項目經(jīng)理的崗位職責(zé)[精品15篇]
在不斷進步的時代,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任,及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的項目經(jīng)理的崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施與公共服務(wù)項目的PPP項目投融資咨詢業(yè)務(wù),包括但不限于項目盡職調(diào)查、投融資結(jié)構(gòu)設(shè)計、財務(wù)測算分析、項目合同談判等工作內(nèi)容
2、根據(jù)項目工作計劃和工作要求負責(zé)項目組織實施,針對自身負責(zé)項目的進度、質(zhì)量和成本進行管理和控制;
3、進行項目方案匯報,與業(yè)主方保持暢通的.溝通,維護公司品牌及客戶關(guān)系;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具有會計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景;
2、2年以上工作經(jīng)驗;
3、具有注冊會計師證書者優(yōu)先;
4、有工程咨詢、管理咨詢、財務(wù)咨詢或金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗或有PPP項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達能力,掌握與客戶高層溝通的技巧策略和經(jīng)驗;
6、具備較強的計劃、分析、溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力,能適應(yīng)出差。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)2
招聘要求
1、要求熟悉相關(guān)弱電安防工程標(biāo)準(zhǔn);
2、對于工程現(xiàn)場的施工組織管理和程序安排有相關(guān)經(jīng)驗,了解現(xiàn)場施工質(zhì)量管理規(guī)定和安全規(guī)范,了解有關(guān)工程施工技術(shù)和規(guī)范;對于工程現(xiàn)場施工的成本、進度、質(zhì)量控制體系有一套科學(xué)的工作方法;
3、熟悉項目合同管理、安全、信息管理、質(zhì)量監(jiān)督和竣工驗收等程序;
4、具備良好的.協(xié)調(diào)溝通能力和理解決問題的能力,有出色的組織管理才能;有較強的執(zhí)行能力,工作責(zé)任心、事業(yè)心較強;富于創(chuàng)新精神和團隊精神,勇于接受挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)管理施工團隊,執(zhí)行項目施工,編制施工組織計劃;
2、指導(dǎo)項目施工,控制改造項目安全、質(zhì)量、進度;
3、編制項目總體進度計劃及各類施工計劃;
4、負責(zé)檢查督促現(xiàn)場施工計劃的完成;
5、負責(zé)對工程分包方的管理、控制、協(xié)調(diào);
6、按照施工組織合理安排,保證均衡施工;
7、安排項目人員、工具和現(xiàn)場管理;
8、負責(zé)工程項目的各類申報管理工作,按照合同條款維護公司利益;
9、負責(zé)溝通、協(xié)調(diào)工程項目各方關(guān)系;
10、具有三年或三年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1、跟進物流園招商項目;
2、負責(zé)制定租賃項目發(fā)展計劃、年度營銷計劃并負責(zé)具體實施;
3、協(xié)調(diào)客戶的租賃意向,參與商務(wù)談判,合作簽訂等工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
任職要求:
1、大專學(xué)歷,商業(yè)地產(chǎn)營銷經(jīng)驗2年以上;
2、年齡35歲左右;
3、具有較強的商務(wù)談判與公關(guān)能力,及溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
4、能接受外派;
5、有C照,會開車。
項目經(jīng)理的'崗位職責(zé)4
工作職責(zé)】
1、編制旅游、養(yǎng)老/養(yǎng)生地產(chǎn)項目總體規(guī)劃方案;
2、負責(zé)旅游、養(yǎng)老/養(yǎng)生地產(chǎn)項目開發(fā)階段的策劃方案、規(guī)劃方案、可行性研究報告,主要內(nèi)容包括基礎(chǔ)研究、市場分析、主題定位、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品策劃等;
3、制定旅游、養(yǎng)老/養(yǎng)生地產(chǎn)項目整體營銷方案,包括推廣策略、價格策略、銷售策略等營銷工作。
