教務(wù)處崗位職責

教務(wù)處崗位職責集錦15篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的教務(wù)處崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

教務(wù)處崗位職責1

　　一、質(zhì)量職責

　　1、協(xié)助處長分管常規(guī)的實訓教學業(yè)務(wù)活動的運行調(diào)節(jié)，及常務(wù)工作和教學資源的協(xié)調(diào)。

　　2、負責學校專業(yè)教學工作的開展，負責專業(yè)教研組的日常管理工作。

　　3、配合實習廠對各實習廠房的安全、設(shè)備的日常維護、衛(wèi)生進行檢查和監(jiān)督。

　　4、負責制定專業(yè)教學管理制度并組織實施，督促考核。

　　5、負責專業(yè)教學的教學日志管理，抽查教學日志的領(lǐng)取、送還、填寫情況。

　　6、負責審核學期專業(yè)教學授課計劃，任課教師配置。負責組織專業(yè)教學會議，督促檢查教師教學質(zhì)量、教學進度及教學指標的落實情況。

　　7、負責對專業(yè)教師的工作進行考核，組織填寫專業(yè)教師的業(yè)務(wù)檔案。

　　8、負責實習教學的月度、學期、年度工作計劃、總結(jié)的編寫并交給處長。

　　9、根據(jù)學校專業(yè)教學計劃組織編制生產(chǎn)實習教師教學安排。

　　10、負責組織專業(yè)課教研活動和專業(yè)教師的公開課。

　　11、負責審批實習設(shè)施、設(shè)備、材料、工卡量具、場地的安排，組織實習考試、補考。

　　12、負責每月專業(yè)教師課時酬金的審核。

　　13、負責組織學生的技能競賽、參加校外各類技能比賽的`相關(guān)工作。

　　14、負責專業(yè)教學的質(zhì)量管理工作。

　　15、負責指導、檢查教務(wù)員的工作。

　　16、負責學校新專業(yè)的開發(fā)。

　　17、完成領(lǐng)導交辦的臨時任務(wù)。

　　二、崗位任職條件

　　1、具有大學本科及以上學歷，中級及以上技術(shù)職稱。

　　2、具有較強的事業(yè)心，責任感，工作認真負責，勤奮敬業(yè)。

　　3、熟悉各項教學業(yè)務(wù)，有一定的教學管理工作經(jīng)驗。

　　4、具有一定的組織能力和領(lǐng)導水平。

教務(wù)處崗位職責2

　�。ㄒ唬┨庨L崗

　　1.全面主持教務(wù)處工作，負責組織學校教學管理和科研管理工作，具體分管教學改革研究、科學研究、專升本和處內(nèi)行政事務(wù)工作。

　　2.負責擬定學校教育教學改革發(fā)展規(guī)劃；組織開展校級教育教學改革項目立項及管理，以及省級教育教學改革項目的推薦工作；組織實施人才培養(yǎng)模式、教學內(nèi)容、教學方法和教學手段等專項改革。

　　3.負責擬定學�！氨究平虒W工程”規(guī)劃；組織校級“本科教學工程”項目立項及管理工作，以及省級“本科教學工程”項目的推薦工作。

　　4.負責組織校級“教學成果獎”的評定，以及省級教學成果獎的推薦工作。

　　5.負責擬定學�？茖W研究規(guī)劃；組織“青年教師科研基金”等校級科研項目的立項及管理工作，負責校外科研項目的申報和管理；負責審核校級學術(shù)講座，審批專職教師學術(shù)講座。

　　6.負責組織教師科研成果評審、登記工作，以及省級及以上科研成果獎的推薦工作。

　　7.負責組織學生“專升本”和東坡學院學生選拔工作，兼任東坡學院教學副院長。

　　8.負責組織年度教學工作會、新生入學教育和畢業(yè)生授位儀式。

　　9.負責提出學校教學、科研經(jīng)費預算，負責“單位經(jīng)費”的使用和管理。

　　10.負責擬定學校教學、科研管理制度和修訂建議，制定教務(wù)處內(nèi)部管理規(guī)定、工作人員崗位職責、工作流程、考核指標。

　　11.負責組織制定并落實教務(wù)處工作年度計劃、《教務(wù)處學年例行工作安排表》，完成年度工作總結(jié)。

　　12.負責教務(wù)處隊伍建設(shè)工作。提出招聘計劃，組織人員政治學習和業(yè)務(wù)培訓，負責人員的培養(yǎng)、日常管理及年度考核等工作。

　　13.負責組織教務(wù)處相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。

　　14.負責教務(wù)處使用資產(chǎn)的管理。

　　15.負責組織學籍檔案、教學科研文書檔案等的整理及歸檔工作。

　　16.協(xié)助相關(guān)部門完成班主任選聘、新進教師培訓、單位年度考核、藝術(shù)招生�？肌�國際合作辦學等工作。

　　17.負責組織校級教師教學競賽，推薦優(yōu)秀教師參加校外教學競賽。

　　18.兼任校學術(shù)委員會、教學指導委員會、學位評定委員會辦公室主任。

　　19.負責本部門對外報送材料的審批工作。

　　20.完成學校領(lǐng)導交辦的其他工作。

　�。ǘ�）副處長崗

　　1.協(xié)助處長做好教務(wù)處相關(guān)工作，具體分管教學建設(shè)、實踐教學、教學評估、非學歷教育培訓工作。

　　2.負責擬定學校學科專業(yè)建設(shè)規(guī)劃，提出專業(yè)設(shè)置與結(jié)構(gòu)調(diào)整的建議意見，組織新增專業(yè)的`論證和申報，組織制定（修訂）人才培養(yǎng)方案，組織實施特色專業(yè)和專業(yè)特色的建設(shè)。 3.負責擬定學校課程建設(shè)規(guī)劃，組織制定（修訂）課程（含實驗、實習）教學大綱和課程簡介，組織精品課程、視頻公開課、慕課等課程建設(shè)工作。

