生產崗位職責(集錦15篇)
在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編精心整理的生產崗位職責，歡迎大家分享。
生產崗位職責1
崗位描述:
1.設備現場管理,負責設備日常維護pm、維修cm及自主維保am,協助工程師改善設備效率和設備性能,提高產品優率;
2.負責新設備的安裝,調試進度跟進,協助工程師對新設備評估和驗收;
3.解決生產線日常品質問題,確保產品品質穩定,制定項目進度計劃并督促跟進,確保改進項目順利實施;
4.協助工程師完成對員工的技術培訓及現場安全指導;
5.完成上級交辦的其他事項;
任職資格:
1.大專以上,機械或電氣專業背景,有設備維護維修經驗,可以獨立使用鉗工工具,具備切割,焊接經驗的優先;
2.對動力設備有相關經驗,比如空壓機、空調等動力設備的維修經驗以及有粉料行業、機械加工、機械類工作經驗的'優先;
3.掌握autocad軟件,具有基礎的機械制圖經驗,比如設備零件的繪制及其尺寸公差的掌握情況;
4.具安全意識和責任意識;
生產崗位職責2
1.完成生產訂單的相關報表資料，做生產和計劃表，訂單表
2.跟蹤生產進度，收集、統計生產日報，完成數據錄入;
3.負責各種生產報表的'數據統計及分析，異常情況及時匯報
4.協助上級領導完成生產任務，上級交辦的其他相關工作等
生產崗位職責3
一、總經理安全生產職責：
1、建立健全并落實以安全生產責任制為核心的安全生產規章制度和操作規程;
2、建立健全與本單位經濟活動相適應的安全生產管理機構，配備安全生產管理人員，按照有關規定足額提取安全生產費用，落實安全生產經費;
3、督促、檢查本單位的安全生產工作，按照有關規定開展安全生產標準化建設，組織開展安全生產監督檢查、安全隱患排查整治和安全宣傳教育培訓工作;
4、將安全生產工作與業務工作緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核;
5、將安全設施投資納入建設項目概算，執行新建、改建、擴建工程項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用制度;
6、負責配備符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品;
7、制訂并實施生產安全事故應急救援預案;
8、發生生產安全事故后，應當趕赴現場，組織搶救，保護現場，做好善后工作，執行事故處理決定。
二、副總經理安全生產職責（分管安全生產的副總經理）：
1、負責安全生產日常監督管理工作，督促落實安全生產責任制;
2、監督檢查安全生產標準化建設和安全隱患排查整治工作;
3、監督檢查單位負責人、管理人員和從業人員的安全生產宣傳教育培訓工作;
4、督促做好作業場所的勞動保護工作，預防和消除職業危害;
5、發生生產安全事故后，應當趕赴現場，組織搶救，保護現場，做好善后工作，督促執行事故處理決定。
三、副總經理安全生產職責：
1、負責分管物業管轄區域內的安全生產監督管理工作;
2、定期檢查分管項目部、管理處對安全生產各項制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為;
3、負責處理分管項目部、管理處安全、防火工作中存在的.重大問題;
4、負責組織分管物業管轄區域內的定期和不定期的安全、防火檢查，對查出的問題落實整改;
5、負責組織分管物業管轄區域范圍內重大事故的調查處理。
四、安全生產辦公室安全生產職責：
1、認真貫徹執行國家和上級的安全生產的方針、政策、法律、法規和公司的各項規章制度，積極完成公司安全生產領導小組布置的安全生產各項工作任務。
2、在公司領導的組織下，對各項目部、管理處開展定期和不定期的專業性、季節性、重大活動前與節假日前的安全工作檢查，對檢查出的安全隱患督促相關單位及時整改，并給予必要的協調和指導幫助。糾正員工在工作中的違章指揮和違章作業行為，遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，并立即報告公司領導。
