科科長崗位職責
在生活中，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的科科長崗位職責，歡迎大家分享。
科科長崗位職責1
一、負責本科室的全面工作，組織本科室人員努力完成本科室職責范圍規定的工作任務。
二、負責制定本科室的學期工作計劃并做好工作總結。
三、根據學校領導和辦公室領導指示，起草學校行政工作計劃、總結、報告及有關學校規章制度、領導講話稿等。
四、負責以學校名義印發的重要文件的核稿，初步審核《茂名學院信息》樣稿。
五、協助院長和辦公室主任做好政策研究工作和調研工作，為領導提供決策依據。
六、負責協調學校有關單位（部門）的.工作安排，編制學校周程表。
七、在有關部門的配合下，積極做好學校對外交流和合作工作。
八、協助院長處理好日常事務。
九、積極參加學校和辦公室安排的政治學習和業務學習。
十、認真執行上級有關規定，做好保密工作。
十一、完成學校領導和辦公室領導交辦的其他工作。
科科長崗位職責2
崗位目的：
貫徹執行國家和油田公司有關法律、法規和政策、指令及集輸站各項規章制度，做好生產計劃和調度工作，確保站生產安全平穩運行。
工作職責：
1、負責站經營計劃的匯總、審核、上報、下達、檢查，組織對生產單位、輔助生產單位定期生產經營目標責任的考核。
2、制定日常生產計劃，編制生產運行方案，并組織實施。
3、掌握站生產情況，指導、監督、協調各生產單位日常生產運行，解決生產中出現的各種問題。
4、組織分析生產運行統計數據，提出合理化建議。
5、負責全站節能降耗工作，組織落實公司、站節能降耗及其項目的實施管理工作。
6、組織站內技術、工藝改進，修訂生產工藝流程、技術操作規程并監督落實執行。
7、組織、檢查、考核各生產單位技術培訓工作。
8、協助站領導制定站中長期生產發展規劃。
9、組織制定因停電等因素造成的`計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。
工作要求：
1、及時了解生產情況，全面檢查當日各項生產和次日生產準備情況，搞好計劃動態分析，做好控制、調整、總結工作。
2、不斷鉆研生產工藝技術，及時了解科研新信息，掌握生產新技術。
3、抓好職工技術業務培訓，不斷提高職工技術業務水平。
科科長崗位職責3
1、協助上級領導全名主持設備課工作；
2、針對公司設備及輔助設備定期保養及維護計劃；
3、確保公司所以設備正常運營及公司水、電、氣供應；
任職要求：
1、大專以上學歷，機電一體化等想關專業畢業；
2、能熟練掌握高低壓電，并有相關證書；
3、8年以上相關工作，并有2年以上相關崗位管理經驗；
4、對安全管理有一定的經驗。
科科長崗位職責4
工作職責
1、在公司高層、生產部的領導下負責公司新建、擴建、改建及維修的.土建工程項目，協助分管副總對土建工程組織勘察、設計及審核、簽訂各類工程建設合同，并參與施工全過程的管理，把好工程質量關、進度關、安全關、竣工驗收關、工程決算關。
2、組織制定并執行基建管理制度和辦法，健全基建管理制度和內部監控機制；
3、審核招標文件，組織并參與基建招標工作，審核簽訂各類工程建設合同；
4、掌握工程形象進度，檢查工程質量，及時解決施工中遇到的各種問題；
5、定期召開土建協調會，協調工程進度，對工程建設中出現的質量.安全及所需甲方協調的問題及時處理并上報分管老總；
6、組織工程竣工驗收以及施工過程中的質量、安全檢查；
7、認真及時做好施工現場工程技術簽證，每一項簽證都應認真審查、復核，不該簽證的堅決不能簽證；
8、參與組織工程中間驗收及竣工驗收.做好工程施工全過程的資料收集、整理及圖紙歸檔工作；
9、同公司各部門搞好溝通和協調；
10、負責及時向公司領導報告基建情況，完成公司領導交辦的其他臨時任務。
科科長崗位職責5
1、在院長、分管院長領導下，負責領導本科各項工作�？浦魅问潜究品⻊召|量、安全管理和持續改進第一責任人，對院長、分管院長負責。
2、負責醫院信息系統的管理，保障醫院信息系統安全、有序、正常運作。
