運營官崗位職責【精】
在不斷進步的社會中,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的運營官崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
運營官崗位職責1
崗位職責:
1、負責COO日程工作、會議的安排及協調,確保日程的合理性;
2、跟進、落實各項會議決議,及時將相關進度的信息匯總、反饋,確保信息的準確和及時;
3、按照COO的要求和建議,推進、落地各種公司級重要項目;
4、根據業務方的需求,整理、匯總業務數據,進行初步的'整理和分析;
4、協助相關部門,推動、改善業務流程的有效運營;
5、上級領導安排的其他工作任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上互聯網/電商或零食行業相關經驗;
2、有大平臺工作經驗者優先(對標平臺,唯品,京東等);
3、較強的數據分析能力,能快速梳理問題;
4、情商高,較強溝通協調能力與語言表達能力;
5、較強的抗壓能力和執行力。
運營官崗位職責2
職責:
1、負責制定項目發展戰略、競爭策略、經營目標等,并負責組織實施與監控,確保戰略和經營目標的實現(主要目標:電商平臺交易額及用戶量);
2、負責針對用戶及品類特點和市場狀況制定產品策略、運營戰略規劃、運營規則等;統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;
3、具體營銷活動的實施監控,發掘優質用戶、維系用戶、提升用戶活躍度,增加用戶粘性,完成平臺交易額目標。
4、與技術產品團隊緊密配合,快速、高效推動產品設計、研發及推廣,做好平臺產品的`版本迭代,實現相關新增、留存和活躍增長目標;
5、負責公司整體運營工作,進行網站、產品、APP、平臺、營銷、推廣、活動策劃等運營,為打造公司品牌制定規劃,建立品牌影響力、口碑與知名度;
6、獨立的操盤手,有操作過互聯網的項目經驗,負責平臺產業鏈上下游資源的溝通、協調及整合,對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究,為公司的戰略發展提供決策依據。
任職要求:
1、五年以上電商平臺運營相關經驗,熟悉電商運營的各個環節;
2、具有多平臺(PC、移動端)協同運營、推廣、管理經驗;
3、對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感,熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言,較強的電商平臺規劃及營銷能力,掌握電商平臺用戶體驗提升手段;
4、對未來電商行業的發展趨勢有深入的認知和分析;
5、目標導向,具備優秀的項目和團隊協調、溝通、管理能力及優異的執行力。
運營官崗位職責3
職責:
1、在公司現有平臺的基礎上,發掘新的機會,執行從0到1的計劃。
2、在執行從0到1的過程中,與其他管理層完善管理架構和績效考核體系。
3、調整現有團隊不足的領域,并提出落地的解決方案。
要求:
1、有以事業部為基礎的,上市企業/大型企業管理經驗者優先。有大型互聯網教育/咨詢企業管理經驗者特別優先。
2、能接受從基層開始做起,了解公司體系文化后,再上管理崗。
3、有良好的`教育背景,優秀的邏輯能力者優先。
運營官崗位職責4
COO崗位職責:
1、規劃公司私密養護產品戰略方向,包括但不限于產品研發、開發進度、產品渠道等方面的管理,對公司整體營業額業績負責;
2、公司的市場運作和管理,健全公司各項制度,完善公司運營管理;
3、推動公司業務進展,組織完成公司年度業務計劃;
4、負責公司對外合作項目、重要客戶的談判及項目實施等,組織協調相關資源完成項目;
4、建立和維護與合作單位、重點客戶的.關系,保持密切聯系,組織拓展對外合作渠道和營銷渠道;
5、完成CEO交辦的其他工作。
職位要求:
1、年齡28—40周歲,美容相關專業本科以上學歷,8年以上相近崗位工作經歷;