　　4.負責擬定學校實驗室建設(shè)規(guī)劃，組織年度實驗室建設(shè)項目立項，參與實驗室建設(shè)項目驗收工作。

　　5.負責擬定學校教材建設(shè)規(guī)劃，組織特色教材編寫、校級優(yōu)秀教材評選和省級及以上優(yōu)秀教材推薦等工作。

　　6.負責組織各教學單位校外實習實訓基地的建設(shè)、利用評估、調(diào)整等工作。

　　7.負責組織實施實驗、實習、實訓、課程設(shè)計、畢業(yè)論文（設(shè)計）等實踐教學工作，負責審核學期教學執(zhí)行計劃、實習計劃。

　　8.負責組織學生學科競賽學校資助項目的立項及管理工作。

　　9.負責校級“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃”項目的立項及管理工作，以及省級及以上“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃”項目的推薦工作。

　　10.負責組織學位授予權(quán)申報、教學評估、專業(yè)評估等工作。

　　11.負責職業(yè)資格證書等非學歷考試考點建設(shè)及管理工作。

　　12.負責學校學術(shù)委員會、教學指導委員會的日常事務(wù)工作。

　　13.負責牽頭組織學生考研相關(guān)工作。

　　14.完成校領(lǐng)導和處長交辦的其他工作。

教務(wù)處崗位職責3

　　一、教導處是學校的職能部門，主管學校的德育、教學和教科研等工作。教導處主任主持教導處工作，副主任協(xié)助工作，同時分管其中部分工作。

　　二、與團總支、少先隊聯(lián)合，加強對學生進行思想政治、品德、社會公德、遵紀守法、文明禮貌、心理健康、日常行為規(guī)范、安全衛(wèi)生等教育。

　　三、嚴格執(zhí)行上級頒布的'課程計劃，并領(lǐng)導組織學校的課程改革、綜合實踐活動、教育教學科研、校本課程開發(fā)等工作，科學合理安排學生的學習、活動、作息。

　　四、領(lǐng)導年級組、班主任工作，審查、指導其工作計劃，并檢查執(zhí)行情況，開展先進班級和優(yōu)秀班主任的評比活動，主持三好學生、優(yōu)秀學生干部等評選工作。

　　五、領(lǐng)導教研組工作，指導制訂教研工作、集體備課和各學科教學計劃，組織教師學習《課程標準》，明確教學任務(wù)、目標，并檢查督促實施，落實各項課改措施，推廣改革經(jīng)驗。

　　六、組織教師學習教育教學理論，抓好集體備課、教研活動和課堂教學，檢查落實教學“五認真”，組織教學基本功競賽、觀摩教學、教學研究課等。組織好考試及評教評學，嚴格控制學生的課外作業(yè)，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔，提高課堂教學效率。

　　七、負責學籍管理，嚴格執(zhí)行學籍管理規(guī)定，辦理好學生編班、考勤、休學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等手續(xù)。

　　八、抓好各種綜合實踐和興趣小組活動，不斷總結(jié)和積累經(jīng)驗。

　　九、領(lǐng)導實驗室、圖書室、閱覽室、檔案室、文印室工作，并與總務(wù)處配合負責指導以上及勞科技、音樂、美術(shù)、體育等教學設(shè)備和器材的管理。

　　十、組織安排學生的體育衛(wèi)生及健康教育，抓好體、衛(wèi)、藝工作和群眾性體育活動，搞好衛(wèi)生保健工作。

　　十一、爭取社會、家長、社區(qū)對學校教育的支持配合，積極實施三結(jié)合教育，通過“家長學�！钡刃问教岣呒议L的家教水平。

　　十二、組織并實施對教師德、能、勤、績的考核，及時向校長室提供各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)，建立教師業(yè)務(wù)檔案，組織并指導教師的繼續(xù)教育，幫助教師提高素質(zhì)。

教務(wù)處崗位職責4

　　一、協(xié)助處長分管常規(guī)教學業(yè)務(wù)活動的運行調(diào)節(jié)，負責教務(wù)處常務(wù)工作和教學資源的協(xié)調(diào)。

　　二、會同系、部主任組織教學計劃的制定和實施工作，及時了解各專業(yè)的專業(yè)方向、提出專業(yè)調(diào)整建議；參與專業(yè)和課程建設(shè)、質(zhì)量監(jiān)控反饋和具體實施等管理工作。

