查。
9 資料員:
9.1 負責各類文件、標準、資料的登記、分類、立卷、存檔、建帳、保管、借閱、歸還和作廢文件經批準后的銷毀工作；
9.2 負責記錄控制工作，及時發布各種最新記錄格式信息，收集歸檔各類記錄;
9.3 負責檢測報告的復印、裝訂、蓋章及有關資料的存檔管理；
9.4 有權拒絕任何違反保密要求的各種文件資料借閱、復制行為。
9.5 負責資料室內的環境衛生并做好防火防盜工作；
10 測試工程師：
10.1 熟練掌握所從事的檢測項目的檢測標準和檢測方法，做好檢測、數據處理和演算，負責編制檢測報告，并對檢測數據的正確性負責；
10.2 嚴格按檢測標準/作業指導書等開展檢測活動，檢測前必須認真檢查儀器設備、環境條件、樣品狀態等是否正常，確保檢測條件符合技術標準要求;
10.3 主動接受監督員的監督，提供滿足法定要求和客戶合理要求的服務；
10.4 做好檢測過程的原始記錄，包括：產品名稱、規格、型號、檢測依據的技術標準、檢測方法標準，使用的設備名稱及編號，實驗環境條件、檢測過程的記錄及結果；
10.5 保證儀器設備的正常運行，負責日常維護;掌握一般的儀器設備保養、檢查和故障排除技能。當發現或懷疑儀器設備有問題時，及時向檢測組主任報告并實施追溯和采取必要措施
10.6 安全規范地開展檢測活動，認真規范地填寫原始記錄。對有疑問的數據進行復驗核對。
如確有問題，應重新檢測，并記錄產生的問題和原因；
10.7 遵守本公司的各項規章制度，維護并確保環境條件符合檢測工作的要求；
10.8 有權拒絕來自內部和外部的各種壓力和影響，科學公正的開展檢測工作；
10.9 按要求開展內部質量控制活動，參加能力驗證與實驗室間對比,接受內部審核。
11 樣品管理員：
11.1 負責對各類檢驗樣品入庫時的外觀、數量、封樣標記完整性的檢查及登記;
11.2 入庫樣品的分類存放，根據樣品不同狀態：“留樣”、“待檢”、“在檢”、“已檢”分別放置；
11.3 樣品必須經過相應處理后，按有關規定保存;
11.4 做好各類樣品入庫記錄，確保記錄與樣品相符；
11.5 保持樣品室內環境條件符合要求，并做好防火、防盜工作;
11.6 超過保管期的樣品應按規定處理，并做好記錄；
11.7 遵守職業道德，不得任意挪用、串換檢驗樣品；
11.8 樣品丟失按責任事故處理。
12 授權簽字人：
12.1 對檢測報告完整性和準確性負責，有權拒絕簽發不符合要求的檢測報告;
12.2 確保檢查報告認可/認證標識的使用符合認可/認證的要求;
12.3 對授權簽字領域的報告簽字。
13 業務員:
13.1 對常規合同進行初審；
13.2 參與客戶滿意度調查、反饋信息和投訴信息的登記工作,做好客戶接待;
13.3 配合委托方做好樣品到達后的檢查工作，配合樣品管理員對樣品進行審核，有權拒收不符合檢測要求的樣品;
13.4 主動收集客戶的意見和建議，開展滿意度調查，報告質量負責人；
實驗室崗位職責2
職責描述：
1.全面負責海洋電纜實驗室技術管理工作，組織協調實驗室人員和設備資源，保證檢驗檢測業務正常開展；
2.負責實驗室技術能力建設，滿足業務需要并不斷提升；
3.負責實驗室團隊建設、人員技能提升和員工業務能力考核；
4.負責組織實施實驗室標準、專利、科技項目、新方法開發等科研工作；
5.負責為市場營銷提供技術支持。
職位要求：
1.具備6年以上工作經歷，4年以上本專業檢驗檢測或相關工作經驗；
2.熟悉電線電纜檢測、產品、試驗方法標準及技術規范，熟悉行業發展動態；
3.熟悉質量體系運行要求；具有技術研究及創新能力。
實驗室崗位職責3
1、根據學校總體計劃精神，制訂全校教學工作計劃與實施辦法，編排、修訂校歷，布置實施性教學計劃，制定教學常規管理規則，建立與維護正常的教學秩序。
2、組織管理教學工作，領導教務處各部門貫徹教學計劃和教學大綱，制訂教學工作學期計劃，完成教學任務，并組織好期中、期末和學年的教學工作總結。