3、負責制定信息化建設規劃和年度工作計劃，經院長批準后組織實施。
4、檢查科室工作任務的執行情況與服務質量，并組織協調。
5、定期討論科室工作中存在的'問題，提出改進意見與措施，并監督實施。
6、做好科室人員的繼續教育、人員考核，提出調整、晉升及獎勵意見。
7、協調與其他科室關系，組織科室人員做好業務指導、培訓與咨詢工作。
8、評估醫院信息化建設各項工作，建立有關標準和技術，必要時做出適當的修正。
科科長崗位職責6
1、熟悉生產線layout規劃，工時測定，人力及產能的評估規劃；
2、負責生產工藝的`改進，流程優化，產線效率提升和設備維護管理。
3、負責專案改善及制造的自動化升級
4、協助部門經理，完成領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，工業工程或機械相關專業畢業；
2、5年以上五金制造相關行業ie或pe工作經驗；
3、熟練使用autocad、辦公室等軟件，具有優秀的現場管理能力及模具與夾具設計能力。
4、有精益生產改善實際案例推行經驗者優先。
科科長崗位職責7
1、在分管院長領導下，全面負責本部門工作及其他部門的工作協調。
2、組織制定本院教學發展規劃、年度工作計劃，每年進行年度檢查與總結。
3、擬定有關教學工作的'各項規章、改革制度、經費開支方案，并經常檢查落實情況。
4、抓好全院教研室建設、教學質量和教學管理，每學期聽課不少于2次，每月組織一次教學工作檢査，督促完成各項教學工作。
5、每周督促落實學生管理工作。
6、重視教師教學能力培養，檢查落實繼續教育工作，全面提高教師素質。
7、每周一次檢查本部門上周工作完成情況，分析工作未及時完成的原因。提出整改措施并負責實施，確保較高工作質量和工作效率。
8、參加有關教學和繼續教育有必要的培訓班或會議，不斷學習，提高政策水平和管理經驗。
9、做好辦公室安全工作，做到人離前關閉所有電器，人離門上鎖。
科科長崗位職責8
1、醫療設備科科長在分管院長領導下負責本科室各項工作。
2、負責組織醫療器械的采購、培訓、維修保養及各項管理工作。
3、制定醫院醫療器械的裝備規劃、年度計劃、采購計劃，經醫學裝備管理委員會和醫院黨委會討論批準后組織實施。
4、組織醫院醫療器械的申請、論證、招標、采購、驗收、配送、安裝、培訓、建檔、維護、使用、調撥、更新、應用分析、報廢的全程管理。
5、了解各科室對醫療器械的需求、使用和管理情況，發現問題及時處理。
6、負責醫用計量器具的定期檢測、校驗及管理。
7、負責醫療器械的質量管理及不良事件的'收集、上報工作。
8、負責本科室業務培訓及科研工作，掌握本科室人員的思想狀況。
9、在日常工作中要厲行節約、廉潔奉公、抵制醫療器械購銷領域商業賄賂。
科科長崗位職責9
1.協助站領導組織、協調全站活動，安排日常工作。
2.協助站領導督促檢查工作計劃和規章制度的落實情況。
3.組織科室人員加強政治理論、業務學習，端正服務態度，提高服務質量和管理水平。
4.嚴格執行《救助管理辦法》和《實施細貝IJ》，認真履行救助管理工作流程。對符合條件的求助對象，要及時給予救助。對不符合條件的，不予救助，并說明不予救助的原因及理由，發現犯罪嫌疑人應及時上報，并移交公安部門處理。
5.嚴格按照要求，認真做好救助管理工作。
6.負責救助管理信息系統的'管理工作。
7.負責救助管理業務報表、考勤情況的收集匯總工作。
8.完成站領導交辦的其他工作。
科科長崗位職責10
一、 在教務副院長的領導下，主持教務科的日常工作，抓好教學行政管理，全面負責、組織完成各項教學工作任務，努力實現培養目標。
二、 認真貫徹黨的教育方針和教學工作條例，執行教學計劃、大綱，努力學習教學及教學管理業務，熟悉科內各項行政管理和業務工作，并能指導各崗位人員的工作。
三、 深入教學第一線，堅持聽課制度，每學期聽課不得低于10節,了解教學情況，聽取意見，發現問題，總結經驗，聯系實際情況及時提出教改意見和提高教學質量的建議，做好領導的參謀。
