渠道業(yè)務主管崗位職責15篇
在我們平凡的日常里，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的渠道業(yè)務主管崗位職責，希望對大家有所幫助。
渠道業(yè)務主管崗位職責1
1、了解自己的產(chǎn)品，熟知自己產(chǎn)品的細節(jié)；
2、根據(jù)公司制定的營銷方針，全面、具體地負責指定地區(qū)的營銷工作，達成公司年度銷售目標；
3、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及個人營銷工作流程和細則；
4、擴大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡，拓展營銷渠道，熟悉該區(qū)域的'市場特點、營銷特點，與該區(qū)域的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系；
5、重點負責所轄地區(qū)潛在客戶、經(jīng)銷商的開發(fā)工作，了解客戶需求動態(tài)，及時跟進及反饋，數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯報工作并最終實現(xiàn)銷售目標；
6、靈活運用公司營銷方針和價格政策；
7、及時催收應收貨款，保證銷售資金的正常回籠。
渠道業(yè)務主管崗位職責2
1、廣告接單、報價、合同跟進與廣告物料采購；
2、廣告業(yè)務合同的整理和歸檔；客戶的'跟進與維護；
3、與合作客戶及時溝通，準確掌握客戶需求，協(xié)調(diào)設計及制作；
4、對訂單的交期進行追蹤、跟進、協(xié)助工程部解決安裝過程中的交期問題；
5、負責聯(lián)系客戶，滿足客戶要求設計文件，下單，追蹤生產(chǎn)，出貨，收錢。
渠道業(yè)務主管崗位職責3
1、根據(jù)公司或自己搜集的招商信息，對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關工作；
2、調(diào)查搜集所管轄區(qū)酒類市場行情，了解競爭狀況，研究分析招商潛在商機及候選目標群；
3、對所管轄區(qū)內(nèi)銷售的'全過程負責，能夠承擔經(jīng)銷商管理、擬定合同，回款等事宜；
4、按公司制定的銷售目標有效達成銷售業(yè)績，完成公司在本區(qū)域的銷售目標；
5、協(xié)調(diào)維護保持與區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商良好的客情關系，貫徹并嚴格執(zhí)行公司統(tǒng)一的產(chǎn)品價格體系和相關營銷政策，維護正常的市場秩序。
渠道業(yè)務主管崗位職責4
崗位職責:
1、負責范圍內(nèi)餐飲連鎖企業(yè)的維護與拓展工作,落實公司的銷售政策及各項制度的執(zhí)行;
2、積極開拓餐飲業(yè)務、連鎖業(yè)務并向客戶介紹并推廣公司產(chǎn)品;
3、落實銷售目標與計劃,完成銷售任務,確保貨款回收;
4、收集市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息并定期向上級匯報。
任職資格:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限;年齡22-35之間;
2、快消相關行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,具備速凍食品餐飲連鎖企業(yè)開拓經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通市場營銷技巧,善于開發(fā)特通渠道,具有設計并實施銷售活動的'經(jīng)驗;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,表達分析能力強,具備良好的職業(yè)操守,具有較好的工作熱情和敬業(yè)精神,能適應經(jīng)常性出差。
渠道業(yè)務主管崗位職責5
1、負責工程項目開發(fā)、跟進及其他渠道的開發(fā)；
2、對新興渠道，新市場機會的調(diào)研與洞察，并提出可行性方案；
3、組織市場和推廣行動，推動家具建材行業(yè)商家、工程公司合作，并維護雙方關系；
4、負責業(yè)務組織、協(xié)調(diào)及團隊業(yè)務績效管理。
渠道業(yè)務主管崗位職責6
1、負責中國區(qū)ADATA內(nèi)存/SSD/Flash等相關產(chǎn)品銷售推廣。
2、負責與客戶溝通銷售、市場及售后問題。
3、帶領團隊完成總部制定的業(yè)績目標。
4、負責制定產(chǎn)品的推廣策略。
5、負責配合代理定制渠道促銷方案。
渠道業(yè)務主管崗位職責7
崗位職責:
1、負責中國區(qū)的產(chǎn)品銷售推廣;
2、負責與客戶溝通銷售、市場及售后問題;
3、帶領團隊完成總部制定的業(yè)績目標;
4、負責制定產(chǎn)品的'推廣策略;
5、負責配合代理定制渠道促銷方案。
職位要求;
1、具電子產(chǎn)業(yè)業(yè)務5年以上經(jīng)驗,主管經(jīng)歷3年以上;
2、至少3年消費性品牌通路產(chǎn)品操盤經(jīng)驗;
3、具備存儲產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者佳;
4、領導統(tǒng)御、溝通協(xié)調(diào)能力佳、綜合能力及執(zhí)行力強;
5、良好的eq、樂觀積極抗壓性高、勇于挑戰(zhàn),能激勵團隊達成業(yè)績目標。
渠道業(yè)務主管崗位職責8
1、負責市場開拓工作，通過各種途徑尋找項目資源；
2、組織項目前期調(diào)研及測算，合同談判及擬定，項目立項與上馬上報等；
3、舊改項目舊村、舊廠城市地圖制作及舊改政策搜集及更新；