　　三、負責學院考試工作的計劃籌備、組織運行和臨時偶發(fā)事件的應(yīng)急處理；負責學生學籍、成績檔案管理工作。

　　四、協(xié)助專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、工作總結(jié)、檢查評估及專項、專題的請示匯報工作；組織新增設(shè)專業(yè)、試點專業(yè)的申報與課程設(shè)置、學時分配工作。

　　五、協(xié)助教學及考務(wù)活動的常規(guī)管理文件、條例法規(guī)的.制訂、執(zhí)行以及解釋工作；負責全院各專業(yè)學生職業(yè)技能培養(yǎng)訓練活動的計劃總結(jié)、組織實施、考核評價工作。

　　六、負責教師工作量的統(tǒng)計及教師業(yè)務(wù)檔案的建立和管理工作，及時為有關(guān)部門提供第一手材料。

　　七、負責教務(wù)系統(tǒng)的文書檔案管理工作，包括上級、學校、教務(wù)處所有文件、檔案、資料的分類歸檔、登記處理、信息提供等。

　　八、參與學院重點專業(yè)和精品課程建設(shè)；負責教學質(zhì)量監(jiān)控體系的建立及實施；負責學院教學改革的研究及實施。

　　九、分管實驗室和實踐教學基地建設(shè)，新專業(yè)籌建方案論證、教學改革與科研，教務(wù)管理信息化建設(shè)與實施工作。

　　十、負責教材的征訂與管理工作。

　　十一、協(xié)助全院高職教育專業(yè)指導委員會的組建、聘任、調(diào)整及開展各項活動。

　　十二、參與學院教學改革的研究及實施，科研項目的申報、立項、實施工作。

　　十三、協(xié)助教師隊伍考核及教材建設(shè)的具體實施，教學科研、學術(shù)講座等活動的籌備。

　　十四、負責學院教學硬件建設(shè)及大型教學設(shè)備的登記、管理、調(diào)配和上報工作；負責網(wǎng)絡(luò)中心的管理與協(xié)調(diào)。

　　十五、負責全院多媒體教室的管理工作，包括設(shè)備的維護、維修、設(shè)備的安全等。

　　八、負責學院網(wǎng)站教務(wù)處主頁信息的采集、統(tǒng)計、整理和發(fā)布；組織開展學生技能競賽。

　　十六、編制全院教學設(shè)備配置與投資計劃并組織實施；負責教學設(shè)備的采購、發(fā)放、驗收、安裝、回收、報損、報廢的審批申報工作；考核儀器設(shè)備完好率及使用率。

　　十七、負責教學管理中各類會議紀要、簡報的初稿編寫。

　　十八、完成處長交辦的其他工作。

教務(wù)處崗位職責5

　　一、協(xié)助校長制定并組織實施學校的教學工作計劃，每學期進行4次教學工作檢查、考核和總結(jié)；

　　二、主持教務(wù)處的日常工作，召開周例會，安排好教學周活動；

　　三、負責排課、調(diào)課、代課、檢查總課表執(zhí)行情況，執(zhí)行教學調(diào)度權(quán)，確保教學秩序和進度；

　　四、檢查考核教研組長的工作，領(lǐng)導好教研工作，審批各科教學計劃和教學進度，通過聽課、評課、檢查教案和作業(yè)批改、參加各科教研活動，來了解教學情況，溝通師生間的教與學的意見；

　　五、負責好學校各類課題實驗和教學繼續(xù)教育工作，及時總結(jié)；

　　六、負責教師業(yè)務(wù)檔案的'管理工作，執(zhí)行學年教學獎懲條例和教師學年教學考核標準；

　　七、組織學生考試和成績評定工作、組織招生及學籍管理工作；

　　八、管好實驗室、閱覽室、微機室及音體美有關(guān)教學設(shè)備，充分發(fā)揮教學儀器的作用；

　　九、領(lǐng)導全校學生課外活動小組，開展好第二課堂活動。

　　十、組織好各類社會考試及其它工作。

教務(wù)處崗位職責6

　　一、在主管副院長領(lǐng)導下，主持本處室全面工作，負責組織部門的政治學習和業(yè)務(wù)學習，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針以及學院的各項規(guī)章制度。

　　二、根據(jù)學院的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，主持制定教務(wù)處發(fā)展規(guī)劃和學年（期）教學工作計劃并組織實施。

　　三、根據(jù)學院規(guī)劃，負責提出有關(guān)學院專業(yè)建設(shè)、教學改革、教學科研等方面的意見和建議，協(xié)助分管教學的副院長定期或不定期地召開教學工作例會或?qū)ｎ}工作研究會。

　　四、協(xié)助主管院領(lǐng)導對全院教學工作進行宏觀組織、綜合協(xié)調(diào)及教學質(zhì)量監(jiān)控，對全校性重大教學改革提出方案措施。

