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染色工崗位職責
在當下社會,接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的染色工崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
染色工崗位職責1
任職要求:
1、年齡:23-45歲,
2、學歷:本科學歷,
3、專業(yè):化工、染整專業(yè),
4、工作經(jīng)驗:同行業(yè)崗位工作經(jīng)驗者3年以上,能熟練操作各種色號染色。
工作職責:
1、依據(jù)色板使用需求和月度打樣計劃,進行色板打樣制作;
2、依據(jù)新顏色新色號開發(fā)計劃,進行新顏色新色號開發(fā);
3、依據(jù)印染工藝開發(fā)計劃在開發(fā)師指導下,開展工藝開發(fā)實驗工作。
染色工崗位職責2
職責描述:
1、指導、監(jiān)督、檢查越籍擋缸工的`染色操作,提高染色一次性準確率,降低回修率
2、 12小時上班制,每周休息一天
3、 能常駐越南
任職要求:
1、筒子染色工作經(jīng)驗五年以上,年齡25-45
2、熟練染缸操作,熟悉棉紗、滌棉、純滌、尼龍等染色流程,熟悉酸性、分散、陽離子染料的稱料、化料的基本要求
3、要求責任心強
染色工崗位職責3
任職要求:
1、年齡:23-45歲,
2、學歷:本科學歷,
3、專業(yè):化工、染整專業(yè),
4、工作經(jīng)驗:同行業(yè)崗位工作經(jīng)驗者3年以上,能熟練操作各種色號染色。
工作職責:
1、依據(jù)色板使用需求和月度打樣計劃,進行色板打樣制作;
2、依據(jù)新顏色新色號開發(fā)計劃,進行新顏色新色號開發(fā);
3、依據(jù)印染工藝開發(fā)計劃在開發(fā)師指導下,開展工藝開發(fā)實驗工作。
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