幼兒園崗位職責(zé)(精選29篇)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編整理的幼兒園崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
幼兒園崗位職責(zé) 1
。1)貫徹國(guó)家的法律、法規(guī)、方針、政策;上級(jí)主管部門的決定、指示;貫徹幼兒園工作計(jì)劃與辦學(xué)意圖,及幼兒園的計(jì)劃、工作要求等;
。2)主持幼兒園行政、業(yè)務(wù)、后勤管理工作,家長(zhǎng)工作及外事接待工作;
。3)負(fù)責(zé)幼兒園的人事,注重制度文化建設(shè)。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設(shè),形成良好的.園風(fēng),努力建設(shè)一支優(yōu)秀的教職工隊(duì)伍;
。4)負(fù)責(zé)幼兒園的財(cái)務(wù),合理規(guī)范安排幼兒園的資金,爭(zhēng)取多方支持,積極改善辦園條件及教職工的福利待遇,加強(qiáng)幼兒園設(shè)施和校園文化建設(shè);
。5)認(rèn)真做好園務(wù)計(jì)劃的制定、落實(shí)、總結(jié)工作;深入實(shí)際,組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的保教工作、科研工作,不斷改革創(chuàng)新,辦出水平,辦出特色;
(6)定期召開園務(wù)會(huì)議、全園教職工會(huì)議及其他各類人員會(huì)議,決定會(huì)議主題,聽取各部門工作匯報(bào),協(xié)調(diào)各部門、各園區(qū)之間的關(guān)系,發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,聽取意見,改進(jìn)工作;
(7)積極支持工會(huì)、婦女、共青團(tuán)等群眾組織開展工作;關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康,積極為教職工解決后顧之憂。創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境;
。8)加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,改進(jìn)工作作風(fēng);秉公辦事、不謀私利;嚴(yán)以律己、寬以待人;
(9)主動(dòng)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。
幼兒園崗位職責(zé) 2
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,園長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)工作,其主要職責(zé)為:
1、堅(jiān)持社會(huì)主義辦園方向,全面貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園全面工作,管理好幼兒園的人、財(cái)、物等工作,管好用好幼兒園經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,對(duì)幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策,并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制訂幼兒園規(guī)劃和學(xué)期全面工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度,每月布置、檢查、總結(jié)幼兒園工作,每月召開一至二次園務(wù)會(huì),每學(xué)期向行政主管部門報(bào)告工作。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織園內(nèi)管理體制改革,制訂相應(yīng)的制度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使改革不斷深化、完善,負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教職工的工作,并合理給予獎(jiǎng)懲。
5、加強(qiáng)教職工的思想政治工作,組織政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)條件,關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件,維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益。
6、定期召開家長(zhǎng)會(huì),征求家長(zhǎng)意見,取得家長(zhǎng)支持。
7、發(fā)揮教代會(huì)的`作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,團(tuán)結(jié)和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園崗位職責(zé) 3
崗位職責(zé):
1.與外籍教師共同帶班:教學(xué)示范、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)氛圍維護(hù)。
2.按照學(xué)校要求做好班級(jí)管理工作及教具制作,教室布置等工作。
3.保證學(xué)生的安全及個(gè)人發(fā)展。
4.尊重學(xué)生及家長(zhǎng),積極配合學(xué)校管理方面的工作。
5.針對(duì)個(gè)別需特殊照料的'學(xué)生提供專業(yè)協(xié)助。
6.配合和積極參與校內(nèi)的主題活動(dòng)。
任職要求:
1.學(xué)前教育專業(yè),大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷
2.形象佳,性格開朗,富有親和力、愛心、責(zé)任心,喜愛孩子,喜歡和孩子相處;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),英語良好,有音樂、美術(shù),體育,舞蹈特長(zhǎng)更佳;
4.有早教教育、幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、進(jìn)取精神.
