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      1. 物流主管崗位職責

        時間:2024-08-11 08:23:19 崗位職責 我要投稿

        物流主管崗位職責14篇

          在發展不斷提速的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的物流主管崗位職責,歡迎大家分享。

        物流主管崗位職責14篇

          物流主管崗位職責 篇1

          1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協調部門與各職能部門之間的工作。

          2、負責制定和修訂倉儲作業程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。

          3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。

          4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。

          5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的`準確性管理標準。

          6、負責組織倉庫盤點工作,確?、賬、物一致。

          7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

          8、定期對倉庫人員進行考核。

          9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

          10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況。

          物流主管崗位職責 篇2

          1、運輸和倉儲成本符合公司目標。

          2、管理物流提供商以使貨物送達目標客戶手中并不斷促進對客戶的服務水平。

          3、保證日常操作順暢有效。

          4、提供實時管理和作業報告,保持計算機系統和手工操作系統數據精確。

          5、操持實際存貨100%精確。

          6、安置,組織并調動整個團隊充分執行目標要求的`任務。

          7、確保區域層面上的最優組合。

          物流主管崗位職責 篇3

          職責描述:

          1. 熟悉進出口操作流程,負責付款后貨物運輸整體流程的執行和跟蹤,包括訂艙、發貨安排、報關文件及運輸跟蹤等;

          2. 對商品環節各業務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;

          3. 研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;

          4. 管理協調好物流渠道資源,維護與其關系的`穩定和友好;

          5. 對供貨方、產品目錄及物流數據進行系統的管理;

          6. 完成上級交辦的其他工作。

          任職要求:

          1. 本科學歷,進出口貿易、物流供應鏈類相關專業,英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);

          2. 一年以上物流管理經驗;

          3. 熟練操作辦公軟件;

          4. 工作認真細致,具有較強的成本意識和團隊精神;

          5. 為人誠實,善于思考和交流。

          物流主管崗位職責 篇4

          1、負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區郵政公司有關物流專業一體化及功能物流業務的方針政策、規章制度,負責向有關部門提供上報落實情況。

          2、負責承接中郵物流公司組織的全國性的一體化物流業務,落實、監督、指導各盟市物流公司的業務開展。

          3、負責全區物流專業一體化、功能性物流業務經營指標的落實和推進工作。

          4、負責協助、組織區內郵政物流專業一體化新業務的開發、開辦、推廣及培訓工作。

          5、制定物流專業一體化業務流程、運行方案和管理辦法,并組織實施。

          6、負責快遞物流公司功能物流業務的經營管理工作,具體為:

          (1)編制快遞物流公司年度收人計劃,并分解到各分公司。

          (2)研究分析市場情況、業務發展、收入進度情況。

          (3)組織、協助、指導、策劃考察市場,進行調研,新業務開發具體事宜。初步審核修訂分公司的'業務發展方案、合同條款項目,提出開發運行業務的參考性意見。

          (4)組織協調各分公司開展業務合作。

          (5)組織各分公司不定期進行大客戶回訪,與大客戶保持密切聯系。

          (6)對各分公司的經營活動進行定期檢查、稽核,査找問題,不斷提高全公司業務運行和管理水平。

          (7)給公司領導提出業務管理和發展建議。

          7、在公司核定的費用內,制定全區一體化業務及快遞物流公司各分公司業務競賽、獎勵方案、業務宣傳方案并組織實施。

          8、負責一體化和直遞物流業務的量統、分析工作。

          物流主管崗位職責 篇5

          職責描述:

          1、日常車輛調度及運輸團隊管理;

          2、負責運輸資源的完善,承運商管理并建立承運商考核機制;

          3、維護和管理客戶,提升服務質量和客戶滿意度;

          4、負責日常線路、司機排班、運輸效率優化;

          5、負責日常管理報表制作和匯報;

          6、負責運輸線路的.網絡規劃、成本控制并分析;

          職位要求:

          1、大專以上學歷,計算機操作熟練;

          2、有3年以上物流公司營運管理經驗;

