上市公司崗位職責通用15篇
在發展不斷提速的社會中，崗位職責使用的頻率越來越高，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的上市公司崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
上市公司崗位職責1
1、參與制定公司經營發展的戰略目標和方針路線，根據經營目標制定財務規劃；
2、制定財務計劃、投資計劃、資金計劃，保證經營戰略目標的完成；
3、全面負責公司資本運營工作，為企業業務發展提供融資支持；
4、編制公司年度經營預算計劃，實施全面預算管理和控制；
5、開展綜合分析并提交財務報告，為戰略決策提供依據；
6、監控和審計公司各項經營活動，規避財務和稅務等風險；
7、主持制定和完善公司財務各項管理制度并監督實施，提升營運效益；
8、主持編制、執行和審核公司的.各種財務報表；
9、定期與各項目職能部門保持溝通，實現動態管理；
10、與外部相關的政府職能部門保持良好關系，為企業創造良好的經營環境。
上市公司崗位職責2
1、根據公司中/長期經營計劃，編制公司年度綜合財務計劃;
2、建立/健全公司財務管理體系，負責公司財務年度預算/資金運作等全面控制;
3、主持公司財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息有效地監督檢查財務制度/預算的執行情況以及適當及時的調整;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理，完成稅務申報以及年度審計事宜;
5、精確監控和預測公司現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
6、對公司重大的.投資/融資/并購等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估/指導/跟蹤和控制;
7、負責與財政/稅務/銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關機構建立并保持良好的關系;
8、負責本部門的員工隊伍建設及日常/培訓/考核;
9、完成總經理交付的其它事宜。
上市公司崗位職責3
一、貫徹執行國家有關財經政策，嚴格遵守集團各項財務管理制度，確保公司整體運營健康、有序。
二、按照集團公司下達的任務和指標，認真組織編制公司的年度財務預算，并負責貫徹執行；定期考核各項指標完成情況，確保各項指標的完成。
三、針對年度預算指標按月分解，并檢查其執行情況；按月編制財務分析報告，為公司成本費用的'控制提供有效、真實的理論依據和決策參考資料。
四、認真對供應、銷售業務、費用報銷流程進行監督，嚴格按照制度執行，切實履行好財務核算監督職責。
五、在深入生產現場基礎上，認真履行好核算和監督職能，確保各項成本、費用的核算信息可靠，支出合理。
六、督促和配合有關部門定期和不定期地對公司資產進行清查和盤點，并對盈虧情況及時查明、分析原因，提出處理意見，防止資產的流失。
七、負責固定資產的核算，按國家和公司有關規定辦理固定資產的增減、調撥、報廢等轉帳手續，按月提取折舊。
八、負責現金的收支、銀行信貸結算的管理，及時清理債權、債務，認真做好記帳、對帳、報帳工作，按時編報會計報表，并及時向內外相關單位傳遞工作。
九、及時計提和上交有關稅費，自覺抵制亂攤派、亂收費和行業不正之風。
十、合理籌劃公司各類財產保險，協助處理財務損失的理賠事宜。
十一、完成相關領導交付的其它臨時性任務。
上市公司崗位職責4
1、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等
2、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作
3、參與集團重大投融資決策，優化資本結構和資本配置；
4、審定財務、會計、審計等財務負責人的任免、晉升、調動、獎懲事項；
5、協調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系。
上市公司崗位職責5
董事長崗位職責
1、負責召開年度股東大會，并主持股東會議，向股東做年度工作匯報及下年度工作計劃。
