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工程設計管理崗位職責
在當今社會生活中,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編為大家整理的工程設計管理崗位職責,希望能夠幫助到大家。
工程設計管理崗位職責1
1、本科學歷,建筑學、工民建、給排水、建筑電氣、暖通空調專業畢業有1年工作經驗者優先。
2、熟練office辦公軟件,autocad、photoshop等繪圖軟件,具有基本的網絡知識。
3、具有較強的溝通協調能力、團隊合作意識。
4、責任心強,積極主動,踏實穩重,細致耐心。
職位描述:建筑工程設計及建筑工程管理
建筑工程設計與管理崗位
工程設計管理崗位職責2
崗位職責:
一、部門內部管理:
1、協助部長建立健全部門的日常管理制度,規范本部門的日常管理;
2、根據本部門的工作特點與要求,建立內部分工與協作機制,強化內部考核和質量管理,提高內部工作效率;
3、完善團隊建設,合理制定員工招聘及培訓計劃,提升團隊的專業素養和業務能力;
4、加強技術儲備和業務范圍的拓展,為市場拓展提供技術支撐;
5、加強檔案管理,建立健全文件資料等歸檔存儲制度,并與公司檔案管理協調統一;
二、外部協調:
1、與業主項目管理人員的溝通與協調,為項目的推進創造良好的氛圍;
2、與協作單位及設備供應商等的溝通與協調,為項目實施提供必要的`保障;
3、與公司其他部門的溝通與協調,提高跨部門工作的效率;
4、以公司整體利益為重,服從公司的統一管理與調配。
任職要求:
1、1年以上管理經驗者優先;
2、c1駕照;
3、化工、環境等相關專業優先。
工程設計管理崗位職責3
1、本科學歷,建筑學、工民建、給排水、建筑電氣、暖通空調專業畢業有1年工作經驗者優先。
2、熟練office辦公軟件,autocad、photoshop等繪圖軟件,具有基本的網絡知識。
3、具有較強的溝通協調能力、團隊合作意識。
4、責任心強,積極主動,踏實穩重,細致耐心。
職位描述:建筑工程設計及建筑工程管理
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