客服工作崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?以下是小編收集整理的客服工作崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
客服工作崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)一訂購服務(wù)熱線接聽,訂購咨詢、售后服務(wù)、投訴處理、批量訂單處理。
2.負(fù)責(zé)訂購信息派單并跟蹤處理進(jìn)度。
3.負(fù)責(zé)客戶投訴信息的受理,跟蹤、回訪。
4.負(fù)責(zé)定向客戶的電話銷售。
5.對顧客訂購信息進(jìn)行統(tǒng)計分析,并形成書面分析報告,為產(chǎn)品采購供求分析提供依據(jù)。
客服工作崗位職責(zé)2
1、人壽保險,如健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財、團(tuán)體意外險等;
2、財產(chǎn)保險,如車險、設(shè)備險、家庭財產(chǎn)保險、貨物運(yùn)輸保險、雇主責(zé)任保險、公眾責(zé)任保險等;
3、證券業(yè)務(wù)及期貨產(chǎn)品,如股票、債券等;
4、銀行業(yè)務(wù),平安銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù),如平安銀行借記卡,信用卡,信貸業(yè)務(wù)等;
5、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,如財產(chǎn)信托計劃、資金信托計劃等;
客服工作崗位職責(zé)3
1、維護(hù)公司平臺的游戲玩家,解答和處理玩家反饋的游戲問題;
2、及時反饋和協(xié)助處理游戲異常狀況,并與VIP玩家玩家做好溝通;
3、對工作或產(chǎn)品問題進(jìn)行反饋并提出改進(jìn)建議;
4、發(fā)放游戲平臺福利,游戲禮包等、撰寫游戲活動策劃
客服工作崗位職責(zé)4
一:職責(zé)概論
1. 維護(hù)店鋪形象。
2. 促成成交。
3. 進(jìn)行關(guān)聯(lián)銷售。
4. 處理售后。
首先,選擇這個崗位,我們需要明白我們就職于這份工作,我們的工作職責(zé)是什么。我們需要具備哪些職業(yè)技能以及工作態(tài)度,才能讓我們在工作中游刃有余。
其次,在我們的每一個工作職責(zé)中,如果想異于常人,進(jìn)步得比別人更快,比別人拿到更高的薪資,我們又需要從哪些方面去完善。
1. 維護(hù)公司很好的形象
維護(hù)公司很好的形象,有幾個要點(diǎn):
(1)專業(yè)性
在客戶咨詢時,切忌惜字如金。重要的問題,盡量通過數(shù)據(jù)丶專業(yè)的話語和對比,讓客戶心服口服。而非例如客戶問咨詢公司安不安全等問題,我們簡單的回答一句安全,這樣說與不說沒有區(qū)別。
(2)素質(zhì)性
遇到客戶態(tài)度不是很好,我們是應(yīng)該針鋒相對,還是不卑不吭。如果針鋒相對,最后也許會發(fā)現(xiàn),怒氣難消的除了客戶,還有我們自己。如果面對客戶刁難時能夠不卑不吭,既不得罪,亦不慣著。那么公司形象不會受損,也很難導(dǎo)致更麻煩的情況發(fā)生。
(3)榮譽(yù)感
我們來到這個公司,在這個公司工作。我們不僅僅代表了公司,公司也代表了我們。如果有人因?yàn)楦鞣N原因質(zhì)疑公司或者產(chǎn)品。我們需要以一種不卑不吭的姿態(tài)維護(hù)公司形象。
(4)職業(yè)素養(yǎng)
有的客服人員,在遇到所謂大單時,會認(rèn)真對待,因?yàn)橛X得大單時,會給自己帶來業(yè)績的提升。而在遇到小客戶甚至沒有注冊的新用戶時,則三心二意,不愿認(rèn)真對待。這是非常錯誤的一種想法。
