渠道分銷經理的崗位職責

渠道分銷經理的崗位職責15篇

　　在學習、工作、生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的渠道分銷經理的崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

渠道分銷經理的崗位職責1

　　職責：

　　1。針對養老行業負責公司產品（無線感知檢測人體體征AI人工智能）To B sales；

　　2。維護及增進已有客戶關系并全國拓展新的sales渠道，與客戶進行技術交流、技術方案宣講、產品展示等工作；

　　2。根據市場相關產品的'選型、配置提出合理化建議；

　　3。開發終端客戶渠道，掌握客戶需求，發覺及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯系；

　　4。負責與客戶的日常溝通，發展和維護客戶長期良好的業務關系；

　　5。完成領導交待的其他工作。

　　任職要求：

　　1。大專科及以上學歷，電子、計算機、通信、機械理工類專業等優先考慮；

　　2。三年以上渠道銷售經驗，有養老服務和相關政府資源的優先考慮；

　　3。熱愛sell和market拓展工作，吃苦耐勞，情商高；

　　4。具備市場信息分析整理能力；具備市場經驗和敏感的市場觀察力，分析力；

　　5。獨立工作能力和團隊合作精神，工作細致、認真負責，具有敬業精神。

渠道分銷經理的崗位職責2

　　職責：

　　一、參與制定符合公司品牌戰略的分銷政策和制度、運作流程及規范;

　　二、負責公司淘系、天貓等分銷平臺的招商、分銷工作，制定相應的營銷計劃;

　　三、熟悉跨境電商業務，通曉各個跨境電商平臺和渠道;

　　四、與公司其他運營部門組織聯合或促銷行動，推動渠道銷售與品牌合作關系;

　　五、負責客情維護，及時解決分銷商出現的問題，并管控分銷商價格體系;

　　六、定期提交銷售業績報表、月度提成表;

　　任職資格：

　　一、國際貿易、電子商務或市場營銷等專業畢業，擁有化妝品類品牌分銷資源經驗佳;

　　二、性格外向、邏輯思維能力強，具備良好的溝通技能和客戶服務意識;

　　三、責任心強，具備較強的'抗壓能力;

　　四、有電子商務行業經驗一年以上：

　　五、有良好的團隊意識，能夠吃苦，認可我司企業文化。

渠道分銷經理的崗位職責3

　　職責：

　　1、負責公司產品的銷售及推廣；

　　2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；

　　3、管理銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

　　4、合理分配工作和任務，及時掌握團隊成員的工作情況及成果并對其進行恰當的績效考評和激勵。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業

　　2、5年以上銷售工作經驗；

　　3、有線下KA渠道、特通渠道等日化洗護開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業績優秀；

　　4、具有獨立的'分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；

　　5、能承受較大壓力，適應長期出差。

渠道分銷經理的崗位職責4

　　1、 尋找潛在合作伙伴。

　　2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談、溝通、和簽約。

　　3、 協助公司開拓建立地區市場的代理渠道。

　　4、支持和維系渠道關系，幫助渠道商進行渠道深入拓展的工作。

　　5、 統籌規劃管理區域代理商經銷商、協調組織對區域代理商經銷商的.銷售人員進行培訓。

渠道分銷經理的崗位職責5

　　職責：

　　1、負責公司營銷推廣渠道（醫院、藥店、診所等）的發展、推廣、維護及代理商的管理；

　　2、市場開發：根據銷售計劃，制訂市場開發的計劃，拜訪挖掘客戶、推廣渠道、完成公司任務；

　　3、客戶維護：負責所轄客戶的日常維護，收集客戶意見；

　　4、市場推廣：開展公司平臺的`推廣活動，提升公司的品牌知名度；

　　5、充分收集了解市場信息以及營銷動態，對市場開拓提出合理化的建議或意見。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有1—3年以上醫療、銷售行業相關工作經驗優先；

　　2、能與客戶進行良好的溝通，具有一定的市場營銷知識；

　　3、勤奮、敬業、責任心強，具有較強的抗壓能力；

　　4、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力、團隊合作能力及商務談判能力。

渠道分銷經理的崗位職責6

　　1、按照公司的市場發展目標，負責分銷渠道發展策略的參與與制訂，提出可行性方案;

　　2、負責分銷渠道的全面拓展和管理工作，制訂和完善具體的執行制度和工作流程;

　　3、負責分銷渠道的創新管理，建立和完善售前售中售后的服務管理體系，確保有效推廣;

　　4、優化銷售組織結構，建立全面的分銷人員的運作系統，組織分銷渠道崗位人員的工作交流，建設和培養分銷渠道隊伍的.工作能力，提升銷售能力;