　　五、負責組織制訂各種教學規(guī)章制度、日常教學的運行與監(jiān)控，協(xié)調(diào)、指導高職高專的教學工作。

　　六、負責日常教學運行管理、實踐教學、學籍管理、教科研管理及師資培訓、教材圖書管理，做好全院性的.教學資源統(tǒng)籌安排。

　　七、組織實施人才培養(yǎng)模式、課程體系與教學內(nèi)容、教學方法與手段等改革。

　　八、組織實施全院教師的業(yè)務(wù)考核，負責本部門教職工考核管理。

　　九、負責具體組織指導全院的對外交流等活動，積極推進教學改革與創(chuàng)新。

　　十、協(xié)助人事處做好師資隊伍建設(shè)。

　　十一、完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

教務(wù)處崗位職責7

　　1、在學校黨委及主管校長領(lǐng)導下，主持教務(wù)處全面工作。

　　2、負責制訂學校教育教學改革規(guī)劃，研究高等教育發(fā)展趨勢，完善學校人才培養(yǎng)方案。

　　3、負責制訂學校教學方面的指導性文件，擬定全校年度、學期教學工作計劃。

　　4、負責組織各院（系）制定本�？迫瞬排囵B(yǎng)計劃、教學指導書和課程教學大綱。

　　5、負責組織制定與實施本�？茖�業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)規(guī)劃。

　　6、負責組織和制定學校教材建設(shè)規(guī)劃。

　　7、負責制定學校實習基地建設(shè)規(guī)劃，指導各院（系）開展實踐教學改革。

　　8、負責組織全校性教學檢查、教學評估、教學競賽、教學獎勵評選和教學事故的認定與處理等工作。

　　9、負責審核頒發(fā)全日制本�？粕�的畢業(yè)證書，配合相關(guān)部門審核頒發(fā)學士學位證書。

　　10、負責擬定有關(guān)教學經(jīng)費的預算方案，審批各專項教學經(jīng)費的'使用，核定教學工作量。

　　11、負責組織召開教學工作例會，安排布置全校性教學工作。

　　12、主持教務(wù)處處務(wù)會議，負責本部門日常管理及建設(shè)工作。

　　13、負責教務(wù)處工作人員的政治學習及業(yè)務(wù)指導，督促檢查其崗位職責履行情況，并做好其年度考核和任期考核工作。

　　14、負責教務(wù)處黨風廉政建設(shè)、計劃生育及防火、防盜等安全工作。

　　15、協(xié)助人事部門做好教師的培養(yǎng)、定編和教學考核工作；協(xié)助設(shè)備部門做好實驗室建設(shè)和教學設(shè)備計劃論證等工作；協(xié)助招辦制定年度招生計劃。

　　16、完成上級有關(guān)部門、學校領(lǐng)導交辦的其它工作。

教務(wù)處崗位職責8

　　主持學校教務(wù)日常工作、加強教師教育教學管理、努力搞好學校師風師德育建設(shè)。

　　1、制訂并實施學校的教學工作計劃，檢查并總結(jié)學校的教學工作，審查教研組、備課組工作計劃，審批各科教學進度計劃。

　　2、提出教學力量的安排、調(diào)整意見經(jīng)校行政會議審查批準后執(zhí)行。

　　3、定期組織教務(wù)工作會議。

　　4、領(lǐng)導并組織有關(guān)人員搞好學生學籍管理、成績考核等工作。

　　5、領(lǐng)導并組織有關(guān)人員編排好課程表、作息時間表、教學進度表等。

　　6、深入教研組，指導教研組開展常規(guī)教學工作。

　　7、經(jīng)常深入課堂，做到充分地了解教學情況。

　　8、定期總結(jié)學生的.學習經(jīng)驗方法，并開展交流活動。組織學生參加校內(nèi)外的各種競賽活動。

　　9、組織督促教師做好學生的復習、考試、評卷和成績統(tǒng)計分析等工作。

　　10、學期結(jié)束時做好如下材料整理：期考成績和高考成績統(tǒng)計排隊表、教師學期教學工作總結(jié)、聽課情況統(tǒng)計、先進科組量化評比結(jié)果報告。

　　11、完善教師教學工作量化評分條例，做好教師教學量化評分工作。

　　12、抓好文印、收發(fā)人員的工作。

教務(wù)處崗位職責9

　　1.主持教務(wù)工作，把握校長的要求，管理好教學計劃、授課計劃并提出計劃的修訂、調(diào)整意見。

　　2.協(xié)助分管校長組織教師貫徹上級制訂的有關(guān)師資培訓工作的批示，學習有關(guān)學科的教學大綱，執(zhí)行上級制訂的教學計劃,參與制訂各種培訓班的招生計劃和教學計劃。

　　3.協(xié)助校長、副校長制訂學期工作計劃中有關(guān)教學部分的計劃，經(jīng)行政會通過后，負責由本部門所屬范圍內(nèi)組織推動、監(jiān)督、檢查計劃的執(zhí)行情況。

　　4.負責指導各教研組制訂工作計劃，經(jīng)初步審核后，提交校長辦公室審查批準。在計劃被批準后，負責檢査、督促落實。

　　5.領(lǐng)導教研組工作，按照學校計劃的.有關(guān)要求和各教研組工作計劃，組織各組開展教學研究活動，幫助教師總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷提高教學質(zhì)量。

　　6.負責考核任課教師的教學工作，通過聽課、檢查備課筆記和學員作業(yè)，召開師生座談會和教學分析會等方式，對教師教學工作進行考核。同時根據(jù)掌握的情況,協(xié)助分管校長開好全校性教學分析會，期末作出教學工作總結(jié)。