每個客戶情況不同,我們在沒有了解到更加清楚的情況時,切勿以客戶資金的大小而區(qū)分對待。
2. 促成成交
公司的營業(yè)狀況直接關(guān)系到公司的發(fā)展,也關(guān)系到員工個人的薪資多少。不管哪個店鋪,促成成交是一個客服能力的最大要求。想要更好的促成成交,你需要做到很多,以下是比較重要的幾點(diǎn):
(1)產(chǎn)品熟悉度
能否用最少的時間,熟悉自己銷售的產(chǎn)品。是一個新進(jìn)員工基本要求之一。只有我們對自己的產(chǎn)品丶甚至相關(guān)的只是有了足夠的了解。我們才能在買家咨詢時,給予買家最好的答復(fù)。在這里建議大家能夠更好的去熟悉產(chǎn)品,可以將自己公司的內(nèi)容或者app上邊有的內(nèi)容可以使用筆記本記錄下來,這樣可以加深印象,也對產(chǎn)品熟悉度可以提高
(2)溝通能力
同樣的問題,不同的人采用不同的回答方式,最終的結(jié)果也會不同。能否與買家建立一種良好的溝通關(guān)系,也在很大程度上決定了這筆單能否成交。甚至?xí)绊懙胶笃诰S護(hù)的難度。
溝通能力的其中一個重要組成部分,則是你能否很好的引導(dǎo)買家。同時這也是作為一個銷售人員基本的應(yīng)具備的能力之一。這需要我們有清晰的頭腦和明確的目的性。
(3)親和性
擁有良好的專業(yè)性,能夠讓客戶認(rèn)可我們公司形象或者品牌形象,而如果想要更好的促成成交,則還需要克服擁有良好的親和性。一問一答,惜字如金,過于專業(yè),都會讓客戶感覺到如同跟機(jī)器在溝通。
我們始終要記住,我們是為客戶服務(wù)的人員,而不是回答機(jī)器。我們是一個活生生的人,在溝通中,應(yīng)在能讓客戶感到舒適的前提下,有自己獨(dú)特的溝通習(xí)慣和技巧。以自己強(qiáng)大的親和性,專業(yè)性。成為讓買家最終購買的最后一根稻草。在這里建議大家一定要有自己獨(dú)特的溝通習(xí)慣和技巧,切勿模仿
(4)認(rèn)真的態(tài)度
以上所有的要求,均是建立在我們的認(rèn)真程度上。如果我們對客戶得過且過,毫不在意,我們自然沒有多余的心思去完成每一步。這不僅關(guān)系了我們能夠讓咨詢的.客戶購買產(chǎn)品,同時也會影響我們在公司的發(fā)展。
3. 進(jìn)行關(guān)聯(lián)銷售
在銷售完成或者有很大可能銷售完成時,我們的目的已經(jīng)達(dá)到一半。而如果僅僅是這一半,無法讓我們成為一位優(yōu)秀的客服,在完成銷售單品這一半時,我們應(yīng)該明確的有一個思路,那就是進(jìn)行關(guān)聯(lián)銷售。
(1)找準(zhǔn)時機(jī)
如果客戶想要購買產(chǎn)品,連本身咨詢的產(chǎn)品問題都沒有得到滿意的答復(fù),我們?nèi)绻@時候向客戶推薦其他的產(chǎn)品,我相信換做任何人,都會對我們的推薦唾之以鼻,毫不在意。所以我們在推薦的時候,要找準(zhǔn)推薦的時機(jī),合理安排推薦的時間問題,不要盲目推薦。
(2)相關(guān)性
在推薦的同時,我們也需要考慮如何將自己投入的精力盡量收獲最大回報,在這里建議大家為了可以更好的去與客戶有關(guān)聯(lián)性,可以定期給客戶做回訪(電話、短信、qq及微信),自己可以給客戶分成不同的類別,控制好回訪的時間維度
(3)知己知彼
如果我們在推薦之前,知道客戶還需要其他的產(chǎn)品,我們再進(jìn)行推薦,推薦成功幾率也會提到大大提高。所以在客戶跟我們交談中,我們應(yīng)多多了解客戶的需求