6.有育嬰師/幼教資格證,英語優(yōu)秀者優(yōu)先
幼兒園崗位職責(zé) 4
1、重視幼兒安全工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,防止各類事故的發(fā)生。
2、負(fù)責(zé)本班房舍、設(shè)備、室內(nèi)外環(huán)境的清潔衛(wèi)生及消毒工作。
3、在教師指導(dǎo)下管理好幼兒的'一日生活。
4、在醫(yī)務(wù)人員及教師指導(dǎo)下,做好幼兒的衛(wèi)生保健工作。
5、在教師指導(dǎo)下,做好各項(xiàng)教育活動(dòng)的準(zhǔn)備工作及配合教師組織幼兒教育活動(dòng)。
6、負(fù)責(zé)保管本班幼兒衣物和本班設(shè)備用具。
7、配合教師制作玩教具。
8、注意觀察幼兒的活動(dòng)、飲食、體溫、情緒、精神等狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
9、堅(jiān)持正面教育,對(duì)幼兒耐心、細(xì)心,態(tài)度和藹。
10、以身作則,為幼兒作表率,嚴(yán)禁體罰和變相體罰。
幼兒園崗位職責(zé) 5
1、門衛(wèi)要樹立高度的責(zé)任感,必須全面履行門衛(wèi)職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,努力做好本職工作。
2、認(rèn)真按幼兒園規(guī)定時(shí)間開、關(guān)幼兒園大門,確保教育教學(xué)活動(dòng)順利開展。
3、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員進(jìn)出登記制度。對(duì)外來人員要熱情接待,不得隨便放行,也不得刁難吵鬧。要認(rèn)真檢查介紹信、工作證或身份證,指導(dǎo)外來人員填寫“外來人員出入登記表”。門衛(wèi)在與相關(guān)人員確認(rèn)后才能允許外來人員進(jìn)入校園,及時(shí)發(fā)放和回收“校園安全出入證”和“來訪回執(zhí)單”,引導(dǎo)其在接待室會(huì)見。對(duì)不能確認(rèn)的來訪人員應(yīng)請(qǐng)示園長(zhǎng)決定是否接待。
4、幼兒在園期間,幼兒園大門必須呈鎖閉狀態(tài)。門衛(wèi)應(yīng)堅(jiān)決杜絕幼兒在園期間以任何理由隨意離園。不允許家長(zhǎng)隨意進(jìn)入幼兒園,若家長(zhǎng)需接走孩子,由門衛(wèi)通知有關(guān)教師將幼兒帶到傳達(dá)室,經(jīng)教師確認(rèn)后方可接走。
5、門衛(wèi)要堅(jiān)決杜絕閑雜人員進(jìn)入校園,確保教學(xué)環(huán)境的安寧。在園門開放期間不得進(jìn)行其他工作,必須站立在崗位上認(rèn)真監(jiān)視進(jìn)出大門的各類人員,家長(zhǎng)接送幼兒必須出示接送卡,門衛(wèi)要認(rèn)真核對(duì)接送卡無誤后方能準(zhǔn)其入園。對(duì)持作廢接送卡的人員一律不得準(zhǔn)其進(jìn)入園區(qū)。
6、執(zhí)勤時(shí)不得擅離崗位,不得出現(xiàn)打瞌睡、和他人閑談嬉鬧、當(dāng)班時(shí)間看電視等現(xiàn)象,不準(zhǔn)無關(guān)人員逗留門衛(wèi)室。
7、負(fù)責(zé)報(bào)刊、雜志、文件、函件、電報(bào)的.收發(fā)保管工作,要做到:發(fā)送及時(shí)、準(zhǔn)確、不丟失、無差錯(cuò)、并做好保密工作。
8、加強(qiáng)對(duì)車輛進(jìn)出的管理。對(duì)于外來機(jī)動(dòng)車輛,嚴(yán)控進(jìn)園,需進(jìn)園經(jīng)園方同意方可進(jìn)園。作好外部車輛進(jìn)入園內(nèi)的嚴(yán)整、登記,制止其違章入內(nèi),指定停車地點(diǎn)并負(fù)責(zé)看守。嚴(yán)防不法分子出入。
9、搞好門衛(wèi)環(huán)境衛(wèi)生,保持門衛(wèi)環(huán)境整潔。負(fù)責(zé)幼兒園大門周圍的環(huán)境衛(wèi)生,制止在園門內(nèi)外違章擺攤設(shè)點(diǎn)和停車。
10、不得在夜間值班酗酒,巡查要勤,并作夜間值班記錄。
11、門衛(wèi)著裝要整潔大方,上崗時(shí)要佩帶“門衛(wèi)工作證”,文明上崗,以禮待人,積極主動(dòng)、熱情地為師生服務(wù),即要堅(jiān)持原則又要方便群眾,使用禮貌用語,遇到疑難問題要及時(shí)匯報(bào)。
12、熟記報(bào)警電話,會(huì)使用滅火器,發(fā)現(xiàn)問題會(huì)進(jìn)行緊急救護(hù)。
13、有權(quán)查問本園職工及外來人園攜帶之可疑物品。職工帶公物出門,應(yīng)有園長(zhǎng)批準(zhǔn)的借物憑證,帶大件物品出園應(yīng)查問清楚并進(jìn)行記錄。
幼兒園崗位職責(zé) 6
1、根據(jù)幼兒園實(shí)際,制定和全面負(fù)責(zé)幼兒園科研工作,做到每學(xué)期有計(jì)劃、重檢查、勤總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)科研知識(shí)、教育教學(xué)理論在幼兒園的普及?蒲薪M定期或不定期向課題組教師提供研究信息及技術(shù)指導(dǎo)或研究咨詢。
3、負(fù)責(zé)教師參加市、區(qū)科研骨干教師的培訓(xùn)工作,提高園內(nèi)教師的教科研水平。
4、科研主任管理幼兒園各級(jí)各類科研課題的申報(bào)、立項(xiàng)、科研課題的實(shí)施,中期評(píng)估及結(jié)題工作。
5、對(duì)各科研課題的實(shí)施進(jìn)行全程監(jiān)控和指導(dǎo),通過察看材料、參加研究活動(dòng)等形式檢查各課題是否正常開展研究,不斷總結(jié)教科研實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),推動(dòng)幼兒園教學(xué)質(zhì)量的全面提高。
6、負(fù)責(zé)園內(nèi)教育科研資料的積累、歸檔工作,對(duì)課題資料進(jìn)行統(tǒng)一收集、管理。
7、負(fù)責(zé)園內(nèi)教科研的`考核、成果獎(jiǎng)勵(lì)工作。學(xué)期末,通過查閱各課題組的材料,聽取各課題的研究情況匯報(bào),結(jié)合平時(shí)檢查情況,形成評(píng)估意見,評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)等次,確定課題考核分值,并將考核結(jié)果報(bào)園長(zhǎng)室審批。