2、召集召開董事會會議，負責研究公司重大經營方針、戰略目標的制定、組織對公司章程的修訂與監督實施。
3、負責核定公司機構設置、公司各管理中心主任的人事安排，全面監督公司管理體系的運行情況。
4、行使公司章程規定的法定代表人的職權，對股東及董事會負責。
5、按照《公司章程》中賦予的責任、權限履行董事長工作職責。
監事長崗位職責
1、負責監督董事、經理等管理人員對公司章程及股東大會決議的執行情況。對公司重要崗位人員的任用程序由監督權。
2、負責檢查公司業務，財務狀況，對經營生產合同、會計賬簿、憑證、營銷臺賬等資料有查閱監督權。
3、負責核對董事會擬提議提交股東大會的會議報告、營業報告和利潤分配等財務資料，有權以公司名義委托注冊會計師、執行審計師復審。
4、根據公司經營情況可建議召開股東大會，并要求董事會成員或公司經理報告公司經營情況。
5、按照《公司章程》中賦予的.責任、權限履行監事長的監督職責。
總經理崗位職責
1、全面主持公司的生產經營和運行管理工作，向董事會負責。
2、組織實施董事會決議。對項目取舍、投資、資金拆借及募集、中短期目標任務的實施、整合公司管理機構，主要崗位人員的（提議）任免，經營管理制度的制定，以及對外重大事項等有經營決策權，并對其負責。
3、組織并領導經營班子認真討論，集思廣益，確保公司年度計劃任務順利完成。對經營管理過程中出現的新問題及時提交董事會討論，形成新的決議并盡快落實。
4、列席董事會和股東大會。
5、董事會授予的其他職權。
6、按照《公司章程》中賦予的責任、權限履行總經理的工作職責。
副總經理的崗位職責
1、在董事會和總經辦的領導下，在董事長和總經理的授權下，開展以下工作。
2、全面參與項目的可行性調研及立項工作；對開發項目的設計、工程建設施工、招投標、預決算、營銷負直接領導責任。
3、管理各部門的日常工作，審定各部門的工作任務、人員的任免（四大中心主任以下職位）、工程款的深刻、材料的招投標。對工程項目成本、質量、進度安全工作全面負責。
4、負責組織編制、完善各項管理制度；加強公司員工隊伍建設；參與選聘、任用各主管部門崗位人選；負責考核下屬各部門及崗位的工作績效；審核員工的獎懲標準及方案；對內負責處理公司部門間的協作關系，對外做好相關外聯工作。
5、負責項目全程的整體推廣策略，銷售、招商等工作的管理、督導。
6、負責竣工驗收后的項目管理、物業服務、售后維修等項工作。
7、按照《公司章程》中賦予的責任、權限履行副總經理的各項職責。
8、專職副總在總經理的授權下進行工作并對其負責。
行政人事中心主任職責
1、在總經辦的領導和授權下，執行崗位基本職責，全面負責公司的行政管理事務。組織擬定本中心綜合性的規章制度，并檢查督促；組織參加公司的各種活動及大型會議，負責建立和維護好公司的公共關系，解決公共關系中的重大突發事件。
2、對本公司各類文件、報告、工作總結、工作安排和其他材料進行審查并按要求分類向總經辦、董事會匯報。督促公司決議、領導批示及交辦任務的落實；收集、歸納、整理、分析員工提交的改革議案并上報落實。
3、負責組織參與并監督公司人才招聘、內部調配、員工轉正與培訓、勞動工資、職工權益與福利、勞動紀律的檢查與監督、以及考評、考勤、獎勵、處罰、離職、退休等工作。
4、負責監督本公司各類文書檔案的收集、整理、歸檔工作；負責會議紀要匯編整理、文件的起草、裝訂、報送傳達工作；及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作；按規定使用公章、介紹信及各類證明、信函；做好來訪接待工作。
5、負責填報公司行政管理費預算審批表；負責公司資產的登記使用及管理；辦公用品、低值耗物品的采購、保管、發放；負責管理員工食堂；負責公司車輛、公共安全管理；
上市公司崗位職責6
1、參與制訂公司中長期發展戰略;根據總體發展戰略制訂財務戰略;
2、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，協助總經理制定公司戰略，并主持公司財務戰略規劃的制定;主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
3、財務報表的審查;全面負責公司財務工作;