3、根據學校實際及社會需要情況，制訂年度招生計劃，組織安排招生報名，考試和錄取工作，保證學校招生質量和錄取工作的原則性。
4、檢査教師教學和學生的學習情況，教學計劃的執行情況，經常聽課，召開部分教師和學生座談會，深人各教研室參加教研活動，了解教與學的效果和存在問題，分析研究情況，改進教學方法，提高教學質量。
5、領導教務處的日常工作，管理好教學文件，負責好學生的招生、編班、考勤，處理審核獎懲，成績考查，升學留級，休、退、轉、復學，結業、肄業、畢業等工作，建立和健全教務管理制度及學籍、檔案。做好教師月工作量統計審批上報工作，及時安排調課、代課，建立教師業務檔案，制定教學常規管理守則。檢査集體課及個別課上課情況，組織和安排期中、期末、畢業的復習和考試工作。
6、制定琴房使用和管理辦法。有效利用，合理安排，發揮好學校琴房為教學服務的功能。
7、負責落實教務處各項工作職責，協調上下左右各教學部門的關系，保證教學、教研、教改工作的順利進行。
8、組織教務處成員的`政治學習及教學研究活動，負責對全體教師進行職業道德教育，督促教師提高本職工作的質量。
9、協同學校加強教學管理，負責全校教師的教學進度、教學計劃、教學方案、教學實踐及教學質量的檢查、評估。
10、組織各教研室制訂各學期工作計劃，明確工作重點。
11、堅持按規定聽課、評課及將意見反饋給教師，幫助教師提高業務水平和工作能力，向學校提出教師考核及評聘意見。
12、每月一次向校長報告教學、教研工作開展情況。
13、每學年組織一次全校教育教學研討會，內容包括公開課觀摩、論文宣講等。
14、負責全校教師的培養和進修工作，做好新教師調入的考核工作。
15、負責完成學校臨時交辦的各項工作。
實驗室崗位職責4
一、嚴格執行試驗規章制度，認真完成實驗室下達的試驗檢測任務。
二、嚴格按照技術標準、試驗操作規程及合同要求進行檢驗和試驗。
三、做好試驗檢測前的準備工作，正確取樣、分樣和備料，核對儀器、設備量值和運轉情況，環境條件是否符合試驗檢測條件的要求。
四、嚴格按照技術要求，實事求是地逐項填寫試驗檢測原始記錄，按標準要求正確處理檢測數據。 對不符合質量要求的原材料、工序要及時將檢測報告送達相關部門,由相關部門進行處置。
五、對出具的.試驗記錄、報告的正確性負責，試驗狀態標識清晰，做到數據準確、規范，并按規定程序上報。
六、嚴格按操作規程使用儀器設備，做到事前有檢查，事后有維護、清理、加油、加罩等，及時填寫儀器使用記錄。
七、嚴格執行安全管理制度，做到文明檢驗，離開崗位時檢查水電源，防止事故發生，正確處理廢液、廢水及固體廢棄物。
八、認真鉆研業務，努力學習新標準、新技術、新的檢測方法，提高試驗檢測水平。
實驗室崗位職責5
崗位職責:
1.按照周期完成測試和分解樣品;
2.能夠準時完成工作;
3.積極與同事交流信息;
4.自我學習能力。
任職要求:
1.化學或化學相關專業,大學�？萍耙陨蠈W歷
2.至少1-2年工作經驗,了解電子電器產品,有了解rohs者優先考慮;
3.善于和理解工作相關內容;
4.勤奮自勉,有團隊合作精神;
5.善于交流和溝通;
6.能夠獨立高效的工作,能夠在壓力下工作;
7.熟練使用電腦及相關軟件。
實驗室崗位職責6
浙江中威交通建設有限公司試驗室主任崗位職責
1．全面負責本室各項工作，確定本室的質量方針及質量目標，組織完成各項試驗檢測任務。
2．負責本室的工作計劃，確定人員的'分工及儀器設備的配置。
3．組織完成各項試驗任務，提出計量檢測儀器設備的維修、降級和報廢計劃。
4．檢查、督促試驗人員嚴格按照檢測工作流程及有關標準、規程、要求完成檢測任務；考核本室人員的檢測大綱、檢測細則、各類檢測報告及原始記錄。
5．定期向中心試驗室匯報工作，及時發現施工質量總是積極提出處理、整改意見。