　　7.經(jīng)常向校長、副校長提供本部門各科教學活動的情況和信息。

　　8.貫徹思想、管理、業(yè)務(wù)工作一起抓的精神，做好教師思想工作。

　　9.組織并指導教師的業(yè)務(wù)學習，檢查了解教師業(yè)務(wù)自學計劃的落實情況。

　　10.完成校長交辦的其他工作。

教務(wù)處崗位職責10

　　一、協(xié)助教務(wù)處主任嚴格執(zhí)行教學計劃、教學大綱；堅持開夠規(guī)定課程，防止偏科現(xiàn)象；控制自由增加某些學科的課時，并防止減少某些學科的課時；嚴格控制作業(yè)量和考試次數(shù)，防止加重學生學習負擔。

　　二、科學的編制學�；顒涌偙�、課程表和作息時間表，做好教學管理工作。

　　三、協(xié)助教務(wù)處主任督促教研組的'教師制定學期教學計劃；檢查教師備課與講課質(zhì)量狀況以及教學進度；了解教師輔導落實情況并檢查學生作業(yè)；檢查學生早晚自習和課外活動；安排考務(wù)；統(tǒng)計師生出勤情況。

　　四、做好新生編班工作和學生報到注冊，編制學生名冊，發(fā)放學生的有關(guān)證件；督促名班填寫好班務(wù)日志和校務(wù)日志。

　　五、管好教師教學檔案，定期整理送學校檔案室歸檔；注意收集整理教育教學情況的有關(guān)資料，為改進教育教學提供素材。

　　六、組織安排各種聽課、評課活動以及組織學生開展評教評學，并進行經(jīng)驗總結(jié)。

　　七、協(xié)助教務(wù)處主任處理教學中出現(xiàn)的偶發(fā)事件。

　　八、負責學校有關(guān)教育教學方面的文印工作。

教務(wù)處崗位職責11

　　教務(wù)處是在分管副校長的領(lǐng)導下，負責全校本科和高職教學與教務(wù)管理工作的職能部門。其主要職責是：

　　一、負責組織研究并擬制學校本科及高等職業(yè)技術(shù)教育的專業(yè)設(shè)置與調(diào)整方案，以及教學和教學體制改革方案，經(jīng)學校教學與專業(yè)發(fā)展委員會審定后負責組織實施；協(xié)同學生工作處制訂年度招生計劃；

　　二、組織落實上海市教育高地建設(shè)項目申報、建設(shè)、管理工作；

　　三、組織國家級、上海市特色專業(yè)申報及管理工作；

　　四、負責教學計劃、教學大綱和考核等有關(guān)文件和規(guī)范的制訂修改、實施的'組織工作；

　　五、負責教學實習的計劃、經(jīng)費和歸口管理工作；

　　六、負責本科生排課工作及教室的調(diào)度與教學秩序規(guī)范管理工作；

　　七、負責考試組織工作（包括本科生期末考試，大學英語四、六級考試，上海市高校計算機等級考試），安排考試日程，檢查考場紀律，負責核實并會簽考試違紀、作弊學生的擬處理意見；

　　八、負責學分制教學管理的研討，不斷完善學分制管理；

　　九、負責組織學生評教工作；

　　十、負責本科生畢業(yè)生資格與學位授予的審核工作；發(fā)放和管理畢業(yè)證書、結(jié)業(yè)證書和學位證書；

　　十一、負責督促各學院加強教學秩序檢查，會同有關(guān)部門及時研究和解決教學中存在的問題，及時反饋教學信息；組織對教學質(zhì)量的評估，負責教學質(zhì)量專家評估組工作，掌握任課教師的教學情況；協(xié)助有關(guān)部門對教師進行師德、教風、教學工作的考核和評優(yōu)表彰等工作；

　　十二、負責組織學校各級各類課程項目建設(shè)管理工作；

　　十三、負責組織教學研究交流活動，組織教學優(yōu)秀獎、教學成果獎和優(yōu)秀教材獎的評選工作；

　　十四、負責編制學校教材建設(shè)計劃并組織實施，按教學要求，負責教材的出版供應(yīng)工作；

　　十五、負責推行現(xiàn)代化教學手段和方法的應(yīng)用；

　　十六、負責對大學生科技創(chuàng)新活動、專家講座及第二課堂活動的協(xié)調(diào)管理工作；

　　十七、負責跨校輔修、選修的組織、管理工作；

　　十八、負責制訂本部門年度工作計劃、質(zhì)量目標、職工培訓計劃，保證國家和學校各項方針、政策貫徹落實。

教務(wù)處崗位職責12

　　教務(wù)處是學校重要的綜合業(yè)務(wù)職能部門，是學校各 教學 單位相互聯(lián)系和溝通的樞紐，是推進教育 教學 改革、保證人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要管理部門，也是學校領(lǐng)導在教學業(yè)務(wù)方面的參謀機構(gòu)。教務(wù)處在校長及主管教學副校長的直接領(lǐng)導下，行使學校教學行政管理、運行管理、教學質(zhì)量管理、師資管理及科研學術(shù)管理等職能。工作重點是不斷深化教育教學改革，全面提高教育教學質(zhì)量。