8、組織教師參加科研論文的競(jìng)賽與評(píng)比,以及其他各類教科研活動(dòng)。負(fù)責(zé)園內(nèi)教科研成果的推廣與運(yùn)用。
幼兒園后勤組長(zhǎng)崗位職責(zé)
1、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)整個(gè)幼兒園后勤組管理工作,根據(jù)后勤人員的實(shí)際情況及其每學(xué)期的工作重點(diǎn)制訂工作計(jì)劃和總結(jié)。
2、組織后勤人員開展業(yè)務(wù)及政治學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)記錄,加強(qiáng)后勤思想政治工作,起好表率作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)后勤組人員全心全意為幼兒、家長(zhǎng)、教學(xué)第一線服務(wù)。
3、經(jīng)常深入后勤各個(gè)崗位,檢查后勤人員的工作情況,督促后勤人員嚴(yán)格按規(guī)范操作,了解后勤人員工作上、生活上的困難和問題,并幫助解決。
4、處理、調(diào)配后勤工作人員的工作內(nèi)容,遇到突擊任務(wù)或崗位缺人,能及時(shí)做好安排,起好帶頭作用。
5、定期協(xié)同有關(guān)人員對(duì)園內(nèi)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查,與園長(zhǎng)一起規(guī)劃幼兒園設(shè)備添置和安排修繕工作,督促有關(guān)人員認(rèn)真執(zhí)行。
6、配合園長(zhǎng)對(duì)后勤各個(gè)崗位人員進(jìn)行工作檢查和考核。
7、帶領(lǐng)后勤人員積極投入兩個(gè)文明爭(zhēng)創(chuàng)工作。
幼兒園崗位職責(zé) 7
1、配合園長(zhǎng)共同管理全園的教育教學(xué)、科研工作。
。1)負(fù)責(zé)落實(shí)全員教育、教學(xué)工作計(jì)劃,根據(jù)園務(wù)計(jì)劃每學(xué)期制定、完成教研、科研活動(dòng)計(jì)劃和總結(jié)。
(2)組織開展園內(nèi)的教研和日常保教工作,指導(dǎo)教師開展教育理論和實(shí)踐的研究工作。
。3)協(xié)調(diào)好各年級(jí)組的工作,發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。
(4)召開年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議,負(fù)責(zé)安排每學(xué)期課程計(jì)劃,開展年級(jí)組長(zhǎng)的工作交流,提高組長(zhǎng)工作能力。
2、配合園長(zhǎng)抓好隊(duì)伍建設(shè)
。1)每學(xué)期初完成全園教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,期末完成總結(jié)。
。2)組織每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織開展教科研的研究工作,提高教師政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
。3)組織教師專項(xiàng)小組的培訓(xùn),開展帶教活動(dòng),幫助教師實(shí)施個(gè)人既定目標(biāo)。
3、配合園長(zhǎng)做好家園協(xié)調(diào)、聘用考核工作。
。1)指導(dǎo)教師開展家教指導(dǎo)工作,每學(xué)期開設(shè)家長(zhǎng)講座、家長(zhǎng)座談會(huì)等,加強(qiáng)幼兒園與家長(zhǎng)的溝通,聽取家長(zhǎng)的.意見。
(2)配合做好招生工作。
(3)關(guān)心0—3歲親子苑的工作
。4)做好教工的評(píng)聘、考核等工作。
4、協(xié)助園長(zhǎng)組織管理好后勤工作
。1)負(fù)責(zé)制定后勤工作計(jì)劃,與后勤組長(zhǎng)一起負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施、總結(jié)工作。
。2)關(guān)心和了解后勤部門的工作情況,聽取意見,幫助解決提出的問題。
(3)督促后勤各部門人員執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作制度。
。4)組織后勤人員開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和保教研究,做好日常的檢查、考核。
(5)做好分管部門的日常行政管理工作。
幼兒園崗位職責(zé) 8
1、嚴(yán)格執(zhí)行廚房衛(wèi)生和本園廚房衛(wèi)生消毒制度,嚴(yán)格執(zhí)行炊具、餐具清洗消毒工作。
2、鉆研烹調(diào)技術(shù),根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn),制作營(yíng)養(yǎng)豐富、可口多樣飲食,保證幼兒攝取足夠的營(yíng)養(yǎng)和熱量。
3、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),保證飲食質(zhì)量,在烹調(diào)過程中防止污染,嚴(yán)防幼兒食物中毒。
4、嚴(yán)格遵守開飯時(shí)間,做好飯菜、湯點(diǎn)等食品的.保管工作。
5、協(xié)助管理員保管好食物、蔬菜,注意節(jié)約、衛(wèi)生;安全使用餐具、炊具。
6、主動(dòng)了解家長(zhǎng)、教師、幼兒對(duì)伙食的意見,不斷改進(jìn)工作,提高伙食質(zhì)量。
7、堅(jiān)持勤儉節(jié)約的方針,節(jié)約使用煤、水、電及各種物品。
幼兒園崗位職責(zé) 9
1、負(fù)責(zé)本班成員工作安排、幼兒的`身體健康、教育、安全、財(cái)產(chǎn)保管等全面工作。認(rèn)真執(zhí)行園務(wù)會(huì)決議,領(lǐng)導(dǎo)本班成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同做好保教工作。
2、制定班務(wù)工作計(jì)劃,定期召開班務(wù)會(huì),及時(shí)傳達(dá)幼兒園園務(wù)會(huì)議精神,解決處理本班出現(xiàn)的問題,做好班組期末總結(jié)。
3、團(tuán)結(jié)班級(jí)成員努力完成教養(yǎng)任務(wù),協(xié)調(diào)班級(jí)工作,為班級(jí)創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、愉快的工作氛圍。
