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煤礦生產崗位職責
在不斷進步的時代,接觸到崗位職責的地方越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的煤礦生產崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
煤礦生產崗位職責1
1、認真貫徹國家法律法規、行業規范標準,認真執行集團公司制定的有關制度、規定,使生產技術工作逐步走向標準化、規范化。
2、保質保量完成采、掘、準等工程的設計任務,按時提供設計圖紙。
3、參加制定礦井遠景規劃,生產銜接計劃的`編制。
4、嚴格審查、審批采掘機運通風各類規程措施,并編制礦井停產檢修、采區撤退等大型安全技術措施。
5、組織并參與礦井的每月底驗收以及安全質量標準化檢查等工作。
6、組織并參與礦井災防計劃的編制和審查。組織并參與頂板及礦壓管理工作。
7、參與生產安全技術培訓和考核工作。
8、按時向上級對口管理部門提供各類報表、圖紙。
9、經常深入井下采掘工作面,了解掌握生產狀況、準備好第一手資料。
煤礦生產崗位職責2
第一條負責貫徹執行國家安全技術政策和“三大規程”。
第二條協助總工程師組織編制礦井安全發展規劃、技措工程計劃、礦井災害預防與處理計劃。并按時提出年、季、月度礦井生產地區安排,參加審批采、掘、開作業規程、施工組織設計和重大安全技術措施。負責審批作業規程修改措施及單項工程安全技術措施。
第三條負責技術科的全面工作,對本科安全技術工作負全面責任。
第四條負責本科設計圖紙、采掘工程等技術資料的審批核對工作,并對其正確性負責。
第五條經常了解和掌握全礦井安全生產情況,合理安排好本科業務工作。協助總工程師審批各種重大工程設計,研究解決礦井重大技術問題,對采、掘、開工作面重大技術問題要親臨現場參加處理。
第六條協助有關單位,搞好井下綜合防塵工作,減少粉塵對員工的`危害。
第七條當礦井發生重大事故時,應積極參加搶險救災工作,從技術上采取措施,減少事故損失。參加事故調查和討論,提出技術性防范措施。
煤礦生產崗位職責3
一、在公司經理的領導下,負責煤業公司機電安全技術工作。
二、負責監督、檢查公司各礦的主扇、主絞、主皮帶、壓風機等大型設備運行情況,確保安全運轉。
三、負責監督、檢查公司各礦的供電系統,包括變電所、開閉所、井下電氣系統的運行情況,確保正常供電。
四、負責公司各礦每月的設備、大型材料及配件計劃的技術審查。
五、負責參與公司各礦主要生產環節的`設備選型。
六、負責落實檢查公司各礦每年兩次的停電檢修計劃。
七、負責公司各礦每季度機電質量標準化的評比驗收工作。
煤礦生產崗位職責4
第一條、必須積極協助安全生產副礦長、配合總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范、規定,搞好本企業的技術管理工作。
第二條、負責組織制定本科室各崗位安全生產責任制和各項管理制度,并按規定進行考核。
第三條、組織編制煤礦的采掘接續計劃,按規定報有關領導審批,確保礦井采掘接續正常,有利于煤礦的安全管理。
第四條、組織人員進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比,負責煤礦采掘安全質量標準化檢查、考核等工作。
第五條、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備,開展安全生產科研攻關。
第六條、參加采掘工作面作業規程、措施的.審查,組織采掘工作面貫徹規程、措施的檢查活動。
第七條、要經常深入現場,及時解決現場存在的問題,隨時掌握采掘工程的進度等情況,及時向有關領導匯報。
第八條、參與災害預防、反風演習。
第九條、及時上報各類技術資料、報表。
第十條、建立煤礦技術檔案,做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。
第十一條、按規定組織本科室職工進行業務技術學習,提高技術水平。
第十二條、組織進行分工范圍內的重大隱患排查工作。
第十三條、外出期間必須明確專人代行職權。
第十四條、必須盡職盡責,杜絕“三違”現象。
煤礦生產崗位職責5
1、在總工程師及生產科長的領導下,對本部門的測量工作全面負責。
2、協助生產科長抓好地質測量工作,提高礦井地測工作質量,主抓業務保安工作。
3、負責井下巷道中、腰線的給定。
4、加強測量工作的管理,確保井下巷道準確貫通。
5、抓好地構造研究、礦井水防治,為煤礦安全生產和正常發展提供準確的`圖紙和資料。
6、巷道貫通前,向有關單位及領導下達貫通通知單。
7、嚴格審查地質測量成果和設計,保證資料成果的準確性。
8、及時處理生產過程中遇到的地測問題,保證生產的順利進行。
9、協助有關部門對重大隱患進行排查、地質災害的防范工作。
10、協助科長搞好本部門其它業務工作。
煤礦生產崗位職責6
1、在分管礦長及總工程師的領導下,對管轄范圍內業務負責。
2、負責組織有關部門及時編制、會審、貫徹作業規程,當生產現場地質條件發生變化時,督促有關單位及時編寫安全技術措施,并報有關領導審批。
3、監督指導安排回采工作面初放、末回、安裝拆除和巷道開口、貫通工作,并現場跟班指導。