同時我們需要這樣的了解不宜過多,沒有一個人喜歡被查戶口一般的詢問。還是應(yīng)圍繞客戶所咨詢的產(chǎn)品進(jìn)行,對于客戶的了解,盡量在客戶難以察覺的前提下進(jìn)行?梢噪S時關(guān)注他的微信微博等,多觀察客戶的狀態(tài),建議可以有一個客戶備忘錄,并進(jìn)行分類記錄
4. 處理后期問題與投訴
后期維護(hù)與處理投訴是一個客服人員一個必須具備的能力,它是客服環(huán)節(jié)中最不受喜愛的環(huán)節(jié),卻也是我們的成長中最重要的一步。在處理問題的過程中,我們需要明白進(jìn)行售后服務(wù),我們的是目的是什么——解決問題,一切不易于解決問題的動作,我們都要三思而后行。在這里建議大家可以與客戶做二次有效溝通,切勿一通電話與客戶解釋到底,不要與客戶偏執(zhí)。
(1)預(yù)知性
治療感冒,不如預(yù)防感冒。后期維護(hù)亦如此。
一位優(yōu)秀的客服人員,他的投訴等狀況必定是很少的,這不是因?yàn)樗龅降娜硕急绕渌烁谜f話,而是他能夠在有可能會在投資發(fā)生之前,給予預(yù)防。
并且我們在之前花的心思,將大大小雨我們后期服務(wù)本身所花費(fèi)的時間和精力。如何在投訴問題進(jìn)行之前,消除客戶因我們自身原因造成的怒氣,也會影響我們?nèi)粘5墓ぷ餍,工作心情。我相信沒有哪一個客服在面對每天滿是客戶怒氣沖沖售后下,還能夠笑口常開。
(2)處理態(tài)度
出現(xiàn)任何問題,不管是不是我們本身的過錯。我們第一應(yīng)該做的,不是推卸責(zé)任,而是承認(rèn)我們的失誤。我們的推卸,無法為我們帶來任何有益之處,反而有很大幾率會激怒客戶。如此得不償失的事情,我們?yōu)槭裁匆プ?
所謂伸手不打笑臉人,雖然話無絕對。但是至少大部分客戶在我們誠懇的致歉和誠摯的解決方案之下,憤怒的心緒能夠有所安撫。
(3)處理方式
不同的售后問題,如何選擇適合的處理方式是售后處理環(huán)節(jié)中的重中之中。它不僅會影響到公司的利益,也會決定客戶接受程度。
這需要我們對公司的規(guī)章制度,對產(chǎn)品的高度熟悉,對客戶性格的把握等等。一個疑難問題,我們的處理底線在哪里,我們應(yīng)做到心中有數(shù)。這樣才能夠在不會過分影響公司利益的前提下,給買家一個好的解決方案。
客服工作崗位職責(zé)5
。1)做到每日巡視學(xué)校,對水、電、氣等公共設(shè)施的供給、運(yùn)作情況和服務(wù)情況,隨時檢查掌握學(xué)生預(yù)交電費(fèi)使用情況,遇預(yù)存余額不足的,及時通知學(xué)生并做好書面記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理。
。2)負(fù)責(zé)接聽學(xué)生服務(wù)熱線電話,全程跟蹤并書面記錄各類投訴及處理結(jié)果。
。3)做好學(xué)生或使用人來信、來訪的'接待工作。
。4)學(xué)生投訴定期整理存檔和上報,上門回訪學(xué)生,了解學(xué)生思想動態(tài)。熟悉轄區(qū)入住學(xué)生情況,掌握轄區(qū)各種配套設(shè)施的運(yùn)行情況,認(rèn)真、及時替學(xué)生排憂解難。
。5)負(fù)責(zé)做好所管區(qū)內(nèi)的巡視,及時發(fā)現(xiàn)制止和處理違規(guī)、違法事件,做好裝修申請、報審、驗(yàn)收工作。
(6)參與物業(yè)接管驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)問題及時反映,并監(jiān)督其及時處理。
。7)負(fù)責(zé)催繳和收取物業(yè)管理費(fèi)等其他相關(guān)費(fèi)用,協(xié)助收費(fèi)員完成寫單發(fā)單工作。
。8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