四、 負責教學質量的監控，配合教學督導組做好教學及教學管理的督導工作，促進教學質量的'提高。
五、 負責組織安排畢業實習、畢業設計(論文)及答辯的有關工作。
六、 負責組織落實學期考試及所有補考工作和大型的考務工作。
七、 組織編制、修訂全院各專業的教學培養計劃、教學實施計劃、教學進程計劃，制定有關教學方面的規章制度及其它教學文件。
八、 負責協調、核定教師任務和工作量，根據需要外聘教師，對教師進行工作量的審核。
九、 負責組織審定各班的考試、考查、補考的計劃安排和實施工作。根據教學工作的實際，會同教學工作部主任寫出教學檢查、分析報告，提出改進措施，提供學院參考。
十、 核定學生每學期成績，根據重修的有關規定，審核重修學生的科目，擬訂重修計劃，落實重修安排，報教務副院長批準后執行。
十一、 組織教師的業務考核，審查教務科人員與教師出勤情況，審批教師調課、代課、請假事宜。
十二、 會同教學工作部有針對性地組織開展教研活動，以解決實際問題；指導教師改進教學方法，提高教學質量。
十三、 主持科務會議，布置工作，經常進行檢查和總結。關心本科室人員和教師的學習、思想、工作和生活情況，要求教師執行好師德規范，為人師表，教書育人。
十四、 會同教學工作部組織教師、學生開展評教評學活動，及時反饋教學信息，促進教師不斷改進教學工作，促進學生提高學習積極性。
十五、 每期結束時，將自己應保存的資料收集、整理存檔；并對全學期的工作進行書面總結，分析成敗原因，提出改進意見，交教務副院長。
完成領導安排的其他工作。
一、負責教務科全面工作，根據教務處每學期工作計劃制訂本院(系)教務教學工作計劃。
二、負責本院(系)教務員的工作分配，協調教務各崗位的工作。
三、負責與教務處各科室溝通聯絡，做教務處與院(系)的橋梁和紐帶。
四、負責與達到警示、留(降)級、退學學分學生的談話教育工作，并與學生家長取得聯系。
五、負責本院(系)某專業的教務工作。
六、負責本院(系)畢業生畢業資格初審和學士學位授予名單的報送。
七、負責本院(系)教師教學工作量酬金的匯總統計。
八、收集、匯總本院(系)各專業教學計劃、教學大綱、TingVoA綱和實踐環節教學大綱報送教務處。
九、配合院(系)領導做好專業建設工作，專業申請、專業評估材料的收集與整理，專業教學計劃的修訂與管理等。
十、配合院(系)領導做好課程建設工作，開展課程評估，負責教學大綱的修訂與管理。
十一、協助做好本院(系)教學研究、教學成果的立項申報及評選等。
十二、協助本單位領導做好學期的開學準備工作及期中教學檢查工作。
十三、協助組織有關教學工作會議、教學活動。
十四、協助教務處做好其它相關的教學管理工作。
十五、完成上級臨時交辦的工作
科科長崗位職責11
1、貫徹執行上級有關爆破管理的規章制度，并結合爆破情況，制訂爆破管理規則、完善管理制度，不斷提高管理水平。
2、按照“石庫油爆破完好標準”，制訂爆破管理工作目標、計劃時，把爆破的各項技術指標列為主要目標；主要爆破完成率100%。
3、根據年度檢修計劃，按月下達維（檢）修計劃；并對班組計劃執行情況進行督促、檢查，給予技術上的指導；對檢修后的A、B類爆破進行試車驗質、簽字認可，方能投入使用。
4、每周確定一天為爆破周檢日，重點對A、B類爆破進行檢查，在檢查中注意對爆破使用中存在的問題進行收集；對檢查出的問題根據情況立即整改或列為下月的維（檢）修計劃。
6、對易損備件和難購置的主要備件，要隨時備有一定的'庫存，保證生產需要。
7、經常深入班組，監督檢查爆破的操作、維修、保養等情況，對一切危害爆破的行為有權制止，提出批評及處理意見，并立即向有關領導匯報。
8、定期了解爆破運行、檢修、測試等記錄，并進行爆破日常技術狀況分析，對A、B類爆破實施重點管理，保證完好。
9、參與油庫月、年安全檢查，對爆破全面管理進行考核，并負責爆破管理工作總結。
10、參與重大特大爆破事故的調查、分析與處理工作。
11、開展和推廣應用新技術、新工藝、新材料、新爆破，會同有關部門組織對爆破維修人員進行技術培訓。