4、積極推廣新技術、新工藝,提高回采率和支護能力,組織制定有關安全技術措施和組織措施,并監督貫徹落實。
5、負責采區方案設計及生產的.銜接,在回采工作面設計時,必須首先滿足頂板支護及“一通三防”的需要,確保安全生產。
6、負責組織安排井下巷道回收時的安全管理,組織制定落實安全技術措施,確保安全回收。
7、對礦井存在的巷道失修問題,及時安排有關隊組施工,進行處理。
8、協助有關部門組織生產事故追查,提出防范措施并組織落實。
9、負責礦井的地質、地測的全面工作。
10、負責工程質量的監督管理工作及礦井的材料計劃、考核工作。
煤礦生產崗位職責7
1、生產技術部(兼調度室)10人:
采區及工作面設計、制定生產計劃,礦井的儲量管理,安全生產動態監督、調度,技術文件的審批,制定設備維修計劃。
具體劃分為:
部長兼總調度1人:40歲左右、本科、高級職稱、采煤專業;具有10年以上300萬噸/年礦井或同等規模礦井管理經驗;具有較強的專業知識;
采煤工程師3名:35歲左右、大專、中級職稱、采煤專業;具有5年以上300萬噸/年礦井或同等規模礦井采煤經驗;熟悉礦井地質構造;
測量工程師2名:30歲左右、大專、測量專業;有5年以上工程測量經驗;能熟練應用各類型測量儀器;
機械工程師2名:40歲左右、本科、中級職稱、礦山機械專業,有較強的.現代化煤礦生產設備專業知識;具有5年以上300萬噸/年礦井機電設備管理經驗;
地質工程師2名:40歲左右、本科、中級職稱、地質專業,具有5年以上300萬噸/年礦井地質管理經驗;
2、機電動力部6人:
設備材料的管理、采購、供應、保管、調撥。
具體劃分為:
部長1名:40歲左右、機電專業本科、高級職稱;有較強的現代化煤礦生產設備及供電管理專業知識;具有5年以上300萬噸/年礦井機電設備管理經驗;
機電工程師3名:35歲左右、大專、中級職稱;有較強的現代化煤礦生產設備及供電管理專業知識;
材料管理員1名:30歲左右、中專、機電專業;熟悉煤炭生產材料及用途,愛崗敬業,吃苦耐勞;
設備管理員1名:30歲左右、大專、機電專業,熟悉煤炭生產設備及用途,愛崗敬業,吃苦耐勞,責任心強;
3、安全監察部3人:
負責公司的安全工作,分管礦井的“一通三防”工作。
具體劃分為:
部長1名:35歲左右、大專、通風或安全專業;具有10年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;對煤礦“一通三防”管理有較強的業務水平;
采煤技術員1名:40歲左右、大專、安全或通風專業;吃苦耐勞,熟悉礦井工作環境;
機電工程師1名:40歲左右、大專、礦山機電或自動化專業;熟悉現代化煤礦生產設備;
工人崗位:安全員10名,瓦檢員10名。
4、通防部4人:
協助總工程師做好礦井“一通三防”管理工作,對通風部業務管理全面負責。
具體劃分為:
部長1名:40歲左右、通風安全專業本科、高級職稱、有較強的現代化煤礦通風管理專業知識,具有5年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;
工程師2名:40歲左右、通風安全專業本科、高級職稱、具有5年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;
技術員1名:35歲左右、大專、中級職稱、通風安全專業;具有5年以上300萬噸/年礦井或同等規模礦井通風安全管理經驗;
5、綜合管理部:(人員自配)
6、生產隊:
綜采1隊綜采2隊
綜掘1隊綜掘2隊綜掘3隊綜掘4隊
運輸隊機電隊通風隊機運隊大修綜合隊
監測監控維護隊生產后勤隊生活后勤隊
煤礦生產崗位職責8
1.任職條件:
1.1礦長:具有獨立承擔礦井的管理能力和經驗,擔任企業高管五年以上,年齡在40-50歲,采煤或相關專業畢業,中級及以上職稱,具有礦長資格證書;
1.2生產副礦長:正規本科及以上學歷,采礦或相近專業,中級職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井生產管理、本崗位工作經驗;
1.3安全副礦長:正規本科及以上學歷,采礦、機電或相近專業,中級職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井經營管理、本崗位工作經驗;
1.4機電副礦長:正規本科及以上學歷,機電或相近職業,具有五年以上礦井機電管理經驗;
1.5總工程師:本科及以上學歷,采煤、機電或相近專業,高級工程師職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井本崗位管理經驗;具有較強的礦井系統專業知識。
2.崗位職責:
2.1礦長:主持煤礦的全面工作,對公司的安全、生產、后勤、整體負責;分管綜合管理部和安全監督管理部;
2.2生產副礦長:負責煤礦的`生產管理工作;
2.3安全副礦長:負責煤礦的安全管理工作;
2.4機電副礦長:負責煤礦的機電設備管理工作;
2.5總工程師:負責煤礦的安全管理及技術管理工作。
根據國家干部值班要求再配備機電副總工程師、采掘副總工程師、通風副總工程師各一名。
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