客服工作崗位職責(zé)6
1、引導(dǎo)玩家暢玩平臺游戲。
2、負(fù)責(zé)玩家在游戲中的各種戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)問題。
3、協(xié)助玩家挑起戰(zhàn)爭并獲取戰(zhàn)爭的`勝利。
4、解決玩家在游戲內(nèi)的服務(wù)請求。
5、維護(hù)游戲內(nèi)部秩序。
6、按公司規(guī)定完成個人工作任務(wù)。
客服工作崗位職責(zé)7
1.對象客戶(由售前客服轉(zhuǎn)接的需要處理的客戶反饋的售后問題或者是客戶自己找售后需要解決的售后問題)
客戶遇到的售后問題一般有:
催件(客戶因?yàn)檫t遲沒有收到件,需要催件)
2.查件(客戶想要知道自己的件現(xiàn)在在哪里了)
3.不是本人簽收(官網(wǎng)上顯示的是已經(jīng)簽收,⑴客戶反饋的快遞問題
⑵客戶反饋的產(chǎn)品問題
但是客戶自己本身沒有收到)
4.客戶的件被快遞弄丟或者是破損(客戶接到快點(diǎn)電話反饋丟件或者是件破損)
1.服用我們的產(chǎn)品之后沒有明顯的效果
2.打開產(chǎn)品發(fā)現(xiàn)沒有錫箔紙或者是錫箔紙封口沒有封好
3.瓶內(nèi)的產(chǎn)品的粒數(shù)少于規(guī)定的粒數(shù)(常見的是紅色玫瑰OTTO這樣的情況比較多見)
4.產(chǎn)品外包裝被壓扁
5.收到產(chǎn)品,產(chǎn)品被拆封或者是包裝不完好
6.產(chǎn)品明膠破裂(禾博士以蘆薈破損最為嚴(yán)重)
⑶客戶反饋收到產(chǎn)品之后發(fā)
現(xiàn)的問題
、賯}庫錯發(fā)貨:倉庫將客戶購買的產(chǎn)品發(fā)成其他的產(chǎn)品
、趥}庫少發(fā)貨
遇到客戶反饋發(fā)錯貨或者是少發(fā)貨的話,需要客戶提供收到產(chǎn)品的圖片以及面單的照片。
有的核實(shí)是否少發(fā)貨是可以從倉庫發(fā)貨的紙箱1.少發(fā)贈品(客服沒有及時備注,導(dǎo)致倉庫少發(fā)贈品)
2.少發(fā)產(chǎn)品(倉庫配貨的時候少發(fā)貨,或者是因?yàn)榭头䝼渥⒐舶l(fā)哪些產(chǎn)品的數(shù)量上有錯誤)
子或者是包裝的禮盒或者是快遞面單上可以看的出來。
、蹆r格下降 :
同一款產(chǎn)品在不同的時間段產(chǎn)品的價格不一樣的,客戶(購買產(chǎn)品比較高的價格的日期與價格調(diào)整的日期比較接近的)需要向上級申請是否可以退差價
2.對象是快遞公司(快遞公司一般反饋都是運(yùn)單號,需要找出客戶的ID,給客戶及時的解決問題)
⑴快遞公司反饋的問題件,需要我們給客戶留言或者是打電話溝通的
、倏蛻舻氖謾C(jī)關(guān)機(jī),派件員無法及時聯(lián)系客戶
、诳蛻艟芎灒盒枰覀兟(lián)系客戶拒簽的原因,需要回復(fù)是否通知此件退回
、劭蛻舻募瑓^(qū),需要聯(lián)系客戶是否自提或者是聯(lián)系快遞公司轉(zhuǎn)單或者是通知退回,給客戶用其他快遞發(fā)件。
⑵快遞公司反饋的問題件,需要將結(jié)果反饋給快遞公司
①快遞公司丟件,需要核實(shí)丟失產(chǎn)品的價值
②快遞面對脫落,需要告知快遞公司的客戶的收貨地址
、劭爝f反饋客戶的外包裝破損,產(chǎn)品需要在倉庫找出產(chǎn)品,需要我們告知相對應(yīng)的運(yùn)單號的產(chǎn)品內(nèi)物(如:1蘆薈+1面膜)
3.對象倉庫
①倉庫反饋的.退換貨表格(原件退貨的件都是直接退到倉庫的)
、谟行┛蛻舴答伾侔l(fā)產(chǎn)品的件需要與倉庫核實(shí)重量,給客戶判斷是否少發(fā)貨
4.對象主管