【崗位要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、旅游規(guī)劃、旅游管理、城市規(guī)劃、人文地理、歷史、中文等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上地產(chǎn)項目開發(fā)全過程管理經(jīng)驗及建筑管理相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上大中型房地產(chǎn)公司同崗位任職經(jīng)驗;
3、熟悉旅游、養(yǎng)老/養(yǎng)生房地產(chǎn)項目開發(fā)流程,熟悉房地產(chǎn)企業(yè)全面運作程序,有獨立操作大型房地產(chǎn)項目經(jīng)驗;有大型養(yǎng)老/養(yǎng)生綜合體開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉大型地產(chǎn)公司運作流程及規(guī)范,制定和實施公司總體戰(zhàn)略;
5、擅于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的.能力; 6、具有戰(zhàn)略思考、組織管理和組織發(fā)展能力、挖掘和培養(yǎng)下屬能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)5
1、對本項目的質(zhì)量、安全、進度管理和成本管理負直接責(zé)任。
2、負責(zé)各施工管理人員的工作安排、崗位職責(zé)分工。
3、負責(zé)本項目的'工程施工的全面組織工作,對本項目的施工質(zhì)量、安全技術(shù)交底的執(zhí)行負有直接責(zé)任。
4、認真貫徹執(zhí)行公司ISO9000、18000職業(yè)健康體系的文件程序和作業(yè)指導(dǎo)書,保證本項目的施工質(zhì)量、安全、進度。
5、在項目副經(jīng)理和技術(shù)負責(zé)人的協(xié)助下按監(jiān)理工程師的質(zhì)量、安全、進度要求完成本項目。
6、負責(zé)處理本項目的設(shè)計變更、工程聯(lián)系洽商等重要業(yè)務(wù)聯(lián)系。
7、對關(guān)于本項目的一切業(yè)務(wù)聯(lián)系負直接責(zé)任。
8、負責(zé)公司對本項目的質(zhì)量、安全和進度檢查工作。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司旅游規(guī)劃項目設(shè)計,旅游景區(qū)規(guī)劃設(shè)計;
2、負責(zé)區(qū)域旅游發(fā)展和旅游休閑度假項目的總體策劃與規(guī)劃;
3、與項目負責(zé)人等相關(guān)人員溝通策劃,規(guī)劃思路;
4、具有較強的方案設(shè)計創(chuàng)意.
任職要求:
1、旅游規(guī)劃、城市規(guī)劃或景觀規(guī)劃設(shè)計相關(guān)專業(yè)大;蛞陨蠈W(xué)歷,具備從事旅游景區(qū)總規(guī)、控制性規(guī)劃和修建性詳細規(guī)劃的'能力;
2、5年以上工作經(jīng)驗,具有旅游項目規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗;
3、熟悉旅游行業(yè)及相關(guān)規(guī)范;
4、對政策、歷史、人文、自然、社會、經(jīng)濟等知識有較全面的掌握,文字表達能力強,語言表達能力強;
5、具備獨立編制旅游項目總體規(guī)劃設(shè)計的能力;
6、良好的團隊合作精神,較強的溝通、組織協(xié)調(diào)及語言表達能力。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)7
1、在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作,帶領(lǐng)所屬員工貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行本項目的各項操作程序,確保各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)達到要求。
2、制訂培訓(xùn)計劃,并組織實施培訓(xùn),督導(dǎo)部屬將培訓(xùn)的內(nèi)容,落實到各工作崗位,并隨時檢查培訓(xùn)效果,確保員工了解業(yè)主單位約定的工作要求。
3、帶頭隨手撿起地上垃圾并將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標(biāo)準(zhǔn)的基本要求。
4、認真考察所管項目的工作區(qū)域、工作難度、工作時段,根據(jù)實際情況提出合理的定崗定員建議,經(jīng)公司批準(zhǔn)后并嚴格執(zhí)行。
5、根據(jù)該項目的實際情況因地制宜,制定本項目的各項管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織所屬員工學(xué)習(xí)并執(zhí)行。
6、設(shè)置應(yīng)急事件科目,并擬訂應(yīng)急事件的處理程序方案,經(jīng)批準(zhǔn)后遵照執(zhí)行。
