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      1. 集團副總經理崗位職責

        時間:2023-03-22 10:26:19 崗位職責 我要投稿

        集團副總經理崗位職責10篇

          現如今,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編整理的集團副總經理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        集團副總經理崗位職責10篇

        集團副總經理崗位職責1

          1、執行總經理辦公會議制定的各項工作。

          2、按公司管理制度規范日常工作的各種行為。

          3、協調所屬部門及相關部門之間各項日常工作和特殊工作。

          4、主持召開和參加所屬部門的各種會議,包括日常會議,周度會議,月度會議,年度會議,特殊事務會議等。

          5、負責所屬部門發起的流程在節點中的審核和批復工作。

          6、對所屬的部門有績效考核評審權和人事任免建議權。

          7、對工程部,采購部,經營部等三個部門進行日常管理,工程部主要負責公司所有項目的(包括A和B兩種形式的承包)日常進度,質量,安全,技術,現場成本控制,現場材料使用,現場人員管理,現場設備使用管理等。采購部主要負責公司范圍內的所有采購事宜,包括施工材料的采購,公司各部門使用物品的采購,施工隊伍的推薦,成本機械材料的價格確定等。經營部主要負責公司的對外招投標工作,市場行為的管理工作(包括A項目和B項目兩種市場行為),公司各項成本的管理和控制,所有合同的編制和管理,項目預算與決算的編制和管理。對所屬三個部門的日常事務有把控,指導,監督,檢查的`權利。

          8、對所屬三個部門發現的重大問題有制止權。

          9、對所屬三個部門日常行文有審核否定和審核批準權。

          10、對其它部門所發生的連帶性事務有建議和匯報權。

          11、承擔由所執行的權利導致不良后果引起的責任。包括:寫檢查,記過,經濟處罰,辭職,辭退等。

        集團副總經理崗位職責2

          1、組織對設計項目的設計方案進行論證;組織對項目設計過程各環節跟蹤審核,并進行有效控制;負責組織施工圖的'設計審核工作;

          2、負責組織編制設計任務書,擬定項目建設標準、設計標準;

          3、關注市場動態,對行業中的新工藝、新技術進行研究,并對項目建設提出建議,以縮短工期,提高工程質量、降低工程成本;

          4、參加圖紙會審,審批專項施工方案;

          5、對工程施工質量進行監督檢查,并提出項目改進方案。

        集團副總經理崗位職責3

          崗位職責

          1、協助人力資源總經理進行集團的組織管理與決策,包括集團戰略制定、人力資源規劃的制定、集團年度經營計劃的制定等;

          2、持續構建并完善人力資源六大模塊管理體系,并對下屬產業的人力工作進行監督與指導;

          3、完善集團組織架構及崗位管理機制,合理有效管控人力成本預算并進行分析;

          4、根據集團業務發展需要與業務經營需求,有效地進行人才引進及儲備、建立有效的績效考核機制,提升集團核心競爭力;

          5、統籌管理薪酬福利及員工關系模塊,主導薪酬福利體系優化工作及人才盤點;

          6、負責部門內部組織管理工作,指導下屬制訂階段性工作計劃,并監督執行。

          任職要求

          1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業;

          2、8年以上大型人力資源工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗;

          3、熟悉人力資源六大業務模塊,擅長組織發展及人力運營,并對其有一定認識;

          4、良好的溝通表達能力、較高的職業化素養、有想法并可執行落地;

          5、多元化集團公司HRM出身的'優先、500強企業工作經歷的優先,地產集團背景優先。

        集團副總經理崗位職責4

          工作職責:

          1.負責物業集團的整體管控,搭建并完善物業相關體系;

          2.負責集團各類規章制度、決議與檢查事項,并定期向上級反饋過程與結果;

          3.負責集團經營管理水平、服務管理水平和經濟效益的提升;

          4.負責構建高效、和諧的管理團隊,對業績任務進行合理有效分解并監督執行;

          5.負責行業及業務渠道關系的`開發及維護,創造良好的外部環境。

          任職要求:

          1.統招全日制?萍耙陨蠈W歷;

          2 .具有至少10年以上的知名物業管理公司工作經驗,對公司整體發展規劃有豐富的實操經驗,對物業品質管控和提升有實戰經驗和自己的想法,對團隊管理有可行的方式方法;

          3.作風優良,勤奮踏實,思維靈活,高度的責任心和使命感;

          4.有物業管理行業標桿企業從業經驗者優先考慮

          集團副總經理崗位

        集團副總經理崗位職責5

          1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃;

          2、將公司內部管理制度化、規范化;

          3、制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規范和制度;

          4、組織、監督公司各項規劃和計劃的.實施;

          5、開展企業形象宣傳活動;

          6、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理,協助監督各項管理制度的制定及推行;

          7、協助總經理推進公司企業文化的建設工作;

          8、完成總經理臨時下達的任務。

        集團副總經理崗位職責6

          集團副總經理工作職責:

          1、依據公司的發展,制定建筑預制件工廠項目建設計劃;

          2、負責項目管理標準體系的搭建及組織機構人員的組建和管理;

          3、對項目建設進度、質量、安全、成本等進行統籌管理;

          4、負責組織對公司所有項目進行常態巡查,對項目建設進行督察、檢查,對技術、質量等問題提出改進建議或整改措施。

          1、工程管理類相關專業,本科或以上學歷,持一級建造師證;

