1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 人事出納崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-05-16 16:05:37 崗位職責(zé) 我要投稿

        人事出納崗位職責(zé)15篇

          在生活中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,以下是小編為大家整理的人事出納崗位職責(zé),歡迎大家分享。

        人事出納崗位職責(zé)15篇

        人事出納崗位職責(zé)1

          一、人事行政工作:

          員工招聘相關(guān)工作

          員工關(guān)系(入職、離職、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理,協(xié)調(diào)員工、部門之間關(guān)系處理);

          員工檔案管理

          社保、公積金的.繳納

          薪酬與績(jī)效管理

          每月考勤匯總

          行政工作:

          辦公環(huán)境維護(hù)、每月考勤匯總、固定資產(chǎn)管理、日常用品采購、團(tuán)建活動(dòng)組織執(zhí)行、訪客接待、快遞/信件收發(fā)、機(jī)票/車票預(yù)訂等;

          二、出納工作:

          1、公司日常賬款的往來支付;

          2、定期查詢銀行往來賬款,制作簡(jiǎn)單的日記賬;

          3、負(fù)責(zé)公司和財(cái)務(wù)對(duì)接;

          4、公司員工各項(xiàng)費(fèi)用申請(qǐng)報(bào)銷、現(xiàn)金支取及票據(jù)的開具管理;

          5、公司內(nèi)部公文處理、各種工商稅務(wù)證件的辦理與年檢;

        人事出納崗位職責(zé)2

          財(cái)務(wù)助理出納珍島信息技術(shù)(上海)股份有限公司珍島信息技術(shù)(上海)股份有限公司,上海珍島,珍島信息技術(shù),珍島信息技術(shù)(上海)股份有限公司,珍島職責(zé)描述:

          1、按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

          2、逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,并結(jié)出余額;

          3、掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票;

          4、保管庫存現(xiàn)金,如發(fā)生短缺,屬于出納員責(zé)任的要進(jìn)行賠償;

          5、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票;

          6、跟蹤已付款項(xiàng)發(fā)票收回及驗(yàn)真;

          7、核查子公司資金使用情況及內(nèi)部系統(tǒng)資金錄入工作;

          8、核算中小體系業(yè)績(jī)數(shù)據(jù);

        人事出納崗位職責(zé)3

          崗位職責(zé)

          1、有出納工作經(jīng)驗(yàn)

          2、熟悉金稅開票系統(tǒng)

          3、熟悉網(wǎng)銀操作和日常制表

          4、熟悉增值稅專用發(fā)票認(rèn)證

          5、做過日常財(cái)務(wù)檔案資料裝訂管理

          6、部分人事及行政工作

          任職要求:

          1、大專及以上學(xué)歷;

          2、身體健康,良好職業(yè)道德;

          3、有良好的溝通能力;

          出納兼人事助理崗位

        人事出納崗位職責(zé)4

          崗位職責(zé)

          人事行政:

          1、負(fù)責(zé)行政相關(guān)工作,如:電話轉(zhuǎn)接、訪客接待、快遞信件收寄等;

          2、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)的處理:訂水、辦公室環(huán)境監(jiān)管等;

          3、負(fù)責(zé)日常辦公用品的.采購及領(lǐng)用登記事宜;固定資產(chǎn)盤點(diǎn)與登記;

          4、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的維護(hù)及管理;

          5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織公司員工活動(dòng);

          6、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職和離職手續(xù)辦理;

          7、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì);

          8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

          出納:

          1、及時(shí)準(zhǔn)確登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,編制各類資金報(bào)表。

          2、公司網(wǎng)銀支付款項(xiàng),辦理其他非結(jié)算現(xiàn)金收付。

          3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行收付處理、銀行對(duì)賬等;每月打印銀行回單;

          4、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷、費(fèi)用的審核,憑證裝訂等;

          5、負(fù)責(zé)發(fā)票開具及認(rèn)證;購買與保管發(fā)票;

          6、協(xié)助財(cái)務(wù)做好日常記賬與其它相應(yīng)的工作;

          7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

          任職資格

          1、一年以上行政出納工作經(jīng)驗(yàn);有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

          2、?埔陨蠈W(xué)歷;

          3、熟練使用辦公軟件;

          4、有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé);

          5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。

        人事出納崗位職責(zé)5

          出納庫管崗位職責(zé)

          出納、庫管 北京唐星生物科技有限公司 北京唐星生物科技有限公司,唐星 1、需有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)學(xué)歷;

          2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)每日回款統(tǒng)計(jì)等工作;

          3、工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放等工作;

          4、需配合財(cái)務(wù)經(jīng)理工作;

          5、接受應(yīng)屆畢業(yè)生;

          6、辦公住宿一體化環(huán)境,可住宿,可以做飯;

        人事出納崗位職責(zé)6

          出納及行政崗位職責(zé)

          職責(zé)描述:

          工作職責(zé):

          1、 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款收支的管理和核對(duì);

          2、 負(fù)責(zé)日常報(bào)銷憑證、貨款的.核對(duì)和支付工作;

          3、 負(fù)責(zé)公司日常的行政工作。

          4、 完成上級(jí)交付的其他財(cái)務(wù)工作。

          崗位要求:

          1、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;

          2、具備1年以上出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;

          3、具備一定得財(cái)務(wù)知識(shí),包括國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、稅法,熟悉結(jié)算報(bào)銷等程序;

          4. 熟悉銀行業(yè)務(wù);

          3、熟悉EXCEL及WORD日常操作;

          4、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)道德水平;

          5、廣州戶口優(yōu)先

          出納及行政崗位

        人事出納崗位職責(zé)7

          1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

          2、根據(jù)記賬憑證報(bào)銷內(nèi)容收付現(xiàn)金。

          3、每日負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金,核對(duì)現(xiàn)金日記賬,按規(guī)定程序保管現(xiàn)金,保證庫存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。

          4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作;

          5、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作;

          6、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程;

          7、員工人事信息管理與員工檔案的.維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜;

          8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        人事出納崗位職責(zé)8

          工作職責(zé):

          1.主要工作負(fù)責(zé)公司的貨幣資金核算、往來結(jié)算、工資核發(fā)、各類單據(jù)整理、費(fèi)用報(bào)銷整理、存儲(chǔ)等出納工作及其他出納相關(guān)事務(wù)。

          2.協(xié)助處理公司的`人事流程、考勤等相關(guān)事務(wù)。

          3.協(xié)助處理公司日常行政事務(wù)及對(duì)外聯(lián)絡(luò)、組織活動(dòng)等工作。

          4.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

          任職要求:

          1. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策以及會(huì)計(jì)法、公司法等有關(guān)法律、法規(guī)知識(shí);掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等項(xiàng)專門知識(shí),了解財(cái)務(wù)審計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)。

          2. 經(jīng)濟(jì)、財(cái)政、金融或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有出納工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          3. 熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。

          4. 性格外向活潑,善于溝通交流,工作積極,執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

          5. 年齡30歲以下。

        人事出納崗位職責(zé)9

          1、負(fù)責(zé)人力資源模塊的`相關(guān)工作(招聘,入離職辦理、社保繳納等);

          2、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;

          3、申領(lǐng)開具開票;

          4、部分稅目申報(bào)(有會(huì)計(jì)人事指導(dǎo));

          5、銀行回單和報(bào)銷憑證的整理。

        人事出納崗位職責(zé)10

          1、承擔(dān)公司的出納、現(xiàn)金、員工日常報(bào)銷審核、往來資金、報(bào)稅、票據(jù)開具、銷售合同蓋章和寄送等日常事務(wù);

          2、負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)管理工作,包括辦公室環(huán)境維護(hù)、物品采購、證照資質(zhì)辦理及管理等;

          3、承擔(dān)公司的入離職、考勤、人員檔案管理以及員工的社保、公積金增減變動(dòng);

          4、負(fù)責(zé)公司員工團(tuán)建,包括活動(dòng)的通知、組織、實(shí)施,日常員工福利的發(fā)放;

          4、領(lǐng)導(dǎo)交代的`其他事項(xiàng)。

          任職要求:

          1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),具備公司前期籌備證照辦理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          2、一年左右出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)證優(yōu)先,熟練使用EXCEL;

          3、工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng),具有很好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

        人事出納崗位職責(zé)11

          崗位職責(zé);

          接待客戶訴求來電來訪與分流及跟進(jìn)處理;

          負(fù)責(zé)入住手續(xù)、更名手續(xù)、裝修手續(xù)及臨時(shí)出入證的辦理;

          負(fù)責(zé)月度客戶訴求匯總;

          各類信息張貼及管理;

          協(xié)助做好前臺(tái)收費(fèi)工作;

          負(fù)責(zé)顧客滿意度回訪及調(diào)查;

          不間斷對(duì)小區(qū)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)問題直接通知相關(guān)責(zé)任部門進(jìn)行整改,并跟蹤落實(shí)完成情況;

          以訪談、回訪等各種形式接觸客戶,了解客戶需求,滿足客戶需求,與客戶建立良好的客戶關(guān)系;

          及時(shí)處理業(yè)主各類訴求,并跟蹤落實(shí)業(yè)主訴求落實(shí)情況直至業(yè)主滿意;

          負(fù)責(zé)收集、處理業(yè)主個(gè)性化服務(wù)需求;

          快速響應(yīng)客戶訴求,監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì),深入了解客戶,提升客戶滿意度。

          負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款業(yè)務(wù),嚴(yán)格審核發(fā)票、憑證的真實(shí)、合理性,對(duì)審核無誤、手續(xù)齊全的方可辦理,否則退回改正。

