【熱門】新媒體主管崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的新媒體主管崗位職責，希望對大家有所幫助。
新媒體主管崗位職責1
1、熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優化，包括日常內容的編輯、發布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關注度;
2、策劃及撰寫線上活動文案，并執行微信營銷活動，撰寫創意、提升粉絲關注度、活躍度和數量，抓住潛在客戶，發展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;
3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整優化;
4、數據分析，對店鋪的`銷量、點擊率、收藏數、好評率、差評率，活動等數據進行分析匯總成各種報表，指導公司的產品策略，銷售和推廣計劃的制定;
5、負責網上營銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客戶滿意度。
6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規定與操作流程;
8.具有電子商務營銷策劃和運營經驗;
9.具有良好的數據策略和能力，有出眾的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力;
新媒體主管崗位職責2
崗位職責：
1、負責出境微博、微信等平臺的日常內容的運營，可獨立撰寫各類網絡推廣稿件；
2、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性和表現定期總結、調整、制定更合適的'信息發布、互動策略；
3、社交媒體活動策劃、執行(配合產品推廣、媒體合作)；
4、新媒體領域的開發與研究。
任職要求：
1、熟悉網站運營數據指標意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優化管理有深刻理解和見解
2、有強烈的責任心、抗壓能力和學習能力，工作細致認真；
3、熟悉并熱愛旅游行業，有境外旅游網站運營經驗或熟悉境外旅游產品特性者優先。
新媒體主管崗位職責3
1、負責官方微博、微信等平臺的日常內容的'撰寫和運營；
2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新；
3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創意、執行、運營以及匯報和總結；
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理；
5、分析同行業微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量；
6、完成上級指定的其他工作。
新媒體主管崗位職責4
職位描述：
1、負責公司網站和微信公眾號的文案編輯、發布、維護及管理等工作；
2、策劃并執行相關線上線下活動，提高粉絲黏度；
3、通過其他新媒體渠道，擴大雇主品牌影響力；
4、協助上級領導完成雇主品牌建設、企業形象維護等媒介工作。
5、追蹤推廣效果，跟蹤相關數據并定期反饋。
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、較強的文字功底；
3、熟練使用平面設計軟件和各類微信編輯器，精通圖文布局排版；
4、工作積極主動，具備良好的職業素養及團隊合作精神；
5、高度的敬業精神和責任感。
6、會網站設計者優先。崗位職責：
1、負責行業客戶的維護及新客戶的開拓；主要行業分工有快消行業，電商行業，IT行業，游戲/電商等；
2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務；
3、維持客戶和公司之間的'廣告及合作關系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；
4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進行網絡推廣，進行年度和短期的網絡宣傳規劃；
5、與銷售內部各職能部門協作，保證合同約定的內容順利實施并按時完成。
任職要求：
1、大專以上學歷，有電話銷售或傳統行業銷售經驗。有兩年以上互聯網市場銷售或策劃工作經驗。
2、有新浪門戶網站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產品，熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經驗者優先；
3、有很強的目標導向，具有極強的客戶開拓意識，能承受工作壓力；
4、優秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內對外協調能力；
5、性格開朗穩重，敬業、認真、學習能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節奏工作；
6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件；
7、有快消/電商/IT/游戲等行業客戶經理或有行業客戶或其代理商工作經驗者優先考慮。
新媒體主管崗位職責5
職責：
1、負責公司微博賬號、微信公眾號內容的編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數據并反饋;
3、及時掌握教育行業資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產品的'營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事，完成領導分配的工作任務。
任職要求：
1、傳媒、新聞學、中文、廣告等相關專業，本科以上學歷、研究生優先
2、兩年以上互聯網編輯經驗，撰寫過教育、培訓、咨詢等領域文章者優先考慮;
3、熟悉公眾號和線上社區運營，善于使用社交互聯網語言，思維活躍，對時事敏感，善于發現和利用熱點;