3、會同有關部門，對員工進行安全知識教育和安全技能操作培訓，配合上級部門搞好特種作業人員的持證上崗工作，組織開展各種安全活動。
4、參加上級單位對本公司的安全檢查和有關事故的調查、分析，對安全事故要查明原因，并提出防范整改措施。
五、各部門、管理處負責人安全生產職責：
1、各部門、管理處負責人為該部門、管理處安全生產、消防安全的第一責任人，全面負責安全生產、消防安全工作。
2、各部門、管理處負責人必須高度重視安全生產、消防安全，認真貫徹執行國家安全生產和消防安全的方針、政策、法令以及分管領導對安全工作的指示，把安全生產、消防安全納入部門工作重要議事日程，建立安全生產責任制，列入全年的工作計劃，并服從行業安全部門及公司安全生產辦公室的監督、檢查、指導。
3、各部門、管理處負責人根據實際情況制訂安全生產、消防安全應急預案，組織義消搶險隊員及員工學習搶險、滅火、自救知識并組織演練，建立健全預警機制、責任追究制，逐級落實安全生產、消防安全工作責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，把安全工作做到每一個層面，責任落實到個人。若行業法律法規發生了改變或根據部門實際需求，需變更《應急處置預案》的要上報公司安全生產辦公室。
4、各部門、管理處負責人要組織人員定期和不定期的開展安全生產、消防安全巡視檢查，對查出的隱患必須做到落實人員，落實措施，限期整改，不留后患。
5、各部門、管理處要有計劃地對部門、管理處員工進行安全教育及培訓，提高員工的安全意識和自我保護意識，要將對員工安全生產意識的教育和培訓納入各單位培訓工作，對員工的教育培訓每年不少于4次;要教育員工自覺遵紀守法，執行安全生產、消防安全的各項規章制度，注重部門安全生產文化的建設。制定本部門及管理處切實可行的安全生產操作規程及制度，制作標識標牌、制度上墻。
6、安全事故控制目標：
杜絕群死群傷惡性事故;
不發生一次直接損失1萬元以上的生產安全事故、機械事故、火災事故、交通責任事故及其它事故;
避免重傷事故，減少輕傷事故，重傷率不得超過1。5‰; ·因工輕傷事故負傷頻率不超過15‰。
7、發生事故要盡快施救，采取有效措施，防止次生事故發生，按照《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院令493號）的規定，做到“四不放過”，對事故進行認真調查、分析，查明原因，分清責任，提出處理意見及預防措施，及時向公司安全生產辦公室及分管領導匯報。
六、員工安全生產職責：
1、在所屬部門、管理處負責人的帶領下開展安全生產工作，對部門和屬地管理處負責。
2、做好日常防火安全檢查、巡查工作，積極配合管理處對內對外的消防安全宣傳教育，搞好群防群治工作。
3、積極參與部門、管理處組織的安全生產知識培訓教育，參與每半年組織實施的應急救援演練。
4、發現事故苗頭和安全隱患要及時消除和控制，能力范圍內無法消除的要向直接上級報告，并采取積極有效措施，防止事故擴大。
5、認真貫徹執行安全規章制度，嚴格執行崗位操作程序。
6、認真學習上級有關安全生產的指示，規定和安全規程，熟練掌握本崗位操作規程。
7、上崗操作時必須按規定穿戴好勞動保護用品，正確使用和妥善保管各種防護用品和消防器材。
8、上班要集中精力搞好安全生產，平穩操作，嚴格遵守勞動紀律和工作流程，認真做好各種記錄，不得串崗、脫崗、嚴禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀律的事情，對他人違章操作有責任加以勸阻和制止。
生產崗位職責4
1、在項目經理的領導下，制定落實項目質量控制和安全防范措施;
2、組織安全教育、安全技術交底以及安全措施的培訓等;
3、配合項目技術負責人做好對施工技術交底中質量要求落實，主持做好分部、分項、檢驗批的驗收工作，把質量過程管理落到實處。
4、做好質量安全監督檢查，發現和排除質量安全隱患，對工程重點部位要制定書面保證措施;
