保安主管崗位職責[合集15篇]
在社會一步步向前發展的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的保安主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
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保安主管崗位職責1
1、檢查保安員工履行崗位職責情況。
2、檢查公司大門前及大堂安全情況。
3、檢查公司公共場所的安全情況。
4、檢查公司宿舍樓層、環境的安全情況。
5、檢查要害、危險部位的安全情況，尤其要注意深夜后的`安全檢查。
6、配合其他部門處理各類安全主面的事件
7、每班記清永隸，向副經理上呈事件處理報告。
8、經理、副經理不在時，指揮處理突發事件及暴力事件。
保安主管崗位職責2
1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責；
2、努力提高酒店競爭意識，提高業務管理水平，辦事積極、認真負責、講求效率，樹立全心全意為賓客服務、確保賓客安全的思想，作風正派，不謀私利，有勇于獻身的精神；
3、督導各保安員履行其職責，具體檢查各項保安措施的.落實，指導開展群眾性安全防范工作；
4、具體處理當值期間發生的顧客或雇員違法亂紀問題，并負責分管本部員工的培訓和考核；
5、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質；
6、負責本部人員的考勤、考核工作，并負責消防防范布置及檢查工作。
保安主管崗位職責3
1、在保安部經理領導下進行工作，直接對其負責，執行交辦的各項任務和臨時授權的其他職責。
2、協助保安部經理制定各項工作計劃。負責對領班的工作進行督促和檢查。
3、負責保安部員工的教育、培訓，抓好員工思想教育和法制安全教育，使全體員工團結一致。
4、協助酒店各部門建立健全安全保衛組織，培訓各部門的.骨干力量。
5、做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。
6、經常巡查酒店的各項安全制度在各部門的執行情況。發現客人有借酒鬧事及出現違法事件的，及時處理。
7、每天和前臺聯系，及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關情況，確保賓客安全。
8、熟悉消防業務知識，協助保安部經理制定消防工作計劃和組織義務消防隊的演練與培訓。
9、熟悉掌握消防設施、器材的配置、保養、使用，定期做好檢查工作，使消防設施器材處于良好狀態。
10、負責酒店要害部位的安全監督，確保安全。
保安主管崗位職責4
1、協助保安主管做好酒店的安全工作，督促檢查各部門安全管理規章制度的貫徹落實情況，分析存在的問題，及時提出改進建議并向保安主管匯報，并負責對酒店員工的安全教育、培訓、宣傳工作、治安知識、安全意識及法制觀念的教育。
2、協助保安主管督導檢查本部門各崗位保安員做好各項工作，保安主管外勤或休假時，受保安主管委托代理其職權;
3、協助保安主管檢查酒店各要害部位，重點部位安全情況，確定酒店各要害部位的安全;
4、遵照保安主管的工作安排，組織做好酒店安全培訓工作，提高員工的素質;
5、處理當值期間的各種治安問題;
6、根據保安主管的工作安排，督促各部門落實安全管理崗位責任制;
7、負責本部門督導檢查和培訓各部門的安全防火知識;
8、對酒店治安保衛工作等不夠嚴密和完善的地方，向保安主管提出建議，使其完善安全保衛工作;
9、熟悉和掌握酒店內部治安情況，了解和掌握社會治安情況及其對酒店的`影響，對治安要有敏感性，積極主動地做好治安保衛工作，防患于未然;