4、做好班級(jí)財(cái)產(chǎn)物品登記、保管、清理工作,做到分工明確,責(zé)任到人,經(jīng)常督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,確保班級(jí)財(cái)產(chǎn)安全。
5、定期召開家長(zhǎng)會(huì),向家長(zhǎng)介紹本班教育教學(xué)計(jì)劃及活動(dòng)安排,組織家訪,做好家訪及家園聯(lián)系記錄。
6、帶領(lǐng)本班教師做好家長(zhǎng)工作,主動(dòng)與家長(zhǎng)聯(lián)系與溝通,形成良好的家園合作,促進(jìn)幼兒健康發(fā)展。
幼兒園崗位職責(zé) 10
1、根據(jù)幼兒園教育理念和課程特色制定班級(jí)教學(xué)計(jì)劃,對(duì)兒童身心全面發(fā)展負(fù)責(zé);
2、根據(jù)幼兒一日作息時(shí)間表組織豐富多彩的教育教學(xué)活動(dòng),保證教學(xué)質(zhì)量;
3、建立幼兒學(xué)習(xí)和生活常規(guī),堅(jiān)持保教并重,呵護(hù)幼兒心靈和身體和諧發(fā)展;
4、為幼兒創(chuàng)設(shè)整潔、精美、促進(jìn)發(fā)展、富于教育意義的精神和物質(zhì)環(huán)境;
5、配合班級(jí)其他成員做好幼兒教育教學(xué)和生活護(hù)理工作, 為幼兒身心和諧發(fā)展盡心服務(wù);
6、對(duì)幼兒的'健康與安全負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,防止發(fā)生事故;
7、按時(shí)書寫教案、教育(觀察)筆記,積極參加教研和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提升專業(yè)能力;
8、掌握幼兒家庭情況,經(jīng)常向家長(zhǎng)溝通幼兒在園表現(xiàn)、與家長(zhǎng)達(dá)成教育共識(shí);
幼兒園崗位職責(zé) 11
1、園長(zhǎng)負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,主持全園工作。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級(jí)管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì),深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。
3、負(fù)責(zé)全園教職工的'聘任,調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。
4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)民主,尊重人格,加強(qiáng)"愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上"的園風(fēng)建設(shè)。
5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。
6、定期召開家長(zhǎng)會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長(zhǎng)意見,提高辦園質(zhì)量。
7、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。
8、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
幼兒園崗位職責(zé) 12
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,園長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)工作,其主要職責(zé)為:
1、堅(jiān)持社會(huì)主義辦園方向,全面貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園全面工作,管理好幼兒園的人、財(cái)、物等工作,管好用好幼兒園經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,對(duì)幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策,并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制訂幼兒園規(guī)劃和學(xué)期全面工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度,每月布置、檢查、總結(jié)幼兒園工作,每月召開一至二次園務(wù)會(huì),每學(xué)期向行政主管部門報(bào)告工作。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織園內(nèi)管理體制改革,制訂相應(yīng)的`制度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使改革不斷深化、完善,負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教職工的工作,并合理給予獎(jiǎng)懲。
5、加強(qiáng)教職工的思想政治工作,組織政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)條件,關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件,維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益。
6、定期召開家長(zhǎng)會(huì),征求家長(zhǎng)意見,取得家長(zhǎng)支持。
7、發(fā)揮教代會(huì)的`作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,團(tuán)結(jié)和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園崗位職責(zé) 13
崗位職責(zé):
1、模范遵守幼兒園園規(guī),有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。
2、熱愛幼兒教育事業(yè),樂于聽取意見,具有全局觀念和奉獻(xiàn)精神。
3、有創(chuàng)新意識(shí)、開拓精神,為提高辦園水平提出合理化建議。
任職要求:
1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握基本辦公軟件使用,會(huì)做PPT。
幼兒園崗位職責(zé) 14
1、協(xié)助園長(zhǎng)實(shí)施有關(guān)教育方面的法律法規(guī)、方針、政策及上級(jí)主管部門的規(guī)定。做好教師的政治思想工作,調(diào)動(dòng)其積極性,做好教師工作績(jī)效和學(xué)期評(píng)定。
2、負(fù)責(zé)制定全園教學(xué)業(yè)務(wù)計(jì)劃(包括教研、科研、業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)、日常教學(xué)管理等)并組織實(shí)施,做好階段工作小結(jié)與期末工作總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和審查教師制定的.班級(jí)學(xué)期、月、日教育計(jì)劃的完成情況、用詞用句規(guī)范情況并檢查督促執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》,以新精神、新觀念指導(dǎo)教育實(shí)踐,指導(dǎo)年段教研組長(zhǎng),認(rèn)真組織教師集體備課,設(shè)計(jì)最佳教育方案,不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。
5、有計(jì)劃地深入教學(xué)第一線,檢查督促指導(dǎo)保教工作,并能分析、反饋問題,及時(shí)解決問題。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo),安排園內(nèi)外教學(xué)觀摩活動(dòng)和實(shí)習(xí)、見習(xí)工作。
7、負(fù)責(zé)召開園教研組會(huì)議,專門研究教育、教學(xué)、改革的問題,抓好科研計(jì)劃的實(shí)施,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、交流、推廣。
8、負(fù)責(zé)日常教育教學(xué)常規(guī)管理(如制作作息時(shí)間表、課程表以及各種活動(dòng)檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務(wù)檔案的管理。
9、每學(xué)期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀察評(píng)估情況,及時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)、分析,為調(diào)整和制定下學(xué)期教育目標(biāo)提供依據(jù)。
10、每學(xué)期初應(yīng)提出合理的教學(xué)活動(dòng)設(shè)施教玩具的添置調(diào)配等使用意見。
11、主動(dòng)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作,園長(zhǎng)外出或病休時(shí)要行使園長(zhǎng)的職責(zé),負(fù)責(zé)全面工作,解決和處理園內(nèi)重大的事件。
12、分管園內(nèi)教學(xué)、課改、家長(zhǎng)工作。
幼兒園崗位職責(zé) 15
崗位職責(zé):
1、協(xié)助園長(zhǎng)實(shí)施各種規(guī)章制度,建立正常的工作秩序定期對(duì)教職工的`工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評(píng)估。
2、協(xié)助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心職工生活,傾聽職工意見,支持職工開展各種有益的文體活動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)校園環(huán)境的管理,有計(jì)劃的搞好校園綠化、美化,不斷優(yōu)化育人環(huán)境,重視園內(nèi)安全工作,妥善處理一切偶發(fā)事件,預(yù)防各種安全事故的發(fā)生。
4、協(xié)助園長(zhǎng)做好幼兒園總務(wù)后勤的.管理和服務(wù)工作,熟悉幼兒園總務(wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責(zé),并認(rèn)真組織實(shí)施。
5、協(xié)助園長(zhǎng)做好其他的輔助服務(wù)工作。
任職要求:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,具備教研管理能力,有幼兒園或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、工作認(rèn)真,負(fù)責(zé),細(xì)致,溝通以及協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、熱愛幼兒園工作。
幼兒園崗位職責(zé) 16
1、貫徹黨的教育方針,執(zhí)行上級(jí)指示決議,團(tuán)結(jié)全園職工,努力完成幼兒園的雙重任務(wù)。
2、深入實(shí)際組織和領(lǐng)導(dǎo)教養(yǎng)工作,出點(diǎn)子,搞科研,不斷總結(jié)教養(yǎng)工作質(zhì)量。
3、組織和領(lǐng)導(dǎo)教職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),交流信息,認(rèn)真做好教職工政治思想工作,關(guān)心他們的生活和健康,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的..積極性和創(chuàng)造性。
4、堅(jiān)持勤儉辦園的方針,組織領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)的事務(wù)工作,管理好幼兒園的園舍,設(shè)備和經(jīng)費(fèi),不斷改善幼兒園的教學(xué)條件和教職工的辦公條件。
5、定期召開園務(wù)會(huì)議,公開報(bào)告、總結(jié)園內(nèi)重大工作、發(fā)揚(yáng)民主集思廣益,辦好幼兒園,定期召開家長(zhǎng)會(huì)議,聽取意見,改進(jìn)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
幼兒園崗位職責(zé) 17
崗位職責(zé):
1、協(xié)助店長(zhǎng)完成相關(guān)工作。
2、溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立處理一些沖突問題。