4、負責公司與金融機構、投資機構聯系，尋找融資資本，全面規劃融資項目;
5、輔助總經理制定投、融資發展戰略規劃、年度經營計劃，并向總經理提供相關的.解決方案;
6、協助總經理進行投資業務管理，優化項目結構，提高投資回報率，保障公司戰略發展目標的達成;
7、負責組織完成引進戰略投資者、資產重組、并購、信托等投資事宜;
8、負責進行項目的投資談判、簽約等工作;
9、負責投資方案和投資報告的審核;
10、負責拓展并維護公司與資本市場的關系。
上市公司崗位職責7
1、根據公司風險管理控制體系要求，制定風險管控方案，構建業務風險評價及預防體系，根據不同的業務類型構建適合的風險管控方案
2、對各類基金項目進行實質風險審查，與基金經理溝通，充分了解項目重要情況，制作風險審查備忘錄，并對項目是否可行、關鍵風險點及建議采取的風控措施形成自己獨立的'判斷
3、解答業務部門對于各類業務操作過程中的風控要求及各種疑難問題的咨詢
4、聯合法務、財務組成項目盡調小組，負責對項目本體的風險評估及實地勘踏工作
5、制定風險管理業務操作流程、各類項目審查指引、風險管理政策以及風險管理制度
6、執行項目審查組工作計劃，參加基金業務委員會，對審議項目發表審查意見
上市公司崗位職責8
職責描述:
1、全面負責本部門工作,組織并督促部門人員全面完成部門職責范圍內的各項工作;
2、設計、修訂會計制度和會計表單,分析財務結構,編制公司內、外會計報表,并根據月度、季度、年度財務狀況,進行各項財務分析;
3、財務預算的編制、呈報及執行;
4、監察公司資產管理、往來賬目管理以及費用開支管理;
5、負責公司各種費用的審核和報銷,進行成本控制管理;
6、協調與稅務、銀行部門的關系,執行國家稅法政策,及時做好納稅申報工作;
7、組織公司會計的核算及年度審計;
8、進行公司成本管理,開展成本預測、控制、核算、分析工作,提高贏利水平;
9、協調部門內部、部門之間的員工關系;
10、完成上級交代臨時任務;
任職要求:
1.本科及以上學歷,財務管理類專業,中級以上會計師職稱優先;
2.5年以上財務相關工作經驗,部門經理經驗兩年以上,有貿易行業工作經驗者優先;
3.熟悉國家財務制度及稅收政策,國地稅部門法規制度;
4.善于溝通,具有一定的人際交往能力;
5.具備較強的`執行力和團隊合作能力;
6.具有風險意識、競爭意識嚴謹細致,責任心強;
7.具有良好的敬業精神和職業道德操守。
上市公司崗位職責9
崗位職責：
1、通過電話、網絡給意向學員進行課程咨詢；
2、在crm系統中及時準確輸入并更新學員信息；
3、無需外出，無需開發客戶資源，僅針對意向學員進行課程咨詢；
4、顧問式營銷，有無銷售經驗均可；
職位要求：
1、年齡18—30歲，大專及以上學歷；
2、較強的表達與溝通能力，普通話標準；
3、較強的學習能力，可快速掌握專業知識；
4、工作嚴謹、吃苦耐勞、有責任心，有團隊合作精神；
5、熟練掌握辦公軟件office的.操作；
上市公司崗位職責10
1、全面統籌規劃公司財務管理戰略，擬定公司財務規劃方案。
2、按照企業戰略發展規劃的要求，全面主持財務體系的運作管理。
3、以合理的.企業資源成本適時制定、修正、和完善財務組織體系，指導下屬員工的有效職責分工和高效協作。
4、負責主持編制預算并監督其執行。
5、負責公司投資、籌資等工作，負責向公司提交可行性方案。
6、負責財稅政策法規的研究，定期提供財稅信息報告和專題研究報告;分析企業經濟環境，提供財稅咨詢，策劃財稅解決方案。
7、主持財務會計政策和職能范圍內的財務制度的研究、設計、和提審核。
8、建立財務風險的預警與防范體系;確保不會出現資金安全風險、稅務風險等財務風險。
9、向公司高層決策者提供有關財務管理、會計核算等方面的建議，致力于提高公司的盈利水平。
10、執行公司預算管理和成本控制制度與規程，節省本部門各類辦公費用。
上市公司崗位職責11
1、負責董事長及其指定人的日常接送。
2、負責董事長的安全保衛工作。
3、負責車輛的安全管理，做到車輛回庫過夜，如出長途在外，應確保車輛停放在安全地點。
4、保持良好車況，根據工作需要，準時出車，做到安全、文明行車，杜絕交通事故。
5、協助上海公司負責人做好有關文件遞送、物資采購、來賓的接待等工作。
6、負責上海公司負責人及其下屬企業的日常辦公用品的申購與保管，并做好物品發放登記。