10、善于處理突發事件，在危急情況下能夠沉著冷靜，善于調解、處理，使危急事件能夠得到迅速妥善的解決;
11、協助保安主管策劃重大節日、重要接待任務的安全保衛工作，屆時一定要在酒店內值班，進行督導;
12、積極配合公安部門調查和偵破酒店內發生的各類案件;
13、檢查內部的儀容儀表，檢查他們履行安全保衛工作職責的情況;
14、檢查酒店大堂前的安全情況，維持正常秩序保持車道暢通;
15、檢查酒店各區域的安全情況，注意酒店和客人、員工的安全;
16、開好班前班后會，做好交接班工作;
17、寫好安全日志，向保安主管報告酒店治安情況和本部工作情況;
18、深夜后要加強巡查，加倍警惕，做到萬無一失;
19、熟悉治安保衛業務，掌握酒店治安工作的規律;
20、對賓客要有禮貌，語言親切，無論是干預或勸解，態度要和藹，表現得有教養，維護酒店聲譽及形象;
21、對工作要有高度的事業心、責任感和職業敏感性，忠于職守;
22、執行保安經理按酒店指定的政策、程序及其他與工作有關的指令。
23、熟悉酒店的防火、滅火設施設備的操作方法及有關知識;嚴格執行國家有關消防法律法規，作好酒店的防火知識和消防培訓教育工作;
24、責制定酒店消防安全管理條規，制定防火、滅火疏散預案及年度工作計劃;
25、助各部門制定防火安全計劃，并檢查酒店各部門對防火管理制度的落實情況;
26、參與酒店定期的消防安全檢查工作;
27、完成上級交辦的其他工作。
保安主管崗位職責5
一、堅持貫徹、執行、落實公司及管理處各項規章制度，在管理處經理及物業管理部的領導協調下，對小區內治安、交通、車輛管理負全面的責任。
二、主持部門工作例會，合理組建保安部領導班子，建立健全各項保安工作制度，制定保安部工作計劃和工作目標。
三、熟悉小區內地形環境及主要設施設備的位置，對容易發生各類事故的場所，作出加強值勤巡邏定崗、重點保衛的'方案。嚴密組織、認真監督、狠抓落實，做到保障有力，力求萬無一失。
四、本部門各項工作實施全天巡視、監督、檢查；密切注視電視監控系統運作狀態，對突發事件做到快速反應、及時處理；并組織對較大案件的調查處理工作，重大問題應立即向上級報告。
五、切實做好下屬員工不安定因素的思想工作，并及時將其化解，增強員工責任感、使命感、使之與公司的管理始終一致。
六、負責對本部人員進行業務知識、技勤技能、工作方法的傳授、指導和常規訓練，積極組織開展安全法紀教育。
七、經常檢查本部門人員履歷職責，遵紀守法、學習、生活等情況，及時發現和處理問題。
八、監督考察本部門各崗位人員的工作表現，處理有關保安工作方面的投訴。
九、負責完成上級下達的其它工作任務。
保安主管崗位職責6
一、崗位職責
1、全面負責銷售案場管理工作，統籌協調相關資源。
2、配合地產營銷部門營銷策劃活動，統籌協調地產營銷部、銷售代理公司等各方關系，并與其保持溝通，建立定期例會的溝通制度，及時處理相關問題。
3、銷售案場各個班組團隊的建設，負責銷售案場團隊績效考核以及組織部門例會及每日早會。
4、指導案場現有業務（保安、保潔、客服、報修），提高服務水平，統籌開展相關培訓。
5、負責銷售案場物業服務策劃和服務創新。
6、處理案場發生的重大投訴和突發事件以及定期組織消防演練。
7、每周向上級領導匯報案場的運行情況及團隊穩定情況。
8、報修流程管理以及與地產項目部對接。
9、每月21日上報案場工作總結以及每周周工作總結及下周計劃。
10、每月23日提交各個班組考勤及排班表。
二、管理要求
1、崗前培訓
1、1員工行為規范準則及服務禮儀培訓。
1、2各個業務塊流程培訓。
1、3案場樓盤基本情況。
2、在崗培訓
2、1華發發展史、華發物業發展史及華發企業文化。
2、2客戶服務技巧培訓。
2、3突發事件培訓
2、4職員職業安全培訓。
3、例會
3、1日會：每日班后17:30分召集水吧客服召開總結會，銷售案場信息的.傳遞，統籌協調各專業口工作。