5、做好項目安全防護、文明施工等工作，爭創安全文明達標工地;
6、熟悉優質工程和魯班獎工程的質量要求和質量檢查要點，實現合同和公司要求的'質量目標
7、配合項目經理工程對乙方支付和對甲的竣工結算、工程款回收工作
生產崗位職責5
1、處理生產部日常事務及來客接待工作;
2、負責生產部文字的打印，產品水洗標的打印;以及公司文件的簽收、存檔:
3、負責生產部與其它部門之間文件的傳遞、工作聯系等;
4、負責生產部員工的'考勤匯總，負責生產部的會議記錄。
5、完成生產部經理臨時交辦的工作。
生產崗位職責6
(1)根據公司總體戰略目標,負責制定具體工作規劃及年度預算計劃,并負責推進實施;
(2)負責全面統籌、組織、協調整個生產運營管理工作,確保達到產量和質量,滿足客戶要求;
(3)負責生產、設備、質量,供應鏈,技術,工藝,人事等相關部門的運營管理,提升生產產能及效率,降低生產成本,優化生產人力;
(4)負責組織制定、修訂勞動定額、生產消耗定額,對勞動定額、生產消耗定額指標及費用進行分析、控制;
(5)負責嚴格按照技術工藝標準、質量標準,加強生產過程控制,確保產品質量達到要求,降低不良品率;
(6)負責生產整體運營管理,整合梳理并規范生產管理流程與體系;全面執行和檢查落實公司做出的各項戰略決策;
(7)負責生產技術工藝、設備的合理化改善,提高生產效能,并組織相關人員實施、跟進;
(8)負責打造積極高效的人員團隊,提高團隊工作能力、工作效率,培養團隊各道工序骨干力量并不斷提高團隊戰斗力。
任職資格
(1)教育背景:本科及以上學歷,理工類專業;
(2)工作經驗:在富士康擔任1萬人以上工廠總經理3年以上;或者3年以上1GW太陽能電池制造管理總經理經驗;
(3)技能與素質:
1)精通現代制造管理的業務流程及知識;有管理過生產、設備、供應鏈、質量,技術,工藝,人事,行政等相關部門。
2)具備大型生產制造行業節能降本、質量管理、推行精益生產化、工藝流程及管理流程優化的豐富經驗。
3)具備較強的團隊協作精神,善于激勵整個團隊共同協作并達成公司戰略目標。
4)具備較強的領導魄力、成本控制能力、溝通談判能力和抗壓力。
5)具有強烈的`事業心、進取心,性格成熟穩重、誠實正直,以結果為導向。
(1)根據公司總體戰略目標,負責制定具體工作規劃及年度預算計劃,并負責推進實施;
(2)負責全面統籌、組織、協調整個生產運營管理工作,確保達到產量和質量,滿足客戶要求;
(3)負責生產、設備、質量,供應鏈,技術,工藝,人事等相關部門的運營管理,提升生產產能及效率,降低生產成本,優化生產人力;
(4)負責組織制定、修訂勞動定額、生產消耗定額,對勞動定額、生產消耗定額指標及費用進行分析、控制;
(5)負責嚴格按照技術工藝標準、質量標準,加強生產過程控制,確保產品質量達到要求,降低不良品率;
(6)負責生產整體運營管理,整合梳理并規范生產管理流程與體系;全面執行和檢查落實公司做出的各項戰略決策;
(7)負責生產技術工藝、設備的合理化改善,提高生產效能,并組織相關人員實施、跟進;
(8)負責打造積極高效的人員團隊,提高團隊工作能力、工作效率,培養團隊各道工序骨干力量并不斷提高團隊戰斗力。
.任職資格
(1)教育背景:本科及以上學歷,理工類專業;
(2)工作經驗:在富士康擔任1萬人以上工廠總經理3年以上;或者3年以上1GW太陽能電池制造管理總經理經驗;
(3)技能與素質:
1)精通現代制造管理的業務流程及知識;有管理過生產、設備、供應鏈、質量,技術,工藝,人事,行政等相關部門。
2)具備大型生產制造行業節能降本、質量管理、推行精益生產化、工藝流程及管理流程優化的豐富經驗。
3)具備較強的團隊協作精神,善于激勵整個團隊共同協作并達成公司戰略目標。
4)具備較強的領導魄力、成本控制能力、溝通談判能力和抗壓力。
5)具有強烈的事業心、進取心,性格成熟穩重、誠實正直,以結果為導向。
生產崗位職責7
崗位職責:
1.協助項目經理全面履行施工合同;
2.編制施工現場的進度計劃,組織編制周生產計劃及材料需用計劃并監督執行;