、賹τ谥鞴芟逻_(dá)的工作任務(wù)要及時的完成
、谟行┥侔l(fā)貨的顧客倉庫無法通過倉庫核實(shí)的,需要通過主管同意才可以給客戶安排補(bǔ)發(fā)
、劭蛻籼岢龅囊笮枰暾堉鞴苁欠窨梢源饝(yīng)客戶的要求。
、茉诓恢阑蛘呤遣淮_定自己處理的售后問題的方法是否正確的時候需要詢問主管的意見
⒌對象同事
、倏头龅降氖酆髥栴}(沒有轉(zhuǎn)接之前),咨詢售后問題解決的辦法:可以通過售前客服直接與客戶溝通,幫助售前解決遇到的售后問題 ②對于店鋪活動,需要及時的與售前客服溝通。
二、工作流程
1.對部門內(nèi)
、趴头鞴
客服主管交代的工作任務(wù)需要及時的完成指定的工作。
⑵售前客服
、賹τ谑矍翱头D(zhuǎn)接需要解決售后問題的的客戶,需要及時的與客戶旺旺交談必要的時候需要電話與客戶溝通。沒有處理好的售后問題需要自己建立一個表格將未處理的或者是后期需要跟進(jìn)處理的售后問題放在自己的售后表格里。
、诳头龅降氖酆髥栴}(沒有轉(zhuǎn)接之前),咨詢售后問題解決的辦法:可以通過售前客服直接與客戶溝通,幫助售前解決遇到的售后問題。
、坌枰鉀Q處理售前客服在自己下班之后遇到的售后問題(一般售前客服會用表格記錄自己遇到的售后問題,有的時候會直接留言或者是離線傳送文件)
2.對部門外
、艂}庫
①對于倉庫反饋的售后表格需要及時備注處理
、趥}庫反饋的補(bǔ)發(fā)表需要及時備注,需要給客戶旺旺留言
、瓶爝f
只要是快遞公司反饋的問題件需要將快遞反饋的運(yùn)單后反饋給倉庫,讓倉庫找出客戶的ID,在后臺里面找出客戶相對應(yīng)的購買信息。以及及時的在后臺備注相關(guān)的處理的售后問題。
、倏爝f公司反饋的問題件,需要我們給客戶留言或者是打電話溝通 在后臺搜出客戶客戶的聯(lián)系方式,給客戶直接電話溝通,或者是旺旺給客戶留言(客戶之前關(guān)機(jī),停機(jī),派件員不能及時的聯(lián)系到收件人本人讓客戶提供一個可以聯(lián)系到他本人的電話,讓客戶的手機(jī)保持暢通,方便派件員給客戶能夠及時的派到件
、诳爝f公司反饋的問題件,需要將結(jié)果反饋給快遞公司的
在后臺搜出相關(guān)的購買信息,將客戶的購買信息或者是收獲地址及時的告知快遞公司。
、堑觊L
①對于店長發(fā)布的產(chǎn)品的價格調(diào)整或者是店鋪頁面或者是活動的調(diào)整需要及時了解到。
、趯τ谝恍┯龅绞酆髥栴}的顧客,需要店長給與支持的方案需要店長的支持或者是一些比較棘手的售后問題或者是廠家問題需要和店長及時的反饋。
三、職責(zé)要點(diǎn)
、抨P(guān)注點(diǎn)
①客戶對于自己滿意度發(fā)出后接到的客戶反饋的滿意度的評價
、诘赇伒幕顒樱M多少送贈品、產(chǎn)品價格的調(diào)整,頁面的活動等等)
、劭蛻舴答伒氖酆髥栴}需要如何更好的解決
④客戶的意愿
、谱⒁恻c(diǎn)
①需要多發(fā)出客戶滿意度的評價
、趯τ趥}庫反饋的退換貨表需要及時的處理反饋
、劬S權(quán)中的顧客的跟進(jìn)問題
、芡丝钪械念櫩偷耐丝钤蚴欠袷抢诘赇伒脑u分
⑤退款糾紛中的顧客(退款中維權(quán)的顧客)
客服工作崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)通過公司提供的資料進(jìn)行電話溝通,添加玩家微信;
2、記錄好每天工作情況;
3、遇到問題及時向上級反饋;
4、性格活潑開朗,反應(yīng)能力快,能主動跟人溝通交流;
5、完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理上級安排的.其他的工作;
客服工作崗位職責(zé)9
1、通過在線客服系統(tǒng),facebook等方式協(xié)助玩家解決游戲過程中遇到的各種問題.