3、2周會：每周五對服務類業務（客服）、基礎作業類業務（保潔、保安）進行點評，提出整改要求。
三、崗位要求
1、基本要求：
1、1男女不限，五官端正，男身高1.75米以上，女1.60米以上。
1、2年齡35周歲以下。
1、3學歷：大專以上文化程度，工作3年以上。
2、素質要求：
1、1五官端正、形象好,口語表達能力較強。
1、2情緒穩定、責任心強，具備良好的職業道德和團隊合作精神。
1、3組織實施能力突出，具備良好的溝通能力和沖突管理能力。
3、技能要求：
1、1熟悉掌握案場各個崗位業務流程，熟悉地產銷售業務，具備一定地產營銷從業經驗、
保安主管崗位職責7
1、制訂部門工作計劃,并組織實施,完成部門工作年度工作報告報上一級領導;
2、負責提出部門和本廣場管理所需的管理制度,并負責組織宣傳和實施;
3、負責對各領班及骨干的工作業務指導、監督、檢查和考核;
4、負責與上級主管公安部門的聯系和銜接,協助處理本廣場發生的重大事件。
工作內容:
1、計劃排班,檢查下屬員工的出勤狀況及員工的.儀容儀表。
2、建立義務消防隊,落實火災發現、報警應急處理,疏散人員,搶救財產,保護現場的系列措施。
3、制作火災報警和撲救線路方案,定期組織消防培訓::。
4、強化各保安隊員定點職責,加強保安隊員的快速反應支援能力。
5、加強巡邏保安隊員的檢查能力,及時發現火災隱患和可疑人員,保證業主的安全,杜絕火災和偷盜給業主及公司造成損失。
6、安排定時開、關公共區域照明,對夜間無人區域的照明、水、電進行關閉,節約能源。
7、機動人員的調控,防止意外事件的發生。
8、安排班組指揮車輛停放,定期更換車輛出入證。
9、安排裝修工人出入證件及施工許可證發放和檢查、杜絕無證裝修和無證人員出入。
10、協調與公安交警、派出所、消防,城管人員關系,辦理好暫住人員和遷入人員的登記。
11、落實上級臨時指派任務。
12、建立各設備、易耗品帳目,每月盤點。
13、作好備用鑰匙的清理和登記工作
14、保護業主隱私。
保安主管崗位職責8
1、協助物業經理根據項目情況和物業服務合同組織各類資源，開展與保安服務相關的管理工作。
2、負責制定項目的保安工作計劃，崗位設定。建立轄區內秩序維護、安全巡查，編制巡邏路線和標準及檢查方法。
3、負責轄區內人員、車輛進出，客戶二次裝修的管理和安全防范工作。對轄區內車輛行駛和停泊秩序維護、停車場進行管理(包括非機動車)。
4、審核外包單位的工作計劃、負責日常工作安排，監督和檢查外包單位的`工作質量、進行考評。
5、負責秩序維護員和消防監控日常工作的監督檢查、包括夜間的查崗。
6、協助物業經理完成項目內各類突發事件的預防和處理工作。定期進行消防設施日常巡檢、消防演練及其他緊急預案演練。
7、進行秩序維護員和消防監控員的上崗培訓、作業標準培訓、工作獎懲考核。并對員工的考勤、排班、加值班安排，向項目內勤匯總統計。
8、負責對本部門涉及的保安類服務項目進行審核、招投標工作，完成合同的簽訂。
9、對本部門涉及的保安類合同跟進執行，并配合客服部進行梳理統計。負責各類保安服務檔案資料的整理和查閱。
10、負責本部門的工器具、物料等的采購計劃、進行合理使用和管理，并配合內勤進行盤點。
11、負責項目參觀接待、重要活動的接待保障服務。
12、對本部門涉及的重要環境因素、危險源實施控制，預防減少出現緊急情況的環境影響和職業健康安全危害。
13、完成上級領導交辦的其他工作。
保安主管崗位職責9
一、積極配合主管部門管理的各項工作，服從主管領導的工作指導、工作安排。
二、負責制定保安部的工作計劃、班次安排、保安員考評及月終工作總結。
三、負責各班次值勤隊員在崗上的儀容、儀表、紀律監督檢查工作。
四、負責隊員的'思想和操練技能的培訓、消防安全知識的培訓、突發緊急事件處理的培訓。