　　5、完成上級布置的任務和項目。

渠道分銷經理的崗位職責7

　　職責：

　　1.負責所轄區域客戶的拓展以及公司代理通信產品的推廣及銷售;

　　2.執行公司的銷售政策、價格政策、促銷政策;

　　3.按時完成銷售統計報表與銷量上報工作;

　　4.競品信息的`收集與反饋;

　　5.完成公司安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1.年齡20-35歲，大專及以上學歷;

　　2.良好的語言表達能力、有責任心、具備團隊精神;

　　3.有快速消費品從業經驗，或者有通信行業經驗者優先考慮。

渠道分銷經理的崗位職責8

　　職責：

　　1、負責公司產品線下渠道商開發，建立穩定的合作關系，達成公司銷售業績目標;

　　2、制定KA分銷渠道年度支持政策及推廣費使用方案;

　　3、負責轄區的市場管理，收集市場信息、競品信息和用戶反饋等;

　　4、維護KA銷售渠道的客情關系，樹立良好的公司口碑;

　　5、建立客戶信息資料及客戶檔案，并負責相關銷售的數據統計、分析。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，三年及以上經銷商管理經驗，有美妝行業經驗的優先;

　　2、熟悉KA系統合作規則、并有一定資源的優先;(商超、生活館等)

　　3、良好的溝通談判能力及執行能力，能承受較大的.工作壓力;

　　4、具有一定獨立分析及解決問題的能力。

渠道分銷經理的崗位職責9

　　職責：

　　1.負責責任區域內各項銷售指標的達成;

　　2.負責總代理品種和分銷品種協議簽訂及完成進度跟進;

　　3.負責承擔所屬區域的市場拓展和客情關系維護;

　　4.負責在銷售過程中收集、反饋和處理客戶意見，價格行情，市場信息;

　　5.負責承擔所劃分責任片區成熟暢銷品種、核心分銷品種各類分銷協議的簽訂;

　　6.負責所屬區域客戶總代理品種及分銷品種的庫存管理、流向管理、價格維護等工作;

　　7.負責對所屬區域客戶的銷售人員進行產品知識培訓、促銷方案宣導、促銷禮金兌付等工作;

　　8.做好公司內部關聯部門的日常溝通、活動宣傳及整體業務的推進。

　　任職資格：

　　1.一年以上醫藥銷售或快消行業銷售經驗;

　　2.具備一定的醫藥市場分析及判斷能力，擁有良好的`客戶服務意識;

　　3.具有較強的溝通協調能力，表達能力強，工作抗壓能力強;

　　4.執行力強、團隊合作能力強;

渠道分銷經理的崗位職責10

　　1、負責社交電商分銷平臺規劃，制定完成分銷目標，制定分銷管理體系;

　　2、監管分銷商價格以及營銷體系，完善分銷商對接體系;

　　3、根據公司經銷商政策，開拓新市場，開發新客戶，增加產品銷售范圍;

　　4、持續掌握分銷商的情況，能及時發現并解決分銷過程中的.問題;

　　5、促進分銷合作溝通，維護分銷合作關系，及時掌握平臺動向與變化，培育分銷商成長，完成公司銷售任務指標;

　　6、銷售數據及資料的整理，定期制作報表;

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，1年以上快消品行業相關工作經驗。精通電商平臺分銷平臺操作，熟悉鋪貨流程;

　　2、具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強的商業機會捕捉能力和商務談判能力;

　　3、有激情，責任心，具拼搏精神，能承受較大的工作壓力和不定期出差;

　　4、有團隊協作精神，善于挑戰;

　　5、精通電子商務分銷運營工作的優先考慮;

　　6、經銷商通路，有資源者優先;

渠道分銷經理的崗位職責11

　　1.按照公司的市場發展目標，負責全國分銷渠道發展策略的主要參與和制訂;

　　2.負責全國分銷渠道的全面管理工作，制訂和完善具體的執行制度和工作流程，

　　設計執行有效的推進和管控系統;

　　3.負責分銷渠道的創新管理和終端的服務提升，建立和完善售前售中售后的服務管理體系，確保有效推廣;

　　4.負責分銷終端客戶增值服務的方案設計與推廣，并負責內部客戶服務系統的不斷完善以使其更專業地應對市場對品牌的'要求;

　　5.優化銷售組織結構，建立全面的分銷及導購人員的運作系統，組織分銷渠道崗位人員的工作交流，建設和培養分銷渠道隊伍的工作能力，提升銷售能力;

　　6.參與分銷渠道管理崗位人員的監督獎勵機制，年度績效考核，需求培訓的開發，審核新的分銷渠道的崗位職責，有合理獎勵和辭退相關人員的人事建議權;

　　7.完成上級臨時布置的任務和項目;