          3、熟悉各類車輛、交規,熟悉上海和全國的配送線路;

          4、有快銷品類配送服務經驗和獨立運輸項目運作經驗者優先考慮;

          5、工作責任心強,客戶服務意識強,溝通能力強;

          6、為人正直,思維敏捷,積極向上,吃苦耐勞;

          物流主管崗位職責 篇6

          1、建立健全物流服務商的倉庫倉儲物流營運管理規范、標準及運作流程,制定線上物流管理體系;

          2、管理線上渠道的物流服務商,以確保物流服務商在管理體系內按照制定的規范和流程運作;

          3、結合管理需要,對現有系統和流程進行優化,包括但不限于對于OMS系統功能的'優化和完善,以及OMS系統和其他系統對接及數據輸出的改善提升;

          4、根據銷售計劃管理供貨節奏,優化倉庫利用率及庫存周轉率;

          5、有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達成各項管理指標;

          6、根據OMS等系統數據,制作和提報各項物流管理報表;

          7、其他物流和供應鏈相關的工作內容。

          物流主管崗位職責 篇7

          1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區郵政公司有關物流專業中郵快貨及同城物流配送業務的方針政策、規章制度,負責向有關部門提供上報落實情況。

          2.負責落實、監督、指導各盟市物流公司的中郵物流快貨及同城物流配送業務開展。

          3.負責全區物流專業中郵物流快貨及同城配送業務經營指標的落實和推進工作。

          4.負責協助、組織全區中郵快貨及同城配送新業務的開發、開辦、推廣及培訓工作。

          5.制定物流專業中郵快貨業務流程、運行方案和管理辦法,并組織實施。

          6.審核、規范同城物流配送業務的運行方案和管理辦法,并組織實施。

          7.組織各盟市物流專業公司中郵快貨及同城物流配送業務的相關學習交流和經驗推廣工作。

          8.負責全區中郵快貨及同城物流配送業務的.量統和分析工作。

          9.在公司核定的費用內,制定全區中郵快貨及同城物流配送業務競賽、獎勵方案、業務宣傳方案并組織實施。

          物流主管崗位職責 篇8

          1、負責確保合作的各項商務流程和規范制度順利執行;

          2、根據部門策略,對所負責渠道全面對接和管理,指導銷售做好營銷推廣、售前售后管理等各項細節工作,確保銷售能力最大化得到提升;

          3、負責與內部客服操作部門日常溝通管理,確?蛻魣髠潴w系、價格體系、服務體系的'穩定;

          4、協助制定渠道的營銷和獎勵政策,有效激勵渠道更好的完成銷售目標;

          5、根據上級管理者制定的任務目標進行細化分解,制定相應策略,確保任務目標超額達成。

          物流主管崗位職責 篇9

          工作職責:

          1、負責華海外物流配送公司日常運營指導及物流配送網絡搭建,不斷優化改善;

          2、制定相關工作計劃,主持相關的日常管理工作;

          3、配送業務體系化建設,建立業務規則和服務標準;

          4、配送質量優化和整改落實,依據運營質量分析報告,擬定優方案,并推動落地;

          5、負責對服務商運作風險把控,做好風險預防;

          6、收集分析市場、競爭相關數據,協同區域運營應對市場變化。

          任職要求:

          1、本科及以上學歷;

          2、 5年以上相關管理工作經驗;

          3、具良好的溝通協調能力,較強團隊協作意識以及良好的.組織協調推動能力;

          4、邏輯能力強,善于提煉總結、溝通能力強,善于協調資源;

          5、有大型電商配送管理經歷優先。

          物流主管崗位職責 篇10

          崗位職責

          對中國國內的制造,物流,銷售各個據點進行物流改善提案,各個據點間的協作改善,同一區域 的協作改善,找出改善點,及改善案的.制定,具體實施及改善前后的對比,及報告制定。

          中國國內物流狀況、新設施信息及物流法律法規的發布,改正調查,提供給各個據點。理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質向上聯系,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。