          2、10年以上項目管理工作經驗,同時具備房建、工業廠房項目管理經驗;

          3、熟悉工業項目的運作流程,擅長工業項目各環節的管理,熟悉施工流程、管理規范、工程質量、成本控制系統;

          4、優秀的溝通協調能力,團隊管理能力。

          工作職責:

          1、依據公司的發展,制定建筑預制件工廠項目建設計劃;

          2、負責項目管理標準體系的.搭建及組織機構人員的組建和管理;

          3、對項目建設進度、質量、安全、成本等進行統籌管理;

          4、負責組織對公司所有項目進行常態巡查,對項目建設進行督察、檢查,對技術、質量等問題提出改進建議或整改措施。

        集團副總經理崗位職責7

          副總經理是總經理的高級助手,按照xx集團各項政策、決定、決議要求,在總經理領導下協助總經理具體負責各項工作的組織實施。行使指導、指揮、監督、協調的權力,并承擔執行各項規章制度的義務,具體職責如下:

          1、協助總經理全面完成集團經濟指標和各項工作任務,貫徹執行總經理和總經理辦公會議各項決定決議并予以具體落實。

          2、負責分管部門各項工作,對分管部門、中心的工作進行指導、督促、檢查和協調。參加集團公司常務辦公會議,發表工作意見和行使表決權?偨浝硗獬鰰r,受托代行總經理職能。

          3、抓好企業的'安全文明管理和服務以及勞動紀律的監督、檢查。對各項工作措施進行具體檢查、落實。

          4、深入進行調查研究,對集團公司各項工作提出建設性意見和建議,對分管部門干部、職工的思想政治工作、::職業道德教育和崗位培訓工作。

          5、對分管的各項工作負責,及時解決生產管理中出現的問題。及時向總經理報告工作。

          6、在總經理指導下,負責員工考勤、獎懲、考核、辭退、留用、定級、技能、技術、測試、評定操作。完成總經理經理臨時授權的其他工作任務。

          7、協調與政府相關部門各方面的關系,建立集團公司良好的外部環境。

          8、行使總經理授予的其它職權,及時完成總經理交辦的其他工作任務。

        集團副總經理崗位職責8

          工作職責:

          1.負責物業集團的整體管控,搭建并完善物業相關體系;

          2.負責集團各類規章制度、決議與檢查事項,并定期向上級反饋過程與結果;

          3.負責集團經營管理水平、服務管理水平和經濟效益的`提升;

          4.負責構建高效、和諧的管理團隊,對業績任務進行合理有效分解并監督執行;

          5.負責行業及業務渠道關系的開發及維護,創造良好的外部環境。

          任職要求:

          1.統招全日制?萍耙陨蠈W歷;

          2 .具有至少10年以上的知名物業管理公司工作經驗,對公司整體發展規劃有豐富的實操經驗,對物業品質管控和提升有實戰經驗和自己的想法,對團隊管理有可行的方式方法;

          3.作風優良,勤奮踏實,思維靈活,高度的責任心和使命感;

          4.有物業管理行業標桿企業從業經驗者優先考慮

        集團副總經理崗位職責9

          1、按領導的工作目標,負責公司設備動力部的全面工作,完成公司設備動力部職責內的工作。

          2、安排、落實設備動力部各班組操作運行、電器、設備、管道、泥木工維修工作。

          3、管理設備動力各班組、勞動紀律、工藝紀律。工作環境衛生。

          4、公司設備動力部員工的考核,獎懲。月考勤審核,部內分配方案的制定、實施。

          5、設備管理工作及鍋爐運行管理運行記錄存檔、壓力容器等特種設備的管理工作。接待特種設備安全檢查。

          6、環境保護管理工作及其季報、月報表,廢水處理、廢氣處理和廢渣處理工作。接待環保檢查。

          7、制冷機房生產管理及運行記錄存檔,確保冷庫制冷量。

          8、水泵房生產管理及消毒記錄存檔,確保公司生產用水和二次供水系統的消毒、殺菌工作。

          9、做好設備、機械設備前期管理驗收入庫、資料歸檔、使用、維修和保養程序管理。負責全公司各種機械儀器設的編號和臺帳登記工作,確保相關的設備維修、保管、保養檔案資料齊全。

          10、作好新購設備的驗收、舊設備的`停用報廢的處理、存檔工作。

          11、節能降耗管理及其報表填報、存檔。公司能耗月報表的填報。接待節能檢查。

          12、完成公司領導臨時交辦的其它工作。

        集團副總經理崗位職責10

          1.接受總經理的授權,在總經理外出時代理總經理職責。

          2.協助董事長及總經理制定公司發展戰略,負責組織制定公司發展戰略規劃。

          3.負責制定公司年度經營計劃和預算方案。

          4.參與公司重大財務、人事、業務問題的.決策。

          5.掌握和了解公司內外動態,及時向總經理反應并提出建議。

          6.考核各分管部門計劃執行結果,及時發現和分析計劃執行過程中出現的偏差,必要時按有關程序組織調整計劃。

          7.負責領導分管部門制定年度工作計劃,完成年度任務目標。

          8.參與集體重大決策投資審定會議,協助董事長/總經理進行決策。

          9.分管地產公司工作。

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