　　一、教務(wù)處職能

　　1、在校長和主管教學副校長的領(lǐng)導下，認真履行教務(wù)處的行政職能，具體負責全校的教學管理工作。嚴格執(zhí)行上級教育行政部門制定的政策、法規(guī)；

　　2、牽頭擬訂本校教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提出教學改革意見，經(jīng)批準后組織實施；為教學副校長當好參謀；

　　3、擬訂教學管理的規(guī)章制度；

　　4、按照國家教育部和上級教育行政部門的原則要求，落實培養(yǎng)目標，負責專業(yè)申報工作。負責組織制訂專業(yè)教學計劃、理論教學和實踐教學大綱并組織實施。根據(jù)社會對人才的需要對教學計劃進行必要的修訂和完善，并對落實情況進行監(jiān)督檢查。

　　5、編制學年、學期教學進程計劃，編制校歷，編排課程表，下達教學任務(wù)，負責調(diào)課。

　　6、組織全校的教學改革及教學研究工作；組織科研立項、科研成果和優(yōu)秀教學成果獎的評獎及申報工作；負責優(yōu)秀課程、網(wǎng)絡(luò)課程和精品課程的建設(shè)和申報工作；

　　7、抓好教學基本建設(shè)，做好學校教學的日常運行管理和監(jiān)控考評，對教師的教學質(zhì)量進行檢查和監(jiān)督，保證教育教學活動的順利進行；做好教學信息數(shù)據(jù)的采集和管理工作，組織教師教學質(zhì)量評估和學生學習質(zhì)量評估，不斷提高教學質(zhì)量；

　　8、組織開展專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學評價、師德教風建設(shè)、教材建設(shè)。

　　9、加強實踐教學，探索學校辦學及發(fā)展新模式，。

　　10、協(xié)助主管副校長，配合人事保衛(wèi)處提出教學人員調(diào)整計劃，配合做好調(diào)入師資的考核；協(xié)助人事處做好師資隊伍建設(shè)規(guī)劃；做好教師的業(yè)務(wù)考核、培養(yǎng)、進修計劃等工作。

　　11、負責全校教師業(yè)務(wù)檔案的規(guī)范管理和指導檢查工作，組織完成教師工作量的統(tǒng)計和上報工作。

　　12、負責考試的組織管理、學生專業(yè)考試及全校學生專業(yè)成績檔案管理工作。

　　13、負責與上級主管部門溝通、協(xié)調(diào)，及時完成上級各項統(tǒng)計報表和資料的上報及有關(guān)文件材料的收集、保管、整理歸檔工作。負責教學例會的組織工作；

　　14、負責教學督導工作，對全校教學和教學管理工作進行檢查、督促、評價和指導。

　　15、負責網(wǎng)絡(luò)中心的正常運轉(zhuǎn)。

　　16、負責電化教學設(shè)備、文印室材料的采購及設(shè)備人員管理工作。

　　17、完成校領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　二、教務(wù)處人員分工及職能

　　教務(wù)處應(yīng)注重發(fā)揮現(xiàn)代教育思想、教育觀念的先導作用。樹立為教育服務(wù)、為教師服務(wù)、為學生服務(wù)的服務(wù)意識和科學、嚴謹、求實、創(chuàng)新的'工作態(tài)度。教務(wù)處的工作人員由七人組成，具體的崗位職責及工作分工如下：

　　（一）教務(wù)處處長職責

　　1、在主管副校長的領(lǐng)導下，主持教務(wù)處的全面工作；

　　2、負責全處工作協(xié)調(diào)與指導工作，領(lǐng)導本處室人員努力學習，貫徹黨的教育方針和有關(guān)政策、法規(guī)，學習貫徹上級領(lǐng)導及主管部門下達的教學管理等方面的文件、法規(guī)；

　　3、負責全處的行政業(yè)務(wù)工作，主持制定全處工作計劃，做到科學合理，規(guī)范高效；

　　4、負責全校教學基本建設(shè)，包括專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、教師隊伍建設(shè)的規(guī)劃運籌、監(jiān)控實施等工作；

　　5、負責學校教育研究及相關(guān)教學經(jīng)費的審批與管理；

　　6、組織制定各學科人才培養(yǎng)計劃，各門課程教學大綱及有關(guān)教學管理的規(guī)章制度，提出專業(yè)調(diào)整意見、教學改革和教學基本建設(shè)方案；

　　7、及時掌握學校教學組織和運行情況，組織落實培養(yǎng)計劃和教學安排，負責組織對全校教學質(zhì)量進行檢查、督導與評價。具體負責人才培養(yǎng)水平評估工作；

　　8、經(jīng)常深入教學一線，不斷總結(jié)經(jīng)驗，根據(jù)學校實際情況，提出改革建議，當好領(lǐng)導的參謀；

　　9、負責召集和主持教學工作會議及臨時業(yè)務(wù)碰頭會議；

　　10、負責就有關(guān)重大問題向主管副校長請示匯報，必要時參加討論決策；

　　11、負責教務(wù)處及教學系部的各項業(yè)務(wù)考核、評優(yōu)、推薦相關(guān)人員、參與上級獎項評選事宜；

　　12、傳達、貫徹、實施學校有關(guān)計劃決策、改革方案和與教學業(yè)務(wù)相關(guān)的重要任務(wù)；

　　13、在主管副校長指導下，負責教學業(yè)務(wù)經(jīng)費的預算及分配；

　　14、負責教務(wù)處與其它平行部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)及偶發(fā)事件的應(yīng)急處理；