          職位要求

          1.本科以上,日語能力考試一級

          2.工業,機械,電氣,等理工系但如果有相關經驗,文科也可

          3.有物流、包裝相關的知識(調達生產出貨物流、倉庫管理、進出口、打包、航空海運陸上運輸、包裝知識等)、生產工廠及銷售公司的物流課題改善提案解決,scm改善視點

          4.辦公軟件熟練,能用日語制作制造現場狀況的報告書,改善計劃書的制作

          5.5年以上物流業務運營經驗、3年制造工廠的物流改善經驗、有團隊管理的經驗。

          物流主管崗位職責 篇11

          一、全面負責公司物流工作,確保物流程序正常運行。

          二、積極與生產部、銷售內勤溝通,掌握日生產量、銷售量及庫存量。

          三、及時、準確的`了解物流市場信息,聯系物流商車輛,降低成本保證產品及時運出。

          四、管理、協調各物流商和司機,以便產品及時到達運送地點,提高物流運行效率。

          五、積極解決車輛在提貨過程中所出現的一切問題,對自提貨的客戶和車輛進行全程跟蹤服務。

          六、按時統計數據,上交承運量、自提量,內協車輛、外協車輛月報表。

          七、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,不斷提高自身業務水平和服務意識。

          八、完成公司領導臨時交辦的其他任務。

          物流主管崗位職責 篇12

          1、協助領導管理倉庫團隊,制定倉儲物流管理要求,落實檢查倉儲物流部的.工作安排,確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行;

          2、定期檢查倉庫庫存,確保入庫物料品質合格;

          3、定期組織倉庫盤點、核對庫存數據,監督執行盤點工作和結果分析,并提出改進方案;

          4、執行完善倉儲物流部的規章制度,規范作業標準及流程,提高效率、降低成本;

          5、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫較大化的使用率;

          6、完成領導交派的其他工作。

          物流主管崗位職責 篇13

          1、 在財務經理的'領導下,全面負責物流工作,確保物流工作的順暢運行。

          2、 檢查物流調度合理性,控制物流運營成本。

          3、 及時了解市場運價,運力行情及走向,制定物流中長期規劃,運費預算,成本降低目標,運營成本降低計劃,并實施總結。

          4、 提供重大物流規劃及年度月度運作計劃方案與財務經理核準后實施。

          5、 每月提供物流成本分析報表上交財務經理及銷售經理。

          6、 不斷尋找物流供應商,保障公司物流運力飽滿,創造合理的競爭機制以降低成本。

          7、 審核月度運輸費用,對數據準確性負責,并及時提交費用結算依據至財務。

          8、 對物流供應商做月度評審。

          9、 制定并更新物流ISO文件,促進HSE物流相關工作。

          10、 檢查各報表制定情況,檢查數據更新情況(運輸費用明細表,運輸記錄表),檢查物流車輛調度合理性。

          11、 處理產品發貨過程中出現的臨時重大問題,并及時匯報至各相關部門領導。

          12、 對工作做以考核。

          13、 做好領導交代的其他物流工作

          物流主管崗位職責 篇14

          1)負責進出口運輸全程操作的管理,處理各種突發事件,包括訂艙、協調、調度、異常的跟蹤、及時處理等。

          2)指導和監督操作有關工作的及時性、準確性;對內對外進行有效溝通,高效解決問題。

          3)及時結合系統和人員架構擬定操作新流程新標準。做好成本控制和額外費用損失的預防等內外部的管控措施并有效實施。

          4)熟悉與操作有關的業務流程及車隊倉庫及碼頭堆場等作業流程,能指導部屬解決問題,并有序開展部門培訓工作。

          5)有效檢測操作系統的`運行和管理工作,監控、評估物流供應商的服務績效。

          6)擅長輔導培養新人,階梯式培訓發展,執行績效管理的考評,促使團隊業績進步。

          7)有效積極實施和執行公司委派的指令,上通下達;主動跟進反饋;與時俱進學習和宣傳有利于公司管理的團隊發展的科學理念。

          8)及時完成部門經理或總經理安排的其他工作。

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