2、了解行業的狀況和發展趨勢,有較好的資源和人脈及整合能力;
3、良好的決策能力和高效的執行能力、良好的溝通協調能力;
4、能承受工作壓力,具有一定的人格魅力和團隊領導能力。工作職責:
1、負責車聯萬家—新能源汽車共享聯盟運營,協同開發新能源汽車新車型
2、通過對核心聯盟企業的合作,提供上下游企業供應鏈金融支持與聯合創新,促進新能源汽車技術進步
3、策劃上下游企業線上和線下活動,管理和把控整個環節,并保證活動的效果
4、對運營數據進行分析,并以此為依據不斷優化運營手段
職位要求:
1、3年以上汽車行業運營經驗
2、有很強的用戶需求分析能力,并能規劃符合用戶需求的運營方式
3、有強烈的責任心、上進心、團隊意識,抗壓能力強
4、溝通能力、推動力及執行力強,具有創新精神
運營官崗位職責5
職責:
1、根據公司的經營戰略及組織目標,制定本部門的工作目標;
2、帶領團隊負責制定產品的整體運營規劃及執行;
3、分析確定用戶的特征群體,規劃運營活動的方向及特色,維護并加強用戶認知,不斷提升流量和用戶粘性;
4、把控營銷活動的用戶傳播及轉化路徑,加強活動針對性及效率;
5、定期開展團隊的培訓和發展,提升整體運營水平;
任職要求:
1、8年以上互聯網運營經驗,3年以上團隊管理經驗,具備一線互聯網公司營銷策劃及執行經驗的成功項目者優先;
2、熟悉互聯網行業,深刻洞察相應的傳播、數據轉化的規律;
3、對用戶引導及消費路徑有較強的.把握;
4、有運營團隊管理經驗,具備較強的團隊精神及溝通協作能力;
5、結果導向,較強的抗壓能力。
運營官崗位職責6
職責:
1、高層管理職位,全面主持公司的日常經營管理,制定年度業務目標、業務計劃及經營發展戰略方案、整體營銷策劃方案等實現企業經營管理目標,并定期向公司董事會提出經營和財務狀況報告;
2、監督、控制整個業務運營實施過程,對運營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配,使用方案等;
3、建立公司組織體系和業務體系,組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度;
4、負責審查各部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的.問題加以處理,不斷優化公司的業務架構組織,持續提升公司整體的組織活力;
任職要求:
1、本科以上學歷,5年以上相關工作經驗,電子商務、市場營銷類等相關專業優先;
2、具有至少100人以上團隊運營管理經驗,包括第三方電商平臺,自營平臺;
3、具備深厚的產品、運營、市場運作經歷、精通各類經營策略,整合應用并完成經營指標,有成功案例;
4、對電商行業有深刻的理解和高度的商業敏感度,過往企業有操盤成功案例。
運營官崗位職責7
一、管理公司業務的運營,確保公司業績取得穩健增長
1、協助CEO確認公司的戰略定位以及設定未來中長期的發展戰略方向并提出可實現的具體方案;
2、全面負責公司業務的籌備、拓展、策劃及運營管理等工作,根據公司發展戰略,制定和落實年度發展經營規劃,并實現營運增效和運營能力的提升;
3、完成年度戰略目標,對業績負責并實現持續穩定的增長勢頭。
二、管理并優化公司主要職能部門的業務體系,完善制度流程
1、提升主要職能部門作戰能力,明確其職責和考核標準,以實現更加高效的管理和日常運營以及資源在各個部門之間合理分配;
2、完善制度體系建設,通過常態化預算、監督和績效管理強化執行力,繼續提升標準化、精細化、信息化管理水平,強化對主營業務板塊和業務流程的監督、指導與服務;建立科學、合理、公平的激勵機制,推進公司經營指標及經營任務的順利完成;
三、實現人才梯隊建設的體系
1、選聘、培訓和發展一支具有高水準專業能力和富于責任心的高管隊伍;
2、著重加強人力資源管理能力,為集團的迅速發展儲備優秀的繼任力量。同時助力建設良好的工作氛圍,以使員工得以目標明確、心情舒暢地工作并獲得良好的`職業發展機會。
任職要求:
1、本科及以上學歷,8年以上工作經驗,5年以上大型互聯網企業高層管理工作經驗,熟悉市場策略、品牌、運營、風控、用戶市場推廣等各項業務;
2、熟悉互聯網尤其是食品電商平臺的運作模式,對互聯網業務架構、產品邏輯、運營規則和流程非常熟悉;
3、有豐富的行業人脈關系、渠道資源優先;
4、有較強的溝通、組織、協調、領導能力,具有良好的前瞻性和高端決策能力,有很強的市場敏銳性和職業判斷力;
5、責任心強、有激情、善于創新、樂于接受挑戰。
運營官崗位職責8
職責描述:
1、負責渠道財務運營,完成內部管理系統的'操作及財務數據的核對分析;
2、負責渠道的財務清結算工作,核對并處理異常數據;
3、其他交辦事項。
任職要求:
1、基本要求:全日制本科及以上學歷,財務相關專業優先;
2、工作經驗:一年以上工作經驗(優秀應屆畢業生亦可);
3、知識技能:熟練使用Excel表格;
4、素質要求:擁有良好的溝通能力、團隊協作能力,具備卓越的責任心。
運營官崗位職責9
職責:
1、負責完成C端運營團隊的整體規劃和運營管理,確保團隊完成公司下達的指標。
2、負責整體C端運營團隊的'工作體系的建立和執行,監控運營質量,保障高質量高效率。
3、負責整體KPI體系的建立和維護,不斷提高并優化工作流程,提高效率,降低運營成本;
4、制訂C端運營團隊工作規范及業務監督體系。
任職要求:
1、全日制本科學歷及以上,具有大型公司運營管理經驗六年以上,管理的運營團隊10人以上,具有知名互聯網公司運營經驗者優先。
2、熟悉運營管理的整體流程和各崗位工作職責,對金融領域有一定的了解。
3、具有較強的管理團隊能力,帶過復合型團隊,具有創業者精神,有強烈的成就欲和良好的自我驅動力
運營官崗位職責10
職責:
1、負責制定公司不同階段的營運及營銷目標并落地執行。
2、負責制定公司業務流程SOP,建立規范、高效的管理體系。
3、負責公司初期直營店的籌建與經營管理,包括選址裝修、門店形象打造、門店及團隊的運營管理等。
4、負責制定并推進公司業務計劃并組織協調各職能執行、實現公司階段性營運目標。
5、負責相關團隊的招募、培訓、績效考核與管理。
6、負責客戶服務流程制定與實施,并監控客戶投訴內容及處理時限,關注客戶滿意度,維護公司品牌與形象。
7、負責品牌建設與推廣,同時負責加盟工作的展開。
8、完成與公司戰略目標實現相關的其他工作內容。
任職要求:
1、本科以上學歷,知名連鎖餐飲品牌高級管理經驗,具有良好英語能力者優先。
2、具有豐富的戰略管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務管理等方面的知識或經驗。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊。
4、具有敏銳的洞察力,具有解決復雜問題的`能力,很強的計劃性和實施執行的能力。
5、具有較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
運營官崗位職責11
職責:
1、負責農業眾籌平臺的運營,包括平臺功能策劃、在線宣傳推廣、活動策劃及日常運營,對平臺業績負責;
2、對在線投融資行業進行深入研究,收集相關客戶、市場的需求,分析競爭對手、競爭產品和競爭格局,跟蹤新的技術和資源,為公司的總體戰略制定提供相關依據;
3、管理協調媒體公關、客戶服務以及數據分析工作,保持信息通暢,合理配置資源,確保運營系統整體功能發揮。
4、通過數據分析,深入分析用戶行為,協助產品的開發和迭代,提升產品體驗度;
5、建立理財產品、農產品銷售的獲客渠道和推廣模式,編訂營銷方案與預算,監控各項策略的實施;
任職要求:
1、大專以上學歷,3年以上金融行業平臺運營、平臺高管相關崗位工作經驗,有P2P、P2B或者P2C等互金行業從業經驗者優先;
2、有用戶資源或獲客渠道者優先考慮;有豐富的`平臺運營策劃和市場推廣經驗;
3、熟悉互聯網金融平臺運營及業務規則,有較豐富的網站策劃、項目規劃、營銷推廣經驗,具備良好的執行能力。
運營官崗位職責12
職責:
1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;