4、建立并維護與政府、合作方及舊村村委、舊廠房權利人日常關系等。
渠道業(yè)務主管崗位職責9
崗位職責
1、部門管理工作;
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的.長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格
1、大專以上學歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、有相應工作經(jīng)驗兩年以上;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4、有責任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
公司福利:全勤獎+交通補助高溫補貼+餐補+通訊補貼+員工旅游+節(jié)日福利
渠道業(yè)務主管崗位職責10
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標和方針，擬定本品類部各類商品的經(jīng)營策略，并根據(jù)總部下達的各項任務，合理分解至各品牌、各門店；
2、負責地方性合同談判及簽署工作，及總部合同的.落實執(zhí)行工作；
3、負責供應商資源爭取的談判工作，以提升銷售；
4、隨時掌握庫存情況，優(yōu)化商品結構，加快庫存周轉，保證暢銷商品不缺斷貨；
5、負責新開門店本品類貨源籌備及促銷活動，協(xié)助理順相關業(yè)務流程。
6、負責滯銷、殘次商品的清理，及時與供貨廠商聯(lián)系退換
渠道業(yè)務主管崗位職責11
1、負責制定和執(zhí)行催收管理制度和工作流程；
2、負責催收團隊建設、激勵及考核；
3、輔導并監(jiān)督團隊成員，完成每日、每周、每月指標；
4、幫助團隊成員通過電話或者上門外訪形式處理逾期賬戶，教導逾期客戶正確繳費方式，償還銀行欠款
5、帶領催收團隊，對金融機構定向客戶采取電話、外訪的方式督促其還款，確保實現(xiàn)公司以及金融機構總體信貸資產(chǎn)質(zhì)量目標。
渠道業(yè)務主管崗位職責12
工作職責:
1、開發(fā)和維護負責區(qū)域內(nèi)的客戶,完成區(qū)域業(yè)績目標;
2、計劃性的推進渠道和終端建設;
3、負責區(qū)域內(nèi)客戶應收款跟進;
4、執(zhí)行公司的'價格政策、促銷政策及日常性市場推廣計劃;
5、收集市場信息,指導和協(xié)同業(yè)務員的終端建設。
崗位要求:
1、高中及以上學歷,吃苦耐勞,踏實肯干;
2、有1年以上快消行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,業(yè)務主管有1年以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備銷售談判技巧、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力,具備較強的團隊意識及團隊協(xié)作能力;
4、熟悉快消行業(yè)市場情況,掌握一定的客戶資源者優(yōu)先考慮。
渠道業(yè)務主管崗位職責13
1、負責根據(jù)市場需求及工廠產(chǎn)能，與研發(fā)部門制定產(chǎn)品推廣計劃；
2、通過對品牌及市場環(huán)境的`深刻理解，帶領團隊制定營銷策略、活動執(zhí)行方案；
3、快速理解產(chǎn)品特征，對產(chǎn)品價值進行再塑，提出適合的營銷策略；
4、合理分配資源，利用線上線下多種方式，促成銷售達成；
5、對產(chǎn)品售后進行追蹤，掌握市場對產(chǎn)品的供需情況，結合客戶反饋，及時對產(chǎn)品或銷售方式進行調(diào)整，促進后續(xù)銷售；
6、搭建銷售團隊并進行管理，完成日常工作及臨時工作。
渠道業(yè)務主管崗位職責14
1、通過各種平臺，搜集客戶信息，經(jīng)培訓后熟練使用商標、專利等系統(tǒng)；
2、通過電話、拜訪等方式開展有關商標、專利、項目等客戶拓展業(yè)務；
3、挖掘新客戶，及時維護老客戶，分析客戶需求，協(xié)助客戶制定相關解決方案；
4、協(xié)助總經(jīng)理制定年度銷售預算計劃，負責銷售指標及戰(zhàn)略的制定，分解銷售任務并制定實施方案，確保業(yè)務指標的完成；
5、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制定部門工作計劃，組織團隊完成部門的`業(yè)務指標；
6、完善部門績效管理工作，充分調(diào)動員工積極性；
7、制定市場拓展計劃，全面負責業(yè)務市場開拓，業(yè)務洽談及合同簽訂；有安排有組織的開拓公司客戶資源；
8、逐步完善部門架構，做好人才階梯建設；
9、負責協(xié)調(diào)組織內(nèi)部事宜。
渠道業(yè)務主管崗位職責15
1、根據(jù)公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃、開拓、維護目標市場和完成銷售指標；
2、、維護已有的渠道，幫助企業(yè)協(xié)調(diào)好及和商場對接中的各種關系；
3、同行企業(yè)信息的收集與分析，包括新品上市推進、價格、銷量、促銷活動、市場占有率分析等信息，根據(jù)變化的`市場狀況和公司的業(yè)務方向快速做出積極反應；
4、營業(yè)員的管理，包括日常管理、招聘、培訓等，并對負責所轄區(qū)域的人員管理工作，對下屬工作進行評估指導，向公司提交人員任免和獎懲的建議；
5、對市場上的銷售狀況進行總結分析，根據(jù)市場需求及時開展活動，并對活動進行監(jiān)控；
6、領導交辦的其他事務。
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