項目綜合崗位職責(zé)

項目綜合崗位職責(zé)(5篇)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編收集整理的項目綜合崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

項目綜合崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、本崗位為水利、市政、建筑ppp項目公司管理崗位；

　　2、負(fù)責(zé)項目公司年度經(jīng)營計劃及經(jīng)營統(tǒng)計分析的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；

　　3、負(fù)責(zé)有關(guān)文件的.起草、發(fā)文、傳達(dá)、歸檔等工作；

　　4、負(fù)責(zé)項目公司會務(wù)管理，安排、協(xié)調(diào)各類接待工作；

　　5、負(fù)責(zé)項目公司印章管理及其他行政后勤工作；

　　6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的信息銜接工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，管理類或工程類相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上工作經(jīng)驗或2年以上工程建設(shè)行業(yè)工作經(jīng)驗；

　　3、具備公司層面行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理等經(jīng)驗的優(yōu)先，具備行政管理知識、企業(yè)運(yùn)營管理知識，了解工程領(lǐng)域行業(yè)特點(diǎn)；

　　4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力，富有團(tuán)隊精神；

　　5、需服從公司在區(qū)域內(nèi)調(diào)派。

項目綜合崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)：

　�。�1）負(fù)責(zé)對接公司人力資源部及其他相關(guān)部門；

　�。�2）負(fù)責(zé)項目行政后勤管理工作；

　�。�3）負(fù)責(zé)項目人員請假管理，銷假管理工作；

　　（4）負(fù)責(zé)項目人員考勤紀(jì)律，整理考勤臺賬工作；

　�。�5）負(fù)責(zé)項目辦公用品，生活用品采買工作；

　　（6）及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。

　　任職資格：

　　全日制專科及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗

項目綜合崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)所有項目的計劃總體管控，項目現(xiàn)金流編制及項目結(jié)算，土地開發(fā)事宜（對接發(fā)展部），開發(fā)編制新業(yè)態(tài)的模塊，制度建設(shè)及培訓(xùn)組織，日常的行政，人事管理等工作

　　任職資格：

　　有總部計劃管控和工程項目經(jīng)營經(jīng)驗；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；負(fù)責(zé)所有項目的`計劃總體管控，項目現(xiàn)金流編制及項目結(jié)算，土地開發(fā)事宜（對接發(fā)展部），開發(fā)編制新業(yè)態(tài)的模塊，制度建設(shè)及培訓(xùn)組織，日常的行政，人事管理等工作崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)所有項目的計劃總體管控，項目現(xiàn)金流編制及項目結(jié)算，土地開發(fā)事宜（對接發(fā)展部），開發(fā)編制新業(yè)態(tài)的模塊，制度建設(shè)及培訓(xùn)組織，日常的行政，人事管理等工作

　　任職資格：

　　有總部計劃管控和工程項目經(jīng)營經(jīng)驗；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；負(fù)責(zé)所有項目的計劃總體管控，項目現(xiàn)金流編制及項目結(jié)算，土地開發(fā)事宜（對接發(fā)展部），開發(fā)編制新業(yè)態(tài)的模塊，制度建設(shè)及培訓(xùn)組織，日常的行政，人事管理等工作

項目綜合崗位職責(zé)4

　　1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)項目的征地拆遷、施工環(huán)境保護(hù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目施工與當(dāng)?shù)厝罕姷年P(guān)系，給項目施工創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。

　　3、主持項目職工日常生活管理工作。

　　3.1負(fù)責(zé)起草項目經(jīng)理部工具、生活用具、用品管理制度，規(guī)范領(lǐng)用手續(xù)，起草本部門各崗位的職責(zé)。

　　3.2負(fù)責(zé)項目生活用品的配備，建立相應(yīng)臺帳，搞好項目生活物資管理，定期向財務(wù)部門提供成本核算資料。

　　3.3搞好職工食堂、經(jīng)常變換花色品種，努力提高飯菜質(zhì)量，保證職工上下班的熱、開水供應(yīng)。

　　3.4負(fù)責(zé)對外來客的接待工作。

　　3.5負(fù)責(zé)項目職工的'住宿管理工作，搞好職工宿舍及生活區(qū)的環(huán)境美化。

　　3.6做好分房及水電的管理工作，每月兩次檢查職工住房情況，對漏破住房及時組織修補(bǔ)。

　　3.7建立健全小車使用制度，合理安排用車。

　　3.8建立健全工地治安制度，維護(hù)正常的工作秩序，嚴(yán)格各項防范措施，并監(jiān)督實(shí)施。

　　4、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工冷暖，做到上情下達(dá)，下情上報。

　　4.1傾聽群眾呼聲，重視職工熱點(diǎn)問題，及時反映和配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)解決職工的合理要求，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

　　4.2關(guān)心職工生活，做好困難職工的救濟(jì)和互助工作。

　　4.3抓好職工的業(yè)余文化生活及文化學(xué)習(xí)等工作。

　　5、組織布置項目經(jīng)理部的會議場所，通知有關(guān)人員參加會議，做好會議記錄。

　　6、嚴(yán)格項目公章使用制度，及時登記公章使用情況，做好項目的公章管理工作。

　　7、做好項目的工地宣傳和對外宣傳工作。

項目綜合崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面履行部門職責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)本部門的隊伍建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)，確保良好的工作氛圍及工作作風(fēng)；

　　3、負(fù)責(zé)規(guī)范部門內(nèi)部管理，建立、健全部門規(guī)章制度、工作規(guī)程；

　　4、全面執(zhí)行房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)規(guī)章制度，并檢查、督促部門員工執(zhí)行；

　　5、總體負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全文明施工管理、施工單位管理、外部關(guān)系協(xié)調(diào)等工作；

　　6、代表甲方行使合同權(quán)利、履行義務(wù)，督促施工單位全面履行義務(wù)；

　　7、督促、檢查、審核各項目部編制的開發(fā)建設(shè)綜合策劃方案、施工組織設(shè)計、監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細(xì)則、專項施工方案等；

　　8、協(xié)調(diào)各施工單位的關(guān)系，及時解決影響工程的較大問題；

　　9、負(fù)責(zé)與城管、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)等政府相關(guān)部門的`協(xié)調(diào)工作；

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

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