3.參與施工圖自審、會審,學習掌握和貫徹工程施工中的各項規章、規范和標準,并嚴格按照施工圖相關規范和施工組織設計的計劃要求組織施工;
4.做好對作業班組的技術、質量、安全交底工作,做好檢驗與督促;
5.做好施工日記記錄工作,及時搜集和整理本工程的技術資料和竣工驗收資料;
6.負責對施工現場存在的質量、安全、文明施工等方面的`事故隱患和問題進行檢驗和整頓。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,建筑類相關專業;
2.有三年以上幕墻經驗以及全面的現場安裝工作管理經驗;
3.熟悉日常辦公軟件的操作及建筑CAD制圖;
4.善于溝通,能獨立妥善處理施工現場遇到的各類常見問題 ;
5.具有一定的施工現場管理經驗,責任心強,有團隊精神;
6.通過一級建造師考試或注冊者優先考慮。
生產崗位職責8
崗位職責
1、負責車間生產、質量、安全及設備管理,確保各項指標的完成。
2、負責車間員工的日常管理,做好車間6s管理,確保安全文明生產;
3、熟悉工藝文件及操作規程,完善和制定本車間的`制度文件。
4、做好與相關部門的橫向溝通,定期主持本部門工作會議,及時解決工作中出現的各類問題。
5、重點要能規范車間整體生產流程,合理調配人手,提高生產效益。
崗位要求
1、高中以上學歷,熟悉電腦操作,3年以上流水線生產現場管理和質量控制的工作經驗。
2、有發現問題和解決問題的能力,有較好的應變能力。
3、較強的人員管理能力。
生產崗位職責9
1、在生產主管的領導下開展工作。嚴格遵守，認真貫徹落實公司各項方針政策和規章制度。
2、對本班組的生產效率，品質負責，擔任本工班組消防，安全生產，資產管理，文件資料管理責任人。
3、負責本班組生產運作，品質控制，診斷，改善。
4、負責轄內員工的管理
5、確保每日生產安全進行。定期檢查車間消防設施狀況，確保其各種性能達標，符合消防要求。
6、品質管理，督導轄內員工嚴格遵守各項品質管理規程，工藝，作業標準，制止，糾正員工不當作業或其他違規違紀行為，確保當班生產產品/作業質量符合標準。
7、設備管理，確保正常，符合規程，規范及管理要求。監督操作員對機器，設備的.維護，保養，檢修。
8、完成本班組當班生產記錄及工作報表等的填報，整理工作。
9、根據生產計劃和生產需要，向上級提出需要解決的關鍵問題，并跟進其完成情況。
10、不斷總結生產中的經驗，提高勞動生產率和產品質量。
11、服從工作安排，完成上級臨時布置的各項任務以及個人KPI。
生產崗位職責10
崗位職責:
1.與客戶高層進行深度溝通,準確把握客戶需求,針對客戶需求完成項目建議書、項目方案撰寫;
2.按照公司阿米巴經營理念及工具為客戶提供系統的經營管理解決方案及現場實踐輔導;
3.牽頭管理技術與產品研發,組織團隊進行專項課題研究;
4.培養團隊后備隊伍,定向擔任成員導師,協助團隊成員提高專業能力;
5.協助公司持續不斷地在各專業領域及咨詢領域進行知識創新。
任職要求:
1.35-45歲之間,3年以上機加/電子行業內大型企業負責tqm、tpm工作或負責管理咨詢公司項目現場持續改善工作。;
2.大專及以上學歷,有項目領導經驗、擔任過項目負責人優先;
3.能獨立承擔或領導項目組成員完成項目各項工作任務,并有效維護客戶關系;
4.熱愛管理咨詢行業、事業心強,具有強烈的學習和創新愿望;
5.能隨項目經常性全國性出差,具備一定的'抗壓能力。
工資結構:
基礎薪+項目提成+年終獎等(基礎薪12萬+)
生產崗位職責11
1、在公司領導直接領導下，負責貫徹執行國家有關安全生產方針、政策及相關法律、法規;
2、根據上級及公司領導的要求，結合本公司安全生產情況，負責制定或修改本公司安全生產、勞動保護等方面的'有關規定，并負責執行;
3、修改和審核公司各崗位安全操作規程，并負責檢查、核查各車間、部門執行情況;
4、協助安委會主任研究制定預防職業病的有關措施，維護員工的人身安全和身體健康;
5、負責公司內的安全宣傳教育工作，并利用各種形式對員工進行安全教育;