7、制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成,檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法,撰寫各類文件報告及工作總結(jié)。
8、在職權(quán)范圍內(nèi)審核批復(fù)所屬員工的'各類假期,檢查員工的每日出勤情況,審核所管項目員工的月考勤。
9、對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和違紀員工在職權(quán)范圍內(nèi)實施獎罰或建議獎罰,對領(lǐng)班及以上員工每月做績效考核。
10、聽取主管或領(lǐng)班的工作匯報,并協(xié)助解決他們工作中遇到的困難,及時了解他們及其他部屬的思想動態(tài)、工作情緒,關(guān)心部署的生活情況確保人員穩(wěn)定。
11、定期向公司匯報該項目的工作情況,根據(jù)實際運作情況,提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。
12、準(zhǔn)確掌握該項目人員的流動規(guī)律,提前做好補充人員的招聘申請并上報,以便公司掌握準(zhǔn)確信息進行人員招聘,以保證項目的人員配制。
13、加強與業(yè)主單位的溝通,主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見,并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下,業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。
14、虛心接受公司、政府有關(guān)部門和業(yè)主單位的監(jiān)督與檢查,對存在問題及時整改,并及時傳遞業(yè)主單位對公司滿意情況的信息。
15、參加部門、公司要求參加的各種會議,并向下屬傳達會議精神,組織召開本項目的各種會議,做好會議記錄并存檔。
16、加強自身素質(zhì)的提高,不斷學(xué)習(xí)清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法,并培訓(xùn)部屬盡快掌握。
17、教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業(yè)主單位的財物,并養(yǎng)成拾金不昧的良好習(xí)慣。
18、定期對員工進行安全工作教育,培養(yǎng)員工的安全意識和自我保護意識,確保在工作崗位上的人身安全。
19、做好該項目的成本預(yù)算,并確保該項目各項費用的開支在預(yù)算的范圍。
20、做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作,確保申購的物品及時到達。
21、教育部屬愛惜使用清潔設(shè)備,規(guī)范操作,做到開源節(jié)流。
項目經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容介紹
1、項目經(jīng)理是施工企業(yè)法人代表的代理人,代表企業(yè)對工程項目全面負責(zé)。
2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度和上級指令,代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。
3、組織和調(diào)配精干高效的項目管理班子,確定項目經(jīng)理部各部門和機構(gòu)的職責(zé)權(quán)限。
4、主持制定項目的施工組織設(shè)計和質(zhì)量保證體系,主持制定項目總體進度計劃和季、月度施工進度計劃。
5、按照合同要求和上級的指令,保證施工人員、機械設(shè)備按時進場,做好材料供應(yīng)工作。
6、主持制訂項目費用開支計劃,審批項目財務(wù)開支并制訂項目有關(guān)人員的收入分配方案。
7、深入施工現(xiàn)場,解決施工中出現(xiàn)的重大問題,處理出現(xiàn)的重大施工事故。
8、及時處理債權(quán)、債務(wù),搞好資產(chǎn)清算,保證公司資產(chǎn)不流失。
9、搞好項目的精神文明建設(shè),加強民主管理和思想政治工作。
10、按有關(guān)規(guī)定對優(yōu)秀職工進行獎勵,對違紀職工進行處罰。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、全權(quán)負責(zé)客戶的所有管理工作,并直接對項目預(yù)算、財務(wù)結(jié)果負責(zé);
2、負責(zé)根據(jù)公司外包項目任務(wù),統(tǒng)籌所管轄的項目計劃和進度,執(zhí)行項目目標(biāo),保證項目目標(biāo)的有效完成;
3、負責(zé)所屬團隊的日常管理(試用考核、異動、獎懲、培訓(xùn)、督促、審核等);
4、負責(zé)所屬客戶業(yè)務(wù)的日常運作管理及溝通協(xié)調(diào);
5、負責(zé)所屬客戶的突發(fā)、異常事件的`處理;
6、負責(zé)所屬客戶的客戶關(guān)系建設(shè)、維護,負責(zé)所屬客戶回款工作的跟進;
7、負責(zé)所屬客戶需求的深度挖掘,幫助所在團隊達成業(yè)績指標(biāo);
8、按時按量完成公司和直線經(jīng)理所分配的其他任務(wù)。 任職要求:
1、具有5年及以上HR工作經(jīng)驗,熟悉掌握勞動法、勞動合同法等相關(guān)專業(yè)知識;
2、有較強的組織、協(xié)調(diào)能力、善于溝通、具有敬業(yè)精神,管理思路清晰;
3、具有人力資源行業(yè)工作背景/同行者可優(yōu)先考慮;
4、具備第三方人力資源公司項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)9
1、與電信客戶保持溝通,收集整理日常需求。制定年度電信項目擴容方案;
2、需求分析,系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計和基礎(chǔ)框架搭建;
3、開發(fā)計劃制定和任務(wù)分配,團隊成員日常管,項目進度跟蹤管控,與電信項目主管保持暢通溝通;
4、團隊建設(shè)和培訓(xùn),技術(shù)指導(dǎo);
5、承擔(dān)部分java開發(fā)任務(wù),保證項目進度,客戶滿意。 任職要求:
1、3年以上的技術(shù)團隊管理經(jīng)驗,在大型IT公司從事過核心架構(gòu)設(shè)計者優(yōu)先
2、有三年以上技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗
3、有豐富的Java開發(fā)經(jīng)驗,有B/S應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,熟悉J2EE體系結(jié)構(gòu),熟練掌握Java的.開發(fā)架構(gòu)和體系
4、熟悉JSP和Spring框架、了解HTML/XML語言以及JavaScript 5、熟悉主流數(shù)據(jù)庫之一,如ORACLE,MYSQL
6、具有良好的需求理解能力
7、具有很強的溝通協(xié)調(diào),組織能力
8、良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)10
1、負責(zé)確定技術(shù)團隊的整體技術(shù)架構(gòu),制訂開發(fā)方案,并確保按時按質(zhì)的完成多項目并行開發(fā);
2、負責(zé)有效的管理技術(shù)團隊工作,包括開發(fā),測試,運維。根據(jù)實際情況不斷優(yōu)化技術(shù)工作流程;
3、負責(zé)技術(shù)團隊的團隊建設(shè),組織內(nèi)部技術(shù)交流與培訓(xùn),不斷提升團隊整體技術(shù)水平;
4、制定開發(fā)規(guī)范,參與制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔;確保形成完善的技術(shù)文檔、源代碼、使用環(huán)境及軟件的.使用說明,并歸檔;
5、對項目開發(fā)進程進行有效管理,能夠綜合運用包括敏捷開發(fā)方法在內(nèi)的各種軟件工程技術(shù),保障項目進度;
6、參與相關(guān)核心功能技術(shù)攻關(guān)和代碼開發(fā)工作 ;
7、公司安排的其他相關(guān)工作。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、負責(zé)責(zé)任區(qū)域土地儲備投資拓展談判工作;
2、負責(zé)責(zé)任區(qū)域各城市地塊信息的搜集及情況調(diào)研;
3、負責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)地塊的獲取及合作跟進;
4、完成開發(fā)新項目的可行性研究報告編制工作,包括市場調(diào)研、可行性研究報告、投資分析預(yù)測報告的編制;
5、對接責(zé)任區(qū)域的'項目開發(fā)和拓展工作,負責(zé)項目的拓展、開發(fā)報建(方案、施工)手續(xù)辦理、驗收工作。
任職要求:
1、5年以上房地產(chǎn)市場調(diào)研、投資等土地拓展經(jīng)驗,有較好的文字功底;
2、熟悉國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展趨勢,對房地產(chǎn)政策有清晰的判斷力,對國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃有深入了解;
3、具備較強的土地市場分析判斷能力,能夠獨立完成土地信息收集、整理、填報工作;
4、熟悉項目前期土地評估、拓展、談判及開發(fā)規(guī)程,了解珠三角區(qū)域項目市場發(fā)展趨勢及規(guī)律,具有項目拓展的成功經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
5、負責(zé)對接行政和關(guān)聯(lián)部門及拓展工作。
6、具有良好的人際關(guān)系和較強的溝通談判能力。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)12
1、負責(zé)公司項目工程的整體工程管理,包括工程的監(jiān)督,跟進,執(zhí)行。
2、負責(zé)公司項目工程方面制度的.制訂、提升和修改。
3、負責(zé)公司項目工程人員的培訓(xùn)和管理。