6．負責管理好本室儀器、設備，保證其完好率。
7．負責安排本室人員的業務培訓，提高試驗人員的業務水平。
8．掌握技術動態，收集有關技術資料、積極鉆研試驗技術，參與各種技術活動，為提高施工質量積極出謀獻策。
9．貫徹執行最新的材料試驗的規范、標準、方法，并組織檢測人員學習有關新規范、新標準。
10．負責解決試驗和檢測工作中的技術問題，并負責重大技術事故的檢查。
11．審查檢測任務方案，并負責解決關鍵技術問題。
實驗室崗位職責7
一、執行學校有關實驗室的工作計劃，負責實驗室的建設及管理。
二、按照教材規定的實驗內容，準備和開出教學實驗，積極配合有關老師，切實保證完成實驗教學任務，并積極創造條件，組織學生課外科技實驗活動。
三、不斷總結教學經驗，開展教學研究和教學儀器研制，改進管理方法，努力提高實驗工作水平。
四、掌握實驗儀器設備的規格、構造性能、工作原理，熟悉教材、藥品的性能，負責做好儀器設備的驗收、保管、使用、維修、更新工作和材料、藥品的'使用、回收和處理工作。
五、負責實驗室、儀器室和材料、藥品、標本、模型、掛圖、教具等物資的登記造冊、電子輸入等管理工作，保持實驗室整齊，清潔，教育學生有良好的習慣。
六、采取措施，確保人身安全和健康，保護好國家財物，按規定做好三廢處理工作，并做好實驗室、儀器室每天的門窗關鎖工作。
實驗室崗位職責8
1:負責公司微生物相關測試放行分析;
2:負責微生物相關與客戶的對外分析技術交流會議以及審計;
3:負責微生物分析方法的管理、移交、驗證;負責微生物實驗室管理和團隊建設;
4:組織微生物實驗室的人力資源調配,組織人員的'能力建設;
5:微生物相關項目管理。
實驗室崗位職責9
1.熟悉所管各類儀器設備的性能及使用操作方法，做好保養與維修工作，填寫維修記錄。
2.認真保管儀器設備，使用前認真檢查，發現損壞及時修理。
3.負責管理和領取低值耐用品、易耗品、消耗品、化學藥品，加強對易燃、易爆品的管理，對劇毒藥品要有使用記錄。
4.負責實驗室衛生和治安工作：做到實驗室內家具，儀器設備整齊；桌面儀器無灰塵，地面無積水，無紙屑；門窗、墻面、管道、開關板、電閘、線路上無積灰及蛛網、玻璃明亮；做到實驗室無破損、無危漏隱患，門窗、玻璃、鎖、搭扣完整無損；實驗臺、凳、架等無丟失，無破損。
5.負責實驗室水電暖氣設施的.維修工作：電路、水氣管道完整，無漏水，無漏氣，無漏電，保管好消防器材。
6.認真填寫《實驗工作日志》及日常管理各種表格及報表等。
7.節電、節水、節約實驗用品。
實驗室崗位職責10
崗位職責:
1.負責對成品實驗室的`日常檢測工作;
2.按照檢驗計劃對產品外觀、尺寸和功能進行檢測,并向質量主管反饋不良信息;
3.填寫和整理質量記錄,保持質量體系可追溯性;
4.對車間環境定期進行監控,確保生產環境符合要求;
5.對產品和環境進行微生物測試;
6.對留樣進行管理和定期觀察,并及時報告留樣觀察過程中的異�，F象。
崗位資格:
1.教育背景:中專及以上學歷,化學、藥學相關專業。
2.培訓經歷:接受過微生物及無菌操作培訓,實驗室儀器使用培訓。經驗:二年以上藥廠、醫療器械、食品或化妝品實驗室工作經驗,有氣相色譜儀使用經驗者優先。
3.技能技巧:熟悉微生物及無菌檢驗,能熟練使用實驗室測試儀器。
4.態度:認真負責;能吃苦耐勞,有一定的溝通協調能力,具有團隊精神。
5.家住蘇州高新區(科技城、東渚、通安和滸關等)優先考慮。
實驗室崗位職責11
1、微機操作員必須按時上下班，要求在食堂售飯前30分鐘到崗，做好一切準備工作，確保食堂準時開飯；應保證各類數據安全存檔，及時向科室及財務提供各類報表。
2、保持微機室的安靜、衛生，禁止在機房大聲喧嘩、吸煙及亂扔雜物。
3、操作微機時必須嚴格遵守操作規程，愛護機器設備，不得隨意對微機的`硬件、軟件進行改動；嚴禁在微機上安裝與工作無關的任何軟件；嚴禁將機房中的各類設施物品帶出在其他地方使用。