6、堅持每天的安全生產檢查，發現問題及時處理，并下達隱患整改通知單，督促車間、部門及時整改，對于較大的事故隱患及時向公司領導匯報;
7、根據國家有關勞動保護的正常、法律、法規編寫各崗位勞動用品發放標準，叫公司領導審批后執行;
8、負責編制勞保用品發放計劃，并對特出勞保用品的采購提出質量要求，對樣品進行檢驗，保證符合勞動保護要求;
9、負責新進員工、改換工種員工的三級安全教育工作，建立員工三級安全教育檔案。
生產崗位職責12
1、 根據計劃和資源，合理分配生產任務。（機臺、物料）
2、 跟進生產計劃的落實，發現偏差及時糾正。
3、 對產品質量的監控，及時處理品質異常。
4、 確保生產物料的合理使用，嚴格控制損耗，杜絕浪費。
5、 定期對下屬進行班組長的'培訓，提高團隊的管理水平。
6、 跟進車間6S管理工作。
7、 負責處理車間日常事務性工作。
生產崗位職責13
1、負責明確設備的質量和貨期要求，并作出具體裝配工藝計劃，努力達成要求。
2、負責設備的`試裝，裝配、調試和自檢。
3、負責提出并解決裝配過程中的技術問題。
4、負責設備的包裝和送貨。
5、負責設備的售后及售后服務紀錄。
6、負責做好項目的各項記錄工作。
7、完成領導臨時交辦的其他任務和全部工作區域的5S工作。
8、與電氣技師一起完成設備的機械裝配任務。
任職要求：
1、機電相關專業，大專以上學歷；
2、 5年以上機電設備裝配工作經驗；
3、能看懂機械或電氣圖紙，精通機械或電氣裝配技術；
4、有駕照和工匠精神、能吃苦耐勞；
5、能操作各種機床者或有駕照優先。
生產崗位職責14
1、脫水工負責脫水相關設備、儀器、工具、信號及通訊設施的使用和保養，保持設備完好。
2、嚴格遵守廠制定的各項規章制度，遵守勞動紀律，堅持八小時工作制度，執行現場交接班制度。
3、嚴格執行技術操作規程，不違章作業，注意設備及人身安全，做到不安全不生產。
4、熟悉設備性能，做到應知應會，工作時間精力集中，經常檢查設備運轉情況，完成當班生產任務。
5、保持崗位衛生清潔，照明良好，消防器材完好。
6、上崗時按規定穿好工作服、戴好勞保用品。
7、具有環保和節能意識，熟知并能夠正確辨識本崗位的危險源與環境因素以及控制措施。
8、認真填寫崗位記錄，做到清楚完整。
責任追究：
1、違反《煤礦安全規程》、《煤礦技術操作規程》規定，不正規操作，罰20元。
2、不經過培訓不得上崗，否則罰款50元。不持證上崗，罰20元。
3、不熟悉設備性能及構造原理不得操作，并扣20元。
4、對分管范圍內衛生不及時清理及不按規定防塵的`。罰20元
5、不按規定現場交接班，出現空崗及早脫崗現象。罰20元
6、不按煤流方向啟、停車罰20元。
7、試運轉中發現問題不處理，處理時未斷電一次罰50元。
8、運轉中發現異常情況不進行妥善處理一次罰20元。?
9、因脫崗、巡崗不利、違章作業、違章指揮造成的設備事故、生產事故按《洗選廠生產管理》中的有關條款執行。
生產崗位職責15
職責描述：
安全和5S嚴格遵守公司的各項規章制度；
嚴格佩戴勞動防護用具，遵守安全作業規范，完成生產任務；
執行作業場所5S管理，保證場地整潔，通道無阻，文明生產；
嚴格執行各種特種作業持證上崗。
日常工作服從工作分配，明確生產任務，積極完成工作；
工件在裝配場所排放整齊，標識清楚；
嚴格按照圖紙及工藝指導書進行裝配，保證零件無磕碰，無銹蝕；
實時進行自檢、互檢、首件交檢，確保工作質量；
及時反饋生產過程中發現的問題，積極參與質量、事故分析，提出合理化建議；
檢查當日生產進度，清點零部件，保管好工具和圖紙，認證準確填寫各種原始記錄，清掃工作場地。
勞保用品及工具管理佩戴勞防用品，保持工作服整潔；
使用完成后及時清理個人及公用工具及生產設備，并妥善保管。
其他工作收集、保管、歸檔本崗位業務范圍內相關的文件資料；
完成上級交辦的.其他事務。
任職要求：
專業學歷技校及以上
工作經驗3年以上相關工作經驗
知識/證書鉗工證
能力/技能熟悉機械裝配，能夠熟練使用各種工具設備
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