2、發掘市場機會,主持擬定公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長;
3、監督、控制整個實施過程,建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;
4、協助CEO,全面主持公司的管理工作,指定年度業績目標及經營發展戰略方案;
5、不斷優化公司的`人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力;
6、協調下屬各部門的關系,溝通與銜接各部門的工作,使公司整體運作良好;
任職資格:
1、具有6年以上的管理大中型企業的高管經歷;
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;
3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往額社會活動能力以及敏銳的洞察力;
運營官崗位職責13
職責描述:
1、集團公司財務管控。
2、IPO。
3、融資。
4、主導國際并購。
5、資本運作。
6、財務內控體系。
任職要求:
1、第一學歷必須是985或211統招本科(參考全國統一高考),會計專業或財務管理等相關財務專業(關鍵條件);
2、有主板、中小板或創業板IPO實操經驗(關鍵條件);
3、在世界三大會計師事務所擔任高級職位者優先(本條不是關鍵條件);
4、經歷過的企業要求:制造企業、環保、地產(必要條件);
5、37歲以上,男女不限。
運營官崗位職責14
職責:
1、公司產品直供終端門店,開發區域終端汽車修理廠門店;
2、負責對公司的政策、制度、策略、促銷活動落實、執行、實施。
3、負責定期收集、整理、填寫各類報表,按時回復公司。
4、負責區域管理:包括不限于業務談判、價格管理、市場維護、售后服務、處理投訴等項工作。
5、確保完成公司下達的月度、季度、年度指標;
任職要求:
1、必須具備大型連鎖店運營管理經驗、汽車后服務市場管理經驗、大型電子商務運營管理經驗三者之一;
2、具有豐富的管理經驗,有成功招商、談判經驗或成功案例,熟悉連鎖點工作程序及特點;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,擁有良好的.客戶服務意識,有大客戶資源者優先;
4、具備較強的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識、溝通談判能力、執行能力和管理能力具備良好的職業道德和敬業精神;
5、有汽車后市場運營管理經驗者優先;
6、具有較強的判斷與決策能力、人際交往溝通能力、計劃與執行能力;
運營官崗位職責15
職責:
1、 負責統籌產品運營管理工作,網絡運營,新媒體運營,產品運營等包括線上、線下、產品、活動、內容、數據運營工作;
2、 帶領團隊達成公司整體KPI目標,對公司年度經營計劃的完成負有組織和協調責任;
3、 了解行業趨勢,把握市場機會,關注競品,對產品發展方向做出規劃與建議;
4、 利用數據,分析用戶行為路徑,洞察用戶需求,能根據數據分析優化產品設計;
5、負責運用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌,貫徹執行網絡口碑和推廣方案。
任職要求:
1、 本科以上學歷,3年以上產品市場運營經驗,熟悉APP運營管理流程;
2、 善于利用互聯網各種資源進行網絡推廣,在社會化媒體的運營策略、口碑營銷上有自己獨到見解;
3、具有敏銳的新聞嗅覺,對互聯網、傳統媒體有較深的理解,有獨特見解和執行操作能力;
4、 具備較強的.統籌管理能力、縱向目標管理能力和橫向協同推進能力;
5、 有豐富的互聯網運營策劃和市場推廣經驗,有較豐富的策劃、項目規劃、營銷推廣經驗,具備良好的執行能力。
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