12、負責油庫爆破ERP系統的維護工作，及時錄入維修信息。完成上級部門要求的各類技術性報表。
13、及時掌握員工思想工作情況，做好思想政治工作；樹立安全第一的思想，抓好安全工作。
14、根據爆破的實際技術狀況，結合生產安排，編制爆破檢修計劃，并根據維修計劃編制檢修費用預算。
15、完成領導交辦的其它工作。
科科長崗位職責12
1、負責總務科的管理工作，對總務科人員進行管理和監督。
2、負責完善總務科管理制度，制定工作計劃、各種執行方案及措施。
3、負責兒童村合同制用工人員的管理工作。
具體業務工作：
1、負責村內的環境衛生的管理和檢查。
2、負責村內水、電、煤氣和供暖設備的安全運行和設備的`檢修和保養。
3、負責村內的環境綠化工作。
4、根據村部、村長安排，執行出車任務；嚴守交通規則，確保行車安全。
5、負責出車登記工作（登記項目包括乘車人、乘車日期、耗油情況等）。
6、負責車輛的管理、維修、保養及車輛安全檢查工作。
7、搞好車庫的清潔工作。
8、負責孩子的疾病防治和體檢工作，并建立健康檔案。
9、負責兒童村的安全、保衛工作。
10、利用現有設施，管理完備，保障媽媽培訓班順利開辦、
及時完成村長交辦的各項任務。
科科長崗位職責13
1.在項目經理的領導下，全面負責物資管理與供應，負責設備管理工作。
2.根據施工計劃，組織實施物資、設備裝訂、調配采購、運輸驗收、倉儲發放等業務。
3.主持制定物資采購計劃，審批一般物資的訂貨與采購計劃、檢查、落實計劃執行情況，并提出解決供應中存在問題的有效措施。
4.負責收集市場信息，搞好市場調查、預制工作。
5.負責執行上級管理機構制訂的機務管理辦法、制定有關機務制度的補充規定。
6.深入施工現場，了解供應中存在的問題，提出降低物資供應成本，采購成本管理費用開支的建議和措施，加速資金周轉，降低流通費用。
7.審查、落實物資采購合同的簽訂、履行情況，努力提高法律意識，避免經濟合同糾紛的發生。
8.負責做好機械設備修理及制配的.技術工作，提供設備成本，控制方案、分析成本控制途徑。
9.主持制定物資管理，供應制度，參與機械化施工組織設計合理組織機械化施工。
10.組織部門工作人員的政治思想和業務的學習，并完成領導交辦的臨時任務，確保工程施工需要。
科科長崗位職責14
1.對學生科職責范圍內的工作組織實施，全面負責。
2.主持學生科工作，組織全科人員的政治、業務學習，負責全科人員的工作分工、任務的布置，并檢查、督促其完成。
3.制訂本科的學期、學年工作計劃，組織實施和檢査，做好總結。擬訂全校學生管理工作的學期或學年計劃，經主管校級領導批準后組織實施，做好檢查和總結。
4.負責擬訂、健全學生管理的`各項規章制度和條例。對違紀的學生提出處理意見，嚴格學生行為管理。對升、留級、休、退、復學、轉學、畢業、結業、肄業的學生提出處理意見。
5.負責審批學生獎學金、生活困難補助，掌握學生科經費的使用情況。
6.負責組織協同教務部門實施招生、分配工作，組織好人學教育、軍事訓練、形勢教育和畢業教育。
7.貫徹《班主任工作條例》，協助主管校級領導管理班主任，指導、檢查、督促班主任開展工作，負責對班主任工作進行考核與評定。
8.及時掌握和分析學生的思想動態，學習、生活、紀律狀況和行為表現，采取有效措施，強化教育和管理，保證正常教學和生活秩序。
9.組織全校性的學生活動，并協同各科室對學生進行行為和生活管理。
10.副科長協助科長做好日常工作，科長外出或暫缺時，代理科長工作。
科科長崗位職責15
1、日常報銷處理，票據審核，編制收付款憑證;
2、登記現金、銀行日記賬，明細分類帳及總賬。日清月結。
3、發票的整理歸集及跟蹤;保管財務票據，管理會計檔案;整理公司及分公司費用明細;
4、收付款的核銷，編制憑證，賬簿和會計報表;
5、增值稅申報，開具發票;
6、協助主管完成其他日常事務性工作。
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