醫(yī)院法務部崗位職責

醫(yī)院法務部崗位職責（精選5篇）

　　在當下社會，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是組織考核的依據(jù)。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的醫(yī)院法務部崗位職責（精選5篇），希望對大家有所幫助。

　　醫(yī)院法務部崗位職責1

　　職責描述:

　　1、負責建立內部審計規(guī)范和工作流程，進行審計事務管理和服務，開展內部審計工作;

　　2、負責公司風險管理體系和內部控制體系的建立與運行，開展內部控制評價工作;

　　3、負責按照有關規(guī)定履行審計監(jiān)督和問責工作;

　　4、參與調查處理重大責任事故;

　　5、負責建立公司法律事務工作制度和流程，進行法律事務的管理和服務;

　　6、負責對擬簽訂的經濟合同等法律文件的審核，并出具審核意見;

　　7、負責合同的跟蹤管理，對合同的執(zhí)行情況進行定期檢查、監(jiān)督;

　　8、領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、教育背景: 本科以上學歷，會計、審計類相關專業(yè);

　　2、工作經驗: 3年以上制造型企業(yè)審計經驗，有會計師事務所相關經驗優(yōu)先。

　　3、專業(yè)知識: 熟悉生產、計劃管理的`理論和方法;

　　4、熟悉相關產品加工工藝、過程及設備、工裝等資源狀況，具有一定的調配各項生產資源的能力; 熟悉經濟法律。

　　5、個人技能: 具有一定的組織協(xié)調能力和外部溝通能力;

　　醫(yī)院法務部崗位職責2

　　崗位職責:

　　1) 起草、審閱資方合作協(xié)議等交易文件，配合資方的盡職調查;

　　2) 與業(yè)務部門緊密合作，參與新產品、新業(yè)務的`交易結構設計，結合行業(yè)特性，為業(yè)務創(chuàng)新提供法律解決方案;

　　3) 法律文件起草及審查，合同文本庫的梳理和建立;

　　4) 持續(xù)關注法律、法規(guī)的最新變化和發(fā)展，就行業(yè)監(jiān)管政策提供解讀意見。

　　任職資格:

　　1) 全日制統(tǒng)招本科及以上學歷背景，法律專業(yè)，通過法律職業(yè)資格考試;

　　2) 5年以上工作經驗，其中4年以上公司法務或律師事務所工作經驗，有汽車金融、消費金融或互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)經驗優(yōu)先;

　　3) 對行業(yè)監(jiān)管政策有較長時間的跟蹤和研究;

　　4) 工作認真細致、積極主動、學習和總結能力強、自律，能滿足創(chuàng)業(yè)公司快速決策的要求;

　　5) 良好的人際溝通和協(xié)調能力。

　　醫(yī)院法務部崗位職責3

　　職責：

　　1、負責公司品牌商標的注冊和維護；

　　2、建立品牌維權機制，維護公司品牌合法權益；

　　3、實施具體的`知識產權保護措施，例如商標的管理、處理侵權訴訟和行政執(zhí)法案件等；

　　4、負責健全各部門和員工法律咨詢流程制度（法律政策、經濟事務、人事、勞動關系等）；

　　5、為公司經營行為提供合規(guī)和風控建議以及法律知識咨詢；

　　6、負責處理其他有關法務的臨時性工作。

　　任職條件：

　　1、國內統(tǒng)招本科學歷，法律相關專業(yè)；

　　2、通過國家司法考試，A證水平；

　　3、有兩年以上律所或者3年以上公司法務工作經驗（教育培訓行業(yè)優(yōu)先）；

　　4、了解工商系統(tǒng)和司法系統(tǒng)職能部門運作方式；

　　5、擅長公司法、勞動法、合同法、知識產權法等民法領域；

　　6、溝通能力強、處事穩(wěn)重，思慮周全。

　　醫(yī)院法務部崗位職責4

　　工作內容：

　　法律文本的起草維護、人事政策/員工手冊的起草維護、日常人事咨詢和事件的處理、勞動爭議案件的處理、內部人事決策支持。

　　崗位要求：

　　1、法律本科或以上學歷，通過國家司法考試；

　　2、在國內大型公司或跨國公司從事人事合法合規(guī)工作3年以上，或者在綜合性律師事務所或專業(yè)勞動律師事務所從事勞動法業(yè)務3年以上；或者在仲裁委或法院從事勞動案件審判3年以上；

　　3、具備較強的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力；

　　4、具備較強的英文能力，能用英文溝通和起草文件。 負責集團國內人事合法合規(guī)工作，主要工作內容：法律文本的起草維護、人事政策/員工手冊的`起草維護、日常人事咨詢和事件的處理、勞動爭議案件的處理、內部人事決策支持

　　醫(yī)院法務部崗位職責5

　　職責：

　　1、起草、審核、修改各類法律文書及合同文件；

　　2、就特別主題進行法律調查及研究，出具法律備忘；

　　3、支持投資拓展工作，進行盡職調查，根據(jù)公司需求擬定合作框架協(xié)議、正式合作協(xié)議及相關法律文件；

　　4、密切關注與公司業(yè)務相關的法律法規(guī)更新，及時制作相應分析及摘要；

　　5、全面參與公司運營管理工作，就項目運營風險提出管理建議；

　　6、與外部法律顧問協(xié)調合作（包括應訴、法律意見書、日常咨詢等）；

　　7、協(xié)同相關部門辦理工商變更工作；

　　8、其他領導交辦事宜。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè)并持有法律職業(yè)資格證書；

　　2、三年以上工作經驗，有房地產行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮；

　　3、在公司法、合同法、勞動法等方面具備扎實的法律基礎，熟悉本行業(yè)相關的.法律法規(guī)；

　　4、熟練運營word、excel、ppt等辦公軟件；

　　5、具備較強的責任心，做事耐心、細致、踏實；

　　6、具備良好的溝通能力、人際交往能力與寫作精神。

【醫(yī)院法務部崗位職責】相關文章：

法務部經理崗位職責07-26

單位法務部崗位職責04-26

法務部崗位職責（通用17篇）06-22

審計法務部綜合崗位職責04-25

法務部的崗位職責（通用13篇）06-16

法務部長崗位職責（通用15篇）08-01

物業(yè)法務部崗位職責（通用12篇）08-05

集團法務部崗位職責（通用15篇）08-17

法務部主管崗位職責（通用6篇）04-27