五、收集隊員思想動態和隊員反映的問題，如實上報領導并協助解決。
六、處理當班發生的問題和事件。
七、做好交接班工作，認真填寫值班記錄和相關表格，檢查隊員的值班記錄，負責匯總整理各種記錄表及時上交行政辦公室留存。
八、負責帶領保安員日常操練。
九、關心保安員的生活，負責保安宿舍的環境衛生及保安宿舍門前衛生工作。
十、做好公共區域租戶物品放置管理工作。
十一、每天做好巡視工作，檢查各項巡視記錄。
十二、完成領導交辦的其它工作。
保安主管崗位職責10
1、協助安保部經理做好所管轄區內公共秩序維護工作。
2、根據本部門的工作目標、工作計劃和實施方案,監督檢查本部門各崗位履行職責情況。
3、負責平時檢查本部門的保安工作,發現問題及時向安保部經理匯報,并提出整改意見。
4、負責主持召開隊務會,及時傳達上級指示和本部門例會精神,研究提出貫徹意見并具體組織落實。
5、負責全體保安人員的考勤,如實記錄執勤中遇到和處理的問題,重大問題及時向上級領導報告。
6、負責協調班與班之間的'工作關系和保安人員與客服、工程、消防、保潔、綠化人員之間的工作關系。
7、熟悉保安員各崗位職責,掌握管理區域內保安工作的規律及重點。
8、負責安保部的文件管理工作。
9、負責本部門器械及設備的使用、保養和管理工作。
10、負責裝修等人員《臨時出入證》的辦理。
11、帶領并督促全隊保安員搞好訓練,不斷提高素質和業務水平。
12、帶領全隊人員加強政治思想學習和保安隊業務學習,不斷提高思想覺悟和業務素質。
13、督促全隊積極參加體育鍛煉,鍛煉身體,增強體質。
14、督促和檢查全隊人員忠于職守,熱愛本職工作,積極自覺地加強工作責任心。
15、統一協調全體保安員的工作,監督全體保安人員著裝整齊,文明執勤,禮貌待人,樹立良好的保安形象,嚴格落實作息時間制度。
16、每半個月召開一次工作會,對全體保安人員的執勤情況進行一次工作總結,對業務訓練進行考核。
17、掌握保安隊員的思想動態,做好思想工作。
18、完成領導交辦的其它事項。
保安主管崗位職責11
一、保安主管在保安工作上負有具體的責任。
二、協助行政部經理督導及教導各保安員工作。
三、制定、部署保安部的工作計劃，督促各保安員的工作。
四、執行公司傳達的各項工作及一般日常工作的跟進。
五、主持保安工作會議，貫徹行政部經理的指令。
六、定期安排培訓下屬及各部門員工對防盜、防火等方面的`知識教育。
七、安排體能訓練，保持員工經常處在最佳狀態工作。
八、及時向行政部經理反映租戶的意見及投訴。
九、與部門經理商討編制有關緊急事故發生時的應急措施。
十、須認識周圍環境，熟悉本公共設備的位置和保安監控的重點，以便執行工作。
十一、做好全班的考勤工作、主持崗前訓示、檢查儀容儀表、分派崗哨有關工作。
十二、加強與所屬管轄警區的警民關系，以便日后執行工作。
十三、對重點崗位的巡視，每天不少于三次，每月夜巡不少于三次。
十四、定期抽查保安部監控中心記錄本，報告記錄本及巡邏記錄等。
十五、熟記緊急聯絡信號，電話號碼，對講機號碼。
十六、考評及報告保安員上班工作的情況。
保安主管崗位職責12
1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責。
2、負責督導領班及隊員履行其職責，負責領班、隊員勞動紀律、崗位職責、工作規范的考核，每月向經理提供獎懲的依據。
3、統籌安排班組勞力，協助領班處理疑難問題，發現緊急情況立即趕到現場處理。
4、熟悉酒店內外環境，布局結構，建設用材特點。熟悉消防設施（報警、噴淋、消防火藥味栓等）的`功能、結構、數量、分布和完好狀況。每日巡查酒店，發現消防安全問題及時與有關部門協商解決，重大隱患或解決不了的問題及時匯報，采取措施。