　　任職要求

　　1.本科，3年以上工業機器人或自動化安防設備方面分銷渠道管理經驗，

　　熟分銷終端渠道的實操流程及售前售中服務管理體系;

　　2.良好的分析和提案能力，執行力和管理能力強，并具備同等相關的實踐經驗;

　　3.客戶服務意識強，在客戶增值服務的開發提升以及營銷服務的優化方面具有一定的實操經驗;

　　4.溝通力和表達力強，有2年以帶團隊經驗;

　　5.敬業，以結果為導向，會績效管理者優先，待遇豐厚，平臺前景廣;

　　6、高提成，年薪百萬不是夢

渠道分銷經理的崗位職責12

　　1、根據全國區域市場發展和公司的.戰略規劃，協助銷售總監制定總體銷售戰略、銷售計劃及量化銷售目標;

　　2、制定全年銷售費用預算，完成公司下達的銷售任務;

　　3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標;

　　4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法;

　　5、制定、調整銷售運營政策;

　　6、組織、領導銷售隊伍完成銷售目標，協調處理各類市場問題;

　　7、匯總、協調貨源需求計劃以及制定貨源調配計劃;

　　8、協調銷售關系;

　　9、調整銷售區域布局及業務評價。

渠道分銷經理的崗位職責13

　　職責：

　　1、行業渠道開拓，渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　2、通過電話和網絡尋找和開發渠道合作伙伴，與潛在合作伙伴或代理商進行商務洽談和簽約;

　　3、定期出差，負責維護好區域內代理商，對區域代理商的銷售和技術支持人員進行培訓和指導;

　　4、承擔具體的公司分配的銷售區域和銷售任務,并完成分配的銷售目標;

　　5、負責經銷商開發、經銷商維護、市場督導等工作;

　　6、制定分銷商的具體支持措施和分銷活動策劃，協助分銷商成長;

　　7、對公司產品線進行管理，確保分銷平臺流程的流暢和規范的.運作;

　　8、對分銷客服、物流、支付等問題的督辦及溝通銜接工作;

　　9、保證資金的安全，降低應收賬款風險;提高產品運銷率，完成每月的回款任務;

　　10、銷售數據及資料的整理，定期制作報表，根據銷售情況策劃促銷活動，提升業績，分銷活動提交等。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，具備兩年以上分銷招商和客戶維護工作經驗。有一定線上、線下分銷經驗優先;

　　2、熟悉商場、超市、母嬰店運營及鋪貨流程;

　　3、具備較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力，分析與解決問題的能力;

　　4、高度的責任心，工作高效，具有較強的承壓能力;

　　5、出色的人際溝通能力，分析問題及解決問題能力強。

渠道分銷經理的崗位職責14

　　1、帶領團隊開發和管理代理商團隊業績;

　　2、培訓代理商銷售雇主品牌官網的能力;

　　3、制定區域推廣計劃并組織實施;

　　4、分析區域市場、提升點招聘雇主品牌官網區域的影響力;

　　任職資格：

　　1.本科及以上學歷，三年以上大客戶或品牌行業渠道銷售經驗，法律或知識產權，管理，市場營銷，廣告相關專業;具有商標行業銷售者優先;

　　2.具有豐富的渠道銷售和管理工作經驗，有相關渠道資源的`積累;

　　3.形象氣質良好，溝通表達能力優秀，富有親和力，善于人際關系經營，具備良好的談判和洞察力;

　　4.掌握市場營銷知識，善于公關和商務談判，具有良好的團隊合作意識和管理能力;

　　5.執行力強，責任心強，團隊協作意識強，善于創新。

渠道分銷經理的崗位職責15

　　職責：

　　1、負責唯品會、京東、聚美等電商垂直/閃購平臺渠道的入駐及管理;

　　2、負責微博，微商，SNS等電商渠道的建立與管理。

　　3、與商品部/設計部/技術部/倉儲物流部等配合，做好各渠道活動上線，活動推廣的.實施、維護、管理工作，積極推進品牌在各渠道的銷售;

　　4、銷售數據的審核，活動總結與數據分析;

　　5、與平臺方建立良好的工作關系。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，四年以上電商商務經驗;

　　2、熟悉電子商務網站結構及運作模式，對產品促銷活動有相當的策劃和組織能力;

　　3、務實開放、執行力強，做事有思路有策略，喜歡挑戰，熱愛電子商務，愿意學習;

　　4、具備很強的溝通能力及創造能力，出色的執行能力及市場分析、公關、溝通和商務談判能力;

　　5、有京東、天貓或者在其他任何平臺上面有相應的渠道資源者優先考慮;

　　6、熟悉母嬰，時尚，美妝，家居行業，有電子商務網絡分銷經驗者優先。

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