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控游戲的'運(yùn)行狀況;
3、負(fù)責(zé)線上活動的執(zhí)行、游戲問題的處理、BUG的確認(rèn);
4、與玩家建立良好的服務(wù)關(guān)系,提高客戶滿意度;
5、接受玩家的咨詢、投訴,及時解決對方期望的問題;
6、對玩家需要解決的問題及時收集、整理、記錄并匯總上報。
客服工作崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)辦公園區(qū)大堂崗的接待工作,禮貌待人,熱心助客,以真誠、熱情的服務(wù)態(tài)度為宗旨接待每位來訪的客戶;
2、規(guī)范接待用語、虛心聆聽,仔細(xì)記錄好客戶的建議、投訴等事宜,告知區(qū)域客戶主管跟進(jìn)處理;
3、為客戶辦理物品借用、一卡通授權(quán)、雨傘借用、拾獲物品登記等手續(xù);
4、熟悉物業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的`辦理手續(xù)、流程,及時向客戶解答,為客戶提供有關(guān)園區(qū)管理的咨詢服務(wù);
5、嚴(yán)格執(zhí)行大堂來訪人員進(jìn)出管理規(guī)定及來訪登記流程;
6、檢查、監(jiān)督管轄區(qū)域內(nèi)保潔員的清潔工作、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況;
客服工作崗位職責(zé)11
1、通過QQ、電話等方式解決玩家提出的問題;
2、了解用戶需求,關(guān)注用戶體驗(yàn),提升游戲玩家滿意度;
3、及時反饋和協(xié)助處理游戲異常情況,并與玩家做好溝通;
4、負(fù)責(zé)登記收集玩家提出的建議、bug,并視問題嚴(yán)重性及時提交;
5、負(fù)責(zé)日常工作報表,分析日常問題;
6、體驗(yàn)游戲,對游戲或產(chǎn)品進(jìn)行反饋并提出改進(jìn)建議。
客服工作崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司客戶管理制度的規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)收集互聯(lián)網(wǎng)的潛在客戶信息回訪并整理建檔
4、熟悉公司各類業(yè)務(wù),并為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢
6、負(fù)責(zé)公司客戶資料的`管理、歸類、整理、建檔和保管工作
5、負(fù)責(zé)維護(hù)QQ群,并整理相關(guān)問題,及時反饋與客戶主管
7、負(fù)責(zé)接聽客戶投訴電話,做好電話記錄,整理客戶意見,對公司形象提升提出參考意見。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
客服工作崗位職責(zé)13
1.嚴(yán)格遵守廠部各項(xiàng)規(guī)章制度,著裝整齊,儀表端莊,精神飽滿。
2.堅守崗位,熱情服務(wù),百問不厭,愛崗敬業(yè),履行自己的職責(zé),按時收繳水費(fèi),執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制。
3.嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,經(jīng)常查對外來托收,并及時處理有關(guān)事項(xiàng)。做到勤查勤問往來匯單,當(dāng)日收取的現(xiàn)金,一定要當(dāng)日存入指定銀行,嚴(yán)禁將現(xiàn)金帶回家中或挪作私用。
4.做好增值稅等各類發(fā)票領(lǐng)用管理,及時做好新增戶的`表卡錄入工作,做好用水性質(zhì)變更情況記錄,按時打印匯總各類報表。確保水費(fèi)的及時收繳和各項(xiàng)工作的正常開展。