5、定期對滅火設施、器材進行檢查，監督維護保養制度的落實，保證消防設施、器材完好率達標。
6、協助各部門制定部門防火安全制度，檢查落實情況，加強重點部門，重點部位的防火工作，加強危險品的管理，責任到人。
7、發現火警信號或接到火警報告，迅速到達現場，查清情況并及時將發火地點、火勢狀況，燃燒物質及撲救情況及時向保安部經理和有關領導匯報。
保安主管崗位職責13
1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責。
2、制定各種制度，保衛計劃和措施以及經保安經理同意實施的各種方案。
3、督導各級領班及保安員履行職責，具體檢查各項安全措施的'落實，指導開展群眾性安全防范工作。
4、檢查員工的個人儀容儀表及個人衛生，禮節禮貌和工作表現，確保保安部所有員工的儀容、品行符合要求。
5、安排人員對酒店進行24小時警衛巡邏，迅速、認真地調查處理工作中發現的問題。
6、不定期對各崗位和酒店各部位進行安全巡查，糾正、處理員工違規違紀現象，及時發現和排除酒店內各種不安全因素。
7、負責酒店出入口的安全保衛工作，嚴格執行門衛制度，對進出酒店的人員和物品進行管理。
8、做好班組之間的協調工作，負責酒店內財物遺失及人身受到騷擾等一般事件的調查處理，并寫出書面報告。
9、加強對消防設施的檢查、保養和維修，使消防設施始終處于良好狀態。
10、做好義務消防隊的組織和消防培訓工作，并開展各種形式的防火演習。
11、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質。
12、負責部門物資管理、盤點工作，做好各崗位車卡的管理、注銷工作和停車費的財務交接工作，嚴禁損公肥私，利用自己工作方便謀取私利，一經查獲將按情處罰。
保安主管崗位職責14
1、制訂公司安全管理的整體方案、防范制度以及安全部的工作計劃，確保相關人員都能對此有充分的了解并得到有效的執行。
2、按照公司組織結構設置標準，制訂安全部所有崗位的崗位職責，確保其執行。
3、確保部門員工都能有效履行各自的工作職能，并對其表現負責。
4、與人事部綜合部一起，安排和履行部門人力資源各項職能，包括招募、培訓等，并注重培養部門的.管理人員和技術骨干。
5、參加公司會議，主持部門會議，以此作為溝通和協作的途徑。
6、督促員工和親自巡視物業管轄各區域，加強對要害區域的檢查，及時發現和消除安全隱患。
7、組織對公司員工的安全培訓，確保每一位員工都清楚各種安全事故發生時應采取的正確方法和程序。
8、為物業公司可能發生的各種安全事故建立處理程序，并每年組織演練。
9、參與物業公司緊急小組，組建物業公司義務消防隊，并主持消防培訓。
10、及時、正確處理物業公司各種安全事件，維持物業公司營運秩序。
11、與物業公司當地的公安、消防等部門建立良好的溝通和協作關系。
保安主管崗位職責15
1、定期或不定期地組織檢查火險事故隱患，以及其它不安全隱患，制定整改辦法；
2、熟悉紀念館重點部位和角落，確定要害部門的安全保衛工作，并經常進行檢查，同時制定、部署保安部的工作計劃，督促并檢查各崗位的工作。
3、定期安排培訓部門員工對防盜、防火等方面的知識教育。
4、遇有重大活動，要制定安全警衛方案，并組織警衛力量，做好安全保衛工作。
5、定期對紀念館范圍內的消防設備、設施、器材進行檢查，完善消防設施，落實消防措施，發現問題及時處理，消除火險隱患；
6、定期對紀念館范圍內的防盜與安全設施進行檢查；
7、加強與各部門的協調溝通，配合各部門抓好安全管理和安全隱患的整改工作；
8、負責下屬員工的工作考核，做好員工的`政治思想工作，關心員工生活，調動下屬人員的工作積極性；
9、完成項目領導交辦的其他任務。
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