　　15、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　�。ǘ�）教務(wù)處副處長職責(一)

　　1、協(xié)助處長分管常規(guī)教學業(yè)務(wù)活動的運行調(diào)節(jié)，負責教務(wù)處常務(wù)工作和教學資源的協(xié)調(diào)；

　　2、組織教學計劃的制定和實施工作，及時了解各專業(yè)的專業(yè)方向、提出專業(yè)調(diào)整建議。負責專業(yè)和課程建設(shè)、質(zhì)量監(jiān)控反饋和具體實施等管理工作；

　　3、負責學�？荚嚬ぷ鞯挠媱澔I備、組織運行和臨時偶發(fā)事件的應(yīng)急處理；學生成績檔案管理；

　　4、完成專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、工作總結(jié)、檢查評估及專項、專題的請示匯報工作。組織新增設(shè)專業(yè)、試點專業(yè)的申報與課程設(shè)置、學時分配工作；

　　5、主管教學及考務(wù)活動的常規(guī)管理文件、條例法規(guī)的制訂、執(zhí)行以及解釋工作。

　　6、負責教師工作量的統(tǒng)計及教師業(yè)務(wù)檔案的建立和管理工作，及時為有關(guān)部門提供第一手材料；

　　7、負責上級教育行政機關(guān)及主管部門的聯(lián)絡(luò)溝通、請示匯報與接待工作；

　　8、負責教務(wù)系統(tǒng)的文書檔案管理工作，包括上級、學校、教務(wù)處所有文件、檔案、資料的分類歸檔、登記處理、信息提供等；

　　9、負責學校重點專業(yè)和精品課程建設(shè)；負責教學質(zhì)量監(jiān)控體系的建立及實施；負責學校教學改革的研究及實施。

　　10、完成處長交辦的其他任務(wù)。

　　教務(wù)處副處長職責(二)

　　1、協(xié)助處長分管新專業(yè)籌建方案論證、教學改革與科研，教務(wù)管理信息化建設(shè)與實施工作；

　　2、負責教材的征訂與管理工作，負責文印室的協(xié)調(diào)及管理工作。

　　3、參與學校教學改革的研究及實施，科研項目的申報、立項、實施工作；

　　4、負責教師隊伍考核及教材建設(shè)的具體實施，教學科研、學術(shù)講座等活動的籌備；

　　5、負責學校教學硬件建設(shè)及大型教學設(shè)備的登記、管理、調(diào)配和上報工作，負責網(wǎng)絡(luò)中心的管理與協(xié)調(diào)；

　　6、負責全校多媒體教室的管理工作，包括設(shè)備的維護、維修、設(shè)備的安全等；

　　7、負責學校網(wǎng)站教務(wù)處主頁信息的采集、統(tǒng)計、整理和發(fā)布，組織開展學生技能競賽；

　　8、編制全校教學設(shè)備配置與投資計劃并組織實施，負責教學設(shè)備的采購、發(fā)放、驗收、安裝、回收、報損、報廢的審批申報工作�？己藘x器設(shè)備完好率及使用率；

　　9、負責教學管理中各類會議紀要、簡報的初稿編寫；

　　10、完成處長交辦的其他工作。

教務(wù)處崗位職責13

　　1、在院長和分管院長領(lǐng)導下主持教務(wù)處全面工作。

　　2、負責研究并提出學院專業(yè)設(shè)置與調(diào)整方案，教學與教學體制改革方案，參與研究學院教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

　　3、組織制定各類教學管理文件，規(guī)范教學管理，與學院督導委員會結(jié)合抓好教學過程管理和質(zhì)量監(jiān)控。

　　4、組織編制學院專業(yè)發(fā)展規(guī)劃及專業(yè)建設(shè)方案；主持上級教育行政部門的專業(yè)檢查與評估工作。

　　5、組織各系（部）制訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案、教學大綱等教學文件，搞好重點專業(yè)和教學改革試點專業(yè)的建設(shè)；定期組織各系（部）修訂人才培養(yǎng)方案，并檢查計劃和大綱的執(zhí)行情況。

　　6、主持教學口中層例會及處室會議，制定和安排學院教學工作計劃及處室工作計劃，組織和督促本部門人員完成職責范圍內(nèi)的各項工作。

　　7、組織學院教研教改工作，組織檢查各系（部）、教研室的工作。

　　8、做好師資隊伍建設(shè)，搞好專業(yè)帶頭人、骨干教師的.培養(yǎng)、評選工作和青年教師的培養(yǎng)提高工作。

　　9、負責重大實驗實習設(shè)備的投資計劃初審，并提出意見供院領(lǐng)導決策；指導督促院系搞好校內(nèi)外實驗實訓基地建設(shè)與實驗實訓教學。

　　10、定期與副處長研究工作，統(tǒng)一思想，做到團結(jié)合作，帶領(lǐng)全處的同志切實改進工作方法，提高工作效率，為教學第一線服務(wù)。主動關(guān)心全處干部的學習、思想、工作和生活情況；注意教學行政業(yè)務(wù)干部的成長和培養(yǎng)，注意充分調(diào)動各級干部的積極性。加強本部門的思想政治工作，不斷提高思想政治水平和業(yè)務(wù)工作能力，增強協(xié)調(diào)服務(wù)意識。