7、董事長出差期間，聽從上海公司負責人統一安排。
8、負責車輛的.保養、維修工作。
9、做好董事長各項事務的保密工作。
10、遵守公司各項規章制度。
11、完成領導布置的的其它工作。
上市公司崗位職責12
崗位職責：
�。�1）收集整理經營信息，完成上市公司季度、年度財務分析、報表及附注。
（2）完成上市公司財務預算執行情況的收集、匯總，并進行跟蹤對比分析。
�。�3）配合會計師事務所，完成上市公司內控審計及年報審計。
（4）準備董事會、審計委員會、股東會會議資料。
�。�5）協助完成新交所和公關公司的例行問題答復等。
�。�6）公司交辦的'其他工作。
任職要求：
�。�1）本科及以上學歷，財務、會計等相關專業；
�。�2）30歲以上，具有相關崗位工作經歷5年以上；
（3）有大型制造型企業經驗、內控經驗，有上市公司財務工作經歷；
�。�4）英語口語流利、能編制英文財務報表及附注；
�。�5）有會計從業資格證、中級會計職稱，注冊會計師優先；
（6）能熟練使用財務辦公軟件。
上市公司崗位職責13
1、負責領導辦公室的日常事務安排及董事長行程安排;
2、負責領導辦公室的文書撰寫、文件收發、文檔管理工作，并每天備份工作文件;
3、負責協調董事長辦公室與總經理辦公室的各項工作、溝通和聯系;
4、負責跟進、督辦、匯報下達的各項工作任務;
5、及時準確地傳達、執行領導的工作要求及指示，落實交辦的工作;
6、負責收集、統計、匯總董事長/總經理辦公室所需的'各類信息、報表、資料;
7、負責董事長/總經理辦公室的對外聯絡、來電記錄、來訪接待應酬及禮儀服務工作，保持電話24小時待機傳達服務，隨時電話順暢;
8、負責組織領導事情及相關會議，做好會前準備簽到、會上記錄、紀要成文于第二天早上遞交總經理、會后落實、督促執行、結果匯報等工作;
9、隨領導上下班工作，不得隨意請假或提前下班，與領導確認當天工作完成后，領導下班后才能離開。遇到領導外出或忙時，代領導陪客戶品茶、用餐、喝酒，節假日也不例外;
10、負責董事長/總經理辦公室、會議室每天的辦公環境整理工作，保持干凈整潔
上市公司崗位職責14
崗位職責：
1、審批財務收支，審閱財務專題報告和會計報表，對重大的財務收支計劃、經濟合同進行會簽；
2、編制預算和執行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的.有效使用；
3、審查公司對外提供的會計資料；
4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表，編制財務綜合分析報告和專題分析報告，為公司領導決策提供可靠的依據；
5、制訂公司內部財務、會計制度和工作程序，經批準后組織實施并監督執行；
6、組織編制與實現公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。
任職資格：
1、會計相關專業，本科以上學歷；
2、3年以上工作經驗，有一般納稅人企業工作經驗者優先；
3、認真細致，愛崗敬業，吃苦耐勞，有良好的職業操守；
4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗；
5、熟練應用財務及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先；
6、具有良好的溝通能力。
上市公司崗位職責15
1、全面負責集團整體財務工作的規劃、管理和不斷優化；
2、負責集團上市過程中及上市后的財務規范化運作；
3、為董事會經營決策提供依據，協助董事會制定公司戰略，制定公司財務戰略規劃；
4、優化財務部門建設，建立科學、系統符合企業實際情況的`財務核算體系和財務監控體系，進行有效的內部控制；
5、制定公司資金運營計劃，監督資金管理報告和預、決算；
6、主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制；
7、參與公司重要事項的分析和決策，為公司業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據。
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