3、整個(gè)園區(qū)的運(yùn)營(yíng)工作,包括教師管理、教學(xué)管理、后勤管理等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,學(xué)前教育、教育類等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上幼兒園教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),有教師資格證者優(yōu)先;
幼兒園崗位職責(zé) 18
園長(zhǎng)助理是教學(xué)副園長(zhǎng)與所在園區(qū)分園園長(zhǎng)的助手,協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。
。1)協(xié)助分園園長(zhǎng)實(shí)施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級(jí)主管部門的規(guī)定;
。2)協(xié)助所在園區(qū)的分園園長(zhǎng),做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作
。3)協(xié)助教學(xué)園長(zhǎng)做好教育科研與教育教學(xué)管理工作;
(4)協(xié)助制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、教研計(jì)劃、審查各年級(jí)、班級(jí)學(xué)期工作計(jì)劃,期末總結(jié);參與檢查班級(jí)所有的`計(jì)劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長(zhǎng)檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評(píng)估;
。5)協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng),抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),并做好檢查、評(píng)估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;
。6)協(xié)助分管副園長(zhǎng)做好課題研究的組織管理工作,并總結(jié)成果;
。7)協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè),根據(jù)每學(xué)期的教研、科研重點(diǎn),制定切實(shí)可行的計(jì)劃,組織全體教師貫徹、落實(shí)、并及時(shí)做好總結(jié)工作;
。8)刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力,并有一定的成果;
(9)負(fù)責(zé)家長(zhǎng)工作,并扎實(shí)推進(jìn)家長(zhǎng)滿意工作的建設(shè);
(10)主動(dòng)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作。
幼兒園崗位職責(zé) 19
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門的規(guī)定。
2、制定幼兒園的發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃和工作計(jì)劃,組織實(shí)施并做出總結(jié)。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學(xué)工作,市場(chǎng)和招生工作,衛(wèi)生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執(zhí)行德美總部各項(xiàng)規(guī)章制度。
5、樹立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致服務(wù)的園風(fēng),帶領(lǐng)全體員工,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,對(duì)員工能夠做出公正的評(píng)價(jià),并對(duì)其進(jìn)行月績(jī)效考核、評(píng)級(jí)考核等。
6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才,建設(shè)一支精良的教師團(tuán)隊(duì),使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內(nèi)的各崗位,做好員工的儲(chǔ)備工作。關(guān)心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的.貼心人。
8、定期組織召開園務(wù)會(huì)和全體員工會(huì)議,加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督。
9、管理好校園設(shè)備和財(cái)產(chǎn),努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的.預(yù)算、結(jié)算。
11、定期安排家長(zhǎng)課程及看護(hù)人課程,平時(shí)注重組織和指導(dǎo)各部門做好家長(zhǎng)服務(wù)工作,及時(shí)聽取家長(zhǎng)意見,改進(jìn)工作,做好家園配合。
12、加強(qiáng)與社會(huì)的聯(lián)系,不斷獲取新信息,爭(zhēng)取各方面的支持和配合。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;學(xué)前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。
2、具有幼兒園園長(zhǎng)上崗證。
3、5年以上國(guó)內(nèi)大型幼兒園、國(guó)際幼兒園或教育機(jī)構(gòu)全面管理經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉國(guó)、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn);熟悉幼教行業(yè)運(yùn)行情況及相關(guān)法律、法規(guī);誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營(yíng)銷策劃與組織能力。