4、微機操作員應有極高的安全保密意識。未經領導批準，操作員不得讓非微機室工作人員進入機房，更不得上機操作，且不得向任何人泄露微機室的運作狀況、售飯系統的技術資料等。
5、做好就餐者的開戶辦卡、存款、掛失、解掛、查賬、銷戶退卡等工作，確保各類現金往來賬目明晰，記錄完整。
6、廉潔奉公，不得利用職權徇私舞弊，。
實驗室崗位職責12
1、熱愛本職工作，認真鉆研業務;掌握各類儀器的性能、使用方法和維修基本技能。
2、加強對儀器室和實驗室的.全部物資的管理工作，各類儀器、藥品等做到帳、卡、物相符。
3、新到儀器設備、器材、藥品應在半月內驗收、登帳入櫥，并向教師介紹，發現儀器質量或數量差錯應及時處理。
4、按“實驗通知單”準備實驗器材、藥品、實驗材料，協助教師指導學生實驗和課外興趣小組活動。實驗完畢清點、檢查儀器等，按規定處理問題。
5、經常保持室內外整潔，做好儀器室和實驗室的安全防范工作。
6、及時充實實驗設備，做好儀器設備的保養維修工作，延長儀器使用壽命，節約藥品、每學期結束清點一次并向學校領導匯報。
7、加強自學進修，不斷總結經驗教訓，提高科學管理水平。
8、遵守學校作息制度，辦公時f訓內不得離開實驗室。
9、完成領導交辦的其他工作。
實驗室崗位職責13
1、在實驗室主任的領導下，對攪拌過程中的`混凝土質量負責，對機電設備的運行安全負責。
2、負責按照試驗室混凝土配合比和設備操作規程進行配料操作。
3、負責班前和生產過程中的計量設備檢查和維護保養工作。
4、負責生產過程中隨車開出《混凝土送貨單》交攪拌車駕駛員。
5、負責打印出每盤及每車用料、發貨時間，作為混凝土制造記錄
6、負責根據工程現場混凝土狀態的信息反饋，對配合比進行微調，并作好記錄。
7、負責操作室和二樓分擔區的環境衛生清理工作。
8、負責填寫主要設備運行記錄、混凝土開盤記錄、混凝土攪拌操作記錄和崗位交接班記錄。
9、負責完成部門交辦的其他工作任務。
實驗室崗位職責14
職責描述
1、對生產產品質量前、中、后的階段進行管控,確保產品質量;
2、控制產品質量異常,加強產品品質分析,提高產品品質水平;
3、建立健全產品認證、質量管理體系并監督體系的運行,貫徹企業質量方針、質量目標;
4、指導、參與重大質量風險和異常、重大客戶投訴處理;
5、組織化驗人員主動進行客戶質量服務,促進客戶滿意度的.提高,提升質量管理的服務水平;
6、協調管理實驗室日常工作,確保計量化驗儀器的適用性及可用性;
7、按照集團年度經營指標完成關鍵指標工作;
8、負責品質部門的人員管理和團隊建設,不斷提高員工工作素質和能力。
人員資質:
1、本科以上學歷,熟悉混凝土各生產環節產品質量關鍵控制因素,熟悉砂石骨料行業運營模式;
2、熟悉混凝土行業檢驗國家標準及建筑用石國家標準,質量管理體系標準以及QSPS標準;
3、5年以上混凝土行業化驗檢測工作經驗,3年以上砂石骨料質量管控管理工作經驗。
實驗室崗位職責15
一、招聘崗位和要求
化學類實驗室實驗員，性別不限，需化學、藥物分析等相關專業，本科學歷;具備化學專業相關知識技能，熟悉各種化學試劑、儀器的性能;熟練掌握化學試劑、儀器的使用、保管和維護方法;責任心強，工作踏實，具有服務意識和團結協作精神。
二、工作職責
1、負責相關專業的實驗實訓用品及設備管理工作，逐步提升實訓服務質量;
2、做好教學秩序和日常檢查工作;
3、對相關實訓室安全工作和衛生工作，做到定期檢查，及時反饋;
4、工作中做到清正廉潔、無私奉獻，無違紀行為;
5、遵守學院勞動紀律，按時上下班，上班時不得擅自離崗，保證實驗教學正常順利進行;
6、完成學院和領導交辦的.其它工作任務。
化學實驗室實驗員崗位
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