　　11、負責本部門的安全保衛(wèi)工作。

　　12、做好與其他部門的協(xié)調(diào)工作和院領(lǐng)導交給的臨時性工作。

教務(wù)處崗位職責14

　　一、教學管理工作

　　1、根據(jù)上級的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學校的實際情況，制定教務(wù)處工作計劃；負責擬定教學工作方面的規(guī)章制度；總結(jié)推廣教學經(jīng)驗；對學校的課程設(shè)置、調(diào)整，提出意見，供校長參考。

　　2、每學期開學前，根據(jù)教學計劃提出教師任課的初步意見，經(jīng)校長批準后方生效。按教學工作規(guī)范組織教學，負責全校教師的安排、調(diào)課和誤課的處理工作。

　　3、負責學生各學科學習成績的登記、統(tǒng)計、分析和管理工作。

　　4、安排好每學期學生課程的考試、考查日程，組織教師命題、監(jiān)考、閱卷等工作。

　　5、負責對教師工作量統(tǒng)計表的審核、超量補貼的計算和審批工作。

　　6、學期初要寫出教務(wù)工作計劃，要搞好期中教學檢查，學期末要搞好教務(wù)工作總結(jié)。

　　7、負責訂購、收集各科教學大綱、教學計劃。

　　8、保管教務(wù)工作檔案（教學計劃、教學進度計劃、教研計劃、教務(wù)管理制度、教學經(jīng)驗、教師進修和科研成果檔案、教師考核獎懲檔案）

　　二、教研工作

　　1、根據(jù)教學工作計劃，組織各教研組制訂教研計劃安排檢查教研活動，負責安排全校性的教研活動，如集體聽課、學術(shù)報告會、教學經(jīng)驗交流會等。

　　2、組織、安排經(jīng)學校領(lǐng)導批準的'聘請外校、外單位來校作學術(shù)報告、講課等活動。

　　3、負責與兄弟學校、單位的教學教研方面的業(yè)務(wù)聯(lián)系，組織制訂教研計劃、實驗計劃等，并認真實施。

　　三、教師隊伍建設(shè)工作

　　1、擬定教學人員補充計劃。

　　2、在學校領(lǐng)導統(tǒng)一安排下，具體分析教師的業(yè)務(wù)考核問題。

　　3、制定“雙師型”教師培訓計劃，負責校本培訓的實施工作。

　　四、教學改革工作

　　1、在學校領(lǐng)導制訂改革方案后，組織實施和對實施情況進行檢查。

　　2、加強學校與企業(yè)有關(guān)方面的聯(lián)系，收集有關(guān)企業(yè)對畢業(yè)生使用情況的意見，以便改進教學工作。

　　3、總結(jié)推廣教學改革經(jīng)驗。

　　五、教材供應(yīng)工作

　　1、負責教材及配套的教學參考書的購進，并保證及時供應(yīng)。

　　2、負責教材和教參的保管，嚴格發(fā)放制度。

　　六、各功能室的建設(shè)和管理工作。

　　1、各類圖書、資料的訂購、保管、借閱要嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。

　　2、做好實驗室、語音室、多媒體電教室、微機室等功能室的使用管理工作。

　　七、教師的工作考核

　　對教師工作的考核，分為質(zhì)和量兩個方面，教師的工作量的統(tǒng)計要準，要做好記錄；對教師的教學質(zhì)量按照學校的規(guī)定進行考核，把考核結(jié)果存入教師的業(yè)務(wù)檔案。

　　積極研究并推行教務(wù)工作的科學管理，每月一次教學工作會議，研究教學工作；定期舉行教研組長會議，布置和檢查教學進度和教研活動情況，注意發(fā)揮教研組長在教學管理和教學改革中的骨干作用。

　　定期向?qū)W校領(lǐng)導匯報教務(wù)工作，當好領(lǐng)導的參謀，完成學校領(lǐng)導交辦的其他工作。

教務(wù)處崗位職責15

　　1、開展教學管理理論、制度、改革方案的宣傳。

　　2、負責教學質(zhì)量監(jiān)控、實踐教學管理。

　　3、負責日常教學檢查工作，掌握教學工作第一手資料，及時解決和反映教學檢查過程中出現(xiàn)的問題。

　　4、負責開展教師任課資格審查工作。

　　5、組織教學工作水平評估（含教學單位教學工作評估、狀態(tài)數(shù)據(jù)采集、專業(yè)建設(shè)評估、課程建設(shè)評估、實驗室建設(shè)水平評估等）。

　　6、協(xié)助研究并逐步完善校區(qū)教學質(zhì)量監(jiān)控體系，組織開展教學質(zhì)量的'檢查與分析（包括教師教學質(zhì)量、課堂教學、實驗實習教學、畢業(yè)設(shè)計、考試、教材等）。

　　7、完成處長交辦的其他工作。

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