6、有良好的個(gè)人素養(yǎng)及較強(qiáng)的開拓與創(chuàng)新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業(yè),具有先進(jìn)的教育理念和較強(qiáng)的管理能力。
8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。
幼兒園崗位職責(zé) 20
一、依法辦園
1、嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門的規(guī)定辦園。
2、每周組織一次政治學(xué)習(xí),及時(shí)將上級(jí)主管部門的辦園思想及改革動(dòng)向傳達(dá)到每一位員工,準(zhǔn)確地公開各種信息。
二、組織管理
1、主持幼兒園全面的行政工作(人、事、物)。
2、全面考慮幼兒園未來的發(fā)展方向,做好“五年規(guī)劃”、“年度計(jì)劃”的制定與總結(jié)。
3、以“教工大會(huì)”的形式建立健全幼兒園各類工作規(guī)范和崗位細(xì)則,并進(jìn)行評(píng)估考核,給予相應(yīng)的`獎(jiǎng)懲。
4、負(fù)責(zé)全園人員的聘用、調(diào)配,做好每學(xué)年的班組組合安排。
5、負(fù)責(zé)幼兒的招生、分班。
三、財(cái)物管理
1、統(tǒng)籌考慮幼兒園經(jīng)費(fèi)的合理使用,保證幼兒園未來發(fā)展的需要和國(guó)家規(guī)定的教師福利的需要。
2、監(jiān)督財(cái)會(huì)人員規(guī)范做好收支帳、管理物品。
四、其它工作
1、兼任幼兒園黨支部書記,負(fù)責(zé)園團(tuán)支部、工會(huì)、婦委會(huì)、老干部的工作。
2、負(fù)責(zé)幼兒園與社區(qū)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)“家長(zhǎng)學(xué)!钡慕M織與管理,每學(xué)期每年齡段進(jìn)行三次以上的活動(dòng)。
幼兒園崗位職責(zé) 21
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門的.`規(guī)定。
2.領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作。
3.負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度。
4.負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教師以及其他人員的工作,并給予獎(jiǎng)懲。
5.加強(qiáng)工作人員的思想工作,組織政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益。
6.管理園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)。
7.組織和指導(dǎo)家長(zhǎng)工作。
8.負(fù)責(zé)和社區(qū)的聯(lián)系和合作。
幼兒園崗位職責(zé) 22
1、貫徹黨的教育方針,執(zhí)行上級(jí)指示決議,團(tuán)結(jié)全園職工,努力完成幼兒園的雙重任務(wù)。
2、深入實(shí)際組織和領(lǐng)導(dǎo)教養(yǎng)工作,出點(diǎn)子,搞科研,不斷總結(jié)教養(yǎng)工作質(zhì)量。
3、組織和領(lǐng)導(dǎo)教職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),交流信息,認(rèn)真做好教職工政治思想工作,關(guān)心他們的生活和健康,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的'積極性和創(chuàng)造性。
4、堅(jiān)持勤儉辦園的方針,組織領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)的`事務(wù)工作,管理好幼兒園的園舍,設(shè)備和經(jīng)費(fèi),不斷改善幼兒園的教學(xué)條件和教職工的辦公條件。
5、定期召開園務(wù)會(huì)議,公開報(bào)告、總結(jié)園內(nèi)重大工作、發(fā)揚(yáng)民主集思廣益,辦好幼兒園,定期召開家長(zhǎng)會(huì)議,聽取意見,改進(jìn)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
幼兒園崗位職責(zé) 23
1. 制定幼兒園年度、學(xué)期、月工作計(jì)劃和預(yù)算;
2. 貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),堅(jiān)持依法辦園;
3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、檢查幼兒園的日常管理工作,保證各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4. 負(fù)責(zé)考核教職工績(jī)效,總結(jié)和安排幼兒園各項(xiàng)工作;
5. 接待家長(zhǎng),通過各種渠道主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通,對(duì)家長(zhǎng)的`.要求、意見、建議做出及時(shí)地反應(yīng)和處理,幫助解決家庭中保教的一些問題和困惑;
6. 宣傳和推廣幼兒園教育理念;
7. 負(fù)責(zé)為兒童和教職工提供健康和安全的環(huán)境。
幼兒園崗位職責(zé) 24
1、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施國(guó)際幼兒園的整體發(fā)展規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)決策;
2、負(fù)責(zé)主持并完成全園工作計(jì)劃,貫徹集團(tuán)各項(xiàng)管理規(guī)定;
3、負(fù)責(zé)園所的全面管理工作,保持幼兒園日常運(yùn)營(yíng),制定幼兒園各項(xiàng)計(jì)劃、總結(jié),幼兒園各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)園所教育教學(xué)水平的管理與提高,對(duì)教師進(jìn)行有針對(duì)性的`指導(dǎo)與培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)園內(nèi)教師隊(duì)伍的建設(shè)管理,包括人員選拔、評(píng)估考核等;