5.及時辦理用戶接水事宜,接到用戶要求接水申請報告,經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)后,居民戶接水3日內(nèi)、單位及集中用戶10日內(nèi)組織相關(guān)人員勘測、設(shè)計聯(lián)系落實(shí)?⒐ず蠹皶r辦理發(fā)證、立戶手續(xù),不得習(xí)難用戶。
6.對水費(fèi)難收的單位,個人要做到細(xì)致工作;對個別難收的用戶及時向有關(guān)部門和廠部反映。
7.做好來人、來訪、來電的接待和登記工作,并及時與相關(guān)部門聯(lián)系落實(shí)。
8.按廠財經(jīng)管理有關(guān)規(guī)定,及時準(zhǔn)確辦理指定財務(wù)賬戶。
客服工作崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)與用戶建立聯(lián)系,為玩家進(jìn)行答疑解惑。與用戶保持良好的溝通,進(jìn)行用戶問題收集與反饋,提升游戲玩家滿意度;
2、根據(jù)部門工作計劃,入駐并組織玩家參與游戲活動,以合理的方式帶動游戲氣氛,以提高用戶持續(xù)活躍為目的`,正向的影響游戲生態(tài);建立與玩家良性的溝通機(jī)制,例如建立游戲軍團(tuán)、QQ群、微信群等;
3、負(fù)責(zé)跟盯運(yùn)營活動效果、XX時間體驗(yàn)、反饋活動情況,玩家動態(tài)和意見,并作好記錄,及時反饋給公司相關(guān)部門。
4、體驗(yàn)游戲,對游戲或產(chǎn)品進(jìn)行反饋并提出改進(jìn)建議。及時反饋和協(xié)助處理游戲異常情況,并與玩家做好溝通;
5、負(fù)責(zé)登記收集玩家提出的建議、bug,并視問題嚴(yán)重性及時提交;
6、負(fù)責(zé)日常工作報表,分析日常問題;
客服工作崗位職責(zé)15
1、解答用戶反饋的游戲問題,跟蹤處理進(jìn)度并向用戶反饋;
2、發(fā)掘用戶需求,對用戶意見及建議及時記錄提報;
3、對于用戶的問題能及時、有效地進(jìn)行處理解決,認(rèn)真負(fù)責(zé)地為用戶利益考慮,以追求用戶滿意為目標(biāo)。
4、監(jiān)控游戲運(yùn)行狀態(tài),維護(hù)游戲的`正常秩序;
5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn),完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
客服工作崗位職責(zé)16
崗位職責(zé):
1、接聽客戶電話,并解答客戶咨詢;
2、回復(fù)客戶信件、郵件、在線實(shí)時提問和在線留言,解答客戶咨詢;
3、收集客戶問題,反饋客戶意見;
4、協(xié)助客服經(jīng)理處理日常投資者服務(wù)和溝通工作;
5、協(xié)助營銷工作,參與網(wǎng)絡(luò)路演、報告會會務(wù)及問卷收集分析;
6、使用并監(jiān)測客戶服務(wù)系統(tǒng),提出客服系統(tǒng)改進(jìn)建議。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);應(yīng)屆畢業(yè)生或大三在讀學(xué)生亦可;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),發(fā)音清晰;
3、工作細(xì)致、耐心,認(rèn)真負(fù)責(zé),樂于與人溝通;
4、具備基金從業(yè)資格者優(yōu)先。
客服工作崗位職責(zé)17
1、通過電話與客戶溝通,完成客戶信息咨詢;
2、負(fù)責(zé)電話接聽客戶咨詢、解答售后問題;
3、利用公司提供的客戶資源,通過電話、郵件、即時通訊工具等向客戶推廣產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)聯(lián)系將客戶的反饋反映給技術(shù)等相關(guān)部門處理;
5、定期完成電話外呼、客戶回訪任務(wù)等;
6、匯總、分析目標(biāo)客戶群,進(jìn)行跟進(jìn)服務(wù),建立和維護(hù)良好的'客戶關(guān)系;
7、管理客戶信息,實(shí)時更新客戶數(shù)據(jù)庫
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