          負(fù)責(zé)每日登記現(xiàn)金、銀行收支賬目,每日與銀行核對(duì)銀行存款,與會(huì)計(jì)核對(duì)庫存現(xiàn)金,做到賬實(shí)相符,賬證相符,賬賬相符。

          負(fù)責(zé)對(duì)收到的現(xiàn)金及時(shí)清點(diǎn)、檢查,并將每日收款及時(shí)送存銀行,不得挪用。

          負(fù)責(zé)前臺(tái)各項(xiàng)收費(fèi)工作。完成物業(yè)費(fèi)、車位費(fèi)的`月度統(tǒng)計(jì)工作。

          崗位要求:

          大專以上,3年以上物業(yè)客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

          有財(cái)務(wù)相關(guān)證書優(yōu)先

          良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力;

          客服兼出納崗位

        人事出納崗位職責(zé)12

          職責(zé)描述:

          1- 負(fù)責(zé)成都公司辦公室行政及行政采購工作;

          2- 負(fù)責(zé)成都公司入離職辦理,相關(guān)人事表格的匯總;

          3- 協(xié)助集團(tuán)總部和成都公司總經(jīng)理發(fā)布通知、收集信息;

          4- 協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)進(jìn)行成都公司工商和出納方面工作;

          5- 分公司團(tuán)建活動(dòng)以及其他企業(yè)文化方面工作;

          6- 分公司市場(chǎng)活動(dòng)協(xié)調(diào),接聽客戶咨詢電話并清晰轉(zhuǎn)達(dá)給銷售;

          7- 分公司總經(jīng)理交待的其他工作。

          任職要求:

          1- 全日制本科及以上學(xué)歷;兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

          2- 有公司行政、人事、工商、財(cái)務(wù)其中一方面的`工作經(jīng)驗(yàn);

          3- 做事細(xì)心,性格開朗,穩(wěn)定。

        人事出納崗位職責(zé)13

          1、認(rèn)真遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,費(fèi)用支出嚴(yán)格按核決權(quán)限執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)園所日常收費(fèi),并及時(shí)錄入云系統(tǒng);

          3、審核園所日常費(fèi)用報(bào)銷票據(jù);

          4、協(xié)助園長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)教職工考勤,制作工資表;

          5、登記現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳,并錄入記賬憑證;及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)用表;

        人事出納崗位職責(zé)14

          崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、發(fā)票的驗(yàn)證,保管,簽發(fā)支付工作;

          2、嚴(yán)格按照公司的`財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)與銀行定期對(duì)賬;

          3、做好每月的票據(jù)整理、交接工作;

          4、保管、采購辦公用品,維護(hù)辦公設(shè)備;

          5、業(yè)務(wù)流程審核;

          6、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

          任職資格

          1、大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,經(jīng)濟(jì)或者行政管理類專業(yè),無工作經(jīng)驗(yàn)要求;

          2、能熟練使用辦公軟件,精通excel操作;

          3、工作態(tài)度端正,認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能堅(jiān)持工作原則,良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

        人事出納崗位職責(zé)15

          財(cái)務(wù)兼出納崗位職責(zé)

          職責(zé)描述:

          1、審核各項(xiàng)費(fèi)用申請(qǐng)并按審批要求準(zhǔn)確及時(shí)辦理各項(xiàng)收付款

          2、登記資金日?qǐng)?bào)表并盤點(diǎn)現(xiàn)金、核對(duì)銀行帳戶,確保每日資金賬戶的.正確性

          3、編制每月公司憑證、編制會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表

          4、編制每月納稅申報(bào)表并及時(shí)繳納稅金。辦理非貿(mào)業(yè)務(wù)的出證及稅收申報(bào)

          5、銀行票據(jù)及發(fā)票收據(jù)的購買領(lǐng)用、登記、簽收、檢查。

          6、各部門資金計(jì)劃登記及統(tǒng)計(jì)

          登記公司各項(xiàng)合同臺(tái)帳及銷售臺(tái)帳

          7、公司各項(xiàng)資產(chǎn)登記及盤點(diǎn)

          8、會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)資料整理歸檔

          9、各銀行帳戶的開立、注銷及貸款卡年檢

          10、配合財(cái)務(wù)報(bào)告編制及財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作

          11、英語良好,有外資房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

          財(cái)務(wù)兼出納崗位

        【人事出納崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

        人事出納崗位職責(zé)03-10

        人事出納的崗位職責(zé)09-20

        人事出納崗位職責(zé)10-02

        出納人事崗位職責(zé)05-26

        人事兼出納崗位職責(zé)03-15

        行政人事出納崗位職責(zé)05-28

        人事出納專員崗位職責(zé)06-28

        人事兼出納崗位職責(zé)10-29

        出納人事助理崗位職責(zé)05-16

        人事專員兼出納崗位職責(zé)11-21

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>