6、負(fù)責(zé)配合集團(tuán)戰(zhàn)略決策,執(zhí)行幼兒園對(duì)外宣傳、展示、互動(dòng)等大型活動(dòng);
7、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)工作,建立、維護(hù)與家長(zhǎng)良好的'溝通渠道,確保家園共育;
8、負(fù)責(zé)配合完成集團(tuán)分配的臨時(shí)工作。
幼兒園崗位職責(zé) 25
1、協(xié)助園長(zhǎng)制定審核幼兒園的`經(jīng)營(yíng)辦學(xué)方案與總體工作計(jì)劃,監(jiān)督和評(píng)估教育質(zhì)量,考核辦學(xué)效果
2、協(xié)助園長(zhǎng)指導(dǎo)開展教學(xué)研究,不斷開發(fā)完善教學(xué)課程,使課程合理化、科學(xué)化;
3、協(xié)助園長(zhǎng)編制年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,審核預(yù)算的合理性,嚴(yán)格管控預(yù)算執(zhí)行情況;
4、協(xié)助園長(zhǎng)落實(shí)園區(qū)教學(xué)、招生、衛(wèi)生、安全、后勤等各方面工作;
5、協(xié)助建立健全幼兒園各崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度、各種防范預(yù)案及措施等,并履行監(jiān)督檢查制度;
6、協(xié)助管理幼兒園固定資產(chǎn)、低值易耗品、庫房等方面的工作;
7、協(xié)助組織幼兒園各崗位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作;
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
幼兒園崗位職責(zé) 26
1.對(duì)保教工作負(fù)專責(zé),負(fù)責(zé)每學(xué)期教育教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施與總結(jié),針對(duì)幼兒園的.`實(shí)際確立重點(diǎn),保證每學(xué)期在某一方面有所突破與提高。認(rèn)真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀,設(shè)定合理的幼兒園教育教學(xué)課程,并在教育實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上組織實(shí)施,形成特色。
2.早教工作、結(jié)對(duì)互助工作的管理、指導(dǎo)工作。
3.協(xié)助教師做好園外社會(huì)教學(xué)活動(dòng)的聯(lián)系、組織工作。
4.負(fù)責(zé)玩教具等教學(xué)班用品的添置。
5.負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校、家委會(huì)工作。
6.負(fù)責(zé)幼兒安全教育工作。
幼兒園崗位職責(zé) 27
一、幼兒園園長(zhǎng),助理、財(cái)務(wù)、醫(yī)生、教師代表,保育班長(zhǎng)共同組成幼兒園園務(wù)會(huì)小組。
二、園務(wù)會(huì)議由園務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加,園長(zhǎng)主持會(huì)議。一般每月召開一次會(huì)議.遇重大問題時(shí)可臨時(shí)召開。
三、園務(wù)會(huì)議的中心工作是對(duì)園的計(jì)劃內(nèi)、總結(jié)、財(cái)務(wù)預(yù)決算方案進(jìn)行起草、討論、修改和落實(shí)。對(duì)幼兒園的.規(guī)章制度建立、修改、廢除;對(duì)設(shè)計(jì)全園工作的重要問題及時(shí)進(jìn)行審議。
四、園務(wù)會(huì)做為幼兒園的核心組織,同時(shí)負(fù)責(zé)檢查知道評(píng)估教職工的工作狀況,每月集中評(píng)定當(dāng)月獎(jiǎng)懲情況,評(píng)定績(jī)效獎(jiǎng)金;學(xué)期末對(duì)學(xué)期整體工作狀況進(jìn)行總結(jié)、考核和平定,平定學(xué)期獎(jiǎng)金;年末對(duì)各崗位成員進(jìn)行崗位考核和評(píng)議,評(píng)定年終獎(jiǎng)金。
幼兒園崗位職責(zé) 28
一、每學(xué)期根據(jù)本園實(shí)際情況確定教研工作重點(diǎn),制訂教科研計(jì)劃和研究專題,教師要根據(jù)本班實(shí)際和幼兒發(fā)展水平,選好研究專題,期末進(jìn)行專題總結(jié)。
二、班級(jí)及年級(jí)組的'教師的教研活動(dòng)以解決日常教學(xué)中存在的.問題為優(yōu)先,并重視教研活動(dòng)的資料收集,避免以經(jīng)驗(yàn)或日常概念代替科學(xué)概念。
三、全體教師都要參加教研活動(dòng),保證每學(xué)期活動(dòng)5-8次。時(shí)間為每月最后一周周四或周五下午。
四、每學(xué)期組織教師互相觀摩各班的半日活動(dòng)、環(huán)境布置等,并做好記錄和評(píng)價(jià)。
五、積極認(rèn)真參加教研活動(dòng),做到不遲到、不早退,無特殊情況不請(qǐng)假,做好教研材料準(zhǔn)備、教研筆記,討論積極發(fā)言,以提高教研質(zhì)量。
幼兒園崗位職責(zé) 29
一、為保證教養(yǎng)工作的順利進(jìn)行,各班教師、保育員必須做好交接班工作。建立每月一次班會(huì)制度,經(jīng)常交流、研究本班情況,采取切實(shí)可行、有效的措施,搞好保教工作。
二、當(dāng)班老師應(yīng)及時(shí)認(rèn)真完成當(dāng)班的各項(xiàng)任務(wù),并對(duì)幼兒的健康、學(xué)習(xí)等情況做好記錄。對(duì)當(dāng)班時(shí)所發(fā)生的.問題應(yīng)做妥善處理,如需要遺留下未解決的問題,應(yīng)向接班老師做好口頭、書面交代,以免發(fā)生意外。
三、接班老師應(yīng)及時(shí)、仔細(xì)查看交接班記錄本,掌握上班幼兒情況,對(duì)遺留問題作好妥善安排處理。如交接手續(xù)不清所引起的`事故,則追究當(dāng)事人的責(zé)任。
四、交接班記錄本每學(xué)期末應(yīng)上交辦公室,平時(shí)要隨時(shí)抽查。
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