4、有媒體資源者優先考慮;
5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。
新媒體主管崗位職責6
職責：
1、負責自媒體平臺運營，內容策劃、制作、編輯及發布(包括文章、圖片和視頻)等工作。
2、負責粉絲運營，定期策劃并執行線上活動，通過微信、微博等媒體的'推廣，不斷提高粉絲數量且維持粉絲活躍度并實現線下轉化成單;
2、收集互聯網熱點并制作話題，在此基礎上定位客戶需求;
3、根據公司的業務情況和市場需求，做出有傳播力的創意和內容;
4、分析運營結果并不斷優化工作內容
任職要求:
1、3年以上相關工作經驗。
2、有新媒體運營經驗，熟悉各大平臺及工具的使用;
3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;
4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;
5、具備良好的表達能力及溝通能力。
新媒體主管崗位職責7
新媒體運營職責：
1、負責策劃和戰略角度思考企業的自媒體運營，如這個企業的品牌和產品適合在什么樣的自媒體平臺上去做，怎么樣去規劃這個自媒體布局。
2、深挖熱點關鍵事件結合品牌的調性。策劃事件營銷，線上活躍話題的制定及執行，合理安排調整運營策略；帶動粉絲數量增長。
3、利用現有的知名度和影響力去跟其他相關的推廣公司進行互推和合作。
4、數據分析，分析報告呈現數據流量，將有價值的.信息進行匯總，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程。
5、收集分析同行業的新媒體運營情況及最新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結報告。
6、日常內容選題、定稿、維護、管理、互動，提高影響力和關注度。
7、策劃組織線上大型聯合合作活動以及定向專題活動的組織執行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責新媒體資源拓展，渠道運營及管理。
8、新媒體推廣的策略方案，結合品牌的定位做線上推廣策略。
9、社群運營的策劃方案規劃，執行，組建社群運營規則，定期做活動維護。
新媒體主管崗位職責8
職責：
1、負責公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內容審核及編輯;
2、結合店鋪、類目運營，做好粉絲維護及良性增長;
3、結合產品運營，創作新品噱頭，做好新品宣傳;
4、制定部門目標落實到人，帶領團隊完成目標;
5、熟悉了解平臺規則及動態，及時作出方向決策;
6、制定完善的人才培養方案，完成領導安排的'各項任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，新聞、廣告學、傳媒、市場營銷等相關專業優先;
2、3年以上相關工作經驗，條件優秀者可以放寬相關要求;
3、了解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;
4、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，了解寵物用品行業優先考慮;
5、有深厚的文字功底，具備一定的新聞敏感性;
6、工作責任心強，耐心細致，執行力和溝通力強，有良好的學習能力和團隊合作。
新媒體主管崗位職責9
職責：
1、負責移動互聯網自媒體平臺微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創話題，定期與粉絲互動，策劃并執行相關線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
4、對新媒體運營過程中產生的`相關數據進行分析，并提出解決方案;
5、負責拓展新媒體資源、維護媒體關系，規劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩定的關系;
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產品提出改進建議并跟進執行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運營經驗，大學�？苹蛞陨蠈W歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關專業，有帶領團隊經驗并了解新媒體運作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網絡媒體的傳播特點,具有良好的網絡語言敏感度,對互聯網文化有較高的敏感度，有較強的創意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經驗優先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運營手段，有新媒體運營粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時結合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關聯的文章、段子、企劃內容;
5、具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作。
新媒體主管崗位職責10
職責：
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經驗；
2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數量，提高品牌的關注度和粉絲的`活躍度，增強用戶黏性；
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；
4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案；
5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統計、分析、評估并不斷做出優化方案。
6、具備團隊協作，管理團隊能力；