4、負責(zé)施工工藝和材料方面的改進、提高。
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進行公司的整體運作和決策
6、負責(zé)項目竣工報驗移交及檔案管理。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)施工項目的組織管理和團隊建設(shè),貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī),嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,對項目實施的質(zhì)量、進度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實現(xiàn)負總責(zé)。
2、建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度,與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機制;代表總包參加業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計召開的工地協(xié)調(diào)會議;代表總承包簽署發(fā)往業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計的.文件;簽署向業(yè)主、監(jiān)理報送的綜合統(tǒng)計月報;主持工地總分包例會,解決工地重大協(xié)調(diào)問題。
3、主持項目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計的審定;參與圖紙會審;參與專項施工方案以及各項保證控制措施的審定;
4、科學(xué)組織人、財、物等各生產(chǎn)要素,嚴格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定,并依據(jù)合同約定主持專業(yè)項目分包,對分包工程的進度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等管理目標(biāo)負責(zé);
5、嚴格執(zhí)行公司財務(wù)制度,加強項目預(yù)算、成本管理,主持審定月度成本分析報表,對各項工程資金的回收、開支進行有效控制,注重成本信息反饋,及時采取糾偏措施。
6、督導(dǎo)項目經(jīng)濟技術(shù)部門,向監(jiān)理、建設(shè)單位及時辦理各種簽證、工程款項結(jié)算,以及索賠事宜。
7、接受地方主管部門對工程項目的監(jiān)督、檢查;接受上級職能部門的審計,定期向企業(yè)法定代表人(或委托人)報告工作。
任職資格:
1、土木、建筑專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有建筑行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)驗,有豐富的項目施工和現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、應(yīng)變能力強、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、有相關(guān)證件者優(yōu)先。
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)14
1、負責(zé)參與項目方案的制定與實施的可行性分析;
2、負責(zé)項目實施與管理工作,包括項目啟動、項目計劃制定并高質(zhì)量地推動項目實施;進行有效的進度、成本、質(zhì)量的控制;
3、負責(zé)項目成果的驗收工作,保證合同交付的質(zhì)量;
4、負責(zé)與客戶等項目相關(guān)干系人業(yè)務(wù)溝通,及時協(xié)調(diào)各種關(guān)系;
5、負責(zé)帶領(lǐng)運維團隊完成客戶故障的處理以及技術(shù)上的'支持,保證客戶滿意度;
6、負責(zé)挖掘客戶新的需求,增加業(yè)務(wù)服務(wù)能力并能輔助銷售轉(zhuǎn)化為商務(wù)合同;
7、對項目進行各類文檔的輸出(重要技能);
8、通過項目工作及時發(fā)現(xiàn)并優(yōu)化運營平臺,拉動更多業(yè)務(wù),滿足客戶更多需求;
項目經(jīng)理的崗位職責(zé)15
1、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校物業(yè)團隊確保日常運作
2、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制訂項目年度發(fā)展計劃
3、強化日常行政管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,減少師生投訴;
4、加強校內(nèi)巡視、督促下屬員工的工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量;
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