任職要求：
1、高中及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗；
2、有創意、思路開闊，有散發性思維，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃；
3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜；
4、具體3年及以上新媒體從業經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。
新媒體主管崗位職責11
職責：
1、負責微信內容發布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關注度；
2、發布公司新動態信息，定期與粉絲互動，策劃并執行相關線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；
3、策劃撰寫原創話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度；
4、跟蹤微信推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗。
5、針對公司的推廣方案，結合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執行；
6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結分析行業中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的'上網行為、使用習慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案；
任職要求：
1、本科以上學歷，有微信、公眾號運營管理及相關工作經驗；
2、思路開闊，有創意，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃；
3、對互聯網及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；
4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力；
新媒體主管崗位職責12
職責：
1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。
2、負責公眾號產品文案的.撰寫和日常更新，挖掘優質UGC，質量把控。
3、協助制定推廣計劃，負責營銷項目的策劃、撰寫等工作。
4、根據不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。
5、發掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。
6、定期進行數據分析研究，優化改進內容方向與質量。
7、電影行業洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。
8、對部門其他活動、文案、創意輸出的支持。
新媒體主管崗位職責13
一、崗位職責
1、尋找微信、微博、新媒體等優質資源，為平臺導流；
2、負責微信公眾號的日常運營，包括日常維護、推廣互動及數據效果跟蹤，提高微信公眾號的活躍度和粘性；
3、做好粉絲數增長及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性工作，對于突發式的熱點信息，能迅速進行捕捉并進行資料的搜集與編輯整理；
4、負責微信端活動策劃及推廣執行，提升活動策劃效果。
5、及時掌握港美股新聞熱點，協助完成專題策劃、活動策劃，并對策劃案的.執行效果進行跟蹤；
6、負責撰寫公司品牌及產品形象的文字介紹和軟文。
二、崗位要求
1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺推廣經驗；
2、有媒體資源，品宣能力優；
3、優秀的文案組織能力、寫作能力，創意能力強，能夠把握社會熱點與潮流；
4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；
5、很強的自我學習提升、較強的溝通協調能力，抗壓能力強；
6、有較強的商務談判與業務拓展能力，具備一定的項目協調、資源管理能力。
1負責公司餐飲項目的微信公眾號運營、后臺數據分析及統籌管理；
2負責約派克餐飲項目的信息發布和推廣，提升品牌形象；
3協助策劃各類線上、線下的品牌宣傳推廣活動并執行；
4負責各類新媒體平臺的運營和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團等）；
任職資格：
1、1年以上微信公眾號運營經驗，獨立運作過兩個不同行業的微信平臺；
2、良好的文字功底，能獨立編寫文案、編輯推文；
3、執行力強、有創新精神、樂于嘗試、善于跟進及匯報；
新媒體主管崗位職責14
新媒體運營崗位職責：
�。�1）協助社交媒體運營做信息采編，編輯等相關工作，如微博、微信運營等；
（2）協助社交媒體內容、活動的'策劃工作；
�。�3）協助監測微博，負責行業熱點新聞、信息的收集采編工作；
（4）收集社交媒體平臺的熱門文章、信息，進行整合分享。
新媒體主管崗位職責15
1、負責研究建立公司軌道交通運營管理模式、運營管理組織架構、制度體系。
2、負責編制公司軌道交通系統運營規程、維修規程、操作規程和技術規程。
3、負責軌道交通土建工程和設備系統工程與運營的對接工作，結合運營要求，提出各個系統運營功能設計的完善建議。
4、負責編制軌道交通全線系統總聯調方案和運營演練方案并組織實施。
5、負責編制軌道交通全線模擬運營方案并組織實施。
6、負責制定軌道交通試運營方案、列車運行圖、票價方案。
7、負責軌道交通列車調試的.行車組織和調度指揮工作。
8、負責軌道交通運營前的生產準備工作。
9、配合人力資源處進行運營管理人才的規劃、招聘、培訓。
10、負責編制軌道交通工程竣工后的運營接管方案。
11、負責完成領導交辦的其它工作。
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